ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 大分県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30（休憩0分） ②8:30〜15:30（休憩45分） 週所定労働日数5日

仕事内容未経験からスタートできるケアマネジャー募集！安心の職場環境です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,280〜1,310円 ≪基本給≫ 1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ベースアップ手当:30円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大分駅から1.5km 西大分駅から1.9km 古国府駅から2.9km ◆勤務

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 臼杵市にあるケアプランセンターでのケアマネジャー求人です。臼杵病院が運営する施設なので、利用者様の緊急時の対応や相談などの連携ができ、安心して業務が行えます。昇給・賞与あるため頑張りをしっかり評価される職場です♪経験のない方でも、介護業界に挑戦できスキルが身に付きます！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 臼杵病院が運営するケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■ケアマネジャー（介護支援専門員）

仕事内容居宅介護支援事業所の新規立ち上げスタッフ募集♪2025年7月新規移転の病院併設◎年間休日120日以上！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 病院併設の居宅介護支援事業所でケアマネ業務 新規立ち上げスタッフの募集です！ 【仕事内容】 入居者やご家族の相談対応 入所者のケアプラン作成 モニタリングの実施、ケアプランの修正 入退所時の契約 など 【職場概要】 居宅介護支援事業所の新規立ち上げスタッフ募集です！ 2025年7月新築移転した病院併設なので設備もキレイ♪ オープニングにあたって力をお貸しください！ 【募集雇用

仕事内容・ケアプラン作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・提供票、利用票の作成 ・担当者会議の開催 ・利用者と家族への相談援助 ・在宅利用者への自立支援 ・各種届出、申請代行 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 245500~325500円 【住所】 大分県大分市羽屋ニ丁目５番１０号 【アクセス】 久大本線古国府 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 210400~240400円 賞与：年2回（3.77ヶ月） 賞与：年2回（3.77ヶ月） 【住所】 大分県大分市住吉町1丁目2番16号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大分県大分市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ リフレッシュ休暇連続9日間あり♪福利厚生が整っており、プライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成及びケアマネジャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導 等 ※社用車あり 【アクセス】 ＪＲ日豊本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護支援専門員募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ ・ケアプランの計画、作成 ・相談業務 など 求人ID 507310

仕事内容【業務内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 ★★ 一部リモートワーク勤務導入 ★★ ★★ リモートワーク実績 月平均 ２～３日 ★★ 業務範囲：変更なし

仕事内容フレックス勤務も相談可！ 《ケアマネージャー》未経験の方も即戦力のベテランさんも大歓迎！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 介護支援専門員 自動車運転免許（AT可） ブランク可 年齢、学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし ★小学校入学未満児のお子さんがいる方は、時短のご相談も可能です（お子さんが小学生以上になると対象から外れますのでご注意ください）。 休日・休暇: 原則、土日祝休み 但し、弊社の集魚ぅ規則上、休日数が「1ヶ月で9日（2月は8日）」となっているため、月

仕事内容■会社名 大分県大分市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅ケアマネ/正社員/昇給・賞与あり！残業ほぼなし/未経験OK◯ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎車通勤ＯＫ ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ こすもすケアプランセンター介護支援専門員募集 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務

仕事内容大分県由布市のケアハウス「豊友館」でキャリアアップを目指すケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000〜305,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤

仕事内容【ケアマネージャー】賞与3.50ヶ月分☆定年65歳＆再雇用制度・勤務延長制度あり☆残業なしでメリハリ勤務☆彡 ●介護サービス計画の策定及び相談業務、要介護認定の申請代行業務、訪問調査等を行っていただきます。※移動は社用車を使用していただきます ●残業はありませんので、ONとOFFの切り替えがしやすく、プライベートも大切にしていただけます。 ●定年65歳◎再雇用制度や勤務延長制度により、定年後もキャリアを継続していただけます♪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください <見学・WEB面接OK>経験年数に応じたイーラーニングでの研修を実施☆あなたの成長をしっかりサポートします！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆ケアマネ業務全般◆ ・ケアプランの作成 ・利用者ご自宅訪問（本人やご家族からの相談業務） ・サービス事業者等とのサービス調整 ・事務作業として帳票への記録記載 など 求人ID 386149

仕事内容【求人概要】 大分市/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャー/ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 大分市葛木の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーを募集中です！ ■募集職種： ケアマネジャー ■施設形態： 10_居宅介護支援事業所 ■仕事内容： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ■給与： 月給 216,000円～265,000円 ■給与詳細： 基本給: 177

仕事内容◆介護医療院での施設ケアマネ業務となります ・ケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・関連施設等との連携 ・他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容利用者様に寄り添ったケアを実現するケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,200〜258,000円 ≪基本給≫ 185,200〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:30,000円 ベースアップ手当:5,000円 携帯手当:1,000円/日 ケアマネインセンティブ:30件以上：1,000円/件 35件以上：3,000円/件 40件以上：5,000円/件 ≪賞与

仕事内容《生活相談員募集♪》日勤のみ◎残業ナシ！単身寮・世帯寮あり◎定年65歳★育児休業取得実績あり◎ ●サービス付高齢者向け住宅にて、利用者様やご家族に対する相談援助業務、ケアマネジャー等からの入居相談及び連絡調整等を行っていただきます。 ●育児休業の取得実績もあり、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎ ●残業はありません！プライベートの時間もしっかり確保できワークライフバランス抜群です☆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★未経験の方も大歓迎★○あなたの「もっと頑張りたい」を叶える、正社員登用制度あり○ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 「ケアプランセンターぶんごおおの」でのケアマネ業務全般 ○介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ○訪問調査（社用車：軽自動車※AT車、エリア：豊後大野市内全域） ○ケアプラン作成 ○モニタリング ※月1回、アセスメントで作成されたケアプラン通りに介護サービスが提供されているか、ケアプランがニーズに合っているかを評価、介護利用者の変化、介護利用者や家族から要望、今後の介護の方向性等を確認し