東京都台東区のローソン 店長の求人・仕事・採用

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 ピッツェリア＆イタリアンバー「CONA」21店舗の店長・副店長です。単一ブランドを多店舗で展開しています。 ■担当する業務 ・売上と原価の管理 ・食材とワインの発注、在庫管理 ・アルバイトの採用、教育、シフト作成 ・限定メニューやイベントの企画 ・厨房とホールの現場業務 ■21店舗が同じ型で動く強みがあります 単一ブランドなので、1店舗で身につけたオペレーションがそのまま次の店舗で通用します。そのぶん複数店舗を任されるまでが早い構造です。深夜帯の営業があり、朝4時までの勤務が発生します。 ■昇格の仕組み 自己評価・店長評価・マネージャー評価の3階層で、3ヶ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:30 ～ 18:30 実働8時間、休憩1時間 （7－8月は10:00～19:00が基本勤務時間となります）

仕事内容ひいらぎは念珠とおまもりのブランドです。 東京の谷中（やなか）にて、店舗を運営しています。手仕事の持つきらめきを消さず「手の届く上質感」のあるもの作りを目指して、日々取り組んでいます。 実店舗は最初に商品のご説明をお伝えした後は、自分たちの他の業務へ戻るスタイル。フレンドリーさはあるけれど、さらりとした接客を心がけています。スタッフは皆、店/オンラインの双方からのお客様のご注文・リクエストに答えます。 【こちらは店長候補の募集のため、他業種でも店長や主任責任者の経験者を必須要件としております】 スタッフとは異なる広い視野でのマネジメント意識を持ちつつ、業務に関わっていただける経験者の方を

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『九州熱中屋』 九州で繁盛している居酒屋がそのまま東京に上陸！ 鮮度抜群の「活豊後さば刺し」や ジューシーな「博多一口鉄板餃子」など こだわりの逸品や美味しい料理を集めたサバと餃子の旨い店。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/nechuya/ 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。

仕事内容【仕事内容】 『大阪焼肉・ホルモン ふたご』の店長として店舗運営をお任せします。 ・入社後はトレーニング店で約1か月、基本の接客、商品知識等を学んでいただきます。 ・店舗配属後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な社内研修を受講します。 ・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします！ ・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP！ 【仕事詳細】 ■接客 ■調理 ■売上管理 ■スタッフ採用・教育 ■シフト管理 ■販促企画運営 ※セントラルキッチンがあるため、メインは接客+マネジメント

仕事内容幅広い飲食ブランドを展開する成長企業で 経験を活かし、次のキャリアへ挑戦！ ★ 9月OPEN！新店立ち上げメンバー募集 ★ 調理経験を活かして店長候補として活躍可能 ★ 経験に応じて月給40～50万円スタート！ ★ 完休2日制も選択可！希望の働き方を実現◎ 宮崎牛や南国麦豚など、 厳選したブランド肉を使用した飲食店を 多数展開しているジョージーズ！ 幅広い業態を手がけながら成長を続けており、 今後3年間で15店舗の新規出店も予定しています。 今回募集するのは、9月に東京浅草でオープンする 高級肉＆カニ食べ放題の新店舗での 【店長候補】です！ ◆ 仕事内容 調理・接客・スタッフ管理など、

仕事内容店長候補 「2030年迄：年商100億円」を目標に掲げ急成長！「働きたい店舗アワード受賞企業」 SNSでも話題のハワイアンカフェ「Merengue」、ロティサリーチキンの火付け役「LA COCORICO」、高級イタリアンレストラン「E'VOLTA」など22業態・50店舗展開中の飲食チェーン 人材採用・育成、シフト管理、売上管理、フェア・メニューの企画 など （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ 勤務先補足(変更の範囲 等)： （変更の範囲）通勤可能な範囲内で変更の場合有 勤務形態：シフト制 月給380,000円～476,000円 ※勤務開始時の給与は経験・スキル・前職

勤務時間(1)(2)［ア・パ］a.8:00-18:00 b.17:00-22:00 ※週1日・1日4hからOK ※時間・曜日応相談 (1)(2)［契］［正］24時間 ※シフト制(実働8h) ※月8日休み

仕事内容(1)コンビニスタッフ(2)店長候補 【浅草地域】地域の生活を支えるファミマなら、やりがいたくさん 日本に観光に来るなら、やっぱり浅草ということで、 当店のお客様の半分くらいは外国人のお客様です。 ですので、英語や中国語が話せるスタッフが居てくれると非常にありがたいのです。そこで、外国の方と外国語で会話してみたいという方の応募を大歓迎します。もちろん外国人とお話をするのが目的ではなく、コンビニで働きたいっ ていう方も大歓迎です。あなたの応募をお待ちしています。 【仕事内容】 (1)コンビニ業務全般をお任せします。 レジ、商品発注、売場づくり、清掃など。 (2)まずは基本的な業務全般

仕事内容株式会社GAVRIFOODが運営する『東京とんかつ がぶう』にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。 まずはホール・キッチンの基本業務からスタートし、店舗オペレーションを習得していただきます。 【具体的な業務】 ・ホール業務（接客、配膳、会計など） ・ キッチン業務（仕込み、調理、盛り付けなど） ・ 売上・原価などの数値管理 ・ スタッフの採用・育成・シフト管理 ・ 顧客満足度の向上施策 ・ 店舗運営の改善提案

仕事内容シフト休！初めての飲食【人気チェーン店長候補】東証一部上場 雇用先企業 株式会社ハイデイ日高 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～464,000円 【賞与】あり(2回＋決算賞与※14年連続支給中) 【昇給】あり(不定期、昇給随時※下記詳細) ※SMDP(ストア・マネジャー・ディベロップメント・プログラム)の各ステップ終了毎に昇給試験に臨み合格後随時昇給。 【勤務地】 東京都台東区浅草橋1-18-1 SK浅草橋駅ビル 浅草橋駅から徒歩1分※自動車 自転車通勤どちらも可/無料駐車場あり 募集情報 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株

仕事内容店長募集開始 当社ハイポジションを積極採用中☆ 店長は年収360万スタート！ 今回、当社の事業拡大に伴い代表の右腕となる 店長職の募集を開始！ 弊社では、決して現状に満足をしません。 一人でも多くお客様の満足度を高めるため品質とホスピタリティに対して さらなる向上を追求しています。 実現のためにはあなたが必要です！ ぜひ、リーダーシップを発揮してください！ 現在、当社で遂行している業務を既存のやり方に捉われずに 改善提案してもらうのも構いません！ 物事を決定するプロセスは社内外のコミュニケーションを円滑に行って進めていきます。お店の発展とあなたの成長を一緒に実現していきたいと考えております。

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 中華・ラーメンチェーンの店長・副店長候補です。首都圏に456店舗を展開しています。 ■担当する業務 ・パート／アルバイトの採用、育成、シフト管理 ・食材と備品の発注、在庫管理 ・売上と原価の管理 ・店内業務（調理・接客） ・店舗の衛生管理 ■この仕事の特徴 オペレーションは標準化されていて、社内資格の筆記試験に合格すると等級が上がる仕組みです。毎月昇給・昇格の機会があり、入社1〜2年で店長を任される設計になっています。駅前や繁華街の立地が多く、回転の速い時間帯をどう回すかが数字に直結します。営業時間は店舗により違い、一部は24時間営業のため深夜を含むシフトが

仕事内容・。＊゜・。＊。゜゜ ★おしゃれ自由で自分らしく働ける ★キャリアUPも目指せる環境 ★賞与＆昇給ありでやりがい十分 ・。＊゜・。＊。゜゜ 仕事内容 店舗運営業務全般をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ✓ホール全般 ✓キッチン全般 ✓在庫管理 ✓衛生管理 ✓スタッフの指導・教育 ✓その他管理業務 など 経験と能力にあわせ、できるところからお願いしていきます。 お客様に「ここに来てよかった」と思ってもらえる、居心地のいい空間にして頂けると嬉しいです★ ＼一緒にたくさんのお客様に愛されるお店創りをしていきましょう！／ WIRED CAFE カフェ・カンパニーがプロデュー

仕事内容半年で店長昇格も可能／転勤なし／店長候補／未経験歓迎／充実の研修あり／31713106 【仕事内容】 人気の焼肉店にて、ホール業務や接客全般をお任せします ・安心の研修からスタート 入社後は、専用のトレーニング店舗で約1ヶ月間、接客の基礎や商品知識をしっかり学べる研修をご用意しています。未経験の方でも一から丁寧に教えますので、安心してスタートできる環境です。 ・お客様との会話を楽しむ接客 当店では、スタッフがお客様のテーブルでお肉を焼き上げるスタイルを取り入れています。「洗い物よりも会話を楽しんで」という方針のもと、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、あなた自身も楽しく働くこ

仕事内容【職務概要】 将来的に様々なキャリアを進んでいくことができる会社です。入社後はまず各店舗運営からスタート。ストアマネージャーへと昇格し、意欲や実績次第では本部のポジションなどをお任せしていくことになります。 【具体的な職務内容】 お客さまのお迎えから座席へのご案内、お食事や飲み物のサーブなどを担当します。『大阪焼肉・ホルモン ふたご』では、お客さまの座席で、お肉を調理しています。お肉が焼き上がるまで、お客様とお話して楽しんでいただくのも、この店舗の特徴です。また、原価管理や売上管理、スタッフの教育やシフト管理なども担当します。 【キャリアアップに関して】 ■店舗からの昇格 まずは店舗スタッ

仕事内容駅ナカ・デパ地下の店舗スタッフとして活躍しませんか？ 生産から販売まで一貫して手がける「生販直結」の六次産業化モデルを確立した安定基盤のもと、お客様にこだわりの味を届けましょう。 主な業務は、接客・レジ対応、揚げ物やソースなどの調理、お弁当の盛り付け、梱包です。 味も見た目もこだわったお弁当づくりを支え、お客様に「美味しい」と感動してもらえる喜びを実感できます。 あなたのキャリアパスは無限大。商品開発、教育、流通、本部職など、様々な道が拓かれています。 今後も新たなブランドを続々と展開予定。あなたの経験と創造力で、新たな食の価値を創り出す仕事です。 ＜おすすめポイント＞ 面接は1回（人事部長

仕事内容店長・副店長 店長代行として、店舗運営の管理業務と現場業務の両方を担います。 ■管理業務（約50%） ・スタッフのシフト管理・労務管理 ・売上・粗利・在庫の数値管理 ・衛生管理・コンプライアンス対応 ・スタッフの育成・評価 ■現場業務（約50%） ・品出し・商品管理・売場づくり ・接客・レジ対応 ■入社後の流れ 配属店舗のOJTで店舗運営の流れを習得。前職の業界を問わず、マネジメント経験を活かして即戦力で活躍できます。 ■仕事の特徴 「1つとして同じ店舗はない」独自の運営スタイルで、現場の裁量が大きい職場です。数値管理と人材育成を同時に担うため、マルチタスクへの対応力が求められます

仕事内容Amazon、Yahoo!ショッピングなどのECモールに出店している当社商品の店舗を盛り上げていっていただきます。 また、ゆくゆくは店長としてECサイト運営の責任者となっていただきます。 サイト更新から商品出荷まで一貫して運営業務を行なっていただくため、責任はありますがアットホームな会社ですので、楽しくお仕事していただけると思います。 ・ECサイト運営経験者 ・中国語ができる方 ・イラストレーター/フォトショップが使える方 歓迎です。

仕事内容『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。 お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。 2~5年で店長をお任せします。 ●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり● ◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。 ◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。 ◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的

仕事内容／ 2年で年収1000万円の経営者へ！ その道のりを、すべてお見せします。 ＼ 「自分のお店を持つ」…そんな夢物語を現実にする場所がワークマンにはあります。 実際に未経験からスタートした先輩の6割以上が、安定経営を実現中！ その秘密は、誰もが成功できる“手厚すぎる”サポート体制にあります。 【STEP1】まずは経営を学ぶ2年間（契約社員） オーナーになる前の2年間は準備期間。 全国の直営店で店舗運営のイロハを学びます。 接客やレジといった基本業務からスタートし、 慣れてきたら売上管理やスタッフ育成など店長業務へ着実にステップアップ！ ■充実のサポート体制＆手当 (1)格安の住まい 家具家

仕事内容週休2日制（シフト制）！月給269,000円～350,000円！未経験歓迎！経験者優遇！ 経営者との距離が近く意見しやすい環境で、将来的には独立することも可能です。深夜営業もないため無理なく働けます！   今回、事業拡大に伴い、飲食店スタッフ 店長候補を募集いたします。 長く安定して働ける環境を整えております。 こんな方歓迎です！ ・向上心があり、前向きに業務に取り組める方 ・明るく元気な対応ができる方 ・自分なりの目標、夢がある方 ・未経験から飲食業界に挑戦したい方 ・チームスポーツの経験がある方 ・マネジメントに興味がある方 まずはお気軽にお問合わせください。