奈良県生駒市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【未経験歓迎】地下鉄谷町線、平野駅に就労継続支援B型事業所令和6年1月にオープンの施設で一緒に働く仲間の募集です！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ご利用者さんに分かりやすく作業の説明をしていただいたり 時には一緒に作業をしていただき、ご利用者さんの仕事の理解を深め 自立して仕事ができる様、サポートする仕事です。 最初は1時間、2時間かかっていた作業が 1ヶ月で30分でできるようになるなど 利用者さんの成長を間近で実感できます。 管理者としての事務や管理業務をしていただきます。 資格: 下記の資格をお持ちの方 サービス管理責任者 自動車運転免許（AT可） 勤務時間: 月～土

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 株式会社エンラボは「誰もが自信を持てる社会をつくる」を理念に、自立訓練（生活訓練）事業「エンラボカレッジ」を運営しています。発達の特性等により生きづらさを感じている方を対象に、自己理解や対人関係を学ぶ支援を行っています。 サービス管理責任者として、利用者支援全体のマネジメント、個別支援計画の作成・更新、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の実施、支援記録の確認・指導を行います。また、スタッフ指導・教育、ケース検討会の運営、請求・監査対応、関係機関・行政と

仕事内容月給30万～35万円＆実働7時間！日祝休み◎年間休日110日♪定員20名のA型事業所でサビ管募集◎ ＼資格を活かして、無理なく長く働ける環境 「サビ管の資格や経験を活かしたい」 「仕事だけでなく、 自分の時間も大切にしたい」 「ブランクがあるけど、 もう一度福祉の仕事に戻りたい」 そんな方にも働きやすい職場です！ あおぞらワーキングテラスは、 障がいのある方の 「働きたい」という気持ちを支える、 就労継続支援A型事業所です。 利用者定員は20名。 一人ひとりの状況に目を向けながら、 日々の就労や生活に関する相談、 スタッフとの連携などを行います。 ▼ここがポイント！ ★ 月

仕事内容就労移行支援事業所は、国からの認可を受けて運営している障害福祉サービスを行う団体です。 障害をお持ちの方の就労までの道のりをサポートする役割があり、身体障害、知的障害、精神障害、発達障害や難病の方も利用できます。manabyでは利用者の約7割が精神障害・発達障害を持っており、約5人に一人が在宅就労を実現しています。 またmanabyの就労移行支援では自分らしい働き方の探究に力を入れているため、就職者の定着率は高く、特に在宅就労者の定着率は96.6%（就職後6か月、2020年10月時点）となっています。 就職を目指す求職者様への相談や訓練などを行ってくださる方を募集しています。 資格は特に問

仕事内容・就労継続支援Ｂ型事業所における管理業務の お仕事に従事頂きます。 ※平野区、東住吉区が中心です。 ※事業拡大に伴い大募集！ 〈変更範囲：変更なし〉 ◇ ◆ 急 募 ◆ ◇

仕事内容【賞与年3回・昇給年4回】30年間以上に渡り安定経営を続け、10事業所以上展開するチャレンズグループにて「サービス管理責任者」としてのキャリアを築きませんか？当社だからこその、待遇・サポート体制が整っています♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ■サービス管理責任者業務全般 利用者様の支援計画の作成と見直し 利用者様やご家族との面談・相談対応 支援スタッフへの指導やサポート サービスの質の管理・改善 医療・福祉・行政などとの連携 会議の進行や記録の作成 行政への報告書の作成・提出 従事すべき業務の変更の範囲：なし 資格: サービス管理責任者の要件を満たす方 短大卒・専門学校卒業以

仕事内容仕事内容：／ 2023年3月開設予定 オープニングスタッフ大募集 ＼ 【就労継続支援B型】 サービス管理責任者 ※オープンまでは当社が経営する 近隣の施設にて、研修を行います。 当社は大阪府内で 就労継続支援B型を２カ所運営しており、 計50名以上の方に対して 就労支援を行っております。 ※平均工賃4万円以上（2022年10月現在） 今回、新規で開設する事業所は、 illustratorを使用して 名刺やチラシ、動画などの制作、 インターネットなどで集客を行います。 知的、精神、身体に 障がいをお持ちの方に寄り添い、 「仕事（働く）」を通じて 生活に彩りを創っていく、 とてもやりがいのあ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 月給30～40万円/サービス管理責任者(正社員)/障がい者施設/大阪府大阪市中央区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・資格・経験不問で応募OK。 一緒に成長していきましょう ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設のサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、施設運営管理と利用者さまへのサポート業務を主に行っていただき

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 株式会社エンラボは「誰もが自信を持てる社会をつくる」を理念に、自立訓練（生活訓練）事業「エンラボカレッジ」を運営しています。発達の特性等により生きづらさを感じている方を対象に、自己理解や対人関係を学ぶ支援を行っています。 サービス管理責任者として、利用者支援全体のマネジメント、個別支援計画の作成・更新、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の実施、支援記録の確認・指導を行います。また、スタッフ指導・教育、ケース検討会の運営、請求・監査対応、関係機関・行政と

仕事内容【年収538万以上】「あなたには適職がある」を明確な根拠で証明する。精神・発達障害がある方のキャリアを拓くサービス管理責任者募集 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 仕事内容 就労移行支援事業所にて、 サービス管理責任者として 以下の業務を担っていただきます。 【1】個別支援計画の作成と運用 ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、 チーム内で共有 【2】会議を通じた支援方針の統一 ・ケース会議への参加 ・支援方針のすり合わせ、共有 ・決定した支援内容の実行 【3】支援基準と業務プロセスに沿った支援実行 ・支援の

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給24万円～/7時間勤務 日祝休み全国に事業拡大中！キャリアアップ可/楽しい仲間とわくわく働ける活動場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～380,000円 【月給】240,000円～380,000円 <内訳> 基本給 200,000円～340,000円 役職手当 20,000円 資格手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善加算手当 通勤手当 上限20,000円/月 扶養手当 10,000円(子ども3人以上の場合

仕事内容大人の発達・精神障害の方が通う就労支援「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や自立訓練、復職支援も 行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上さ せる ための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏、関西、東北で展開。既存拠点での勤務の他、新拠点で の勤務も可能です 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容就労継続支援Ａ・Ｂ型事業所における 作業・生活面での支援業務全般 ○スタッフの指導・アドバイス・利用者への援助等 ○利用者との面談や個別支援計画の作成、 利用者や家族に対しての個別支援計画説明 ＊業務上の不明点は、細かい事でも随時相談してください。 ＊元サビ管、予定サビ管の３人体制を予定してますのでご安心 ください。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給24.9万円～/日曜休み/年間休日125日 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～371,000円 【月給】249,000円～371,000円 <内訳> 基本給 178,000円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代 41,000円～61,000円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回、人事評価

仕事内容就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者／介護職 【介護業務なし×日勤のみ×日曜休み】◎大手法人グループで福利厚生も充実で安心勤務♫ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,600円～ 【給与】 月給：290,600円～ 基本給(207,700円～237,800円) 【諸手当】 役職手当：10,000円 処遇改善手当：46,900円～50,900円 調整手当：0円～28,000円 固定残業代：26,000円(残業の有無に関わらず10～13時間分として支給。超過分は別途支給) 資格手当：介護福祉士または社会福祉士の場合8,000円 両方の資

仕事内容【サビ管募集】年間休日120日以上！賞与年2回！各梅田の駅直結！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・サービス管理責任者業務 （請求業務、書類管理、利用者管理） ※実務未経験可能 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング管理 ・行政書類作成 ・支援員へのスーパーバイズ ・利用者さんとの面談 ・支援記録の管理 ・関係機関への広報活動 資格: ・サービス管理責任者資格保有者のみ （サービス管理責任者としての実務経験は不問） 勤務時間: ・原則 9:00～18:00 ※アポや業務内容により、柔軟な対応可能 ※休憩：60分 休日・休暇: ・年間休日１２０日+誕生日休暇１日 ・日曜日休み ・

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!グループホームのサービス管理責任者/大阪府/藤井寺市/経験不問/障害者グループホームにてサービス管理責任者の募集/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府藤井寺市に位置する障害者グループホームです。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。資格をお持ちであれば経験は不問です。ご ■職種 グループホームのサービス管理責任者 ■職務内容 ■サービス管理責任者業務全般 ・施設運営 ・請求業務 ・サビ管業務 ・スタッフ管理 ・職員育成 ・その他会社の業務 ■給与 月給318000円~ ■給与備考 年収 400万円～450万円程度 月収

仕事内容仕事のやりがいは大切にしたい。でも、これからは自分のための時間や家族と過ごす時間も大切にしたい――。 そんな方にオススメしたい職場です。 ★毎日、定時帰りが基本です。 あらかじめ余裕を持ってスタッフを多めに配置しています。 だから、ほぼ毎日定時に退社することができています。 ★シフトもできるだけ希望通りに、月の休日は15日！ 「今週の土日は家族で旅行に行くから、お休みにしたい」と言った要望も自由に出すことが可能。「子どもの体調が悪くて」といった時でも、快くシフトを変更してもらえます。 また、しっかり休養も取りながら長く活躍してもらえるよう、 休日は多めに設定しています。 ＜サービス管理

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所におけるサービス管理責任者業務 障がいのある方の一般就労を見据え、作業訓練およびビジネスマナ ー習得に関する個別支援計画の作成、モニタリング、支援内容の調 整を行っていただきます。 現場職員と連携しながら支援体制の整理・統一を図り、 事業所運営に関わる管理・調整業務を担当していただきます。 急募 ※体制強化のための募集です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【大阪市中央区南船場】未経験・ブランク可◎各種休暇が取得できメリハリをつけて働ける♪就労移行支援事業所で正職員のサービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画、モニタリング作成、利用者対応、就職サポート、その他 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 資格: サービス管理責任者実践研修終了者 未経験歓迎（研修制度あり） ブランク可 19時以降の面接可能 勤務時間: 9:00～18:00 休憩 60分 ※残業 月平均５時間程度 休日・休暇: 完全週休2日制（日曜・平日もしくは土曜日） 年間休日数 120日 希望休制度あり 福利厚生