心療内科 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病院内におけるリハビリテーション

仕事内容■お仕事内容 院内でのリハビリテーション ＜施設基準＞ 脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅰ) 運動器リハビリテーション料(Ⅰ) 運動器リハビリテーション料(Ⅲ) 呼吸器リハビリテーション料(Ⅰ) 廃用症候群リハビリテーション料

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土日祝いずれか勤務できる方歓迎 ・週１日からＯＫ！午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 夏季、有給休暇あり。 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の実働１～８時間で就業時間応相談 ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容０から１００歳までを対象にした在宅で受けれる看護・リハビリテ ーションを提供しています。保健師・看護師・理学療法士・作業療 法士・言語聴覚士・事務さんによるチームケアを実践。チームワー クを大切にしている事業所です。 誰もが他人に左右されずに自分の人生を楽しめる社会の実現を目指 して。面白い福利厚生やスタッフの理想の生き方を応援する働き方 が魅力。地域保健室や親子教室なども主催しており地域貢献活動に も力を入れています。経験年数問わず、目的や目標に向かってチー ムで動くことが好きな仲間を募集しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土日祝いずれか勤務できる方歓迎 ・週１日からＯＫ！午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／年末年始／夏季／有給休暇 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●週１日からＯＫ！ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容音声・言語・聴覚機能の訓練、検査及び指導業務等 ※詳細については、事前にお問い合わせください。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間日勤 ： 9:00～17:30 休憩６０分 実働７．５時間 ※シフト制（固定曜日可）

仕事内容言語聴覚士募集！現在、常勤１名・非常勤２名の複数名体制。 「食べる」という行為は、生命を維持するうえで最も基本であり欠かせない営みです。高齢者が日々の生活を続けていくためには、摂食嚥下機能の維持や予防、誤嚥防止が非常に重要であり、介護老人保健施設におけるリハビリでも欠かせない要素だと考えています。 ST（言語聴覚士）の専門性は、機能改善を目指す訓練に活かされることが多いと思いますが、高齢者施設においては「予防」に関わる役割も大変重要です。日々の生活を支える視点から、専門性を発揮していただける場が広がっています。 ぜひ一度、施設見学をご検討ください。お仕事内容や私たちの想いを直接お伝えし、

仕事内容病院、介護老人保健施設等で言語聴覚のリハビリテーションを提供 する仕事です。 勤務条件について応相談 ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：変更無し

仕事内容クリニックでの看護師業務全般をお任せします。 ・医師の診療補助 ・患者様へのケア（問診、診療のサポートなど） ・採血、心電図検査、注射などの医療行為 ・カルテ管理や入力業務 ・クリニック内の在庫管理（医療用品や備品の発注など） ＊混雑時には、電話対応や受付対応をお願いすることもあります。 患者様の不安を少しでも和らげ、安心して治療を受けていただけるよう、寄り添った対応を心掛けていただきたいと考えています。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）のうち、火曜日、木曜日の１４時～１８時の勤務が可能であ れば、 それ以外の就労日、就労時間については相談に応じます。 （２）は土曜日の勤務（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容精神科、心療内科クリニック 看護業務 ・クリニックにおける看護業務全般 ・問診、検査業務 ・院内環境整備 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６～７時間勤務の組み合わせによる勤務時間となります。 休憩時間：６時間勤務（３０分）・７時間勤務（６０分） 週３２時間以内の勤務です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・言語聴覚士業務全般 雇用開始予定 令和８年９月１７日から令和９年１０月３１日 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は 9時 00分 ～ 18時 00分 の間の3時間以上 (就業時間特記事項)・児童の長期休暇及び土曜日は時間の変更あり。 ・３時間から相談に応じます。 ・休憩時間は就業時間により法定とおり付与します。 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週3日

仕事内容千葉県印西市の言語聴覚士（パート） (パート) | 特定非営利活動法人 さくら第二 ▼仕事内容 ・放課後等デイサービスの言語聴覚士。 ・散歩、宿題のお手伝い、学校からの送迎等。 ・言葉によるコミュニケーションに問題がある方に対して支援していただきます。 ・子どもの成長にかかわる有意義な仕事です。 ・定員１０名の小規模な施設です。 ・法人車を使用します。 ※初めての方は職員が丁寧に指導いたします。 ＊送迎は苦手な方は、ご相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県印西市) ▼職種 言語聴覚士（パート）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給

仕事内容■お仕事内容 救急病院での言語聴覚療法など

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土日祝いずれか勤務できる方歓迎 ・週１日からＯＫ！午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 夏季、有給休暇あり。 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土曜・祝日いずれか勤務できる方歓迎 ・週１日以上、午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 夏季、有給休暇あり。 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ 研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎します。 ●週１日からＯＫ！午後～夕方の時間帯できる方、歓迎！ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）シフト制 就業時間のご希望がある際はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいのあるお子様（２歳～１２歳）に、発語指導や言語に関する 療育全般を担当していただきます。 ＊児童に対する言語指導のお仕事です。 ＊事業所スケジュールによる短時間勤務です。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容言語聴覚士（ST） 【賞与4.4ヶ月×家族手当あり】残業ほぼ無◎実働7.5時間◎男性の育休実績あり◎明るく開放的な精神科病院◎ [お仕事内容] 一本松すずかけ病院にて【言語聴覚士】を募集します。 精神科に対する「暗そう」「怖そう」というイメージを払拭する、明るくオープンな環境作りを徹底しています！ 患者様は軽度の方が多く、院内は一般病棟のように穏やかな雰囲気です。 先輩STが丁寧にフォローしますので、精神科未経験の方も安心してスタートできます。 ◆「医療法人 和光会」のおすすめポイント◆ 【圧倒的な還元】（前年度実績4.4ヶ月分） 賞与年2回（前年度実績4.4ヶ月分） 日々の頑張りは

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜17時30分又は8時30分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談。 水曜と木曜の補聴器外来中心に勤務をお願いします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎聴覚検査や補聴器の診療を中心に担っていただきます ◆あなたにお願いしたい仕事 ＊補聴器外来における装用指導や検査、嚥下や発声の患者指導、検 査の説明等の患者対応など耳鼻咽喉科における言語聴覚士業務全般 ＊清掃や備品の管理などクリニックの全般的な業務 ＊子育て等でブランクのある方も歓迎します 変更の範囲：クリニックの定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型）の入居者の生活支援をお願いし ます。 ・リハビリ業務 ・嚥下評価 ・計画書の作成及び送付 等 機能訓練指導員としてＰＴ／ОＴが１名ずつ在籍中！ 歯科衛生士１名、施設長ご自身がＯＴの経歴があり、 入職後のフォロー体制は整っています。 変更範囲：事業所の定める業務