神奈川県相模原市のケアマネジャー 在宅ワークの求人・転職・中途採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時短勤務（６時間程度）も相談可能！ １６：００～翌９：３０（休憩９０分）※夜勤は可能な方のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時・緊急業 務で１ヶ月８０時間まで可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日応相談（詳細は面談時に相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します★施 設ケアマネ未経験の方も歓迎【詳しくは詳細を表示してご確認くだ さい】 グループホームでの計画作成業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やご家族様との連携 ・その他付随する業務 ・フロアでの介護業務 プリセプター制度・研修制度があり安心して就業いただけます！ 業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ユニット型特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市南区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・神奈川県相模原市南区に位置し、社会福祉法人喜楽会が運営する特別養護老人ホーム「よもぎの里 愛の丘」です。 ・10名×10ユニット（定員100名）の全室個室の施設で、緑に囲まれた穏やかな環境に拠点を構えています。 ・障がい者専用ユニットを設けており、視覚や聴覚に障がいのあ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞主任ケアマネ(週5日勤務)募集中!!＜賞与年2回あり◎社用車通勤で直行直帰できます♪残業しない仕組みを整えています★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 主任ケアマネ業務（ケアプラン作成、訪問等） ※タブレット、社用携帯、訪問バック等の貸与あり 求人ID 640706

仕事内容介護施設に配属となる社会福祉士の採用です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。ご応募を心よりお待ちしています。

勤務時間《勤務時間》 8時30分～17時30分での勤務となります。 《休憩時間》 休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 週5日勤務で安定した勤務スケジュールです。パソコン勤怠管理により直行直帰が可能で、効率的な時間活用ができます。テレワークも対応しており（試用期間を除く）、週1回のミーティングと実績確認時のみ出社いただきます。

仕事内容■勤務地 神奈川県相模原市南区南台5-14-15トータスハウス店舗No.5 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、ご利用者様のサポートを行うお仕事です。訪問時にはタブレットで記録を入力し、効率的に業務を進めることができます。パソコンで勤怠管理を行っているため、直行直帰が可能で、働き方の融軟性が高い職場です。 《具体的な内容》 ・ご利用者様訪問（タブレットで記録入力） ・ケアプラン作成 ・介護保険申請代行 ・請求業務 ・その他付随業務 ■募集情報 ＼経験を活かしたい方へ／ ケアマネジャーとしてのキャリアを続けたい、でも仕事と生活のバランスを大切にしたい、通勤時間を減らした

仕事内容経験を活かして、相談支援の質を高める場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとして利用者様の在宅生活を支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様の生活を支えるための継続的なケアマネジメント ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧に確認

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、日数は応相談

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護のケアマネージャー業務。 定員最大２９名。家庭に近い環境で、利用者様が能力に応じた役割 を持ちながら、自立した生活を送れるように、サポートを行います 。 ・ケアプラン作成 ・各関係機関とのカンファレンスの設定 ・記録の入力 など ※ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！ 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容ケアプラン作成、カンファレンスの実施、及び認定業務 利用者様の支援業務 利用者様の面談、ご家族への連絡調整。

勤務時間(1)7時30分～16時30分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分 シフト制

仕事内容介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの業務 （アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、モニタリング、給付管理など）。 〔変更範囲：変更なし〕 【給与詳細】 240,000円～295,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間、いつでもOK！勤務時間に縛りなし♪ 通勤・通学時間、暇つぶしにサクッと、 家でゴロゴロしながら自分のペースでetc.. "気が向いたときだけ"でOK★★

仕事内容【仕事内容】 時給1427円～☆彡 相模原市南区でのお仕事を始めたい方必見！ ＼好きな時に、好きなだけ らくらく＆簡単♪アンケートモニター大募集！ ≪沢山のアンケート内容があるから楽しめる≫ ◆覆面調査 調査内容を事前に共有⇒レポート用紙を予習 ⇒実際に調査を実施⇒レポート提出して終了！ 店舗調査だけでなく、在宅で出来る案件もご案内します♪ 《調査の一例》 ・ダイエット商品 ・ヘアケア商品 ・化粧品 ・エステ ・資料請求 など そのほかのも多数ございます！ 空いた時間にどこでもサクサク回答できる☆彡 自分のペースで稼げるから、ずっと続けやすい♪ ※時期によって案内するお仕事内容が変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ユニット型特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です＠相模原市南区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 業務内容の変更なし 求人ID 329938

仕事内容相談支援に集中できる、土日祝休みの正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、安心につながるケアプランを形にするケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で自分らしく暮らせるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・利用者様に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・ケアプラン作成後の状況確認、見直し ・介護サービスに関する情報提供や相談支援 利用者様一

勤務時間9：00～18：00（時間応相談） 週1日～ ※残業なし

仕事内容〈利用者様の増加のため、 ケアマネージャーを増員募集！〉 相模原市南区磯部にある グループホーム「花物語さがみ」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・日勤のみ！夜勤なし ・週1日～勤務OK ・WワークOK！（規定有） ・土日は時給+50円 ・ブランクある方もOK ・明るい髪色、ネイル、ピアスOK ・髭・まつエクOK（規定あり） ・介護支援専門員の資格、経験が活かせる 【介護支援専門員の主な仕事内容】 グループホームのご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる計画を立てるお仕事です。 【勤務日は柔軟に

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家グループホーム 相模原下九沢 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方に合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長

仕事内容■お仕事内容 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。チームワークがよく、相談しやすい体制です。 仕込み・調理・盛付け・洗浄まで一連の工程をご担当ください。あなたの挑戦を歓迎します。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

勤務時間09:30～17:45(休憩：45分) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 派遣社員就業中 未経験歓迎 社食あり 【在宅あり】派遣スタッフ活躍中〇長期◆事務処理☆残業なし! 派遣スタッフも活躍中◎相談・確認出来る環境です!未知の世界!夢のある研究をしているあの研究所内で事務業務★*色々な方に確認いただきながら業務を進めてもらいます◎～ゆくゆく週1回ほど都内出勤してもらう可能性があります～ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・自由な社風 ・感謝の言葉をかけられる ・自分のペースで進められる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～17:45 実働時間：7時間30分 休憩時間：45分 追記事項：※10：00～17：00までの時間相談可

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員として、居宅介護支援を行います。 ケアプラン作成 連絡事項調整 ◇変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：300,000円～300,000円 ■基本給：270,000円～270,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～10,000円 ■固定残業代あり 20,000円～20,000円 固定残業代に関する特記事項 固定：２０，０００円 時間外手当は時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代として 支給し９時間を超える時間外労働は追加で支給 ＜その他の手当等付記事項＞ インセンティブあり（担当数） ４０～４４名：８，５００円／人 管

仕事内容地域の暮らしを支える、相談のプロへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス利用状況の確認、モニタリング ・関係機関との情報共有 ・ケアマネジャー業務に付随する記録、事務業務 ◆ 利用者様に寄り添う支援

仕事内容＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 197,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代として73,000円支