人事 大手企業 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【未経験OK】一般事務業務（テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。）※会社が指示する職種・業務（教育・研修への参加を含む）に従事いただきます。職種の変更の範囲は、上記のとおり。【主な業務内容】PCによるデータ入力・集計／各種資料作成／電話やメールの対応／受発注業務のサポート等 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間09:00～17:50(休憩：1時間) 実働時間：7時間50分

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務、経理補佐業務、人事採用・労務の実務とマネジメント業務を担当頂きます。 【具体的には…】 ・株主総会や取締役会運営 ・各種規定の整備・改定 ・トラブル対応（訴訟関係・ハラスメント等） ・監査対応 ・給与賞与の計算チェック ・中途採用業務 ・メンバーマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,ベンチャー企業 27歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：66101

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または人事のご経験 【職種名】 総務人事／管理職候補【富士市】年収～600万円／転勤なし／国内唯一の板紙一式マシン製造メーカー 【仕事内容】 管理部門における総務業務を担当していただきます。 ご経験に合わせてお仕事をお任せしますが、マネジメント業務やゆくゆくは経理業務もお任せする可能性がございます。 《具体的な業務内容》 ・労務管理 ・社会保険事務 ・採用活動 ・社内研修 ・社内イベント など ご経験に合わせてお仕事をお任せしますが、マネジメント業務やゆくゆくは経理業務もお任せする可能性がございます。 （総務：資産・予算管理、経理伝票・各種書類作成、施級・支払

勤務時間9：00～17：00 ※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

勤務時間06:30~10:30/16:30~20:30 週勤務日数：2日~4日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳 ～ 35歳まで（長期勤続によりキャリア形成を図るため） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 労務職／東証プライム

勤務時間9：00～17：45 ※休憩は６０分。１０時始業・１７時終業など時短勤務も相談可。

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験 ・日商簿記2級以上の資格保持者 大学以上 【職種名】 経理 【仕事内容】 静岡に根差したメディア企業／年間休日129日／経理 新聞、テレビ、ラジオなどを展開する総合メディア企業。総務部門にて経理業務をお願い致します。即戦力の募集です。 【具体的には】 経理・会計に関する業務全般をお任せします。 ・会計システムへの仕訳入力、伝票整理 ・出入金管理 ・月次決算及び年次決算 ・経理資料作成等を含めた経理業務全般 ・税務申告業務 など 【ポイント】 ・年間休日120日 ・社食費用全額支給 ・私服勤務可 ・全社員の１割がシリコンバレーにてスタートアップ、オ

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容【仕事内容】 JR東海グループの同社にて、管理部門業務をお願いいたします。 「浜松ターミナル開発株式会社」は、JR東海のグループ会社として浜松駅に直結した「メイワン」「エキマチ」「ビックカメラ館」の施設を管理・運営しています。 そして、周辺地域の方に快適で居心地の良い空間をお届けするため、時代の変化に合わせながら、長く愛される場所創りを目指しています。 【具体的には】 横断的に総務・人事業務をお願いいたします。 ・労務管理（勤怠管理、社会保険の手続き、就業規則管理、入退社対応） ・コンプライアンス関連 ・採用業務（新卒・中途窓口対応） ・情報システムまわりの管理業務（DX推進） ・社内

仕事内容大手企業向けの法人営業 ＼取引先は大手企業／ルート営業メイン！残業ほぼなし×年休121日【福利厚生も充実】 [お仕事内容] 設立80年超！ 幅広い産業から需要のある 製品を扱う安定企業です！ 【法人・提案営業スタッフを募集】 ◎製品開発に関わるやりがいある仕事 ◎営業職 未経験OK ◎スキルアップができる環境 ◎各種手当も充実 ◎完全土日休み＆長期休暇ありで ライフワークバランス充実！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給262，500〜367，000円 ※地域手当(6，000〜12，000円)、 営業手当(15，000円)含む ※経験・年齢考慮(優遇あり) 試用期間(3か月

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・労務管理領域での人事業務経験のある方（少なくとも5年以上） ・役員・役付者とのコミュニケーション、業務調整のご経験をお持ちの方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・マネジメント経験者 【職種名】 上場企業での人事労務（マネジメント候補） 【仕事内容】 【ミッション】 人事労務領域において、管理部門の円滑な運営を支援し、組織の強化を図ることをお任せいたします。 【仕事内容】 人事評価制度や教育研修制度の運用事務を管轄し、社員の評価や成長を促進するためのプロセスを管理します。 会社制度や規程の整備に関する企画と運用事務を担当し、法令遵守や組

勤務時間8:30 ～ 17:30

勤務時間8:00 ～ 17:30

仕事内容【応募資格】 [必須] 環境保全業務の経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【環境保全/静岡県裾野市】トヨタグループ（年収460万円～926万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 環境保全全般 ・総合センター地区の環境保全事務局（ＩＳＯ１４００１規格に準拠した活動推進） ・廃掃法に基づく廃棄物処理管理（社内外の対応） ・カーボンニュートラルを主体としたＣＯ２低減活動 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・労務関連業務経験（4～10年経験） ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ※経験業界不問 【尚可】 ・採用・人材育成領域以外の人事労務経験 ・人事・労務領域における何かしらの企画経験（制度企画、労務企画など） ・日常会話レベルの英語力（将来的に駐在をご希望される方など） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【静岡】人事ポジションサーチ ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界トップクラス企業★裁量◎社内全体でボトムアップが根付いている社風です！ 【職