奈良県の人事 労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ ・大卒以上 ・人事総務業務経験 ・パソコン操作の基本知識（Word、Excel、PowerPoint） ・意欲的に仕事に取り組んで頂ける方 ・社員との交流を積極的におこなえる方 ＜歓迎要件＞ ・製造メーカーの工場における人事総務のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35 ～45才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事総務 ＜奈良＞ 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 子会社での人事総務全般(入社後の具体的な業務は、ご自身の意向・適性により、複数ご対応頂く予定です) ●具体的には・・・ ・労務管理（給与、社保、勤怠、安全衛生

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験 ■事業戦略や人事戦略等の企画、実務経験 【職種名】 人事関係業務全般 【仕事内容】 ■同社にて自動車事業本部における人事関係業務をご担当いただきます。 【具体的には】 異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理ほかに関する実務および事業戦略と人事戦略の連携強化のための立案・推進業務 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 大手日系完成車メーカーのグループに属する自動車部品メーカー。 約30の国と地域に関連会社を10社以上展開

仕事内容今回募集の総務スタッフが行なう業務は主に3つあります。 ◎総務業務 ◎人事・採用業務 ◎経理業務 現在、当社の総務部に業務を非常によく把握された方がおります。その方から数年かけて業務を引き継いでいただき、将来の総務部のリーダー候補として活躍して欲しいと考えています。 総務業務はこれからDXやデジタル化が欠かせない業務です。システムを毛嫌いせずに自社に合ったシステムを導入して業務のムダをなくしていくことを楽しいと思える方、是非ご応募お待ちしております！

仕事内容【木津川市】人事（採用・研修）／年収450～650万円／アイニコグループ株式会社 ＜この求人情報について＞ アイニコグループ株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 新卒採用・中途採用・社員教育の研修など、幅広く人事の仕事をお願いします。 ・応募者との面談や連絡のやり取り ・選考対応 ・インターンシップ対応 ・新入社員や中途の入社後研修 ・新入社員の定期面談 ・新たな施策の検討 …など ・マネジメントのご経験がある方は、マネジメントも担当 【会社について】 1997年4月に創業し、住宅・不動産事業以外にも幅広い事業を展開。 従業員満足度94％と非

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべて満たす方 ・人事総務業務経験がある方 ・パソコン操作の基本知識がある方（Word、Excel、PowerPoint） 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 ■同社において人事総務全般をご担当いただきます。 ※入社後の具体的な業務は、ご自身の意向・適性により、複数ご対応頂く予定です。 【具体的には】 ・労務管理（給与、社保、勤怠、安全衛生含む） ・採用（新卒、中途）／研修（新人、若手、中堅社員、管理職） ・規定管理／改定／手順書の作成 ・借上げ社宅／寮の管理 ・施設管理 ・海外研修生、赴任者の対応 ・渡航、ビザ ・安全運転管理者、衛生管理者 他 【事業内容・会社

勤務時間【勤務時間】 8:35～19：30の間で1日平均7.5時間勤務 ※休憩1h有 ★土曜・日曜・祝日含む、週5日程度 ※勤務時間・曜日はシフト制

仕事内容学園前駅でのバス案内所の窓口スタッフ募集！ 改札を出てすぐ 30～50代女性活躍中 シフト相談可 【職種】 改札すぐのバス案内所の窓口スタッフ/未経験可／奈良市 【仕事内容】 各種乗車券の販売・精算、定期券の発行、バスの案内 ※PC基本操作(入力業務あり) ★未経験OK ★シフト相談可 ★30～50代女性活躍中 【給与】 時給 1,160円以上 昇給制度あり

仕事内容【総務＊マネージャー候補】関西を中心に介護事業を展開する企業 総務課のマネージャー候補として、グループ全16社の総務ルーティンワークとマネジメント業務を担当してもらいます。 ■事務局総務業務 ・勤怠管理（締め業務） ・給与計算・年末調整 ・雇用保険・社会保険業務 ・事務職員の業務管理、受付、庶務、管理などの総務業務全般 ■管理本部スタッフのマネジメント ※事務局の業務改善（アウトソーシング・ＩＴ化等）を推進しています。指示された業務を処理するだけではなく、自ら提案、実施してもらえる方を希望しています。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 奈

仕事内容人事部にて採用、インターンや入社に関する業務全般をお任せします。 主な業務内容 • 社内ポジションの採用業務全般（イベント運営・媒体掲載管理、調整、準備等全般） • 入社手続き・オンボーディング • 学校訪問、合同説明会、インターンシップ対応 • その他人事業務のサポート、 • 社内イベントの企画、運営 • 安全衛生委員会の実施 英語を使う機会も多く、グローバルな環境です！

仕事内容不動産会社で人事採用をメインに担当！無借金経営の優良企業！ 総務課の人事（採用）担当者として、採用業務をメインに、人事・総務部門の業務全般をお任せします。 ◇企業説明会の企画や運営、司会進行 ◇採用面接の実施、学生との定期接点、新卒採用ページ及びコンテンツの企画及び運営等。 説明会や選考で入社希望者様と関わっていくため、当社の最初の印象は採用担当者の人柄です。当社の顔としてご活躍いただきた当社の魅力を伝えていくお仕事です。その他、中途採用業務や人事関連業務、営業本部の事務業務など幅広くお任せする予定です。 ■入社後の流れ まずはできることからお任せしていき、先輩社員のフォローを受けながら知識

仕事内容★人事・総務・法務と管理部門全般の業務をお任せします★ 数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいています。 当社の経営をより強固なものにすべく管理部門の人事、総務、法務全般の業務をご担当頂きます。経理・財務は現担当者が担っている為、それ以外となりますが、幅広い業務をご担当頂ける方をお迎えしたと考えます。 ■労務管理 ■法務業務 ■各関係者とコミュニケーション（顧問弁護士や社労士事務所等） ■経営関係の必要なレポーティング ■人事評価制度の運用、改善 ■採用活動（新卒・中途） ■福利厚生関

仕事内容【業務内容】 採用サポート全般 応募者対応（メール返信、面接調整） 入退職手続き 勤怠管理 電話対応、書類整理 など 【福利厚生】 ＊新生活サポート＊ 引っ越しに伴う費用や家賃の一部を補助する制度もあり！ 上京したいという方も応援します！ ＊女性も多数活躍中＊ 管理職として活躍する女性も多い当社。産育休や時短などライフステージが変化しても活躍できる環境も整っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（経験次第では高卒等でも可） ※その他以下のいずれか必須 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 [歓迎] ・事業部門との採用要件定義経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントマネジメント経験 ・採用広報／求人票企画の経験 【フィットする人物像】 ・現場と対等に会話できる方 ・候補者に寄り添いつつ事業成長にもコミットできる方 ・自ら課題を見つけ、改善まで動ける方 【職種名】 人事・採用リクルーター 【仕事内容】 現場力と技術力そして約3万人のエンジニア基

仕事内容奈良県 行政職／SPIで受験可／社会人採用試験（秋実施） 【求人要約】 奈良県で腰を据えながら、奈良県の未来を変える！ 公務員のイメージに捉われない、オフィス＆働き方改革 試験はSPIと面接／学歴不問 『REVAMP！NARA』“新しい奈良”を共に 自分らしい働き方の実現！ 「奈良県」と聞いて、何を思い浮かべますか？ ・世界に誇る歴史と文化 ・国内屈指の人気観光地 ・大阪・京都へもスムーズにアクセスできる立地。 そんな奈良がいま掲げているのが、 県全体をアップデートしていく挑戦。 テーマは『REVAMP！NARA』です。 県民の暮らしに深く関わる様々な分野で、 "これからの奈良

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容会社の成長を支える「縁の下の力持ち」として、幅広い知識とスキルを身につけ、将来的には人事・労務・法務などキャリアの幅を広げたい方を歓迎します。 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 【業務内容】 ・会社全体のバックオフィス業務 ・社内規程・文書管理 ・契約書・稟議のチェック ・備品・設備の維持管理（ ・社内行事・福利厚生・イベントの企画運営 ・人事・労務関連サポート ・勤怠管理、給与計算サポート ・法務・コンプライアンス ・労基法や会社法に関わるチェック ・各種届出・許認可対応 ・業務改善・課題解決、社内規則の改定など ・経理業務の経験がある方 業務の変更範囲あり（法人の定める業務）

仕事内容■おすすめポイント 【奈良市】人事・労務管理職の募集◎賞与2.6ヶ月分支給実績あり！4週8休制！車通勤可能！ ■お仕事内容 人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 人事・採用・労務・マネジメント業務をお願いいたします。

仕事内容ガムシロップ・液体調味料・濃縮飲料などのポーションパック事 業、紙パック・プラボトル・瓶などの液体充填事業、蜂蜜通販事 業を展開し、新たにアルコール充填事業、自社ブランド事業など 手掛ける当社の人事・総務業務をお任せ致します。 具体的には、以下の業務をお任せ致します。 １．人事・採用業務・研修業務 ２・給与計算、勤怠、社会保険業務など 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜22時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）は、火曜日の勤務時間です。 ・就業時間は相談に応じます。 ・休憩時間は労基法通り。（８時間勤務の場合は６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇日数は労基法に準じます。

仕事内容・グループ全体の外国籍従業員の労務管理・相談対応業務の補助 ・申請資料の作成補助 ・ビルマ語資料の翻訳補助 等 【変更範囲：変更なし」 ◆労務管理、相談対応、資料作成、訳文作成の全てにフォーマット があります。 ◆経験不要！ 一から教えます。 ※外国籍従業員の日常の悩み、生活面での不満、行政手続き等を 包括的にサポートしています。

仕事内容■お仕事内容 ＼ブランクがある方も歓迎！／ 介護スタッフとしてスタートしませんか～ 「家庭と両立できるか不安・・・」 あなたのライフスタイルに合わせた働き方をサポート！ 福利厚生パワーUP！30種類以上★保育園完備♪保育料無料★駅近5分＆車通勤OK 法人本部での労務全般を担っていただきます。 【主な仕事内容】 ・入退職手続き業務 ・社会保険、雇用保険手続き ・産休育休、傷病手当申請手続き ・社内変更書類手続き ・電話、来客対応 ◇変更範囲：変更なし ◇軽自動車（社用車）または自家用車を用いて職業安定所や 官公庁などへ申請手続きに行っていただく事があります ◎安心の

仕事内容採用職種：バックオフィス（総務・経理） ※奈良本社での勤務となります。 戦略的バックオフィスは、忙しい！攻めの後方支援として、どんどん組織を自ら動かしていく。止まっているところや弱いところにはすかさずフォローに入る。絶対に適当には出来ない社内外のお金の管理。信用に関わる部分なので正確に。助成金申請や認証系、各種手続きなどで行政や外部機関との調整。一件当たり前に見える不備の無い書類作成も、地道な努力による幅広い知識を自ら勉強し続けて進めていく。見えないところをしっかりする仕事。だから仲間達を助けられる。会社の根幹となる重要な仕事も多く、代表や役職者とともに仕事をすることも多い。頼りになる人達が