人事 人材開発 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容フジトランスポート株式会社／財務・経理関係の経験をお持ちの方！あなたのスキルを活かして長く働ける職場です！ 【職種】事務／総務・人事／パート 勤務時間：9時00分～17時00分（休憩75分） お休み：土日祝お休み 時給1300円 【店舗住所】奈良県奈良市西九条４－１－２ 【最寄駅】郡山(奈良県)駅 22分／帯解駅 26分／九条(奈良県)駅 29分／京終駅 30分／近鉄郡山駅 33分 【お仕事内容】会計ソフトを使用した仕訳伝票起票、拠点小口現金のチェック、出張・経費精算、未収未払管理、支払業務など経理業務全般 請求書等のスキャナ保存などをお任せします。 ・事業内容 コンプリートカスタム

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！年間休日120日以上！未来を創る人事職募集！ ☆未経験・第二新卒歓迎☆ 人事職として採用・労務にかかわる業務をお任せいたします。 \ー/ 【業務内容】 1. 採用計画の立案 ・採用ニーズの把握: 会社の成長戦略や各部門の人員ニーズを理解し、必要な人材像を明確にします。 ・採用目標の設定: 何名の採用が必要か、いつまでにどのような人材を採用するかを計画します。 2. 求人情報の作成と掲載 ・求人票の作成: 職務内容、求めるスキルや経験、会社の魅力をわかりやすく伝える求人票を作成します。 ・求人広告の掲載: インターネットの求人サイトや会社のウェブサイトに求

仕事内容<仕事内容> 【人事事務】未経験OK！奈良県売上No.1のECショップで、あなたのキャリアを築きませんか？ 20代後半、今後のキャリアを真剣に考え始める時期。当社は、そんなあなたの思いに応えられる会社です。EC事業で奈良県売上No.1を誇る成長企業で、会社の成長を支える【人事】という仕事に挑戦してみませんか？ 仕事内容：人事のプロフェッショナルとして、会社の未来を創る 具体的な業務内容 採用活動：新卒、中途、アルバイト採用まで、会社の未来を担う人材との出会いを創出します。応募者対応、面接、インターン企画など、採用業務全般に携わっていただきます。 組織強化：選考プロセスの設計・改善や採用戦

仕事内容<仕事内容> 大学の事務職員募集。未経験者OK! 畿央大学では、豊かな人間性と専門能力を兼備えた人材の養成、社会への輩出を行っています。大学・大学院・こども園を持つ学園の事務職員として、新しい課題に果敢に挑戦する意欲・行動力、専門知識に関する理解・適応力、状況変化に対する柔軟性等を持ち、教育を通じた社会への貢献を第一に考える人材を求めています。大学職員の仕事に、熱意を持って取り組まれる方のご応募をお待ちしております。 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休制 ◇ 年末年始休暇 別途特別休暇制度あり <勤務地> 奈良県北葛城郡広陵町馬見中4-2

仕事内容<仕事内容> 人事総務｜アシスタント 【業務内容】 採用サポート全般 応募者対応（メール返信、面接調整） 入退職手続き 勤怠管理 電話対応、書類整理 など 【福利厚生】 ＊新生活サポート＊ 引っ越しに伴う費用や家賃の一部を補助する制度もあり！ 上京したいという方も応援します！ ＊女性も多数活躍中＊ 管理職として活躍する女性も多い当社。産育休や時短などライフステージが変化しても活躍できる環境も整っています。 <給与> 年収240万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇

仕事内容イナリク株式会社 人事コンサルタント／未経験歓迎／月給35万円～／リモート可 【求人要約】 【未経験歓迎】40種類のカリキュラム・研修期間1年 【労働環境◎】リモート可・スーパーフルフレックス 【収入UP】月給35万円～（年収500万円～） 【仕事内容】 【研修期間1年】クライアントの採用や組織づくりを支援する、人事コンサルタント 【具体的な仕事内容】 当社はクライアントが抱える、人材にまつわる悩みや課題を解決するためのコンサルティング企業です。入社後は自身が担当するクライアントと向き合い、採用や組織づくりのサポートから経営に関する支援をお任せいたします。 ★将来的には人事という領

仕事内容組織強化のための人材採用をお任せ！新卒・中途にて年間100名以上の社員の採用・定着を毎年の目標としている当社にて、採用活動をお任せしていきます。求職者に自社の魅力を発信していってください！ ＜具体的には…＞ ■人材採用に向けた企画立案 ■求人媒体との打ち合わせ ■会社説明会の運営 ■面接対応 ■社内イベントの企画運営 ■SNSなどを活用した採用管理 ■内定者フォロー 他 ★外国籍人材の採用も増えており、英語・中国語などのスキルを活かせる機会もあります！ ＜入社後の流れ＞ ▼未経験でも安心！各現場を知ることからスタート可能 採用する人材がどのような仕事をするのか、自身のスキルアップも兼ねて

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の条件を満たす方 ・事業会社での人事経験（3年以上） [歓迎] ・IT業界、スタートアップでの勤務経験 ・経営層と共に経営戦略の立案・実行まで携わられたご経験 ・上場準備のご経験 ・曖昧な事象でも柔軟に抽象化/具体化し、言語化して資料に落とし込むことが得意な方 【フィットする人物像】 ・広い視野で考え、柔軟に対応する姿勢の方 ・視座を高く持ち、常に学ぼうとする姿勢の方 ・失敗を恐れずチャレンジする前向きな姿勢の方 ・社内の各部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを図れる方 ・自発的に問題解決に取り組み企画立案ができる方 ・感覚ではなく、数字やファクトで物事を捉え

仕事内容◆本社 総務・財務部門に所属し採用業務や人材育成、労務管理 などバックオフィス業務に幅広く携わっていただきます。 ≪主な仕事内容≫ ・新卒・中途・派遣等の採用企画、説明会・面接等の実施 社員研修の計画立案・運営、健康診断・ストレスチェックの 実施・管理 ・社内規定の見直し・管理 ・その他、人事・総務・庶務関連業務 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容▼お仕事内容 ○人事総務（採用）をお任せいたします。 ＜具体的な業務＞ ・高卒採用： 学校訪問／入社日の受入れ、研修への接続 ・新卒採用： 学校訪問や合同説明会業務／採用活動実務／入社日の受入れ、研修への接続 ・中途採用： 採用手法決定／採用活動実務／入社日の受入れ、研修への接続 ・その他、総務業務 ※上記業務内容は一例です。ご経験や進捗状況をみて業務をお任せします。 ＜年間採用人数＞※人数はおおよそです ・高卒採用（期間6月～9月）： 約20名 （工場のオペレーター職 等） ・新卒（期間：3月～9月）： 約8名（デザイナー職/技術職/営業職 等） ・中途： 約30名（生産職/デザイナ

仕事内容もくもく作業の軽作業！ キツイ仕事はありません！ 未経験歓迎の工場スタッフ募集！ ＜お仕事 一例＞ ◯駄菓子の仕分け 駄菓子をリストの内容通りに仕分ける業務です。 仕分けが完了したらリストの数と相違がないかチェックして作業完了です。 シンプルで分かりやすく、未経験の方でも覚えやすいお仕事です。 こつこつ作業のルーティンワークに就きたい方にオススメです！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ ・梱包 ・シール貼り ・検品 ・ピッキング ・検査 ・組立 ・加工 ・マシンオペレーター ・倉庫内作業 ・その他製造 など お気軽にお問合せ、ご応募ください！ 応募

仕事内容<仕事内容> 商業施設の施設警備員 【 仕事内容 】 商業施設など施設内の警備をお任せします！ ■施設の出入り管理 ■巡回（施錠確認） ■モニター監視 ■所持品チェック ■関係車両の誘導 比較的ゆったり＆簡単な業務メインでスグ覚えられますよ♪ 基本は「安全を見守り、困っている人を丁寧にサポート」するお仕事。 研修があるので、警備未経験の方も安心してスタートできます！ <給与> 年収260万円～420万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 【休日休暇】 ◇年間休日120日以上 ◇夏季休暇 ◇冬季休暇 ◇慶弔休暇 ◇育児・介護休暇（実績あり） ◇看護休暇

仕事内容<仕事内容> 【奈良/御所】人事総務・法務担当 ★人事・総務・法務と管理部門全般の業務をお任せします★ 数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいています。 当社の経営をより強固なものにすべく管理部門の人事、総務、法務全般の業務をご担当頂きます。経理・財務は現担当者が担っている為、それ以外となりますが、幅広い業務をご担当頂ける方をお迎えしたいと考えます。 ■労務管理 ■法務業務 ■各関係者とコミュニケーション（顧問弁護士や社労士事務所等） ■経営関係の必要なレポーティング ■人事評価制度

勤務時間シフト制

勤務時間8:20 ～ 16:50

仕事内容未経験の方でも応募ＯＫ！人事の採用担当者として新卒・中途採用業務を中心にお任せします。 くらしを支える地元の安定企業で長く働ける環境です。長距離輸送で国内トップ、「お客様より従業員を大切に」が経営方針です。 新卒・中途採用を中心に業務をお任せします。求人作成、応募対応、説明会対応（WEB・県内・県外）、学校訪問（県内・県外）、求人媒体の選定、採用企画などを適性に合わせてお任せします。未経験の方や第二新卒の方も大歓迎します。社会インフラを支える物流企業で採用担当者として一緒に働きましょう。 【お客様より従業員を大切に】 当社は乗務員さんの安全を確保するために「お客様より、従業員 を大切にす

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許 ・人事業務の実務経験 【職種名】 生駒市(奈良) 労務人事・金属プレス加工業将来的な管理職候補◎業績安定推移◎積極的な設備投資 【仕事内容】 労務人事課として、下記の業務に従事いただきます。 【具体的には…】 〇労務関連業務 ・勤怠管理及び労働時間の適正管理 ・給与・賞与計算業務 ・社会保険、労働保険手続 ・労働環境の改善および職場の安全衛生管理 〇人事制度関連業務 ・人事異動関連業務 ・人事制度の企画・運用・改善 ・社員の福利厚生制度の企画・運営 〇採用・育成関連業務 ・採用活動の企画・実施（新卒・中途採用） ・人材育成・研修プログラムの企画・実施

仕事内容<仕事内容> 【被害者多数】あなたは大丈夫ですか？ 初めまして！ 人事責任者の大塚です！ 携帯販売の仕事をしている皆さんに質問です。 今の会社に入る際、 「まずは現場の仕事を１年くらいやってから、希望のポジションについてもらう」と言われませんでしたか？ 詳しくは面接でお話ししますが、 それ…最低でも３年間は覚悟したほうがいいですよ… なぜかって？ だって現場で働かせれば働かせるほど、会社が儲かるんですもんｗｗｗ ちなみに「正当な評価をします」という会社がほとんどですが、 ガッツリ給与が上がったという人を見たことがありませんｗｗｗ 僕らはそんな若者の未来を救い、この業界に革命をおこ

仕事内容最初は補助からスタートになります。ＯＪＴで丁寧に指導します。 未経験者も安心してご応募ください。 ◇勤怠管理、給与計算、入退社手続き、健康診断の申込、社内改革 にも携わっていただきます ◇求人活動として学校訪問、企業説明会へ参加していただきます ＊現在一人で担当している業務になります。まずはサポートから始 めていただきます。安心してご応募ください。 変更範囲：会社の定める業務 （基本ありません。本人の希望によります）

仕事内容高の原中央病院経営企画課内にて主に人事・総務の業務を行ってい ただきます。 ＊給与計算 ＊社会保険・雇用保険等手続き ＊勤怠管理 ＊一般総務 ＊経営企画課内で分担する一般業務など 変更範囲：会社の定める業務（希望、適正、資格取得による）