静岡県静岡市の支配人の求人・仕事・採用

仕事内容静岡県静岡市駿河区の結婚式場の支配人（会場運営・マネジメント） (正社員) | 株式会社 ＫＡＫＥＨＡＳＨＩ ▼仕事内容 結婚式場の会場運営を担う支配人候補として、店舗全体のマネジメントをお任せします。 ・結婚式、各種イベントの運営、進行管理 ・スタッフのマネジメント、育成 ・サービス品質の管理、向上 ・数値管理 ・スタッフや外部パートナーとの連携、調整 ・業務改善、運営体制の仕組み作り ・記念日プランやサービス企画【変更範囲】事業所の定め業務 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 結婚式場の支配人（会場運営・マネジメント）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜3000

仕事内容・宿泊施設管理 ・部門内スタッフ管理、指導 ・フロント業務 ・予約管理 ・問い合わせ対応／メール／TEL ・チェックイン／チェックアウト対応 ・マネージメント人数：課としてはアルバイトも含めて20名ほど 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更

仕事内容[企業名 株式会社リバティー リバティーリゾート [職種 温泉無料×食事補助【リゾート施設運営】未経験から副支配人へ！ [雇用形態 正社員 [仕事内容 ［正社員］リバティーリゾートでの温浴施設業務全般 フロント・受付・施設巡回業務 館内・客室・浴室清掃業務 配膳・調理補助業務 事務・締め・金種管理・労務管理等をお願いします [給与 月給23万円～27万円 ※固定残業代3万円〜5万円（20～30時間分）含む ※超過した場合は別途支給あり 《その他手当》 ＊調理師免許をお持ちの方：資格手当2万円支給 ＊公共交通機関利用の場合、交通費実費支給（月18，000円迄） ＊昇給・賞与あり

仕事内容○ファミリーからご高齢者まで、幅広い層にご愛顧いただいている 日帰り温泉「あおい温泉草薙の湯」の正社員です。 ・人事、労務管理 ・機械・設備の維持、管理 ・集客企画、新メニューの開発 ・接客 ・施設の管理、運営全般 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容「4年で2000万円も貯まるの？」 そう疑っていた400組が、夢を叶えています。 「4年で2000万円以上貯金できる」と言われたら、誰だって「本当かな…？」と思っちゃいますよね。実は、当社を卒業してカフェ開業や海外移住などの夢を叶えた約400組の先輩たちも、最初はあなたと同じように疑っていました。 お任せするのは、大切な人と2人でホテル1棟を運営するお仕事。お金が残る理由はシンプルで、ホテルに住み込みで家賃も光熱費も会社持ちだから。収入は4年で4950万円以上（固定報酬）なのに、生活費がほぼゼロ。夢の資金がどんどん貯まります。 研修は約50日間。着任後も前任の先輩が1週間程度残ってくれた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ・社会人経験（正社員経験必須） ・ホテル業界への興味関心 ・人をまとめた経験、リーダー、管理職、マネジメント経験のある方 ・約2ヶ月の宿泊を伴う研修が可能の方 【尚可】 ・営業、営業事務、販売、経理事務、接客経験者 【おすすめポイント】 ◆未経験歓迎！入社したほとんどの方が未経験！ ◆30代40代から大きくキャリアアップのチャンスがあります ◆従業員というよりは裁量を持って経営者目線で仕事が出来る点！ ◆女性に優しい福利厚生充実！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 【静岡

仕事内容マネージメント経験を活かして、地域に愛される温泉・サウナ経営！ 地元で20年以上愛されている日帰り温泉施設「あおい温泉 草薙の湯」の 企画・管理・運営全般をお任せします。 ＜ 具体的には ＞ ■収益管理 ■施設・設備管理、メンテナンス計画の立案、実施 ■行政対応 ■接客 ■社員、パート・アルバイトの労務管理、採用、教育 ■集客企画 ■新メニュー開発 など 地域の皆様の健康増進に貢献し、癒しとくつろぎをご提供する やりがいのある職場です！ グループの創業は1933年。時代の変化に対応しながら 堅実な経営を続け安定成長を遂げ、 国内14法人、海外3法人を有する企業グループとなりました。

仕事内容自動チェックイン機＆システム化で効率的な業務を実現！IT導入で未経験でも無理なくスマートに働く◎ 全国各地でビジネスホテルを運営する当社。 2014年の設立以来、順調に新規店舗を展開中。 業績を伸ばし続けて2017年に名証メインへの上場を実現しました。 ご利用いただくお客様の80％以上がリピーター！ 昨今の社会情勢の中でも”選ばれるホテル”として、安定経営を続け、 業界トップクラスの利益率と高稼働率を両立しています。 そんな当社は、働くスタッフの働きやすさを追求しています。 ★月8～11日休み＆有給取得推奨（最大20日／年） ★残業は月平均20時間未満 ★深夜業務少なめ＆次回出勤時間まで

仕事内容【ウェディング施設の支配人候補】 お客様へのご案内や接客対応だけでなく、施設全体の運営管理、現場スタッフのマネジメント、サービス品質向上に向けた取り組みまで幅広く担っていただくポジションです。 現場の中心的存在としてスタッフをまとめ、チーム全体を牽引しながら、円滑な運営と高い顧客満足の実現を目指していただきます。 ご来館されるお客様一人ひとりに寄り添い、ご要望や想いを丁寧に汲み取りながら、最適なご提案と上質なおもてなしを提供していただきます。 また、スタッフの育成や指導、モチベーション管理などを通じて、働きやすく活気ある職場づくりにも携わっていただきます。 ※ホテル業界経験・ブライダル業界経験

仕事内容【東横イン】朝の時間を有効活用☆「朝食スタッフ」求人！シフトが選べるパート・アルバイト採用 簡単な盛り付け、お皿洗いなど！調理資格や経験は一切不問です。幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆シニア世代の方も大歓迎！ 東横インの無料朝食は「ほっとする優しい味」「心を込めた手作 り朝食」がコンセプトです。お客様の喜ぶ顔を想像しながら早朝 から準備します。そのほか朝食会場や厨房の消毒清掃・食材発注 や管理、メニューの考案など幅広くお任せ致します。地元ならで はの食材やメニューを取り入れるなどお客様に大好評です。 【主婦の方が活躍中！】 繁華街や駅の近くなど立地の良さも特徴の東横インでは、近くか ら通

仕事内容東横インの顔、「フロント職」正社員募集！未経験の方大歓迎★20代30代40代男性女性スタッフ活躍中！ ●チェックイン・チェックアウト ●電話応対 ●予約確認 ●接客業務 ★英語・中国語・韓国語等の語学（日常会話）が活かせます ～2日勤務したら2日休み～ 1日目／10時30分出勤 2日目／11時30分退勤 3日目／お休み 4日目／お休み ～仕事の流れ～ 10:30～ 出勤・・朝礼・引継ぎ・お客様のお迎え準備 13:00～ 昼休憩（1時間） 15:00～ チェックイン他 19:00～ 夕食休憩（45分） 19:45～ チェックイン他 24:00～ 仮眠休憩（2時間） 07:00～ 朝食休憩

仕事内容『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！9割が未経験スタートで約1年間の研修もあるので、ホテル業界が初めての方もご安心ください。 【支配人＝“社長業”】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。ぜひ社長になったつもりで、仲間と一緒にあなたのホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験が活かせる仕事】 ◆スタッフマネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理、各セクションとの朝礼等を担当します。ホテルには、フロント担当や清掃担当等30～50名のスタッフが在籍。「今日も元気だ

仕事内容★東横ＩＮＮの９７％は女性支配人！９０％以上がホテル業界未経 験からのスタートです。約１年２ヶ月の研修があるのでご安心くだ さい。ホテル１棟の経営者として運営を行っていただきます！ ○スタッフ採用・育成・評価・勤怠管理 ○売上管理、客室設備の維持管理 ○朝食メニュー考案、近隣企業やお店などへのＰＲ など ★これまでのご経験を活かし、チームワークを作り明るく前向きに 商売を楽しんでいただくお仕事です。人と関わることが好き、チー ムで働きたい、裁量をもって働きたい方、大歓迎です！ 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」

仕事内容■業務内容： 新店舗開設に向けての新規募集です。 入社後は店長候補として店長補佐からスタートしていただき、売上管理、在庫管理、シフト管理などを中心にお任せし、接客・サービス品質の向上に取り組んでいただきます。 その後は、スタッフの育成マネジメントや、店舗で開催するイベントの企画・実施などをお任せする予定です。 また、経験を積んで頂いた後は新規オープン予定の店長として、新店舗の立ち上げ、スタッフ採用、集客マーケティング、お店のファンの創出など、大きな裁量を持って地域で愛されるお店作りの全般をお任せします。 ■ポイント■ 当社は自社農場での生産から加工・販売までの一貫体制を強みに、高品

勤務時間16:30～09:30 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 日給28500~29250円 仕事内容： ＜お客様の生活援助全般＞ ◆お着替え/入浴/排せつの介助 ◆お食事介助 ◆車いすやベッドへの移乗 ◆掃除、洗濯、環境整備 ★夜間の巡回・見守り etc 【支配人からのメッセージ】 お客様お一人おひとりの生活や想いに寄り添いながら、明るく前向きに関わっていただける方をお待ちしています。 経験の有無に関わらず、お客様との会話や日々の関わりを大切にしながら、一緒に温かいホームをつくっていける方と働けることを楽しみにしています♪ 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：転居をともなわない片道90分圏内での異動の可能性あり

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ■業務内容・お客様の挙式・ご披露宴を検討されているカップルに対しての当社サービス案内・見積り作成～プランニング・コーディネート業務■特徴◇当社では、ご来店時から当日の式までトータルプランニングいたします。お客様の大切な瞬間、一日の為に個別にプロデュースできる点が最大の魅力です。料理／装花／会場レイアウト／サプライズ企画等幸せで最高の一日を演出します。◇女性社員比率が60％を超える当社では、女性の健康課題に対する支援体制の構築や、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョンへの理解促進が不可欠であると考え、これらを推進する施策を通して社員がいき

仕事内容温泉施設の未来をつくる仕事。 施設運営からイベント企画まで携わるマネージャー募集｜月収30万円可！ 温浴施設のマネージャー（エリアマネージャー候補） 静岡・山梨・群馬県・長野で運営する温浴施設の管理・運営業務をお任せします 具体的には・・・ ■施設運営管理 ・各施設支配人との定期打ち合わせ（現場のスタッフ管理などは各施設の支配人が担当） ・施設運営状況の確認 ・人件費、光熱費など経費管理 ・損益計算書の作成 など ■イベント運営 ・イベント準備や各種手配 ・運営進捗管理 など ■管理業務 ・事業計画書の作成 ・市町村への提出資料作成 など ※温浴施設の現地への訪問は、月に3～4回

仕事内容東横インの顔、「ホテリエ」の正社員求人！日常の延長にある温かいホテルを一緒につくりませんか 一番のおもてなしは「笑顔」！ホテル業界での勤務経験は問いません。月8回勤務でプライベートとの両立も可能です◎ チェックイン・チェックアウトをはじめとする接客や宿泊予約の 電話応対、パソコン操作、事務作業、自販機補充、発注など様々 な仕事があります。東横ＩＮＮフロントの一番の仕事は『大きな 声の挨拶と明るい笑顔』です。「地元が好き」「人と話すのが好 き」「興味がある」…接客未経験者でも大丈夫、大歓迎です！ 【女性が活躍できる職場】 東横ＩＮＮでは支配人をはじめ、ホテリエなど女性が幅広く活躍 中です。

仕事内容【アピールポイント】 ／静岡駅徒歩2分×賞与年2回＼ 月給19.41万～22.29万円＋賞与年2回（7月・12月）・昇給年1回 JR静岡駅から徒歩2分、静岡鉄道が運営する客室185室の施設 ナイトシフト手当1回3,000円、家族手当、退職金制度（勤続3年以上） 【仕事内容】 ＼静岡駅徒歩2分×賞与年2回／ 【静鉄ホテルプレジオ静岡駅】受付係／正社員募集 月給19.41万～22.29万円＋賞与年2回（7月・12月）・昇給年1回 JR静岡駅から徒歩2分、静岡鉄道が運営する客室185室の施設 ナイトシフト手当1回3,000円、家族手当、退職金制度（勤続3年以上） JR静岡駅から徒

仕事内容クリニックの運営支援は、通院が難しい方や医療機関が少ない地域 に医療を届ける「在宅診療クリニック」をサポートする仕事です。 課題の分析や改善提案、関係構築を行い、運営を支援することで地 域医療に貢献します。主な業務は、スタッフマネジメントや集患施 策の企画・実行、連携病院や医療施設との関係づくりなどのクリニ ック運営サポートと、地域医療サービスの現場調査、経営データの 分析・報告、各種資料作成などのデータ分析・企画業務です。 変更範囲：会社の定める業務