サービス管理責任者 - 大阪府大阪市生野区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者／生活介護 エミーナ／正社員採用／経験者・ブランク歓迎／キャリアップが目指せる！ サービス管理責任者募集 雇用形態：正社員 ■仕事内容■ ご利用者様の生活全般を 支援する業務をお任せします。 送迎、活動支援、健康管理、 清掃などが主な内容です。 新施設は、既存グループホーム 「エミーナ」からの利用者様が中心。 すでに個性や状況を把握しているため、 安心して支援を始められます。 重度支援は少なく、 食事・入浴・トイレも見守り程度。 歩行や会話もスムーズで、 身体的負担の少ないノーリフト環境です。 スタッフは資格を活かしたい方や、 新しいことに挑戦したい

仕事内容大阪市生野区／就労支援A型事業所のサービス管理責任者／月給35万円以上／日・月お休み◎ 利用者が安心して働き続けられる環境づくりを中心に、支援計画の作成やスタッフとの連携、業務遂行のサポートを行っていただきます。生産活動を通じた工賃向上や利用者の成長を目指す、やりがいのあるお仕事です。 エムステージ生野巽東は就労継続支援A型事業所です☆ ◆こんな方歓迎 ・利用者の目標達成に伴走できる方 ・指導・育成・調整など人と関わることが好きな方 ・改善提案やアイデアを出しながら運営に関わりたい方 ・障害福祉サービスの質を高めたいという意欲のある方 一緒に、笑顔と達成感を共有できる 素敵な場所を

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000~350000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市生野区生野西1-5-9 【アクセス】 大阪環状線寺田町 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 精勤手当/夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり

仕事内容<仕事内容> 新規オープン！月給35万以上 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者募集！ ●相談にお越しになったご利用者様の対応 ・丁寧に現状や悩み、将来どうしていきたいかを聞いていき、解決策を共に考えていきます。 ・ご利用者が就労に向けて成長していけるように、日々気を配りながら声をかけるなどして、業務をサポートします。 ●利用者募集の営業回り（外回り） ●サビ管業務(請求業務はなし→FC本部で一括管理している為) <給与> 年収420万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 大阪府大阪市生野区 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者募集中☆★完全週休2日制！ブランクありOK！交通費支給あり！賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ・サポート事業の運営 ※変更範囲：変更なし 求人ID 859238

仕事内容平成３０年開設のカフェ店舗型の就労継続支援Ｂ型事業所です。 ・カフェ店舗内や提携保育園の給食・おやつ調理、お弁当販売 の仕事を通じて障がい者の就労を支援するお仕事です。 利用者さんの個性や能力に合わせてお手伝いをお願いします。 ・仕入れなどの飲食店の店舗管理、シフト管理、 ・その他相談・利用調整・管理業務など幅広く活躍いただきます。 【変更範囲：変更なし】 ※障がいのある方が誇りをもって働ける、おしゃれでおいしい カフェで、共に成長していこうという志のある方大歓迎です！ あなたの意見を反映して、よりよい事業所にしていきましょう。

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者（大阪市生野区）※大阪市内事業拡大中！ ■個別支援計画の作成及び計画に基づく支援 （モニタリング含む） ■スタッフへの指導・助言 ■利用者さまの生活スキル向上 ■健康管理 ■仕事の指導やサポートなど ■管理業務（PC含む） ■関係機関との調整 等 その他、送迎をお願いする場合もございます。 ※社用車(普通車1BOX:AT車) 《1日の流れ》 9時 出勤 10時 利用者様のお出迎え 書類の確認等 12時 昼食 13時 個別支援計画の作成等 15時 利用者様のお見送り スタッフとの情報共有 翌日などの事前準備 18時 退勤 <給与> 年収360万円～

仕事内容事業所にてサービス管理責任者のお仕事です。学歴や経験など不問です。サービス管理責任者基礎研修修了および 相談支援従事者初認研修（2日課程）修了者・令和4年3月までの取得者、大歓迎！ 【職種】 就労継続支援B型事業所 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 《1日の流れ》 09:00 出社 10:00 利用者様をお出迎え,書類の確認 12:00 お昼ごはん 13:00 個別支援計画の作成 15:00

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/【10月にオープンしたばかりの施設】/残業ほぼなし/ネイルOK/福利厚生充実/サポート体制抜群希望休取れます/正社員/大阪市生野区 【jb641427】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/【10月にオープンしたばかりの施設】/残業ほぼなし/ネイルOK/福利厚生充実/サポート体制抜群希望休取れます/正社員/大阪市生野区 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 未経験・ブランクある方も大歓迎！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区林寺の住宅型障がい者施設 ■メインキャッチ 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護スタッフ/年収400以上!新施設でのサ責!夜勤なし! ■コメント サービス提供責任者としての実務経験不問★ 2022年OPENの新施設☆ 大手法人ならではの充実した研修制度◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務全般 ご利用者様の介護利用手続き ご利用者様の利用計画作成 介護の実践報告書類作成 医療機関との連絡調整 介護サービ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区舎利寺の住宅型障がい者施設 ■メインキャッチ 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護スタッフ/2025年1月OPEN!年収400以上!新施設でのサ責! ■コメント サービス提供責任者としての実務経験不問★ 2025年OPENの新施設☆ 大手法人ならではの充実した研修制度◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務全般 ご利用者様の介護利用手続き ご利用者様の利用計画作成 介護の実践報告書類作成 医療機関との連絡

仕事内容子どもの夢を応援し、一緒に未来を創るデイサービス 「おはよう」「ありがとう」など、当たり前だけど大切なコミュニケーション 身辺自立の第一歩はそんな言葉から始まります 全ての土台となるコミュニケーションを、「遊び」や「学び」など、様々な体験から身に付けてもらいたい そんな思いを『まりも』では大切にしております 3歳から18歳の障がいのある子どもの成長を見守るお手伝いをお願いします。 子どもたちは元気で素直な子ばかり♪新店続々OPEN予定！ 【主な業務内容】 ●子どもの療育支援 ●イベントやプログラムの企画、実施 ●保護者との連絡、やりとり ●事務作業 など 【休日・休暇】シフト制 月8

仕事内容<仕事内容> 児発管 ◎幹部候補や事業管理者候補も併せて募集中☆ お仕事内容 ≪重症心身障がい児/医療的ケア児≫児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援企画の作成及び管理 ・予約管理、シフト作成などの事務作業 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成、指導、サポート ・保護者との面談 など 幹部候補や事業管理者も合わせて募集しています <給与> 年収340万円～680万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 日曜日定休 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(法定通り) <勤務地> 大阪府大阪市生野区中川西2-4-

仕事内容<仕事内容> サービス提供責任者候補・リーダー職 成長企業で共に成長できる環境です。 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所のサービス提供責任者候補、リーダー職として、介護職員の指導、助言やサービス管理責任者の書類作成業務補助などもお願いします。 リーダー職や管理職を経験したことがない方もやってみたいが不安もある方も一からしっかりと勉強しながら先輩職員と共にスキルアップできます！ ヘルパーとして働いていた方がサービス提供責任者としてチャレンジし現在は管理者として事業所を支えている実績もあり。 管理職未経験でも気持ちと熱意があればチャレンジしやすい環境です！ ■具体的には ・事業所内研修の

仕事内容■メインキャッチ 障害者施設・支援のサービス管理責任者/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント サービス管理責任者/賞与あり/夜勤なしOK/定年60歳以上/交通費支給/月給30万円以上あり ■職種 障害者施設・支援のサービス管理責任者 ■職務内容 大阪市生野区にある障害者施設・支援のサービス管理責任者業務全般 ■給与 月給255,000円~430,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 ・4週8休（シフト制） 年間休日108日 ■待遇/福利厚生 交通費支給 【交通費詳細】 実費支給（上限なし） 【車通勤】 不可 【退職

仕事内容■メインキャッチ 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務/初任者研修以上/介護スタッフ/2025年1月OPEN!年収400以上!新施設でのサ責! ■コメント サービス提供責任者としての実務経験不問★ 2025年OPENの新施設☆ 大手法人ならではの充実した研修制度◎ ■職種 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務 ■職務内容 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務全般 ご利用者様の介護利用手続き ご利用者様の利用計画作成 介護の実践報告書類作成 医療機関との連絡調整 介護サービスの提供 施設運営の全体把握や管理 その他付随する業務 ■給与 月給285000円~ ■給

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者／エミーナ新今里(事務所)／障がい者グループホーム／年齢、経験不問／正社員採用 サービス管理責任者募集 雇用形態：正社員 ■仕事内容■ 障がい者グループホーム「エミーナ」で、 サービス管理責任者としてご活躍いただきます。 主に日中の業務が中心で、 早朝や夜間の直接支援は パートスタッフが対応します。 利用者様が安心して快適に暮らせるよう、 生活全体を支えるお仕事です。 具体的には ・利用者様の生活支援計画の作成とモニタリング ・支援機関やご家族との連絡・調整 ・パートスタッフへの指導・育成 ・施設運営に関わる業務全般 「どうすれば利用者様が安心して

仕事内容【大阪市生野区巽東】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 大阪市にある 児童発達支援施設・放課後等デイサービス ――――――――――――――――――― 児童発達支援管理責任者の仕事だけでなく お子さんの支援にも入りたい方★ ――――――定員：１０名――――――― アクセス 近鉄今里駅 徒歩9分 大阪メトロ今里駅 徒歩10分 ――――――――――――――――――― 注目ポイント 〇好待遇★ 〇平日の昼食は150円で美味しい弁当支給！ 〇住宅手当、家族手当など福利厚生抜群♪ 〇未経験・ブランクOK！ ――――――――――――――――――― 就業条件

仕事内容令和2年7月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 管理責任者として、施設の管理者業務全般、 10名程度の児童の療育や発達、相談支援業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・子どもの特性に合わせた個別支援計画の作成 ・保護者様との面談 ・職員への指示及び指導 ・関係機関との連絡調整 など ◎スポーツ、遊び、勉強を通じて子供たちの発達支援を行います。 他の事業所にはない広々とした運動スペースに、 トランポリンやブランコなど子供たちや保護者の方にもご満足いただける遊具を備え、 のびのびと過ごしていただける環境を用意しております。 もちろん、勉強スペースも完備していますの