サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市灘区 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者との面談 ・子どもたち一人ひとりに合わせたレッスンの実施 ・教室の企画や運営の立案 ※ご希望、適性、状況などにより将来、当施設以外の配置をお願いする場合がございます。 ＜1日の流れ（例）＞ ・平日 13:00～ 下校時、順次受け入れ、学習（宿題）等 15:00～ おやつ 15:30～ 集団療育 16:00～ 個別療育支援 16:30～ 帰りの準備 17:00～ 送迎 ・学校休日（施設外療育） 10:00～ 受け入れ 10:30～ 集団活動支援、施設外療育を中心としたプログラム 1

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社KidsDeveloper 放課後等デイサービス KIDACADEMY大石校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30.8万円～ 正社員 全国規模の大手/研修充実でさらに成長「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ ◆「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 当施設は、発達指数の標準値100に近づけることを目的に、脳科学や発達学、脳神経科学、心理学などをもとにして、子どもたちが心身ともに健やかに育っていけるようなサポートを目指しています。 これらの科学的な根拠から身体や心のメカニズムを理解し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠神戸市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービス施設における児童発達支援管理責任者業務全般 兼務:送迎業務、現場業務 法人内の他事業所へ配属の可能性あり 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人I

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社Gotoschool 児童発達支援・放課後等デイサービス LUMOHAT神戸校 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30.9万円～ 正社員 年休120日以上/独自の運動プログラムで可能性をみがく！あきらめをチャレンジにかえる場所◎ ◆ミッションは「あきらめをチャレンジに」！子どもたちの可能性を信じ、広げていく コミュニケーションが苦手、集団活動が苦手、運動が苦手。 私たちは、そんな個性や発達状況、課題のことなる子どもたちを、運動やさまざまなチャレンジを通じて磨き、よりいっそう輝かせるための支援をおこなっていま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30.9万円～ 年休120日以上/独自の運動プログラムで可能性をみがく！あきらめをチャレンジにかえる場所◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 309,800円～ 【月給】309,800円～ ※上記金額には、固定残業代43,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む。 ※勤務店舗限定、土日祝休み、固定時間制の一般職スタッフは月給289,800円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 勤務地手当(都内23区在住かつ都内23区勤務の場合、規定により支給) 昇給あり 賞与あり

仕事内容【仕事内容】 ＼働きやすさが魅力／ 生活支援員を大募集！ ＞POINT 応募者全員と面接 土日祝休みの完全週休2日制 独自の「ナーシング休暇」あり 年間休日120日以上 住宅手当や家族手当など手当充実 ＜業務内容＞ お任せするのは トイレ介助、食事介助などの身体介助。 利用者様は男性が多いです。 ＜コミュニケーションと信頼関係づくり＞ 重度障害者や強度行動障害の方もおり ときには自身の気持ちを うまく表現できない利用者様もいます。 そんなときこそ 一人ひとりの行動の背景にある思いを 理解しようとする姿勢や 相手に寄り添う「人間力」を大切に、 コミュニケーションを取りながら 信

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日固定休み＞ 駅チカの放課後等デイサービスのお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 415198

勤務時間【日勤】 ・7:00～10:00 ・16:00～21:00 【夜勤】 ・勤務時間: 15:00～10:00 【休憩】 ・22:00～6:00 ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:セントケア六甲 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ヘルパーとして身体介護や生活援助。 サービス提供責任者として、定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 ～～～

仕事内容未経験OK◎服装・髪型自由♪残業ほぼなし！障がい者向けグループホームで生活支援員を募集しています 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいをお持ちの方へ訪問し日常生活の支援をしていただくお仕事です 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 18歳以上の方（夜勤あり） 勤務時間: 15:30～翌10:00 休憩時間 22:00～翌6:00 残業ほぼなし 休日・休暇: 月8～10日休み 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 自転車通勤可 服装、髪型自由 退職金制度あり 特徴: 未経験OK / グループホーム / 社会保険完備 / 車通勤可

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:セントケア六甲 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ヘルパーとして身体介護や生活援助。 サービス提供責任者として、定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 ～～～

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制（1日1時間～）7:00～20:00の間でのシフト制になります訪問先によっては上記以外の時間での対応もございます。【ポイント】●1日4時間以内OK！●午前のみOK/午後のみOK！●時短勤務OK！●スキマ時間Ok！

勤務時間シフト制

仕事内容 児童指導員／7時間勤務で25万～♪経験のある方歓迎／賞与年2回 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ●2025年1月に新規オープンの施設！ ●未経験大歓迎！教育制度が充実！ ●勤務時間の融通がききやすい！ ●フランクな職場で人間関係を築きやすい！ 【仕事内容】 2025年1月に新たにオープンする 放課後等デイサービスにて、児童指導員として、 日常生活支援や送迎業務などをお願いします。 ※土曜・祝日・長期学校休業（夏休み等）は 終日児童を受け入れます。 ［ご利用者様について］ 12歳以下の子どもたちがメイン 軽度～中度の障がいレベルが多めです。 ＜一覧で見る業務内容＞ ●日常