児童発達支援管理責任者 - 北海道札幌市北区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし 児童デイサービスいころは定員5名と超小規模かつ重症心身障がい児の対応に特化したデイサービスです。重症心身障がい児にとって重要なリハビリや医療ケアなどを提供し、住み慣れた地域で普通に、あたりまえに暮らすことができるよう支援をおこなっています。 子どもたちの可能性を広げながら、保護者の方の「心の拠り所」となることを使命と考え、これからも専門的なケアを実践してまいります。 児童発達管理責任者として重症心身障がい児が安心安全に楽しめる遊びの提供をお願いいたします。 【休日・休暇】シフト制/日祝休み/平日休み 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれま

仕事内容今回、事業拡大に伴い、函館市湯川町さくらるーむ湯川勤務の児童発達支援管理責任者候補（正社員）を募集いたします。 主に障がい児童支援サービス2～18歳までの児童の支援をお任せします。 児童福祉業界に興味のある方・経験された方。そして福祉の仕事が天職だという方を募集中です。 ひとりひとりが持っている個性にとことん向き合い、共に「成長」を積み上げていきませんか？ 人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方、子供が好きで明るく対応ができる方大歓迎です！ まずはお気軽にお問合わせください。

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-2539(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2217(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇

仕事内容■メインキャッチ 児発管/年間休日125日完全週休2日制/認定こども園と放デイが併設正社員 【jb656055】 ■コメント 児発管/年間休日125日完全週休2日制/認定こども園と放デイが併設正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 250,000円 ～ 292,565円 ■給与備考 【 給与補足】 ＊基本給：226,700円～247,500円 ・職務手当：18,000円～18,000円 ・地域手当手当： 6,801円～7,425円 ※経験により基本給が決定いたします 住宅手当

仕事内容ぐるっくりんりん篠路は認定こども園こころ篠路篠路保育園に 併設する児童発達・放課後等デイサービスです◎ 2～6歳、小学 1.2年生までのお子さまを対象にしています！ 学校法人が母体だからこそ、研修制度や福利厚生も非常に充実しています。 残業は月平均2時間程度とほぼなく、持ち帰り仕事も一切ありません。 子どもたちの笑顔あふれる場所を作っていける、素敵な出会いを楽しみにしています ■具体的な業務内容 個別支援計画の作成・管理：子ども一人ひとりの特性に合わせた目標設定と評価 面談・相談支援：保護者様へのヒアリングやアドバイス、心のケア 療育プログラムの立案：定員10名の少人数制を活かした

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／なんと週休3日制★月給25万円以上／賞与あり★新琴似/車通勤OK★児童発達支援・放課後等デイサービス★児発管 【jb544856】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／なんと週休3日制★月給25万円以上／賞与あり★新琴似/車通勤OK★児童発達支援・放課後等デイサービス★児発管 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての経験必須 普通自動車運転免許（AT限定可）※取得見込も可 64歳以下（定年を上限） 学歴不問 ■職種 児童発達支援

仕事内容放課後デイサービスの利用の児童に対して療育 個別支援計画作成、契約等

仕事内容学ぶ・できる・楽しい！を子どもたちと一緒にカタチにする仕事です。 「将来、子どもたちが“自分らしく働く力”を育てていく」―― それが、私たち トランジットジュニア の想いです。 あなたの経験と資格を活かして、子どもたちの個性や強みを見つけ、未来をデザインする支援を一緒に行いませんか？ 仕事内容 児童発達支援管理責任者として、発達特性や個性に応じた個別支援計画の作成・管理、および現場での支援・指導・スタッフ育成を行っていただきます。 トランジットジュニアでは「学ぶ・できる・楽しい！」をモットーに、中高生を中心とした子どもたちへ、将来の就労や社会参加につながるスキルをサポートしてい

仕事内容園長候補/主任候補/ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 当社は児童デイを市内7事業所、高齢者デイを１事業所運営しており、法人としては15年目になります。 当事業所の児童デイは未就学児と小学校低学年のみで1日定員10名で 午前・午後で別れるので利用児童に対してスタッフ数はかなり手厚く、個別・集団療育を行う事業所です。 南北線北18条駅 徒歩3分！ 各事業所毎に利用されているお子様の主訴や学齢が異なり、言語聴覚士を配置しての個別療育や、昼食を提供する事業所もあり、あなたのご希望や適性により配属先については希望をうかがい、応相談とする場合もあります。 あなたには、主に発達に不安のある

仕事内容・ 理想の療育が叶う場所 「子どもたちと向き合いたいのに余裕がない」 「そろそろ体力的にもう限界かも…」 児発管のお仕事って、 どうしても一人で抱え込みがちですよね。 こぱんはうすさくらの児発管は、 「個別支援計画書」の作成なども、周りの専門スタッフと相談しながらチームで一緒に作り上げていきます。 あれもこれも…と慌ただしく時間が過ぎていくという事がありません。 一人で孤独にならずに安心して進められるから、時間にも心にも大きなゆとりが生まれます。 自分のペースで計画的に進められるので、体力的な負担はぐっと少なくなります。 チームの連携で生まれたゆとりは、子どもたちに向けてください！

仕事内容【児童発達支援管理責任者】資格必須/多機能型事業所/正社員/週休2日制/賞与あり 研修制度充実重症心身障がいのお子さまを支援★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】 270,000円～350,000円 残業手当 通勤手当 賞与あり <想定年収> 350万円～600万円 ※インセンティブ制度導入 【勤務地】 北海道札幌市北区 篠路六条4丁目4-20 募集情報 ◆当施設の紹介をします 札幌市北区にある重症心身障がい児特化型児童デイサービス(児童発達支援・放課後等デイサービス)です。 定員5名の少人数制で職員は5

仕事内容児童デイサービスに通われている方の計画書の作成やモニタリングの作成、見学対応など

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として勤務していただきます。 【主な仕事】 ・モニタリング・個別支援計画の作成と管理 ・保護者対応・面談対応・見学対応 ・事務処理・雑務 ※開設までは開設に関わる業務をしていただきます。（令和6年夏頃開設予定）

仕事内容掲載期間：07/10（金）～08/06（木） 障害児通所支援 ぐるっくりんりん篠路 児発管/年間休日125日完全週休2日制/認定こども園と放デイが併設正社員 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児発管/年間休日125日完全週休2日制/認定こども園と放デイが併設正社員 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 車通勤可 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 経験者歓迎 資格優遇 18時まで 詳細応相談 50代活躍中 仕事特徴 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種

仕事内容・一人ひとりの子どもたちの自立支援へ資する専門的なサービスを提供 ・強みに着目し、感覚統合を用いた身体的なアプローチと社会的、情緒的なアプローチで自立支援 ・ご家族も交えた面談や勉強会を実施しすることでトータルサポートを展開 転勤の可能性あり：転勤範囲 桑園「リると１号店」（イオン桑園近く）

仕事内容児童発達支援管理責任者として発達の遅れや障害のある子どもたちに対するケアや遊びを通して発達を促す事です。一日の定員１０名程度のお子様たちに対し、４名前後のスタッフで関わる事で、手厚く発達を促していきます。『温かい繋がりを大切に』子どもたちのサポートをしていく事を企業理念とし、子どもたちの成長を地域、保護者と協力して支援していく一員として一緒にお仕事しませんか？子どもたちの成長を共に喜び、温かい繋がりの中で日々活躍する現職員と共に一緒に子どもたちの為に務めて下さる方が大歓迎致します。

仕事内容掲載期間：07/10（金）～08/06（木） 児童福祉サービス 愛里園 児童発達支援管理責任者／なんと週休3日制★月給25万円以上／賞与あり★新琴似 正社員 施設形態／児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者／なんと週休3日制★月給25万円以上／賞与あり★新琴似/車通勤OK★児童発達支援・放課後等デイサービス★児発管 【求人の特徴】 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり シフト制 車通勤可 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 ブランクOK 経験者歓迎 週休2日 18時まで 仕事特徴 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士

仕事内容児童発達支援管理責任者 心身に障がいのある児童・生徒へかかわり、 その子に合わせた個別支援計画書の作成 および支援を行なっていただきます。 ▼具体的には… ・個別支援計画の作成 ・子どもたちへの支援 ・保護者の方とのコミュニケーション ・関係機関との連絡・調整 ・その他事務作業 など

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円～/車通勤可/未経験可◎ 年休118日/少人数制の個別療育・学習支援・季節ごとの活動を入園前の練習に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～310,000円 【月給】210,000円～310,000円 <内訳> 基本給 170,000円～200,000円 送迎手当 10,000円 資格手当 10,000円～20,000円 管理手当 10,000円～50,000円 事務手当 10,000円～30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月