精神障害者 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 障害者就労支援（有期雇用職員）【横浜市大センター病院】 他の指導員と協力して、以下の業務にあたります。 ・障害者の業務指導、業務請負調整、服務管理、スケジュール調整等 例）医療資材の加工、院内清掃、学内メール便集配、書類コピー・セット組み、PC 入力等 ・障害者雇用の採用関係業務、メンバーとの相談や面談業務 ・就労支援センターとのやり取り ・作業メニューの組み立て <給与> 年収415万円～415万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 年次有給休暇（初年度最大16日、採用日による）、夏季休暇（最大５日、採用日による）、病気休暇（2

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜8時45分 就業時間３：21時15分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：週２日。ただし、４週のうち、２の就業時間が１日、３の就業時間 が１日。 シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「精神保健及び精神障害者福祉に関する法律」（以下、「精神保健 福祉法」という。）に基づく警察官からの通報等について、対象者 の医療及び保護を目的として、聞き取り調査及び診察の調整、入院 患者の移送等の精神科救急対応業務を行う。 （１） 精神保健福祉法による警察官等からの通報受理、聞き取り 調査、診察調整 （２） 警察署等からの診察場所への移送等 （３） その他、精神科救急に係る事務処理等 ※精神障害者にかかわる相談支援の経験あれば尚可 ※変更範囲；当センターの定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜16時15分 就業時間３：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれも勤務可能な方 １日の勤務時間は６．５Ｈ ※窓口の状況により時間外労働が発生する場合があります。 ※月２０日勤務（年平均） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容精神障害者・発達障害者の雇用に課題を抱える企業などにおける 障害者雇用を促進するため、個々の企業の課題や状況に応じ、採用 の準備段階から採用後の定着支援まで一貫した支援を行う。 ○障害者雇用ゼロ人企業などに対する精神障害者などの雇用の働き かけ、各種支援メニューの活用の提案、採用時のアドバイスなど ○障害特性の理解促進のための社内研修・講座の実施（講師） ○就労支援機関や精神科医療機関と連携した、企業への具体的な働 き方や雇用管理の提案のほか、職場見学や面接会の企画など ○職場実習や採用時における受入れ環境の整備の支援など ○その他業務運営上必要な用務（求職者の職業相談・職業紹介、電 話・来客

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間２４０日勤務（月平均２０日）、年末年始 ＊年次有給休暇については、採用時に１０日付与

仕事内容・精神障害者等の求職者に対して、職業相談や職場実習を通じて、 障害特性の理解や職業生活上の課題整理支援の実施。 ・精神・発達障害者しごとサポーター養成講座の企画・立案・ 講師等の運営 ・精神障害者等の求職者の特性に応じた職業紹介などの就労支援の 実施、また就職後の職場定着支援の実施。 ・事業主に対して、精神障害者等の雇用についての意識啓発や課題 解決のための相談援助の実施。 ・精神障害者等の雇用促進業務の実施。 ・求人専門援助部門での共通業務 （職業相談・職業紹介・電話対応・各種報告書等作成他事務作業） 〔変更範囲：所長の定める業務〕

仕事内容「ろばの家」は主に精神障害のある方が通所する就労継続支援Ｂ型 事業所です。 日中活動支援、生活支援、相談支援業務、それらの業務に付随する 記録、会計の入力や関係機関との連絡調整等を行っていただきます 。 「ろばの家」ではお菓子・パン作りと販売、また公園清掃などの外 作業を行っています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月の勤務日数は１５日、夏季特別休暇（３日以内）、 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容障害者職業カウンセラーが作成した支援計画に基づき、主に精神 障害、発達障害、高次脳機能障害等のある方に対する就職に向けた 支援（職業準備支援）及びうつ病等により休職している方の職場復 帰支援（リワーク支援）の実施を担当します（月１５日勤務）。 ＜業務内容＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談、企業訪問等 ・各種講習（アサーション、ストレス対処、対人技能訓練等）の実 施 ・日々の支援に伴う事務処理（記録表作成、システム入力等） ・その他当センターが実施する事業に付随する業務の補助 ※「求人に関する特記事項」欄もご確認ください。 【業務変更範囲】当機構山梨支部内の施設において実施する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時30分〜17時00分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：９時３０分からの勤務時間が主体ですが、求職者の予約時間や業務 の都合によっては、他のシフトで勤務いただく場合があります。 ○勤務時間６時間３０分、年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他○年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇３日。まれに出席す べき会議によっては、土日祝に出勤のうえ、振替休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・専門窓口において、精神障害や発達障害のある求職者に、障害特 性の自己理解や職業生活上の課題整理を支援すること。 ・支援対象者の特性に応じた職業相談、職業紹介を実施して就職後 の職場定着支援を実施すること。 ・事業主に対して、精神障害者及び発達障害者の雇用についての意 識啓発や課題解決のための相談援助を実施すること。 ・精神・発達障害者しごとサポーター養成講座等の企画実施。 ・各支援機関との連携会議への出席。 ・その他精神障害者及び発達障害者の雇用促進業務に関すること。 ・その他職業安定所で共通に行う付随する業務。 ・月に数回、ハローワーク日向での出張相談があります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）、（３）の就業時間いずれも勤務可能な方 年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／２９～１／３） ・年次有給休暇日数は採用後１０日付与されます

仕事内容・精神障害者等の求職者に対して、職業相談や職業実習を通じて、 障害特性の理解や職業生活上の課題整理を支援する。 ・精神障害者等の求職者の特性に応じて、職業紹介を実施する。 また、支援対象者の就職後の職場定着支援を実施する。 ・事業主に対して、精神障害者等の雇用について、意識啓発（精神 発達障害者しごとサポーター養成講座を含む）や課題解決のため の相談援助を実施する。 ・労働局又は安定所が行う精神障害者等の雇用促進業務に関する こと。 ・その他職員の指示による業務。＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日曜はどちらか１日の勤務が基本です。祝日開館日はシフトによ り勤務、隔週交替等。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容県立長野図書館において、図書館の庶務、図書の保管等業務等の 事務補助を実施していただきます。 ・庶務、庁舎管理業務補助 ・図書返却及び書架整理等業務の補助 ・パソコンを使用したデータ入力業務 この求人は、障がい者チャレンジ雇用事業の専用求人のため、身 体障がい者手帳、療育手帳、障害者職業センター等による判定書、 又は精神障がい者保健福祉手帳の所持者が対象となります。 ◎障がい者専用求人

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【未経験者歓迎！】知的・精神障がい者さんの日中生活を支援する 生活介護支援員／生活介護事業所 利用者さんと一緒に楽しい時間を過ごそう。 『介護資格のない方』や『家事や育児と両立する方』も活躍中！ 障害をお持ちの利用者さんの日中生活を支援するお仕事です 利用者さんと一緒に、「折り紙」「ぬり絵」「季節に合わせた玄関壁の飾り付け」などの創作活動や「ドライブ」「歌をうたう」といったレクリエーションまで、利用者さんの生活を支援し、一緒に充実した時間を過ごすお仕事です。 利用者さんによっては「入浴介助」や「排泄介助」、または「食事介助」の必要な方もいらっしゃいます。 一日の仕事の

勤務時間就業時間１：12時30分〜16時30分又は12時45分〜16時45分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週５日勤務。週２０時間。休憩なし。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型の編み物等中心の支援員です。 業務内容は、編み物（編みぐるみの制作と利用者さんに編み物のア ドバイス）、簡単なレジ打ちやレジの際の接客業務が主な業務です 。不定期で清掃（トイレ含む）やトイレットペーパーの交換・補充 、備品の整理整頓等の環境整備をお願いすることもあります。 精神障がいや知的障がいのある利用者からの問いかけに答えられる 方を募集します。 障害者トライアル専用求人：トライアル期間中同条件。 ※変更範囲・法人の定める範囲

仕事内容同社で就業する障がい者の方、またその周囲の方、双方の困りごとヒアリングから解決サポートまでをお任せします。 具体的な業務内容イメージ例としては、以下のようなものが想定されます。 ・障がい者雇用社員の業務同行 ・定期面談の実施 ・業務フロー整備／運用サポート ・その他外部相談窓口対応（一部） ※また状況に応じて採用活動にも携わっていただく可能性があります 社員本人、またその所属部署の上司などが現在抱えている課題に対して 「どうすれば解決するか」を考え、障がい者雇用社員ご本人だけでなく、 皆が働きやすい環境の構築維持に関して幅広くお任せします。 業務推進するなかで見えてきた様々な課題に対

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日、月ごとのシフト制。

仕事内容精神障がい者地域活動支援センターでの社会参加支援（自主製品製 作・販売、交流、プログラム運営の補助）。 昼食提供時の調理。 レクリエーション同行。 事業所の掃除・洗濯。手芸品作成（できる方のみ）など。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時30分〜21時30分 就業時間２：21時30分〜8時00分 就業時間３：8時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：・４週あたり１１６時間。 ・原則、（１）準夜勤と（２）夜勤は、一人で連続して行い、月７ ～８回あり。 ・休憩時間：（１）（３）６０分、（２）２時間４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・４週あたり１２日。 ・土・日・祝日・年末年始に勤務することがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・警察官から精神保健福祉法に基づく通報があった際に、電話で必 要な情報を聞き取るとともに、医療機関等に連絡し、診察の実施等 に必要な調整を行います。 ＊連絡調整は、電話の他、ファックスでも行います。 【変更範囲：当センターの定める業務】

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 精神保健福祉士（福祉相談支援室）【会計年度任用職員】 精神障害者等に対する相談支援を行っていただくお仕事です。（窓口・電話・訪問等） <給与> 時給2,500円～2,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇（12/28～1/3） ◇ 夏季休暇（3日） ◇その他規定による有給の特別休暇（忌引き休暇など）があります <勤務地> 大阪府豊能郡豊能町東ときわ台１－２－３ ときわ台駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり（月額上限55,000円） ◇自動車等で通勤する場合は駐車場代を徴収しますが、令和８年４月から駐車場代と

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・障害を有する受刑者に対する就労支援プログラムの実施 ・障害を有する受刑者に対する就労支援 【応募期限】：令和８年２月２５日（水）必着 【採用予定】：令和８年４月１日（水） 「職種変更範囲：変更なし」

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【週1日～勤務】知的・精神障がい者用ホームの世話人さん Lemonでは、知的障害や精神障害をお持ちの利用者さんの日常生活をサポートする夜勤スタッフを募集しています。 【仕事内容】 ・入浴、排泄、食事の介助などの身体介助 ・平日夕方：帰宅される利用者さんのお出迎え、夕食準備 ・土日祝日：ホームで過ごす利用者さんの支援 未経験・無資格OK！ 幅広い年代のスタッフが活躍中です。 物腰の柔らかい管理者のもと、スタッフ間の風通しが良く働きやすい職場です。 【福祉のお仕事の魅力】 利用者さん一人ひとりのペースに合わせて、「できること」を少しずつ増やしていく自立支援のお手伝いをしま

仕事内容<仕事内容> 精神障害者就労移行支援事業所での就労指導員 就労移行支援事業所であるジョブトレーニングTALK神田センターにて、利用者の皆さんの就労に向けたサポートするお仕事です。ジョブトレーニングTALKでは、利用者毎にオリジナルトレーニングを設定し、認知行動療法やアサーティブコミュニケーション等専門性の高いプログラムを提供しています。就労に向け、より実践に近い施設外実習を実施しており、利用者一人ひとりの職業アイデンティティーの確立に向けた支援をしていきます。 同一法人内にて計画相談事業、共同生活援助（グループホーム）事業、就労継続支援B型事業等の他の障害福祉サービスも運営していますので、

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福祉課福祉相談室において、精神障害者等に対する相談・指導業務 です。福祉相談支援室には、正職員の事務職３名と社会福祉士１名 が在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務でのPC/Officeソフト使用経験が1年以上ある方 ・コミュニケーション能力が高い方（説明力、社内外での調整・折衝力、柔軟性がある方） ・人材育成の経験がある方 [歓迎] ・「精神保健福祉士」「社会福祉士」「障碍者職業生活相談員」等、障碍者支援に関する資格をお持ちの方 ・障碍者支援の実務経験がある方 ・採用業務の経験がある方 ・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んでもらえる方 【職種名】 【東京】障碍者雇用推進担当 【仕事内容】 障碍者雇用枠で採用した社員が安心して働けるような体制づくりから携わっていただきます。 ■業務詳細： ・障碍者の採用活