管理職候補 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【樹木診断スタッフ(管理職候補)】 公園・緑地・道路等における樹木診断業務 ※取引先は官庁(東京都・横浜市・宮内庁)が中心 ※変更範囲:当社業務全般

仕事内容総務業務全般の管理 ・労務管理 ・人事関連業務（サポート） ・ＩＴ・システム管理 ・法務・コンプライアンス ・取引先・行政対応 ・その他 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 管理職候補！老舗コールセンター企業で、サービス改善にチャレンジしたい方を募集！No.19 【未経験から管理職へ！キャリアアップを全力応援】 ＼おすすめポイント／ デスクワーク未経験歓迎！研修制度充実 少人数制でしっかりフォロー 最短6ヶ月でリーダー職へ 幅広いプロジェクトで成長できる 【お仕事内容】 当社は企業から依頼を受け、カスタマーサポート業務やコールセンターの運営を行っています。今回は、そんな現場の管理を担うSV（スーパーバイザー）候補の募集です。 ▼Step1：入社後 まずはオペレーターとして、お客様からの問い合わせ対応をお任せします。 ・マニュア

仕事内容【板橋区徳丸】有料老人ホームの副施設長候補／介護福祉士 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,400円～ 月給35万2,400円以上 【勤務地】 東京都板橋区徳丸4～28 募集情報 《プレザンメゾン板橋徳丸(有料老人ホーム)》 プレザンメゾンとは･･･ プレザンは、楽しい・居心地が良いという意味のフランス語です。 ケア21では多様化するシニアライフにお応えするため 「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」という3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と、

仕事内容【板橋区高島平】デイサービス／未経験可／日中時間固定／入浴特化型／働きやすい環境が整っています！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(上限25,000円/月) ・昇給：あり(本人の業績による) ・賞与：あり(本人の業績による) ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください ※管理者候補の月給は上限25万円 【勤務地】 東京都板橋区高島平2‐13‐9 募集

仕事内容【板橋区/管理職候補】高収入!管理職候補募集! 板橋区/有料老人ホーム/正社員/年間休日110日以上/有料老人ホームの管理職経験者大歓迎です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,600円～373,800円 基本給: 175,000円 固定手当: 地域手当：30,000円 時間外特別調整手当 25,000円 特定処遇改善加算手当 69,600円 夜勤手当 30,000円/5回分 ※夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給 給与詳細: 時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 賞与(前年度実績): 年2回

仕事内容【板橋区向原】住宅型有料老人ホーム／2024年11月オープン予定／退職金制度あり／日勤帯のみの勤務！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <月給内訳> 基本給：160,625円～ 地域手当：50,000円 資格手当：20,000円 役職手当：50,000円 諸手当：30,000円 固定残業代：69,375円(30時間分) └時間外労働の有無にかかわらず支給 超過分は追加で支給 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(上

仕事内容当社はダスキンの加盟店で清掃、害虫駆除、介護サービス等を行っ ています、全体を管理運営をする幹部候補を探しています。業界の 未経験者で良いです。昭和６０年からダスキンの加盟店として事業 を営んでいます。 正社員８名、パートアルバイト２０名ほどの会社です。若い人に変 えていきたいと考えています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【正社員】板橋区エリアの管理職候補募集中♪福祉給食の経験を活かせるお仕事です☆ 板橋区エリアにて現場管理のお仕事です！ 複数事業所の管理業務(調理指導・衛生指導・労務管理等) と 人員配置状況に応じて厨房内業務全般(調理・仕込み・在庫管理・盛付・配膳等)をお願い致します。 業務経験を活かせる環境です♪ 現場管理業務の１日の流れ〈一例〉 出勤→食事提供フォロー→休憩→調理指導、衛生指導→事務作業→退勤 ◇ベネミールについて◇ 当社は病院・福祉施設内の厨房をお借りし、食事提供を行う「給食業務受託業者」です。 「食は命のもと、生きる喜びをも支えるもの」を基本方針に、心を込めた食事の提供の為 召

仕事内容【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.週休2日制！年間休日112日！日勤のみなので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《管理職》の具体的なお仕事内容 管理職候補（管理職（介護）として、以下の業務をお任せ致します。 ・ホームの統括業務 ・スタッフのマネジメント業務 ・外部調整 ・ご入居者様及びご家族様からの相談業務 ・採用面接 ・施設長会議 ー【

仕事内容【板橋区上板橋】グループホームの副ホーム長候補／介護福祉士 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 382,600円～ 月給38万2,600円以上 賞与 平均36万円/年 【勤務地】 東京都板橋区上板橋1-1-12 募集情報 《たのしい家上板橋(グループホーム)》 たのしい家とは･･･ 私たちケア21が、介護のプロだからこそ大切していること。 それは、まるで『我が家』にいるような心地よさです。 いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために 認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開し

仕事内容[PRポイント] 首都圏・近畿圏の72拠点で福祉サービスを提供している企業です。母体が大きく、安定した環境でお勤めいただけますね。年間休日115日とお休みが多く、メリハリをつけて働けます。 [仕事内容] 管理職業務全般 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック [給与] 月給:345,000円〜384,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(同条件) 昇給:年1回 賞与:年2回(計3ヶ月分)

仕事内容【板橋区蓮根】転勤なし！夜勤・早番・遅番なし☆平均月40万円以上可◎入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します！※書類選考あり※ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の

仕事内容【板橋区南常盤台】転勤なし！夜勤・早番・遅番なし☆平均月40万円以上可◎入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します！※書類選考あり※ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場

仕事内容【板橋区成増】転勤なし！夜勤・早番・遅番なし☆平均月40万円以上可◎入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します※書類選考あり※ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変

仕事内容掲載期間：05/14（水）～05/20（火） プレザンメゾン板橋徳丸 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 東武東上線「東武練馬」駅 より徒歩13分 東京都板橋区の介護付有料・管理職候補・正社員のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 研修制度・福利厚生充実！有料老人ホームの管理職候補 東武東上線「東武練馬」駅 より徒歩13分 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 夏休み・冬休みあります☆プライベートも充実♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 有料老人ホームの副施設長業務 (入居

仕事内容【板橋区本町】転勤なし！夜勤・早番・遅番なし☆平均月40万円以上可◎入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します！※書類選考あり※ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の

仕事内容<仕事内容> 【正社員】責任のある立場でのご経験がある方募集！人事労務・総務・企画など管理業務全般をお任せします。 約３００名のスタッフを抱える法人本部で 管理業務全般をお任せします。代表からの任を受け、 一定の責任をもって自走できる方を求めます。 ・人事労務（実務経験必須） →採用・勤怠給与・規定整備ほか労務対応全般 ・総務 →資産管理・契約管理ほか ・企画 →本部体制の整備構築 ※事務レベルではなく責任ある立ち位置でのご経験がある方 <給与> 年収350万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <

仕事内容【板橋区上板橋】転勤なし！夜勤・早番・遅番なし☆平均月40万円以上可◎入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します※書類選考あり※ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の