部長 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景事業拡大・新規出店に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 和洋菓子の製造部門の責任者をご担当いただきます。 ゆくゆくは現職の製造部長の後継・社長の右腕として、当社ブランド発展の一翼を担っていただきたいと思います。 【具体的には…】 ・製造部門のマネジメント、スタッフ育成 ・商品開発、企画 ・生産性の効率化 ・社内環境の整備、適性化 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,残業少なめ(20時間未満),正社員,管理職・マネージャー,車通勤可 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：33836

仕事内容[募集背景固有技術とそれを活用した新分野や新事業による新たな受注拡大を図るため、業界に精通した方の募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業及び総務(人事)管理(部長候補者)をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・営業(対外折衝・文書等のカバー業務) ・総務(人事) ・管理 【勤務環境】 全従業員数は36名、うち女性が14名です。募集部署の人員は6名で平均年齢は48.5歳です。 【会社の特徴】 IT革命という大きなうねりの中で、保有の技術に満足することなく、常に、研究・開発・改善に取り組んできました。また、経営資源である人を育て、脈々と築き上げられた技術力を更に強化

仕事内容[募集背景業績好調による増員の為。 [転勤の有無有り [仕事内容]： プロジェクトマネジメントやスタッフ育成のほか、グループの取りまとめだけでなくクライアントとの交渉も担当していただきます。 【具体的には…】 ・Webシステムやアプリの開発・保守・運営の管理 ・プロジェクトマネジメント及び、社員のマネジメント・育成 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,正社員 35歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：38102

仕事内容【応募資格】 [必須] 特にありません。 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 発想が豊かであること 【職種名】 経理・財務 【仕事内容】 経理財務及び社長の右腕として経営にかかわるあらゆる業務をこなしていただきます。 経理財務を中心とした経営に関わる補助業務 【事業内容・会社の特長】 クレーンと養生用鉄板のリースや資材運送やクレーン工事およびリース 一般貨物および重量物運搬 照明車および高所作業車リースを行う会社。 【募集背景】 現職の退職者による欠員 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役

仕事内容医薬品登録販売者必須・実務経験1年以上必須★高給与★好待遇★接客スキルを高められます ドラッグストア業界トップクラスの店舗数｜長期ビジョンは世界20000店舗 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～367,000円 基本給220,000円～367,000円 都市手当(東京23区単身15,000円その他のエリアで10,000円) ・通勤手当、時間外手当、家族手当(配偶者20,000円、第1子10,000円、第2子5,000円) ・役職手当(店長手当50,000円※店長代行手当もあり、管理職手当30,000円～170,000円)、転勤手当20,000円～ ・

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理総務部門の部長候補として募集いたします。 【具体的には…】 ・会計ソフトによる財務データ入力 ・部門別売上高管理 ・諸経費精査、入出金管理 ・資金繰り管理、金融機関との折衝 ・決算納税事務 ・税理士や社労士との連携 ・人事、労務管理 ・部署全体のマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 40歳～59歳の方が活躍中！ JOBID：33514

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 【必須】 ・購買部門の部長として13名のマネジメントを行いながら、 生産計画に基づいた生産や出荷の指示出しや部材の調達を行える方 ・Excelの操作が可能で、原材料の調達や在庫管理の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０代から４０代くらいの方（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 秋田ＤＮライティング株式会社 購買部長候補 【仕事内容】 ◆業務内容 ・生産計画に基づいた生産や出荷の指示出しや部材の調達業務 ・原材料の調達や在庫管理 ・マネージメント業務 【事業内容・会社の特長】 ＜事業内容＞ 商業施設用のL

仕事内容【期待する役割】 現在の主力品目である酒類、みそ、しょうゆと並ぶ新しい食品レパートリーの開発が必須となっています。また新規分野への参入に伴い、生産管理や工場の運営、マネジメント等のマンパワーの確保が急務となっており、即戦力として活躍が期待できる方やこれからの新規分野参入へスピード感をもって関われる方を募集しています。 将来の管理職として大きな期待をしております。 【職務内容】 ・当社のメイン商品である味噌・醤油を含めた加工品や調味料といった商品レパートリーの拡大 および発酵食品としての新商品開発となります。 【魅力】 ・清酒・味噌・醤油など最近話題の「発酵」文化にじっくりとかかわりあいながら

仕事内容秋田DNライティング株式会社 【潟上市／転勤無し】生産管理部門の部長候補／賞与実績5.2カ月／年間休日126日 【仕事内容】 【潟上市／転勤無し】生産管理部門の部長候補／賞与実績5.2カ月／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて生産管理の業務をお任せいたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・受注情報を取り込み、製造部門への生産・出荷指示 ・お客様からの受注に伴う生産計

仕事内容秋田DNライティング株式会社 【潟上市／転勤無し】購買部門の部長候補／賞与実績5.2ヶ月／年間休日126日 【仕事内容】 【潟上市／転勤無し】購買部門の部長候補／賞与実績5.2ヶ月／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて購買の業務をお任せいたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・原材料のコストダウン戦略の立案 ・在庫金額の適正化 ・二社購買の検討 ・その他、付随する業

仕事内容◎女性の働きがいのある環境 ◎9割が未経験スタート！ ◎ヒューマンマネジメント経験のある方募集 ■仕事内容 スタッフの採用・教育・指導・勤怠の管理等などをお任せします。 お互いに成長できる気持ちのよい信頼関係、 チームが自然に協力しあう環境をつくります。 さらにホテル施設の管理、収支管理、数値分析、地元へのPR活動など、 運営に関するすべてをおまかせします。 ■この仕事の魅力 ◎「経営者」として、ホテル一棟の経営を担う 東横INNの支配人職は、商売の最前線に立ち、ホテル一棟の経営を担う仕事です。 スタッフとの信頼関係を築き、売上・サービスの向上に取り組みます。 あなたのアイデアを活か

仕事内容秋田DNライティング株式会社 【潟上市／転勤無し】製造部門の部長候補／賞与実績5.2カ月／年間休日126日 【仕事内容】 【潟上市／転勤無し】製造部門の部長候補／賞与実績5.2カ月／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて生産スタッフ100名超を束ねる製造部門の部長候補を募集します。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・製造ライン運営、工程管理 ・人員管理（品質管理、工程表）

仕事内容秋田プライウッド株式会社 総務・経理事務／管理職候補／賞与年3回／週休2日制／転勤なし 【求人要約】 【業界TOPシェア】秋田でワールドワイドな仕事を！ 【待遇◎】週休2日制／賞与年3回／社食1食250円 【管理職候補】会社の中枢・経営基盤を支える役割 秋田から、森と未来をつなぐ「地球規模の仕事」を― 管理部門として環境と未来を支える仕事をしませんか？ ＼秋田から、地球規模の仕事を！／ ◆創業62年・国産材合板の生産量トップクラスの安定感 ◆管理部責任者の右腕・管理職を目指せる！ ◆事務経験者歓迎／賞与年3回！ ◆地域に根差し、ダイナミックな仕事に挑戦！ 「大きな仕事は大都市で

仕事内容中央土建株式会社 【秋田/秋田市】建築士(転勤なし/残業時間少なめ/創業80年) 【仕事内容】 【秋田/秋田市】建築士(転勤なし/残業時間少なめ/創業80年) 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 同社建築部門において建築士として業務をご担当頂きます。 現場は秋田市内がメインとなります。 建築工事部門は、福祉施設、学校、店舗等、官公庁と民間案件を担当します。また、住宅の設計も手掛けており、幅広い案件に携わることが可能です。 ■組織構成： 配属先となる部門は部長1名、次長2名、課長2名、係長3名、主任2名、一般職4名の合計16名で体制です。 ■就業環境： 年間休日105日（毎週日曜、第2、4

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許 ・製品分野不問で製造現場でのマネジメント・管理職経験 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・Excel操作が可能なこと 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 照明器具メーカー【製造部門の部長候補】転勤無し/賞与実績5.2カ月/年間休日126日/完全週休2日制 【仕事内容】 LED照明器具等の製造工場において、総勢140名体制（3チーム）の製造グループを束ねる取りまとめ役（部長候補）として、生産計画の立案や作業効率化の推進、マネジメント全般を担っていただきます。 〈具体的

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職／未経験歓迎／土日祝休み／賞与5.8カ月／定着率90％ 【求人要約】 【全国募集】興味や適性に合った仕事に必ず出会える 【定着率90％以上】年休126日＆福利厚生も充実 【安定性抜群】設立より72年にわたり堅実経営を継続 設立72年・プライム上場の安定基盤 成長も安心も叶う環境で、新たな一歩を。 当社は、設立72年の歴史を持つ住宅設備機器総合メーカー。給湯器や空調機器、システムバス、キッチン、太陽熱温水器など、人びとの快適な暮らしを支える製品を幅広く展開しています。 エコフィールや全館空調システムなど、自社開発による製品力を強みに成長を

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許 ・製品分野不問で購買現場でのマネジメント・管理職経験 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・Excel操作が可能なこと 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 照明器具メーカー【購買部門の部長候補】転勤無し/賞与実績5.2カ月/年間休日126日/完全週休2日制 【仕事内容】 LED照明器具等の製造工場において、購買部門（受注購買グループ）の部長候補として、生産計画に基づいた資材・部品の仕入れ管理や、購買戦略の立案・実行をお任せいたします。 〈具体的な業務〉 ・原材料のコス

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 【必須】 ・生産管理部門の部長として13名のマネジメントを行いながら、 生産計画に基づいた生産や出荷の指示を行える方 ・Excelの操作が可能で、原材料の調達や在庫管理の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０代から４０代くらいの方（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 秋田ＤＮライティング株式会社 生産管理部長候補 【仕事内容】 ◆業務内容 ・生産計画に基づいた生産管理業務 ・マネージメント業務 【事業内容・会社の特長】 ＜事業内容＞ 商業施設用のLED照明器具及び関連部品の設計・製造・販売 【雇用形態】 正

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許 ・製品分野不問で生産管理現場でのマネジメント・管理職経験 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・ExcelやSAPの操作が可能なこと ・原材料の調達や在庫管理の経験があること 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 照明器具メーカー【生産管理部門の部長候補】転勤無し/賞与実績5.2カ月/年休126日/完全週休2日制 【仕事内容】 LED照明器具等の製造工場において、生産管理部門（受注購買グループ）の部長候補として、受注管理から生産計画の立案、製造部門への指示、コストダウン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件（いずれか）】 ・買取再販事業のご経験3年以上かつ買取再販における一連の実務を理解しプレイヤー兼マネージャーとして実績を上げている方 ・出店エリアの地場トップクラス企業での管理職、店長経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【Confidential】中古買取再販（地方案件担当/課長～部長クラス） 【仕事内容】 ■業務内容： ・中古住宅・マンションの買取再販業務全般 ・仕入（物件査定・交渉）から販売戦略の立案 ・リフォーム手配、進捗・原価管理 ・拠点運営・チームマネジメント ■募