ケアマネジャー 土日祝日休み - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間フレックスタイム制又は9時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間程度で時間・日数相談可能 休憩は就業時間および時間帯により、法定下限以上で相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他原則、土日祝日休み 対応するケースに応じて出勤あり

仕事内容＊相談業 ＊居宅サービス計画の作成 ＊要介護等認定の申請代行 ＊給付管理業務 ＊１５件程度を担当して頂きます。 ＊訪問は直行直帰となります。 ＊月３回程度出勤はありますが、基本は訪問業務とご自宅での事務 処理となります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 在宅ワークを取り入れることで、子育て世代にやさしい職場づくり を心掛けています。 ライフバランスを考えて働ける職場を目指しています。

仕事内容特養の施設ケアマネのお仕事です 入所者１００名をケアマネ２名で担当します ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 276500~322500円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市山科区勧修寺御所内町20-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定

仕事内容介護保険の、訪問介護事業を併設した、居宅介護支援事業所です。 ご利用者様、一人一人に向き合い、住み慣れた地域やご家庭での安 定した生活を支援させていただくお仕事です。具体的には、毎月の 利用者宅への訪問・ケアプラン作成・給付管理事務等です。 経験のない方も歓迎します。ご自宅の高齢者の生活の支援を、ケア マネ、ヘルパーと相談しながら支援できる職場です。 訪問エリア：中京区・上京区 訪問は電動自転車を使用。（バイク 要相談） 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容◇居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・相談援助業務 ・認定調査業務 ・ケアプラン作成業務 ・給付管理業務 など

仕事内容■仕事内容：ケアマネ業務全般 ■特徴：困難事例などは全スタッフで情報共有を行い、主担当・副 担当制を導入を導入しています。休日でも連絡対応しなければなら ないようなことが無く、ワークライフバランスが整った事業所づく りを目指します。 ■エリア：右京区、中京区、上京区、西京区 ■移動手段：バイクもしくは自家用車 【変更範囲：変更なし】 ■入社時期：令和８年１２月以降

仕事内容介護支援専門員業務全般。 ※訪問先は北区・上京区・左京区など。 ※訪問はご自身の自転車・バイク持ち込み（手当あり）と貸出も要 相談。 研修受講の費用補助あり。 フレックスタイム等の導入で働きやすい条件を整えています。 ＊就業場所：変更なし ＊変更範囲：従事すべき業務の変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~300000円 【住所】 京都府京都市右京区太秦門田町7-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員

仕事内容主な業務として国民健康保険・後期高齢者医療等の診療報酬の審査 支払や介護報酬等の審査支払、市町村等が担う国民健康保険事業や 保健事業を支援しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホーム（１１０床）でのケアマネジャー業務 ケアプランの作成・見直し、担当者会議、認定調査、 認定更新手続き、ご家族への立案・説明等 相談員業務をお手伝いいただく場合があります。 （相談員不在時のフォロー、受診の付き添い、新入居の面接等） ケアマネジャーは２名体制です。 平均残業時間は１０時間程度 （時期や業務によって変動、定時で退勤する日もあります） 変更範囲：変更無し

仕事内容ケアプランセンターでの居宅介護支援業務全般。その他事業運営にかかわる補助業務。

仕事内容ケアプランの作成や相談援助、関係機関との連絡調整等 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ＊未経験可、丁寧に指導を行います。 ＊訪問範囲は左京区中心です。 ＊６０歳以上の経験者の方・退職後の方も大歓迎です。 ＊事前見学もどうぞ。 急募！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者の意向を確認しながら在宅生活を支えるケアマネジメント を提供します。 ・居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・４０件～４５件のご利用者を担当していただきます。 ・未経験であっても長く積み重ねた事業所のノウハウとベテランの 先般職員よりの丁寧な指導でサポートします。 変更範囲：法人の実施するサービス内での変更（本人との面談有） 【きょうと福祉人材育成認証制度＜認証＞事業所】

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：業務の都合上、始業・終業時間を変更する場合がある。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：※特別条項は特記事項欄参照 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始６日（１２月２９日～１月３日）、夏季休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容目録作成業務（和書・中国書・洋書）、データ入力（新規・遡及） 、所蔵案内、郵便物仕分け、配架、図書購入、選書、予算管理、そ の他列品管理室事務補助 ［変更の範囲：変更なし］

仕事内容居宅支援事業所での介護支援専門員業務 ＊介護サービス提供に向けたアセスメント、ケアプラン作成、モニ タリング（訪問）、サービス担当者会議の開催など ＊なお、レセプト業務（保険請求業務）は他に担当事務員がおり、 業務の対象外です ＊年間休日１３０日、祝日勤務はなし ＊子育て支援 ・法定有給（１０日）に加えて、子供さんの急病などに対応できる 特別有給を別途（５日）付与 ・始業・就業時間についても応相談 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間85分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容【京名物を支える軽作業♪未経験歓迎】京都の老舗和菓子「豆政」 で、人気商品を丁寧に仕上げるお仕事です☆簡単作業で安心スター ト、伝統に触れながら楽しく働けます！ ●仕事内容 工場内での菓子の袋詰め・箱入れ作業をお任せします。包装機を使 った商品包装や、仕上がり品の整理・管理、手作業での袋詰めなど を行います。基本は立ち仕事ですが、丁寧な研修があり未経験でも 安心です。 ●魅力・やりがい 明治創業の老舗が誇る五色豆など、京都土産として愛される商品に 関われる喜びがあります。 ＊変更範囲；変更無し

仕事内容[仕事内容] 京都生協が運営している事業所にて、 ケアマネージャー業務全般を担当し ていただきます。 ◆介護支援サービス 利用者様の心身状況や生活環境 に基づき、ケアプランを作成し ます。 ◆給付管理に関する業務 給付管理表・帳票といった必要 書類の作成や、行政に対しての 書類提出・申請を行ないます。 ◆研修会や勉強会 内部・外部研修を積極的に受講 し、職務能力の向上や、地域の 医療・福祉分野などにおける課 題解決も図っていきましょう。 ・未経験の方は1年半で35件 以上の担当を目指していた だきます。 ・更新研修は全額法人負担、 受講日は出勤扱いです。 ・移動手段は主に原付バイ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 268333~305833円 【住所】 京都府京都市伏見区日野田頬町72番1号 【アクセス】 奈良線木幡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始…５日 お盆…５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護保険のみで入院だけの病院です。 ・主として、入院後の老人の方のケアマネージャーの仕事です。 ・申込者（家族）への入院相談、他の医療機関へのアプローチ、 病院窓口での対応もお願いしております。 ＊難しい扱いはありません。 ブランクおのある方も大丈夫です。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊出勤時間、出勤曜日相談可（土日祝、年末年始は完全休業） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者とその家族からの介護相談業務 ケアプラン・モニタリングのための利用者宅訪問。 給付管理、介護認定調査業務を含むケアマネージャー業務全般 ＊仕事と子育てや介護が両立しやすい求人 変更範囲：変更なし