八光オートメーション株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【制御設計】ハード・ソフトを自分で選べる！上場企業で次世代のコアメンバーへ！年休127日・転勤なし [会社名称]：八光オートメーション株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～800万円 [応募資格]：高卒以上 ■募集背景： 多様なエンジニアが活躍できる「器」があります 八光オートメーションの強みは、設計・製造・施工を社内で完結できる一貫体制です。上場を機に案件が多様化する中、技術部では「電気設計（ハード）」と「ソフト設計」、それぞれのプロフェッショナルを増員します。「専門性を極めたい」方も「領域を広げたい」方も。型にはめるのではなく、あなたの適性と志向に合わせ、最大限に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■制御盤配線のご経験 ■電気工事の実務経験 [歓迎] ▼第1種・第2種電気工事士の資格 ▼安全衛生責任者の経験 ▼メンバーの育成や指導経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 年間休日127【福岡/粕屋郡】製造エンジニア（リーダー候補）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション株式会社】 「安定した基盤」と「… 【職務内容】 制御盤の配線・組立から、現地での据付・試運転までを担当。 ゆく

仕事内容八光オートメーション株式会社 【福岡県中心部】製造エンジニア◆上場企業のマネージャー候補◆空調完備の屋内作業／年休127日／転勤無 【仕事内容】 【福岡県中心部】製造エンジニア◆上場企業のマネージャー候補◆空調完備の屋内作業／年休127日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 2025年7月、株式会社東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへの上場を経て、製造部門も変革の時を迎えています。 これまでは「良いモノを作ること」に集中してきましたが、組織が拡大する今、「チームをまとめ、工程を管理し、若手を育てる」次世代リーダーの存在が不可欠です。求めているのは、電気配線や据付の経

仕事内容電気制御設計／制御設計 制御好きにはたまらない環境 上場企業で技術の幅を広げる 年休127日・転勤なし ≪募集背景≫ 創業から50年超、独立系エンジニア集団として「制御」の技術を磨き続けてきた当社。東証上場後の成長加速に伴い、新たな仲間を求めています。 ≪仕事内容≫ 大規模施設の「空調設備制御（計装）」や工場の「生産ライン制御」が主なフィールドです。 【A：ハードウェア設計メイン（電気・製缶）】 電気回路の仕様検討・設計（ラフ図作成）、制御機器選定、制御盤の筐体設計など。 ※CADによる清書・トレース業務は「専任のCADスタッフ」が担当するため、設計思考に集中できます。 【B：ソフトウ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■機械（自動機・検査装置）、電子部品、FA機器、建築建材、ITシステム、医療機器などでの技術提案営業の経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ▼メーカーや商社での提案営業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 転勤なし【福岡】法人営業（ミドルクラス）（年収550万円～800万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション株式会社】 「安定した基盤」と「… 【職務内容】 ■課題ヒアリング： 「工場の自動

仕事内容職場復帰を考えている方やブランクがあっても応援いたします！ 新しいことを始める1歩のお手伝いをさせてください！お気軽に応募ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～500,000円 想定年収：500万～800万 月額給与：30万円～50万円 固定残業手当：なし ※時間外手当支給 賞与：あり 年2回 前年度実績：計約4ヶ月分) 決算賞与：業績に応じて支給 昇給：あり 年1回(2025年実績 約4.5%) モデル年収 ・30代中盤 主任クラス／年収550万円 ・30代後半 リーダークラス／年収680万円 ・40代前半 部門長クラス／年収750万円

仕事内容■募集背景： 2025年7月に東証上場を果たした八光オートメーションは、現在「第2創業期」としてさらなる飛躍を目指しています。自動化のニーズが高まる中、私たちが求めているのは、単にモノを売る人ではなく、お客様の困りごとに寄り添い「解決策（ソリューション）」を共に描ける仲間です。お客様の課題を深掘りし、喜ばれる提案をしたいという情熱を私たちは歓迎します。 ■お任せしたい仕事内容： 大手メーカーや地場工場などのお客様に対し、工場の自動化や設備更新を実現する仕組み・システムを提案します。決まったカタログ製品を売るのではなく、お客様の「こうしたい」を形にする仕事です。 【具体的な業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業（有形無形問わず提案型）の実務経験（目安3年以上） ■普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ▼機械（自動機・検査装置）、電子部品、FA機器、建築建材、ITシステム、医療機器などの営業経験 ▼顧客の潜在ニーズを引き出す「ヒアリング能力」に自信がある方 ▼メーカーや商社での提案営業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 転勤なし【福岡】法人営業メンバー（工場自動化ソリューション）（年収450万円～550万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」とし

仕事内容【電気CAD】将来は上場企業の「設計者」へ。給与・スキルの頭打ちを打破！年休127日・転勤なし [会社名称]：八光オートメーション株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：330万～600万円 [応募資格]：高卒以上 ■募集背景： 「CADの操作」は今のままで。「描く対象」を変えてキャリアアップしませんか？ 2025年7月にTOKYO PRO Marketへ上場した八光オートメーション。案件増加に伴い、設計部門の図面作成を担う「CAD専任者」を募集します。今回はCADの実務経験（1年以上）をお持ちの方が対象です。電気CADの経験は問いません。「建築図面を描いていた」「機械部品をトレー

仕事内容■募集背景： 事業拡大を牽引する、次世代のエース募集 2025年7月の上場を経て、案件が急増している八光オートメーション。 現在、さらなる飛躍のために「技術的な提案ができる営業職」を求めています。 「制御盤」の経験は問いません。過去には「検査機器」「生産設備」「電子部品」の営業経験者が入社し、主力として活躍しています。 商材は違っても、「仕様を聞き出し、提案する」というプロセスは同じ。あなたの技術営業としての経験を活かし、よりスケールの大きなフィールドで活躍してください。 ■お任せしたい仕事内容： 顧客の「困りごと」を、多彩な手札で解決する！ 大手メーカーやサブコン、地場工場等

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車運転免許（AT限定可） および、以下のいずれか必須 ■機械（自動機・検査装置）、電子部品、FA機器、建築建材、ITシステム、医療機器などの営業経験 ■「要求仕様書」「電気図面・機械図面・平面図」が理解できる方 [歓迎] ▼メーカーや商社での技術提案営業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 転勤なし【福岡】自動化システムの提案営業（既存メイン）（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光

仕事内容八光オートメーション株式会社 【福岡県中心部】売るのは「解決策」。顧客の感動に立ち会える面白さ！上場企業で転勤なし／年休127日 【仕事内容】 【福岡県中心部】売るのは「解決策」。顧客の感動に立ち会える面白さ！上場企業で転勤なし／年休127日 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 2025年7月に東証上場を果たした八光オートメーションは、現在「第2創業期」としてさらなる飛躍を目指しています。自動化のニーズが高まる中、私たちが求めているのは、単にモノを売る人ではなく、お客様の困りごとに寄り添い「解決策（ソリューション）」を共に描ける仲間です。お客様の課題を深掘りし、喜ばれる提案をしたいという

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車運転免許（AT限定可） および以下いずれかの実務経験をお持ちの方 ■制御盤の電気回路設計（ハード設計） ■PLC等の制御ソフト設計 [歓迎] ▼制御盤の筐体設計（製缶設計）の経験 ▼現場での試運転・調整（SV）の経験 ▼CAD（AutoCAD、または互換CAD）の操作スキル 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 転勤なし【福岡】制御設計（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション

仕事内容八光オートメーション株式会社 【福岡県中心部】電気CAD◆上場企業ならではのキャリアパス・給与・福利厚生◆年休127日／転勤無 【仕事内容】 【福岡県中心部】電気CAD◆上場企業ならではのキャリアパス・給与・福利厚生◆年休127日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 案件増加に伴い、設計部門の図面作成を担う「CAD専任者」を募集します。今回はCADの実務経験（1年以上）をお持ちの方が対象です。電気CADの経験は問いません。「建築図面を描いていた」「機械部品をトレースしていた」など、分野は不問。当社には「CADの実務経験がある人は、図面のルールさえ覚えれば優秀な電気設計者になれる」

仕事内容■募集背景： 多様なエンジニアが活躍できる「器」があります 八光オートメーションの強みは、設計・製造・施工を社内で完結できる一貫体制です。上場を機に案件が多様化する中、技術部では「電気設計（ハード）」と「ソフト設計」、それぞれのプロフェッショナルを増員します。「専門性を極めたい」方も「領域を広げたい」方も。型にはめるのではなく、あなたの適性と志向に合わせ、最大限に輝けるポジションを用意するのが当社のスタイルです。 ■お任せしたい仕事内容： あなたのスキルに合わせて「担当領域」を決定 大規模施設の「空調設備制御（計装）システム」および、工場の「生産ライン制御システム」が主なフィール

仕事内容八光オートメーション株式会社 【福岡県中心部】制御設計◆制御好きにはたまらない環境！上場企業で技術を極める◆年休127日／転勤無 【仕事内容】 【福岡県中心部】制御設計◆制御好きにはたまらない環境！上場企業で技術を極める◆年休127日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 創業から50年超、独立系エンジニア集団として「制御」の技術を磨き続けてきた当社は、2025年7月に東証上場を果たしました。現在はさらなる飛躍を目指す「第2創業期」の真っ只中です。 社会インフラや工場の「自動化・知能化」へのニーズが急増する中、組織を強化し、これからの八光オートメーションを共に創っていく新しい仲間を

仕事内容【法人営業】「モノ売り」から脱却。上場メーカーの中核で成長市場の「コト売り」！年休127日・転勤なし ▼仕事内容 ■募集背景： 事業拡大を牽引する、次世代のエース募集 2025年7月の上場を経て、案件が急増している八光オートメーション。 現在、さらなる飛躍のために「技術的な提案ができる営業職」を求めています。 「制御盤」の経験は問いません。過去には「検査機器」「生産設備」「電子部品」の営業経験者が入社し、主力として活躍しています。 商材は違っても、「仕様を聞き出し、提案する」というプロセスは同じ。あなたの技術営業としての経験を活かし、よりスケールの大きなフィールドで活躍してください。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■FA設備、自動機、検査装置、搬送装置などの機械設計実務経験 ■ゼロベースから仕様を検討できる「構想設計」の経験 ■社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 [歓迎] ▼3D CADの使用（ソフト不問） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 年休127日【福岡/粕屋郡】機械設計（構想設計メイン）（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【2025年7月 東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場／創業から50年以上、「制御の八光」として日本のモノづくりを支えてきた八光オートメーション株式会社】 「安定した基盤」と「… 自動

仕事内容【仕事内容】 ■募集背景： 多様なエンジニアが活躍できる「器」があります 八光オートメーションの強みは、設計・製造・施工を社内で完結できる一貫体制です。上場を機に案件が多様化する中、技術部では「電気設計（ハード）」と「ソフト設計」、それぞれのプロフェッショナルを増員します。「専門性を極めたい」方も「領域を広げたい」方も。型にはめるのではなく、あなたの適性と志向に合わせ、最大限に輝けるポジションを用意するのが当社のスタイルです。 ■お任せしたい仕事内容： あなたのスキルに合わせて「担当領域」を決定 大規模施設の「空調設備制御（計装）システム」および、工場の「生産ライン制御システム」が

仕事内容【仕事内容】 ■募集背景： 「受託開発」から「自社メーカー」へ。第2の柱を作るキーマン募集。 2025年7月の上場を経て、確固たる経営基盤を築いた八光オートメーション。 次のフェーズは、長年培った技術力を結集し、「自社ブランド製品」を世に送り出すことです。現在も「ミリ波CTスキャナ」や「入出庫スモールAMRシステム」などの開発が進んでいますが、まだまだアイデア段階の種が無数にあります。そこで求めているのは、指示待ちの開発者ではなく、「こういう製品があれば売れる」という企画から入り、プロトタイプ開発までを自ら牽引できるリーダーです。 上場企業の豊富な資金力とリソースを使い、あなたの技術とアイ