ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容◎土日祝日休みです。幅広い年代の方が活躍しております。 ◆ふれあいサポートとは・・ケアマネージャー3～4名と事務員１名で運営しております。会社全体では３事業所展開しており社内研修や会議などで交流があり事例検討や相談ができる風通しの良い環境です。 日々の業務では事務員が給付管理や提供表の作成などサポートしますので事務仕事の負担は大幅に軽減されます。介護ソフトの入力方法も丁寧に指導させてもらいます。 ◆求める人物像・・何ごともポジティブに捉えることができる、明るく誠実な方。 意見交換や相談をして切磋琢磨しましょう。 ◆職場の雰囲気・・職員１人１人が「働きやすさ」を感じてもらえる職場創りをし

仕事内容＜仕事内容＞ － 新規開設の居宅介護支援事業所における運営全般 － ケアプランの作成と利用者へのサービス提供 － 関係機関との連携調整、地域貢献活動への参加 － スタッフの育成・指導、チームマネジメント － 事業所運営に関わる事務処理、記録管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容滋賀県草津市で主任ケアマネジャーとして地域医療に貢献しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 栗東駅から3.7km 守山駅から4.3km 草津駅から4.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休

仕事内容特別養護老人ホーム ヴィラ十二坊で一緒に働きませんか！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,700〜242,200円 ≪基本給≫ 161,700〜199,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,800円 専門職手当:10,000円 処遇改善手当:22,500〜32,500円 被服手当:500円 資格手当:介護福祉士：7,000円 社会福祉士：6,000円 介護支援員：10,000円 扶養手当:4,000〜1

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00

仕事内容滋賀県草津市に新たなキャリアの場！『ステップアップ』でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,600円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南草津駅から1.5km 瀬田駅から2.3km 草津駅から3.3km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由、1日4h以内OK ◆休日・休暇 有給消

仕事内容【栗東市手原】休暇制度充実♪明るさと笑顔を大切に、総合的なケアを提供する居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーを募集中です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 専任の常勤主任ケアマネジャーのお仕事です。 栗東市を中心として在宅中心の要介護・要支援利用者様の担当を担っていただきます。 ◎新式のICT機器を導入し、業務効率化を進めており、同施設内には通所介護・訪問介護が併設されていますので、連携が取りやすい環境です ◎介護ソフトは現在ほのぼのネクストを使用中です。 ◎1人1台PC、スマホ、社用車貸与します。 業務変更の範囲なし 転勤の可能性あり 転勤範囲：事業所の所在地および会社の指定する

仕事内容●業務内容 ・ケアプラン作成業務 ・モニタリング業務 ・医療／介護事業者との連携 ●メディケア湖南居宅介護支援の魅力 ・直行直帰可能◎ ・スタッフ１名に社用車１台支給◎ ・社用車通勤可能◎ 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容住宅型有料老人ホームで正社員のケアマネジャーを募集しています☆未経験の方も歓迎します☆昇給・賞与あり ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:1,000円 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 瀬田駅から1km 南草津駅から1.7km 京阪石山駅から3.

仕事内容・ケアプラン作成 ・定期訪問（月に1回、担当しているお客様を訪問します） ・訪問後の記録 ・入院された方の訪問（在宅復帰への援助など） ・現場の介護スタッフとの情報共有（お客様の様子などを伺います） ・月末の実績入力

仕事内容完全週休2日制☆土日お休み◎ケアマネジャー業務と管理者業務をご担当いただける正職員を募集しています！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: ブランク可 経験者のみ 主任介護支援専門員（主任ケアマネ） 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休2日制 土、日 ※ほぼ無いが、土日出勤が発生する可能性あり（発生する際は応相談） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 週休2日 / 居宅介護支援事業所 / オープニング

仕事内容居宅支援事業所の管理者業務に従事していただきます。 ■仕事内容・利用者様の介護サービス管理 ・人材マネジメント ・収支管理、運営管理など 利用者様がご自身らしい毎日を送れるようにサポートしていく 居宅支援事業所です。 管理者が未経験の方も可能です。 入社後のサポート体制は整っておりますので安心して従事して いただけます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容新規事業！主任ケアマネジャーさん募集！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーの業務。 サービスの調整、ケアプランの作成などケアマネ業務全般。 資格: 主任ケアマネージャー 勤務時間: 平日8時から18時の間の7.5時間（内、休憩時間60分） 休日・休暇: 土曜日、日曜日休み！(希望に応じて祝日休み) 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 退職金あり / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 時差出勤導入 / ハ

仕事内容大津市相模町／居宅介護支援事業所／ケアマネジャー正社員／最寄り駅より徒歩4分/6022_244889 ケアマネジャー業務 ・特別養護老人ホームに併設する事業所です。 ・訪問エリア：大津湖南地域（社用車使用による） 仕事内容 ・入居者のケアプラン作成、アセスメント作成 ・サービス担当者会議の参加 ・サービス提供のモニタリング ・入居者やご家族と面談、現状の把握や要望のヒアリング ・日常生活のサポート 等 特別養護老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成27年 定員：100名（特養80名/短期入所20名） 【施設の特長】 『家庭的で穏

勤務時間固定時間制 8:30～17:00(休憩60分)

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／ケアマネージャー／パート／車通勤可／滋賀に多数事業所構える大手法人です/6022_210492 特別養護老人ホームでのケアマネ業務 特別養護老人ホームのケアマネージャー・パート求人です。 【施設概要】 開設：平成14年 定員：70名（特養60名/短期入所10名） 【おすすめポイント】 ・人事評価制度導入。職員の成果や頑張りが評価され昇給に反映されます ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会 加入あり ・外部研修への参加補助あり ・機械浴や多様な車いす、リフト等、最新の設備導入で職員が安心して働ける環境です！ ・実際に現場から出た声を集めて、改善できることは一つ一

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト時間 相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者の緊急時の対応等のときに、年６回を限度として１ヶ月６０ 時間、１年４８０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他シフトによる

仕事内容▽就業場所 大津市 ザ・クラシックメデカマンション大津（サ高住） ご入居されている方へのサービス調整とモニタリングがメイン ▼主な業務▼ ・ケアプラン作成 ・利用者様・ご家族との相談援助 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・関係機関との連携 ※ほか詳細は特記事項に記載 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容暖かいコミュニティでともに成長するケアマネジャーの新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 武佐駅から2km 近江八幡駅から2.6km 平田駅から3km ◆勤務時間 ①8:30〜20:00の内8時間（休憩60

仕事内容■勤務地 滋賀県守山市荒見町85 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ユニット型特別養護老人ホームにおいて、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアプラン作成と生活支援を行うお仕事です。入居者様と家族様との信頼関係を築きながら、充実した施設生活をサポートしていただきます。 《具体的な内容》 ・入居者様のケアプラン作成および管理 ・入居者様・ご家族との連絡調整 ・入退院調整、入退去調整の対応 ・新規入居者様の受け入れ調整 ・ショートステイ利用者様の調整 ■募集情報 ＼未経験からケアマネジャーデビュー！／ ケアマネジャーの資格を活かしたい、でも経験がない、業務内容が不安、新しい環境で活躍したい?そんな

仕事内容◆ケアマネージャー/介護支援専門員（正/準職員）◆安心のJAグループ！＜土日祝休み・残業なし＞ ケアプランセンター、小規模多機能でのケアプランの作成、利用者宅への訪問、関係機関との連絡調整・相談等ケアマネジメント業務を担っていただきます。 ご利用者の「こうしたい」という思いをなるべく尊重し、一人ひとりの思いに寄り添うケアを大切にしています。在宅ケアマネと異なり、小規模でのケアマネはいつもそばで利用者とのコミュニケーションが可能。登録定員２９名なので一人ひとりにじっくり関わっていただけます。 ゆうハートには、９名の現役ケアマネが在籍していますので、未経験の方も親切丁寧に指導、本人のペースに

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス神照」で、あなたのケアマネジャーとしてのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給292,400円 ≪基本給≫ 224,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職位手当:23,000円 固定残業代:45,000円(25時間分)※超過分別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計561,000円 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須

仕事内容【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-栗東の主任ケアマネジャー募集！安心と絆を感じる職場で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給332,650円〜 ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:30,000円 役職手当:50,000円 職種改善手当:2,650円 車両手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験