ケアマネジャー 在宅ワーク - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間00:00～00:00 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 通勤時間ZERO！ 完全リモートワークのお仕事♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ・1日2時間～OK ・完全自由シフト制 ・シフトの強制なし ・長期休暇OK ①たくさん入れるフリーターさん 朝はゆっくりしたいから12:00から勤務開始 来週は旅行に行くからお休み♪など プライベートにも考慮して働けます！ ②学校終わりに働きたい学生さん 学校終わりの17:00から勤務開始！ 在宅でお仕事ができるので夜道も心配なし！ ③スキマ時間にお小遣い稼ぎがしたい方 お出かけ前に少し時間が空いたからお仕事！ など、なんでもご相談くださいね♪

仕事内容 PCでエクセルにデータ入力！ コツコツ作業が得意な方にピッタリのお仕事です 必要なのはコレだけ！ 安定したインターネット環境 パソコン 経験・資格は一切不問◎ 誰でも始めやすいシンプルワークです♪ こんな方におすすめ！ ・細かい作業が好きな方 ・タイピングが得意な方 ・普段からPCを使い慣れている方 お仕事しながらスキルアップも可能♪ 応募方法はカンタン！ 専用フォームから必要事項を入力するだけ あなたのご応募、お待ちしています 業界・商材 通信 IT 人材 その他 ・ 事務代行 年齢層 20～40代のスタッフ活躍中！ 年齢層 20～40代のスタッフ活躍中！ 休

仕事内容淀川区近隣地域での居宅介護支援業務 ●介護相談、介護保険の新規更新手続き ●要支援、要介護者との契約、ケアプランの作成 ●他事業所とのサービス調整 ●担当利用者宅への定期訪問とモニタリングの実施 ●請求業務 等 ＊ケアマネージャー業務経験者優遇、未経験要相談 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年12月オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年12月オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成

仕事内容大阪市住之江区浜口/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 母体安定/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪市住之江区浜口

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所においてのケアマネジメント ・アセスメント業務とケアプラン作成業務 ・モニタリング ・ご家族との連絡調整 ・介護給付のデータ入力 ・サービス担当者会議の開催 ・各研修会への参加 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・要介護認定の申請代行 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~500000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市住吉区山之内2-4-17 【アクセス】 阪和線(天王寺～和歌山)杉本町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 併設型の強みを活かし、ご利

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ ・障がい者･高年齢者を対象とした各種相談､ 就労支援､各種の介護支援事業を展開しています｡ ･6名のｹｱﾏﾈｰｼﾞｬｰが勤務するｹｱﾌﾟﾗﾝｾﾝﾀｰにおける管理者業務 ･居宅介護支援の利用申し込みに係る調整等 ・利用者様とご家族に寄り添い､その人らしさの尊厳をﾎﾟﾘｼｰとしています｡ 母体安定/介護支援専門員/ケアプランセンター/大阪府大阪市西成区出城

仕事内容◇在宅介護のご利用者様ケアプラン作成。 ＊対応が難しいケース等も、ベテランケアマネージャーが しっかりサポートします。 変更範囲：変更なし

勤務時間【10～24時でお好きな時間】 ※最低1時間～OK

仕事内容「SNSを触るのが日課」 「人の魅力を発信するのが得意」 そんなあなたの感性を、仕事にしませんか？ 私たちは、これから配信を始めたい“未来のライバー”を支援する「ライバーマネジメント事業」を展開しています。 その中でSNS運用を通じて、ライバー志望者と最初に接点を持つ「はじめの案内役」として活躍いただけるメンバーを募集します。 ～～【この仕事の魅力】～～ ◆ “趣味”がそのまま“仕事”に！ 普段からSNSを見ている／触っている方にとっては、その感覚がそのまま活きるお仕事です。 トレンドや感性をそのまま活用できるからこそ、働くことが楽しくなります。 ◆ 経験より“センス”や“共感力”が

仕事内容ケアプランの作成及びモニタリング 月初の給付管理 介護に関する相談 要介護の認定等の手続き 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS598 ▼仕事内容 居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・要介護認定等の申請代行 ・各業務に関する多職種・事業所の連携 ・事務業務など 日勤のみ◎土日やお休みのため、メリハリをつけてお仕事をしていただけます★ 残業も少ないため、お仕事終わりのご家族や友人との時間も大切にしていただけます！ (大阪府大阪市西成区) ▼職種 居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS598(正社員) ▼雇用形態

仕事内容南港ポートタウンにお住まいの高齢者へのケアマネジメントを行い ます。 ケアプラン作成、モニタリング訪問、介護給付のデータ入力等 ＊経験のない方でも一から指導します。 ＊直行直帰の場合もあり ※仕事内容変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府大阪市淀川区のケアマネージャー (正社員) | 有限会社 あじさい ▼仕事内容 居宅介護支援業務要支援 ・要介護認定を受けた人からの相談を受け、居宅サービス計画を作成し、他の介護サービス事業者との連絡、調整等を取りまとめる。 変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜370000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)160000〜180000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)70000〜100000円 (固定残業代特記

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市/駅チカ/未経験可◯グループホームでのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市に位置するグループホームでの求人です。資格取得支援制度や資格手当がありますので、スキルアップを目指してお仕事できます◎また、リフレッシュ休暇が取得可能！プライベートを充実させながらムリなく働けます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西成区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスでのケアマネジメント業務全般/介護支援専門員・ケアマネージャー/介護職/日勤帯のみの勤務のため、安定した生活リズムでお仕事できます!年末年始休暇もあり、しっかりお休みをとっていただける環境のため、メリハリをつけてお仕事ができる環境です! ■コメント 残業はほぼないため、仕事終わりの家族との時間やプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 最寄り駅から徒歩1分とアクセスも抜群のため雨の日の通勤にも便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスでのケアマネジメント業務全般/介護支援専門員・ケアマネージャー/介

仕事内容◆居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関する業務全般 ＊ブランクがある方でも複数ケアマネがいますので 相談しやすい環境です。 ＊スキルアップについても法人のバックアップあり 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容大阪府大阪市住之江区浜口東/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・介護保険に関わる業務内容になります。 ・ケアマネ未経験者の方も医療従事経験者の主任ケアマネージャーが丁寧に指導します。 母体安定/介護支援専門員/大阪府大阪市住之江区浜口東

仕事内容○ケアマネージャー業務 （ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、給付管理、 利用者宅訪問、連絡調整、サービス担当者会議開催 他） 変更範囲：変更なし

仕事内容・ご利用者様宅へ訪問 （契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・給付管理業務 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・市町村や介護サービス提供事業者との連絡調整 ・介護に関する相談援助 ・介護認定の申請・更新の代行 など ＊変更範囲：変更なし