人材紹介 - 埼玉県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容株式会社D.I.Works 事務系総合職(事務 or 採用人事)*未経験歓迎*年休125日*1年目の定着率95％ 自分を大切にできる職場だから 「続けていきたい」と思えます！ 人材総合サービスを手掛ける当社は、「働く人をしあわせに」といった理念のもと、人ぞれぞれに合った働き方を提案しています。 その考えは、自社の社員に対しても同様です。 仕事のためにプライベートが犠牲になることを良しとしていません。 だから、残業は少なめ。 定時の18時に帰れるように、その人に合った仕事の内容だったり、量だったりをお任せしています。 また、年間休日も125日とたっぷりあるので、週末は自分の時間を大切に

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 単発OK！高校生も活躍中＜日払い＞物流倉庫でのペット用品のシール貼りや検品などの軽作業【NO.02】 ペット用品のシール貼り、検品、ピッキングなどをお願いします。 見たことがないようなイヌやネコちゃんのおもちゃが沢山！ ★簡単作業ばかりだから経験などは一切不要！ ★10代の高校生や大学生から20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層が活躍中！ <給与> 時給1,100円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 週1日からOK 週2～3日からOK 単発・1日のみOK 短期（1ヶ月以内） 土日祝のみOK 春・夏・冬休み期間限定 <休日休暇> 火曜、木曜、土曜日が出勤可

仕事内容<仕事内容> 【2025卒】人材コンサルタント 【具体的には】 総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 ■人材コンサル業務 ・人材ソリューションの企画立案 ・クライアントへのアポイント取得 ・商談資料の作成 ・クライアントへの提案 ・人材リソースの供給 ・スタッフの教育、フォロー など 「人材コンサルティングの仕事に興味はある。でも経験が無いから不安…」 そんなあなたが安心して一歩を踏み出せるように、私たちがサポートします！ ＜入社後の流れ＞ ◆セールスプロモーションの経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 初心者歓迎♪人材サービス会社での事務のお仕事 ＜人材サービスを取り扱う会社で、一般事務をお任せします！＞ ◆BS（ビジネスソリューション）事業部…人材派遣を担う事業部 ・ご登録スタッフへの連絡 ・クライアントへの連絡 ・各種書類作成 など ◆社員登用制度アリ 未経験の方でもスキルアップしながら正社員を目指せます。 <給与> 時給1,200円～1,300円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 埼玉県さいたま市大宮区仲町2-25 大宮駅 埼京線 大宮駅 京浜東北線

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー／業界トップの平均月給50万円以上を実現／未経験OK／ノルマ無し オススメポイント ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ お仕事内容 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設けてい

仕事内容〈駅チカでラクラク〉正社員募集！ 人材コーディネーター業務をお任せします。 男性スタッフ活躍中！ 実務経験不問！未経験者も歓迎です。 【派遣コーディネーターについて】 具体的には ◎人材派遣に関する新規お取引先の開拓 ◎派遣スタッフの採用活動 ◎出勤調整・シフト管理 をお任せします。 派遣スタッフがお仕事をしやすいように、 サポートをして頂く事が主な業務です。 未経験の方も歓迎です。 丁寧に研修を行いますので 安心してご応募下さい。 経験者の方ももちろん大歓迎です！ 【当社の特徴】 2021年9月にスタートした会社です。 新しい会社なので上下関係や人間関係に悩まず あなたの力を120％発

仕事内容■お仕事内容 私たちは、人材派遣事業と人材紹介事業を行なっている会社です。 接客販売員、オフィスワーク系の派遣先を多く持ち、特に携帯ショップの接客販 売員派遣に関しては、 当社が8割近いシェアを実現するなど、堅実に成長を続けています。 ●現場の販売スタッフからスタート(1年間は現場業務に専念) ↓ (1年相当レベルの資格取得後、リーダーへ昇格) ↓ ●県域のリーダーへ昇格し現場に従事しながら数名程度の管理 ※毎年4月に一年満期の任期制としてるため、管理スタッフの評価により継続可否判断が行われます 【業務内容】 <配属先;キャリアショップ「現場の接客スタッフ」> 入社後はdocomo・au・So

仕事内容<仕事内容> 残り2枠です！好条件すぎる！物品補充などのかんたん軽作業♪ 【川口新井宿エリアで初の募集】 【短時間・高収入】 【WワークOK】 【オープニングスタッフ】 ～綺麗な病院内での軽作業スタッフ～ 病棟にて看護師さんのサポート業務をお願い致します！ 具体的には… ○ 配茶、夕食の配膳・下膳 ○ ガーゼやお薬などの物品補充 ○ 病棟内の手すりなどの除菌消毒 ○ 車いすなどを使用して患者さんの移送や搬送 ○ シーツ交換や退院病室等の環境整備 など 未経験でスタートする方が 9割なのでご安心ください◎ もちろん丁寧な研修もあります♪ ・余裕を持って転職したい方 ・未経験から医療

仕事内容人材サービスの法人営業 【 オープニング募集 】 北浦和駅より徒歩30秒の人材派遣会社です。 事務やコールセンターなどのオフィスワークをはじめ、ブルーカラー系の求人など、様々な求人を取り扱っています。 ★大手優良企業と多数取引あり★ 求職者と企業を結ぶ橋渡しをお任せします。 【 主な業務内容 】 ・求職者面談 ・スタッフフォロー ・資料作成 ・見積書/請求書作成 など 既存クライアント先の対応から、新規開拓までをお任せします。 上記の業務内容がメインにはなりますが、 入社後1～2か月間は研修＋テレアポがメインになります。 1からしっかりお教えしますので、業種未経験の方もぜひご

仕事内容<仕事内容> 【20-30代活躍中！】人材コーディネーター営業職＠熊谷◆未経験でも月25万円スタート／年休125日 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳までの募集です！(例外事由3号のイ) 人材を必要とするお客様企業と、仕事を求める人たちをマッチングしていただく、両手型の営業です。 ■派遣スタッフさんとの面談 登録いただいた就業希望の方と面談を行います。 希望する仕事内容や環境を伺いながら、真面目に取り組んでくださるかどうか等、見極めも行います。 ■お客様企業への提案・報告 一人あたり20～30社、主に長年お取引のあるお客様企業を担当します（8割が既存のお客様です）。 人手が足

仕事内容株式会社メディカルリソース 営業サポート／【医療×人材コンサル】営業からのキャリアチェンジ歓迎 リモート可・充実の福利厚生で働きやすい環境 営業・事務どちらもキャリアとして可能性を広げたい方歓迎！ 当社は医療業界に特化した人材サービスを展開しております。 私達の強みは[Face to Faceでの対話]と [専門性]を活かした質の高いコンサルティングです。 Web上の情報のみで完結する条件マッチングではなく 詳細なニーズのキャッチアップや中長期的なキャリア形成もサポート。 また、より良いサービス提供のためコンプライアンスを徹底。 求人者・求職者双方に配慮した運営を行います。 さらに、

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーターを目指したい方！研修が充実し働きやすい環境で教育体制が整っています！ 「未経験から人材コーディネーターを目指せる！」 多くの人と関わりたい、人のためになることがしたい方などで人材コーディネーターに興味がある、目指したい、という方を求めています！ 未経験で対人スキルに自信がない方でも0K！ 理由としては充実した研修期間があるためです！ 研修期間中は弊社就業先にて適性の合うものを選択し、現場で営業力や提案力など対人スキルを磨きます！ また、定期的に専門スキルや知識をオンラインで学んでもらいます！ 研修終了後は研修期間中に身につけた対人スキルと専門スキ

仕事内容Trust Design株式会社 人材コーディネーター/月給30万円＋高額インセン/リモート可/フレックス ≪フレックス×リモート可≫ エージェントとしての経験を活かし、自由と高収入を手に入れる！ Trust Designはエンジニア採用をメインに 企業の採用を支援するスタートアップ。 全員が人材業界出身の少数精鋭の組織で 設立以来、前年比200％以上の成長を続けています。 自由度高く働きやすい環境で 利益はできるだけ社員に還元。 入社１年目で年収1000万円も可能です！ この度、2023年4月からスタートした、 エージェント事業部のスタートアップメンバーを募集★ ◆データベース

仕事内容【関東圏勤務/土日休み/年間休日124日】業界No1の人材紹介キャリアパートナー 【仕事内容】 医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 ・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ・事業所：病院、介護施設、保育園など ■具体的には… ・求職者との面談、キャリアカウンセリング ・求職者のニーズに合わせた求人探索、求職者への提案 ・求人への選考手続きの手配 ・選考通過のための対策の検討と実施 ・入社後のフォロー など キャリアコーディネーター職は土日出勤や夜遅くまで働くイメージもありますが、同社は土日休み、20:30完

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】人材コーディネーター 総合的な人材サービスを提供する当社で、採用・人材コーディネーターを目指してもらいます。 未経験でも入社後は現場を知ることから始めて、長期的な目線で成長したい方を募集しております。 ■人材コーディネート業務 クライアントのニーズをヒアリング 求職者との面談 キャリアプランの相談・支援 人材を求めるクライアントへ人材の提案 双方と就業条件の調整 就業後のアフターフォロー クライアント運営（実績/勤怠管理） 店舗の拡張・新規出店計画に対するセールスプロモーション コンサルティング・企画、提案等 ■採用業務 採用ツール管理 求人広告の商談～出

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】関東立ち上げメンバー募集！ あなたにお任せするのが、 ■人材コーディネーター ■派遣営業 ■教育部 ■管理部 の何れかとなります。 あなたが希望する部署に基本的には配属となります。 まずは、人材コーディネーターから。 このお仕事は、 1)応募者対応 2)面談調整&実施 3)採否 4)他部署引き継ぎ 5)求人サイト管理 の主に5つから構成されています。 アウトソーシング事業では、働き手が居て初めて成り立つ仕事の為全てはここから始まります。 この事業では<人材の採用>がメインとなります。 そして派遣営業。 このお仕事は、 1)採用者の当て込み 2)既存スタッフの

勤務時間最短週2日～5日 (4)08:30〜16:00 [ 月〜金 ※祝休 ] 実働 6.5h / 休憩 1h ※全シフト対応OKな方歓迎! ■7:30〜16:15、8:30〜17:15もあり★ ■短時間勤務の相談可◎

仕事内容夜勤ナシ◎週2日～OK!資格を活かして大学病院の介護職デビュー! 職種： その他医療系 仕事内容： さいたま市大宮区にある、自治医科大学附属さいたま医療センターでヘルパー(介護職/介護福祉士/介護補助/看護助手)パート募集! 週2日～OK!扶養内勤務OK◎ 総合病院でのお仕事です。 具体例 ・ベッド周辺の整理整頓・温度調整・換気等 ・診察に必要な書類、器具等の準備や片付け、検体搬送 ・患者さまの身体の清潔に関する業務 ・排泄や食事、移動時のお世話※看護師と一緒に実施 ほか、リネン類の整理など 大学病院内でのお仕事になるので、介護施設とくらべて体力的な負担が少なめ◎ ホームヘルパーや、

仕事内容<仕事内容> 事務スタッフ★フルリモート勤務／残業ほぼ無し／時短勤務OK／選考も全てWEBで完結 ◆コツコツシンプルワークがメイン！ ◆選考もすべてWEB完結／完全在宅勤務！ ◆残業ほぼなし／時短勤務OK！ 『エン転職』や『エン派遣』といった転職サイトを扱う部門で、サポート業務をお任せします。主にお任せするのは、書類やデータ作成、組織のサポート業務など。多岐にわたりますので、面接時にご希望や適性に応じて特にどの業務をお任せするか相談しましょう。 入社後は丁寧に研修を行ないますので、リモートワークが初めての方も安心してスタートできる環境です。 ＜具体的な業務例＞ ■データ作成 各求人企業

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【ふじみ野市役所】土日祝休み＊17：15迄＆残業なし！窓口受付スタッフ/2fu11701 ＜ふじみ野市役所の保険年金課＊受付スタッフ＞ ＊17：15まで＊残業なし！家庭との両立◎ ＊主婦（夫）活躍中＊穏やかな雰囲気♪ ＊丁寧な研修＆サポートあり！ 国民健康保険や年金などの手続きで 来庁された市民の方の窓口受付をお任せ！ ▼具体的には ・保険加入、喪失の手続き ・保険税の説明 ・医療費など給付金申請の手続き ・その他付随する業務 など ★普段の生活にも役立つ年金や 保険について詳しくなれる♪ ★充実したサポート体制！ 座学研修 →窓口対応のモニタリング →実務研修 と段

仕事内容〜〜介護施設と人をつなぎ、地域貢献が叶う仕事です〜〜 昨今、介護施設だけでなく人材紹介会社も採用に苦戦しています。そんな中、人材マッチングサービスや人材紹介会社をサポートするクラウドサービスを提供しているのが当社。あなたにはRA（リクルーティングアドバイザー）として、採用を支援していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■人材紹介・採用前後のフォロー 介護施設の運営会社に対して、介護系求人サイト『グッディジョブ』に登録している求職者をご紹介します。まずはお客様の希望をヒアリング。その後、「条件があう求職者がいるので面接しませんか？」などと提案します。 ときには求職者の面接にも同行し、採用へと