キャリアコンサルタント ハローワーク の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業績絶好調の柏営業所にて、企業と派遣スタッフの縁を結ぶ 人材コーディネーターの増員募集になります。 【具体的なお仕事内容】 ★新規クライアントの開拓 ★派遣人員を募集する為に求人広告の作成と掲載 ★応募者の方を面接→職場見学→勤務開始のサポート ★各種書類の作成 ★派遣スタッフ管理 ★クライアント管理 ＊担当して頂くエリアは【流山市・吉川市・松伏町・春日部市・ 杉戸町・幸手市】を想定しております。 ＊業務には、車の運転とパソコンでの入力作業が必ず発生します。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆採用業務 契約派遣スタッフ採用のため求人手配、応募者の面接対応 ◆労務管理 契約派遣スタッフの就業フォロー、勤怠管理 ◆提案営業 取引先での内部営業、新規顧客開拓 ＊業務上、社有車を使用する機会有 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容キャリアコンサルタントの知見を活用し企業の人材の提案、最適化 ・再配置による課題解決に貢献して頂きます。 ■クライアント企業から業界・企業・組織上の課題のヒアリングし 、求める人物像を顕在化 ■自社ＤＢや独自のネットワークを活用しクライアント企業のニー ズにマッチした候補者様をサーチ・スカウティング ■候補者様と直接お会いし、現状の把握と、候補者様が気づいてい ない課題と可能性を顕在化させる ■転職ありきではない、長期視点でのキャリアプランをご提案 ■転職をご希望の方へは、経歴書の作成指導～面接対策などの転職 活動全般のサポート ■内定後のサポート、中長期にわたるフォローアップなど

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法人企業への人材提案営業を担当していただきます。 人材の採用ニーズがある企業への営業活動が中心です。 ・企業開拓、訪問営業 ・ニーズヒアリング、提案 ・人材マッチング、契約対応 ・採用後フォロー 応募条件： ・日本語ネイティブレベルの方 ・営業経験１年以上（業界不問） ２０代～４０代活躍中／研修制度あり 雇用形態：正社員 変更範囲：変更なし

仕事内容人材派遣・人材紹介に関する事務業務を担当していただきます。 ・備品注文 ・専用フォームへのデータ入力 ・求人広告の作成（専門知識不要） ・求職者へお仕事のご紹介（メール、電話等） ・派遣就業スタッフの勤怠管理 等 ＊教育体制が整っているので、未経験の方も安心してご応募下さい ※外勤は無く内勤のみのお仕事です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容☆生活困窮者自立支援法に基づく、市の相談窓口での相談支援員の お仕事です。 窓口相談だけでなく、同行支援、アウトリーチ（訪問相談）など を積極的に行います。 対象を限定しない包括的な相談を行っています。 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容求職者の声を聴いて新たな仕事へ活かすお仕事。 求人営業活動（青森市内）、事務など幅広い業務をお任せ。 【具体的な業務内容】 ・求職者と求人者のコーディネート、人材マッチング ・登録人材への研修 ・ソフトへの入力や文章作成、エクセル等での資料作成 ・請求書作成、入金管理 ・来客・電話対応、ご意見・ご要望への対応 ・新規提案、行動計画の立案実行 丁寧な指導で一つひとつの業務をお教えします。 実務を通して少しずつゆっくり覚えれば大丈夫です。 ※入職後の業務の変更範囲：事業者の定める業務

仕事内容人材派遣会社での人材コーディネーターのお仕事です。 働きたい方と人手不足の企業様をつなぐ役割を担っていただきます 。 スタッフ登録会の実施、お仕事のご紹介などを 中心にご担当いただきます。 状況に応じて百貨店等での配属をお願いする場合もあります。 入社数か月後には約３か月間の現場研修を実施する可能性があり、 実務を通して業務理解を深めていただける環境です。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容・派遣・職業紹介サービスの提案や契約 ・登録スタッフとの面談及び勤務先への同行 ・既存顧客の対応・フォロー ・各種書類作成、整理 新規事業を立ち上げてまだ二年目の会社ですので、共にチャレンジ できる仲間を探しています！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容奈良県内地域密着の人材サービスを行う当社で一緒に働きませんか ●人材コーディネーター（人材派遣、人材紹介等） ・クライアントの人事担当者から求人ニーズをヒアリングし、 人材派遣等の人材サービスを提案～アフターフォローまでト ータル的にお任せ致します。 ・人材への面接・管理・フォローもして頂きます。 ＊研修期間（２ヶ月）があり 【変更範囲：会社の定める業務】 ≪ 急 募 ≫

仕事内容■労務管理業務 物流倉庫で働く派遣社員の採用～管理業務 ＼当社と共に成長できます／ ・入社１年で主任・係長へ昇格も可能！ ＜業務内容＞ 派遣スタッフ採用／労務管理 ・説明会で業務内容やルール説明 ・シフト作成・勤怠管理・スタッフ受け入れ引率など 事務処理 ・入社や社会保険の手続き など ・派遣先クライアント企業と打合せ（ＷＥＢ／訪問） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○学生・求職者・転職希望者を対象に、キャリア形成に関する相談 支援を行います。 個別面談・キャリアプラン作成・履歴書／職務経歴書の添削・面接 対策の実施に加え、就職支援イベントの企画運営、企業との連携に よるマッチング支援も担います。 対象者の強みを引き出し、将来のキャリア選択をサポートする業務 です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容お客様からの仕事の受注内容に合わせて、人材コーディネートや事 業運営・企画など様々な業務を幅広く担当していただきます。 ・お客様からの仕事の受注受付及び契約交渉 （電話応対・来客対応を含みます。） ・シルバー登録会員への仕事の提供及び仕事開始終了後のフォロー 対応など ・現場確認及び見積書等作成事務 ・仕事の遂行後の請求書作成等、各種事務処理（パソコン入力等） ・シルバー人材センター事業にかかる業務全般 【変更範囲：変更無し】

仕事内容当組合は外国人技能実習生の受け入れ機関です。 外国籍の方が日本で安心して働けるよう、 生活面や職場でのサポートを行います。 ※業務未経験の方の応募も可です ※外国語スキルは不要です、通訳者が在籍しているため、 日本語だけで業務が進めます 変更範囲：変更なし

仕事内容＼求職者様と企業様とを繋げる、大変やりがいのあるお仕事です／ 人材コーディネーター（人材紹介営業） １．求職者様の登録対応及びマッチング業務 来社による直接登録又はＬＩＮＥ登録（ＬＩＮＥテレビ電話） での登録対応。求職者様のご希望に沿ったお仕事のご提案。 選考、面接・見学の日程調整及び同行。入社後アフターフォロー ２．新規企業開拓提案営業、既存クライアントフォロー 新規飛び込み営業一切無し！アポインターが取った新規営業先に 訪問商談。既存取引先企業様への効率的な採用活動サポート 求人票作成等のパソコン入力業務 ３．その他 ＊業務変更範囲：変更なし 外国人スタッフの方の就労支援（定期面談や行政機

仕事内容○医療・福祉機関への求人探しをサポートするお仕事です。 ・求職者の希望するお仕事の条件等をヒアリング ・求職者の履歴書、職務経歴書の添削・アドバイス・面接日程調整 ・内定後の入社日や研修日程等施設側と調整 ・ホームページの求人情報の更新 ・巡回訪問、新規営業 ・契約書作成、求人広告の校正 ・ＳＮＳを使用した情報発信 ＊外出用務には社用車を使用します（ＡＴ車） ■変更範囲：変更なし

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務