ケアマネジャー - 香川県三豊市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 【みの駅】特別養護老人ホームクレール高瀬【特養】 【仕事内容】 ◇特別養護老人ホーム「クレール高瀬」における ケアプランの作成等の業務に従事していただきます。【みの駅】特別養護老人ホームクレール高瀬【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム「クレール高瀬」におけるケアプランの作成等の業務について、特徴、やりがい、メリットを以下に詳述します。 特徴 特別養護老人ホーム（特養）は、要介護高齢者が長期的に生活する施設であり、日常生活の支援や介護サービスを提供します。「クレール高瀬」はその中でも特に地域に根ざした施設として知られています。ケア

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人愛幸会 特別養護老人ホーム 優楽荘のケアマネ（介護支援専門員）求人 【香川県／三豊市】年間休日120日あり♪特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集＜正社員＞ 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休･育休･介護休暇取得実績あり 託児・育児補助 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 23.0万円 ～ 26.5万円程度※諸手当込 勤務地 香川県三豊市山本町辻585 ＪＲ予讃線(高松－宇和島)「 観音寺(香川)駅」 バス・車15分 資格/職種 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）必須

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上週所定労働日数5日

仕事内容心温まる介護を実現！ケアマネジャーとしての新たな一歩を香川県三豊市で踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,367円 ≪基本給≫ 1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:200円 処遇改善手当:37円 処遇改善B手当:30円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 10円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要

仕事内容心暖まる介護の現場で夢を叶えませんか？特別養護老人ホーム 優楽荘のケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜265,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 管理者手当:20,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:10,000〜15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,00

仕事内容【タイトル】 【本山駅】特別養護老人ホームふたな荘【特養】 【仕事内容】 ◇特別養護老人ホーム「ふたな荘」における ケアプランの作成等の業務に従事していただきます。【本山駅】特別養護老人ホームふたな荘【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム「ふたな荘」におけるケアプランの作成等の業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 特別養護老人ホーム「ふたな荘」でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務は、主に以下のような内容を含みます。 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、最適な

仕事内容家庭的な雰囲気の中でリハビリや看護、介護を行い利用者の方が楽しい日々を送れるようつとめています 利用者のケアプランの作成 相談業務 介護業務の応援を行っていただくことがあります 【休日・休暇】シフト制 特別休暇 夏2日 冬3日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容◇特別養護老人ホーム「ふたな荘」における 生活相談員・ケアマネージャー ・生活相談員業務 ・ケアプラン作成 ・ショートステイ送迎 ・エクセル、ワード作成、専用ソフトの入力業務あり 変更範囲：変更なし 【子育て支援求人】お子様の風邪や行事等による休暇に配慮した 求人です。 【シニア応援求人】６０歳以上の方も応募可能な求人です。 ★★★急募求人★★★

仕事内容２０２６年３月 新規開設される橋本病院介護医療院でのケアマネ ジャー業務に従事して頂ける方を募集しています。 変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】６０歳以上の方の応募も歓迎します。

仕事内容◇愛の手湯ったりで、生活上の介護を必要としている方に対して 適切な支援を受けられるよう、 ・生活全体をプラニングした居宅サービス計画の作成 ・各種介護保険サービスなどに関する手続き等 の処理を中心に仕事をしていただきます。 ※未経験の方でも先輩が指導します。 【子育て支援求人】【長期療養者両立求人】 ★★★ 急募求人 ★★★ 変更範囲：変更なし

仕事内容＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30   出社、事務作業、ミーティング ◯9:30   訪問 ◯10:30  サービス担当者会議 ◯12:00  昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00  訪問 ◯15:00  新規利用希望者のご家族への相談対応 ◯16:00  事務作業、電話での相談対応 ◯17:30  退社 ＜主任ケアマネジャー＞ ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート 地域ケア会議の開催、支援困難事例への指

仕事内容心あたたまる介護支援の場『とよなか荘老人 介護支援センター』で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,800〜265,400円 ≪基本給≫ 174,800〜216,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:2,000円 処遇改善A手当:6,000円 処遇改善B手当:3,000円 資格手当:10,000〜15,000円 業務手当:25,000円 特別勤労手当:規定により支給 家賃手当:規定により支給 扶養

仕事内容【タイトル】 【高瀬駅】にこにこ三豊デイサービス【通所介護】 【仕事内容】 ＊利用者宅を訪問し、利用者の困っていることなどを聞き取り、ケアプランを作成します。 ＊パソコンでの簡単な入力作業もあります。 ※初心者応募可能【高瀬駅】にこにこ三豊デイサービス【通所介護】 デイサービス ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、デイサービスのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. 利用者宅の訪問 ケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務の一つは、利用者の自宅を訪問することです。訪問時には、利用者やその家

仕事内容ケアプランの作成及び相談業務 ＊利用者40名程度を担当いただきます ＊介護業務の応援を行っていただく場合があります （追加・変更の可能性） 変更なし 休日・休暇 シフト制 ＊シフトも相談しやすい職場です 特別休暇（夏2日、冬3日） 年間休日120日 有給休暇（法定通り） 育児休業実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回／計3ヶ月※前年度実績） 昇給あり *管理者手当（20,000円/月） *資格手当（20,000円/月） *処遇改善手当（10,000～15,000円/月） 交通費支給（15,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり） 利用可能託児施

仕事内容【2026年3月新規開設した介護医療院での募集！】残業ほぼなし！脳卒中患者様を中心とした回復期リハ病棟と認知症治療病棟を併せ持つ156床+介護医療院29床の病院です☆ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/残業少なめ 【仕事内容】 2026年3月新規開設の介護医療院（29床）でケアマネジャー業務 【仕事内容】 相談対応 ケアプラン作成 モニタリングの実施 ケアプランの修正など 【必須条件】 介護支援専門員の業務経験 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給200,000円～272,000円 皆

仕事内容主任ケアマネ＆ケアマネ募集！年間休日120日◎賞与あり◎車通勤可能！日曜日固定休み◎【香川県三豊市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 ＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30出社、事務作業、ミーティング ◯9:30訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時?14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 訪問 ◯15:00 新規利用希望者のご家族への相談対応

仕事内容ケアマネジャー／香川県三豊市 ケアマネ 主任ケアマネの募集 2026年4月オ プンの施設 経験は不問です ＜ケアマネジャー＞ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 サービス事業者等との連絡調整 サービス担当者会議の開催 介護保険サービスの提案 給付管理業務 など ＜1日の流れ＞ ◯8:30 出社、事務作業、ミーティング ◯9:30 訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 訪問 ◯15:00 新規利用希望者のご家族への相談対応 ◯16:00 事務作業、電話での相談対応 ◯17:30 退社 ＜主任ケ

仕事内容ケアプランの作成及び相談業務 ＊利用者40名程度を担当いただきます ＊介護業務の応援を行っていただく場合があります （追加・変更の可能性） 変更なし 休日・休暇 シフト制 希望休2日取得可 特別休暇（夏2日、冬3日） 年間休日120日 有給休暇（法定通り） 育児休業実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回／計3ヶ月※前年度実績） 昇給あり *管理者手当（20,000円/月） *資格手当（20,000円/月） *処遇改善手当（10,000～15,000円/月） 交通費支給（15,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり） 利用可能託児施設 あり 定年

仕事内容ケアプランの作成及び相談業務 ＊利用者40名程度を担当いただきます ＊介護業務の応援を行っていただく場合があります （追加・変更の可能性） 変更なし 休日・休暇 シフト制 希望休2日取得可 特別休暇（夏2日、冬3日） 年間休日120日 有給休暇（法定通り） 育児休業実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回／計3ヶ月※前年度実績） 昇給あり *管理者手当（20,000円/月） *資格手当（20,000円/月） *処遇改善手当（10,000～15,000円/月） 交通費支給（15,000円/月） 車通勤可（無料駐車場あり） 利用可能託児施設 あり 定年

仕事内容特別養護老人ホームにおける、ケアマネジャー業務の募集。年２回4.6ヵ月分の賞与支給♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,800円 ≪基本給≫ 174,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,000円 業務手当:20,000円 資格手当:5,000円 業務改善手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容安心と信頼の医療法人社団 愛有会であなたのキャリアをスタート！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜325,000円 ≪基本給≫ 200,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 業務手当:15,000〜25,000円 努力手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格