オーナー - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容長田広告株式会社（長田広告グループ） 企画営業（広告）／月給28万円～／未経験歓迎／年休124日 【求人要約】 【安定基盤】屋外広告事業で業界シェアトップクラス 【収入】平均年収600～700万円／月給28万円～ 【働き方】年間休日124日／土日祝休み／転勤なし 【仕事内容】 【業界シェアトップクラス＆創業60年以上の安定性】広告の提案を通じて顧客の認知度UPや集客UPを実現 【具体的な仕事内容】 ＜給与アップ＆働きやすさも叶う＞ ◆選べる営業キャリア ◆平均年収600万円～700万円（営業スタッフ100名・2024年12月実績） ◆年休124日（土日祝休）＆残業平均月21.9hで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎店長経験（チェーン・個人問わず） ◎「活気ある店作り」が得意な方 ◎アルバイトと飲みに行ったり、チームを作るのが好きな方 【こんな方はぜひ！】 ◎小規模で、社会保険や休日に不安を感じている方 ◎「接客は好きだが、休みがなさすぎて限界」な方 ◎大手チェーンのスケールで、自分の力を試したい方 選考のポイント 「人柄」と「熱意」を最重視します。 面接では、これまでの細かい経歴や退職理由よりも、「お客様に喜んでもらえたエピソード」や「チーム作りで大切にしていること」をぜひ教えてください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】秋田市のオペレーター業務 大手海外輸入車窓口オペレーター業務のお仕事です。 具体的には… ・オーナーからの車両やアプリに関するお問合せの対応 ・オーナーからの電話もしくはメールでのコンタクトへの対応 ・オーナーへのアンケートやアプローチのアウトバウンドコール対応 <給与> 時給1,300円～ <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> <勤務地> 秋田県秋田市新屋鳥木町1 新屋 新屋駅から徒歩で7分 羽後牛島駅から車で10分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 週払い・月2回払い対応

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1170円~ 仕事内容： ＜ふれあいアドバイザー＞ダイワハウスのオーナー様に対してお車で訪問し、<困りごとなどをヒアリングしていただきます。具体的には…<入居後のサポート体制について、<リーフレットなどでご案内し、< 大和ハウスグループとして生活サポートをしていくための<きっかけづくりをしていただきます。訪問先はすでに顧客であるオーナー様なので、<新規開拓のアポなどは行いませんし、<営業などのノルマもありません。だからのびのび働けますよPCでエクセル等を操作する業務もございます。<営業や接客経験がなくても、<事務経験などがあれば活かせますよ♪ [アピールポイント1 ☆★大

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 SoFun株式会社は、地方銀行出身者が設立した、中小企業の承継問題を「当事者」として解決する会社です。 チーム型経営の一員として、承継難に悩む企業（業種は多岐にわたる）の後継者として活躍していただける人材を募集しています。 (※)チーム型経営とは、株式を当社が保有し、連帯保証等の解消を行い、当社のサポートを受けながら仲間と共に経営を行うことです。これにより、心理的・経済的な負担を軽減し、高次元の経営を実

仕事内容＊将来の中核を担う幹部候補を募集します。 （必要資格：宅地建物取引士） ・不動産売買仲介業務 ・賃貸管理業務（オーナー対応含む） ・来客者に物件の紹介、案内業務 ・物件調査、契約書の作成 ・紹介資料等の作成（物件の写真撮影や文書作成など） ・将来的には部門の管理・マネジメント ＊外出には社用車使用（ＡＴ自動車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： ビル管理業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ・顧客に対し提案・改善（不具合個所・美観・見積・折衝）を行う ・ビル管理業務に精通し、顧客に対し提案・改善（不具合個所・美観・見積・折衝）を行う ・従業員とのコミニケーションを取り、業務指導等 ・現スタッフの管理者育成 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：40604

勤務時間(1)8:00-17:00 (2)17:00-22:00 (3)22:00-翌8:00 ※週3日～OK ※(1)(2)1日5h～OK、(3)1日7h～OK

仕事内容コンビニスタッフ 好きな時に好きなだけ働けてしっかり稼げるコンビニバイト " こんにちは ファミリーマート秋田ぽぽろーど店 、店長の さくらだ です 当店は、秋田駅 から徒歩5 分。 フォンテ秋田 近くにあるファミマのお店です。 アルバイト先を決めるにあたって気になるのは、 「自分でもできるかな？」「怖い店長や先輩だったらどうしよう」 といった不安だと思います。 当店では、そんな初めての方の気持ちを考えて、新人さん一人ひとりに合わせて、ていねいに説明するようにしています。 今いるスタッフさんも、みんな初めての時期があったから、それを思い出して親切に接してくれるので安心してください

勤務時間(1)8:00-13:00 (2)13:00-18:00 (3)16:00-22:00 (4)22:00-24:00 ※週3日～OK ※(1)(2)(3)1日4h～OK、(4)1日2h～OK

仕事内容コンビニスタッフ 地域の生活を支えるファミマなら、やりがいたくさん " こんにちは ファミリーマート秋田山王臨海町店 店長の くどう です 当店は、秋田駅 から車で13 分。 御休通り 沿い、かわしり保育園 近くにあるファミマのお店です。 アルバイト先を決めるにあたって気になるのは、 「自分でもできるかな？」「怖い店長や先輩だったらどうしよう」 といった不安だと思います。 当店では、そんな初めての方の気持ちを考えて、新人さん一人ひとりに合わせて、ていねいに説明するようにしています。 今いるスタッフさんも、みんな初めての時期があったから、それを思い出して親切に接してくれるので安心

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 [歓迎] ・分譲住宅販売経験者 or 用地仕入経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東北】未経験OK！不動産オーナー向け資産活用提案｜充実研修＆年休125日！ 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 【仕事内容】 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用を提案する営業職を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・ヒアリング ・商談 ・契約 【事業内容・会社の特長】 【会社について】 この会社は、アパートやマンショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。最も大切なのは、土地オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。「モノを売る」という考えは通用しません。まずは世間話などからオーナー様との距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 【負担を減らし、メリットが多い土地活用】 建物の建設や入居者募集、管理などすべてを請け負う賃貸経営受託システムにより、土地オーナー様のさまざまな負担を軽減します。「家賃収入が長期的に得られること」「相続の際に節税の支援をすること」など、オーナー様にとってのメリットがたくさんあるので、提案のしやすい営業です

仕事内容コンビニスタッフ 楽しく仕事するならファミマで決まり 店長のとみおかです。 当店には学生・主婦・フリーターなど幅広い世代のスタッフがおり、皆さんわきあいあいと楽しみながら仕事しています コンビニのお仕事は初めてでも大丈夫 スタッフが優しく丁寧に教えてくれますよ()またスタッフ一丸となり店を良くしようと奮闘してくれているので達成感も得ることができます 平日のみOK 土日祝OK 相談していただければ都合に合わせて柔軟にシフトを組めるので、時間の有効活用ができます 学生・主婦・フリーター・シニアの方、 また未経験者・Wワークの方ももちろん大歓迎です どんな方でも歓迎です 何

仕事内容株式会社ファッズ 店長候補／街を元気に／月給30万円保障／安心の複数体制 【求人要約】 1000の街を元気にする！地域に活力を生む店舗運営 月給30万円保障×報奨金！複数名の正社員体制を実現 SV・幹部・独立など経験を活かせる多彩な道 【仕事内容】 【月給30万円保障／未経験歓迎】「誰かの役に立ちたい」想いを活かし、街を元気にする店舗マネジメントへ 【具体的な仕事内容】 ■「1000の街を元気にする」 これが私たちファッズの理念です。 創業者・佐野直史がブラジルのスラム街で受けた“食のおもてなし”。 その原点から「食で人を幸せにする」という信念が生まれました。 ■私たちが目指す

仕事内容土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ◆まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ◆次第に、お客様がお困りごとを相談してくれるように。 信頼関係が築かれて

勤務時間(1)17:00-22:00 (2)22:00-翌8:00

仕事内容コンビニスタッフ あなたの笑顔でお客様を、お店を、地域を笑顔に お客様に気持ちよく買物していただくためには、品揃えや清潔さはもちろん大事ですが、何よりもスタッフの明るい笑顔のあいさつが大切です。 初めは挨拶できなかったスタッフも、今ではお店の看板と言えるほど元気に挨拶しています。そのスタッフがシフトに入っていないと、お客さまから「今日はさんはいないの？」と聞かれるくらい人気があります。 お客さまに声をかけていただける、家族のようにかわいがっていただけるスタッフが私たちのお店の自慢です。お客さまを笑顔にするお手伝いをしてくれる方を募集しています。ぜひ一緒に楽しく働いてみませんか。みんな和気あ

仕事内容土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せします。 ▼仕事内容 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向

勤務時間(1)6:00～9:00 (2)9:00～17:00 (3)17:00～22:00 (4)22:00～6:00

仕事内容コンビニスタッフ 地域の生活を支えるファミマなら、やりがいたくさん 大募集 家の近くや、職場・学校の近くにあるコンビニ。 おにぎりやお弁当を買ったり、日用品を買ったり、公共料金を支払ったり、宅配便を頼んだり・・・。 生活するうえで、欠かせないコンビニなら、ただ働くだけじゃないやりがいもたくさんあります。 地域社会を支えるコンビニだからそれだけお客様からの「ありがとう」も多くもらえます。 お客さまの笑顔を支えるやりがいのあるお仕事です。 ファミリーマートで私たちと一緒に、楽しく働きましょう 【仕事内容】 ■コンビニスタッフ コンビニ業務全般をお任せします。 レジ、商品発注、売場づくり、

仕事内容■勤務地 秋田県秋田市八橋三和町4番5号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 土地をお持ちのオーナー様に対し、資産運用や税金対策を目的とした賃貸経営受託システムを提案するお仕事です。建設後の入居者様へのご案内や建物の管理まで一貫してサポートいたします。 《具体的な内容》 ・空地、農地、駐車場、住宅などの土地情報を収集し、オーナー様へ最適な土地活用プランをご提案します。 ・オーナー様のニーズや将来設計を丁寧にヒアリングし、アパート、マンション、店舗、工場、倉庫、事務所などの建設プランをご提案します。 ・35年一括借上げシステムを中心に、安定した賃貸経営をサポートするプランをご紹介します。 ・建設

仕事内容<仕事内容> 営業 ◆平均年収1021万円！家族を守れる稼ぎを得たいなら！（秋田支店募集） 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成か