福岡県筑前町のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 賞与：年 2回 【住所】 福岡県筑紫野市大字立明寺618-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代) / 西鉄天神大牟田線天拝山 / 朝倉街道徒歩2分 / 徒歩7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 複合型特別養護老人ホームとして、さまざまな福祉サービスを展開しています

仕事内容■勤務地 福岡県朝倉市城859 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護保険制度に基づくケアプラン作成と介護支援業務を担当します。利用者様の生活をサポートするための重要な役割を果たしていただきます。資格更新に必要な費用や研修は法人が全額負担し、キャリアを安心して継続できる環境です。 《具体的な内容》 ・介護保険のケアプラン作成 ・介護計画書の作成 ・利用者様の相談対応 ・介護サービスの調整・管理 ・支援計画の進捗管理 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの経験を活かしませんか／ 「資格更新の費用が心配」「研修受講の時間が取れない」「安定した職場で長く働きたい」「給与と福利厚生が充実した環境を探して

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 255000円 【住所】 佐賀県鳥栖市蔵上2-210 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)鳥栖車8分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

仕事内容家で暮らし続けるを支える仕事です。 小規模多機能型居宅介護事業所の介護支援専門員 認知症になっても、介護が必要になっても、住み慣れた 地域で暮らし続けられるよう、介護医療家族地域住民 障害者就労などをつなぎ支援します。介護支援専門員業務に 加え在宅支援コーディネーターとして生活課題の把握、訪問支援、 地域資源の開拓、地域との連携、認知症ケア会議 の運営などを担っていただきます。 変更の範囲：変更なし

仕事内容■会社名 福岡県筑紫野市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務／主任介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!資格取得支援あり！福利厚生も充実！賞与3ヵ月実績あり！ ■コメント ケアマネ募集◎ 経験ブランク問いません！副業可能！マイカー通勤可！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務／主任介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務全般 ※一般居宅への訪問はございません ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介

仕事内容資格を活かし、地域に根差した温かなケアを提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜260,000円 ≪基本給≫ 190,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計100,000〜450,000円 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車

仕事内容＊グループホーム国分での施設ケアマネジャー業務、並びにご利用 者への介護業務 変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 福岡県筑紫野市原田7丁目7-6 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、利用者様の生活をサポートするための包括的な業務を担当していただきます。利用者様のニーズを丁寧に把握し、最適なケアプランを作成することで、質の高い介護サービスの提供を実現します。訪問を通じて直接利用者様と関わり、信頼関係を築きながら日々のサポートを行います。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・更新および利用者様に関する各種調整業務 ・生活身体介護および日常生活自立支援 ・利用者様とのコミュニケーションを通じたニーズ把握 ・レセプト請求業務の補佐（集計等） ・社用車を使用した訪問業務 ■募集情

仕事内容土日祝休みで働きやすい職場！全国でサービスを展開する訪問看護ステーションでの勤務です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 訪問看護ステーションでのケアマネジャー業務 ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ※経験者希望 資格: 主任ケアマネージャー 勤務時間: ・平日：9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: ・4週8休制（年間休日121日） ・休日：土・日・祝日 福利厚生: ・各種社会保険完備 ・通勤手当あり ・制服貸与 ・退職金制度あり（勤続年

仕事内容【仕事内容】 地域密着型の施設として入居者様一人ひとりに寄り添い、最適なケアを提供することをミッションとしています。 特別養護老人ホームにて入居者様のケアプラン作成業務を担当します。入居29床、ショートステイ10床の小規模な環境で、ご利用者様やご家族の意向を汲み取った支援を行います。 資格と経験を活かして活躍できる職場です。育児休業の取得実績があり、託児施設も完備されているため、ライフステージが変化しても長く安定して働き続けることができます。 【給与詳細】 ・基本給：220,000円～250,000円 ・賞与：年3回（過去実績） ・昇給：年1回（過去実績） ・資格手当：10,000円 ・処遇

仕事内容株式会社サンメディックが提供する充実の介護サービスでケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給239,500〜260,000円 ≪基本給≫ 200,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:35,000円 新処遇改善手当:3,000円 特定処遇改善手当:1,500〜2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,200〜1,500円 （

仕事内容「小規模多機能型居宅介護 きぼう原古賀センター」で成長する介護のプロフェッショナルへ！ケアマネジャー大募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,000円〜 ≪基本給≫ 240,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:19,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：5,000円/人 住宅手当:10,000円 役職手当:5,000〜21,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ

仕事内容2025年12月に朝倉市に新棟がオープンします！ 主任ケアマネージャーとして、下記のお仕事をお願いします。 一人あたりの受け持ち件数が少なめなので、働きやすいのが特徴です。 ・ケアプラン作成 ・ご利用者宅への訪問（社用車あり） ・担当者会議への出席 など ※ケアプランはひとり30件まで。 →31件目以降は1件につき3500円を別途支給します。 ※訪問範囲は事務所から30分圏内です。 ※担当者会議は勤務時間内で終わるようスケジュール管理します！ ★分からないことがあってもなんでも聞ける雰囲気だから、自信を持って現場に立つことができます♪ ★在宅ワーク可能です！ アピールポイント: ★

仕事内容地域に根付いたケアを提供する「まごころ訪問看護ステーション」の魅力 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,190〜255,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 昇給賞与については法人の業績と本人の評価による ≪基本給≫ 178,190〜232,690円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:5,000円 役職手当:10,000円 管理者手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 213000~229000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 佐賀県鳥栖市弥生が丘2-146-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)弥生が丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 嶋田病院では、介護支援専門員として《利用者様の生活を支える重要な役割》を担っていただきます！ 具体的な業務内容は、◆介護サービスの計画立案 ◆利用者様とのコミュニケーションを通じた相談業務など、多岐にわたります。 日勤のみの勤務で、◆家庭やプライベートとの両立が可能です！ ◆日曜や祭日休みの選択肢もあり、働きやすい環境が整っています♪ チームワークを大切にし、地域に貢献することに意欲的な方をお待ちしています！ あなたの力で、利用者様の《笑顔を増やすお手伝い》をしませんか？☆ ぜひご応募ください！ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介

仕事内容■勤務地 福岡県小郡市三沢字883-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員（ケアマネジャー）として、要介護者やご家族のサポートを行う重要な職務です。資格や経験に応じて、介護業務から相談員、管理者など法人内のさまざまな業務にも携わることができます。 《具体的な内容》 ・要介護者の状況把握と介護支援計画（ケアプラン）の作成 ・介護サービス事業者との調整および連携 ・要介護者やご家族からの相談対応と生活支援 ・介護保険制度に関する手続きや申請支援 ・法人内での介護業務や管理業務への対応 ■募集情報 ＼お仕事探しのお悩み解決します！／ 「介護の経験を活かしたい」「安定した職場で働きた

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 デイサービスこよいの里では、ケアマネージャーとしての《生活相談員業務》をお任せします！ ◆ 具体的には、ケアマネとの連携を図りながら、利用者様の《計画書》や日々の《記録作成》を行います。 ◆ 残業は月平均2時間程度で、プライベートと仕事の《メリハリ》をしっかりつけられます！ ◆ 定年は65歳ですが、再雇用制度もあり、最長70歳までご活躍いただけます。 腰を据えて、安心して長く働ける環境が整っています！ ◆ しっかりとした《サポート体制》も完備しており、入社時研修やマニュアルがあるため、安心して業務に取り組んでいただけます。 あなたの《力》をぜひ、私

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE