兵庫県伊丹市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【伊丹市・武庫之荘エリア】グループホームRASIELでサビ管正社員 | 月給40〜50万円・年休107日 現場の負担を抱え込まず、マネジメント経験で活躍できるサビ管募集です。月給400,000円〜500,000円で昇降給あり、休暇も年4回5連休促進制度で安 【このお仕事のオススメポイント！】 月給400,000円〜500,000円、基本給185,000円と役職手当で設計 固定残業45時間分98,010円含む、固定時間外は別途支給 日勤9:00〜18:00休憩60分、欠員時は夜勤例16:00〜翌10:00 相談支援従事者初任者研修受講者またはサービス管理責任者等研修受講者 マネジメ

仕事内容■勤務地 兵庫県伊丹市西台1-2-6 山本不動産第2ビル 5階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 子どもたちとの1対1レッスンを中心に、一人ひとりに合わせた成長サポートを担当していただきます。保護者の方との面談や生徒管理業務など、子どもたちとの交流を通じてやりがいを感じながら働ける職種です。 《具体的な内容》 ・1日最大5コマのレッスン実施 ・保護者の方との面談対応 ・生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ・子どもたち一人ひとりに合わせた学習支援 ■募集情報 ＼子どもたちの成長をサポートしたい方へ／ 「やりがいを感じたい」「残業が少ない職場で働きたい」「手厚い待遇を受けたい」「育児と仕事を両

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給48.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 482,800円～581,400円 【月給】482,800円～581,400円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 86,500円～104,100円(30時間分/超過分は別途支給) 兼任手当 150,000円 その他手当 71,300円～152,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内

勤務時間日勤10時～17時の間 (7時間以上勤務の際は休憩60分 12時～13時または13時～14時) 在宅ワーク、テレワークも可 週１勤務～ 短時間勤務も可 もちろんフルタイム勤務も大歓迎です。 必須資格はサービス管理責任者（実践研修受講済）の方または、介護初任者研修受講済以上の資格で、障がい福祉5年900日以上実務経験のある方 【休憩時間】 9：00～18：00（休憩：12:00～13:00） ・8：00～22：00の間で実働8時間（休憩60分） ・8：00～22：00の間で1日3時間以上から応相談（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）

仕事内容障がい者グループホーム・サービス管理責任者【在宅・テレワークもOK！】【週１勤務～短時間も可】身体介助、排せつ介助等無し 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 世話人、生活支援員は、利用者さん日中活動より帰宅、朝夕食事の用意、入浴の準備声かけ、就寝の確認、～仮眠～起床、日中活動への送り出しなどを担当し サービス管理責任者は個別支援計画の作成、ケース記録、ほか記録などのチェックが主な業務です。 資格: サービス管理責任者が未経験の方も懇切丁寧な指導と研修で安心して勤務してください 在宅ワーク、テレワークも可 週１勤務～ 短時間勤務も可 もちろんフルタイム勤務も大歓迎です。 必須資格は

仕事内容障害のある方と一緒に地域で働く職業指導員募集。「支援は、特別なことより、誠実な毎日から。」 障害のある方と一緒に伊丹市内のデイサービスや老人ホーム、給食センターなどでの清掃作業や自家焙煎珈琲豆の選別や箱折りなどの軽作業を通して就労を支援する職業指導員を募集しています。※福祉経験者歓迎。普通自動車運転免許必須。 2007年に設立した特定非営利活動法人「手をつなぐ」は、障害のある方のより豊かな生活の実現を目指し、地域に根差した支援を続けてきました。 2023年には事業所を新築し、利用者の方も職員も安心して過ごせる環境を整えています。 障害のある方が地域の中で自分らしく働けるよう、一人ひとりに寄

勤務時間勤務時間は指定しない 勤務時間・曜日・日数相談可

仕事内容・オープニングメンバーの募集です。 ・動物と一緒に癒しの空間で働きがいのある職場をつくります。 ・ブランクあるかた歓迎。 研修制度充実！ 短時間勤務も応相談。 ・軽度障がいをもった入居者様の自立を目指し、一人ひとりの課題解決・目標達成に向け、支援計画を作成し、生活をサポートしていきます。 ・1ホーム３～５名のアットホームな小規模ホームです ・スタッフも自分の飼っている「ペットと一緒」に通勤できます 【ペットと暮らす障がい者グループホーム「ウイズ」】 動物介在活動によって障害者の方々の生活の質（QOL）を向上させ、最終的にはヨーロッパやアメリカ以上に「動物フレンドリーな社会」を実現していこう

勤務時間9:00～18:00 の間で勤務可能な方 ●週に2回から勤務可 ●1日4時間～勤務可 ●休憩なし（6時間を超える場合は法定通り）

仕事内容未経験でも大丈夫！わくわくする職場で働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援B型事業所での利用者さん支援のお仕事になります。 制作チームではアクセサリーや昆虫館から委託の仕事などカワイイ小物をたくさん作っています！ 内職チームでは100均商品の仕分けや封入など利用者さんが行う軽作業のサポート！ 施設外チームでは「わくわーく農園」での野菜作り、剪定や草刈りなどの作業を利用者さんと一緒に行います。 それぞれに特色がありますので、色々なサポートができます。 資格: ◎無資格可 ◎未経験可 ◎ブランクOK ◎運転免許必須 ※研修を実施しますので安心して働くことができ

仕事内容【仕事内容】 障がいを持つ方に必要な支援を、周りの人々と連携し、全体的な視 点で計画、統括する業務です 個別支援計画の作成と見直し・定期的なモニタリングの実施 顧客管理及び施設従業員の管理 請求（レセプト）業務、行政に提出する書類の作成 その他送迎業務 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給：211,000円～290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 211,000円～290,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 各種資格手当あり 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容利用者(障がいのある方)の計画、就業活動サポート、作業指導・自立支援 個別支援計画の作成

仕事内容サービス管理責任者 / グループホーム / 正職員 共同生活援助のサービス管理責任者。 ・利用者の利用状況の管理。 ・サービス提供内容、記録の管理。 ・サービス提供フロアの管理。 ・利用者に対するアセスメント、支援計画、モニタリングの作成実施。 ・利用者、保護者へ支援業務。 ・従業者への相談、指導、助言。 ※管理者として雇用する可能性あり。 ・転勤の可能性：なし 勤務先 一般社団法人近畿福祉会 グループホームHYOGO 勤務地 〒664-0008 兵庫県伊丹市荒牧南3-17-30 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 共同生活援助のサービス管理

仕事内容◎就労支援Ｂ型作業所におけるサービス管理責任者を担当していた だきます。 ＊サービス管理責任者として前提となる資格を持ち、必要な 実務経験、研修を終了され、サービス管理責任者として業務可能 な方。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：月３５時間程度の勤務、週１日～利用者さんの在宅時間にも入って 頂きます、夜勤無し、休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談可、ご希望をお聞かせください

仕事内容★請求業務、入居営業については事務局での対応になる為、 サービス管理業務に集中して頂けます！ ＊個別支援計画書の作成 ＊モニタリング・アセスメントシートの作成 ＊ケース会議等の出席、資料の作成 ＊利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ＊支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ＊サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ＊現場の支援 など 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度あり！ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL伊丹野間（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取得支援制度あり,退職金制度あり

仕事内容株式会社ビオネスト 【サービス管理責任者】※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【オープニングスタッフ大募集！】生活介護施設の管理者兼サービス管理責任者 ◎契約社員（6カ月／正社員登用制度あり）障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように 支援をお願いします！ スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容2025年度オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型 週休2日制小売店を併設した就労支援施設/ご利用者の未来を輝かせるサポートを！/月給33万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～400,000円 【月給】330,000円～400,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 ■試用期間3か月～(経験に応じて)/同条件 【勤務地】 兵庫県伊丹市 南町4丁目5-26 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は、兵庫県伊丹市にオープン予定の就労継続支援B型事業所。 大

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【障がい者グループホームのサービス管理責任者（候補）】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容◆年4回インセンティブ報酬あり◆週2日～勤務OK｜時間相談可｜最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【伊丹市北園】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談

仕事内容業務拡大につき募集！ サービス管理責任者未経験歓迎！ 障がいのある方と楽しく仕事してもらえる方を大募集！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 仕事、生活のフォロー、支援になります 資格: 年齢・学歴不問 勤務時間: 09:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 完全週休2日制 夏休みあり 福利厚生: 労災保険（※社会保険加入は法定通り） 車通勤可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 自動車運転免許 / 就労継続支援B型 / 副業OK /