総務 輸入車の求人・転職・中途採用

仕事内容総務 総務 製造拠点は徳島県内に2か所を有し、第一事業部鳴門工場ではイカの水産加工品、第二事業部石井工場では魚介調味料の製造と多角的に事業を展開している。 【仕事内容】 総務・経理・人事・庶務及び事務全般 役所、銀行等への出る場合は社用車使用（AT車） ＊業務の変更の範囲：変更なし 【給与】 月給220,000円〜300,000円（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり180,000円〜240,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり40,000円〜60,000円 【給与補足】 [一律支給される手当] 調整手当：40000円～60000円 【試用期間】 試用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーにおける総務、安全衛生、人事いずれかの実務経験 【職種名】 総務・安全衛生担当 【仕事内容】 ■安全衛生および総務・庶務業務全般を担当していただきます。デスクワークだけでなく、現場と密にコミュニケーションを取りながら、組織づくりに深く関われるポジションです。 【具体的には】 ・安全衛生管理（最重要業務）：安全衛生委員会の運営（資料作成・議事進行・決定事項の全社展開）、工場内の職場巡視・リスク抽出、作業環境や設備の改善提案、健康増進施策の企画 ・防火防災・BCP： 防火管理体制の構築、避難訓練等の企画・運営、BCP（事業継続計画）の策定・推進 ・セキュリティ管理

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 常勤職員の休務日及び年次休暇計画的付与日等就業場所において勤 務を不要とする日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務課における庶務業務 ※具体的な担当業務は、採用者の経歴・適性等を勘案し、協議のう え決定します。 【変更範囲：総務課の所掌に関する業務（事務作業に限る）】

仕事内容・総務・経理・庶務・労務管理等 に係る事務及び管理業務 ・将来的には幹部として総務・経理・人事・労務などを担っていた だくことを期待しています。 変更範囲：業務課配属・管理・購買課配属

仕事内容・会計・経理業務全般 ・請求書の発行・管理・売掛金・買掛金管理 ・工事に関する経費・原価管理 ・入手金・現預金管理 ・資金繰り管理 ・銀行等の金融機関対応 ・給与計算・勤怠管理 ・社会保険・労務関連手続き ・税理士等の外部専門家との連携 ・各種書類作成・管理 ・その他、総務・庶務業務全般 ※業務変更の範囲：会社の定める業務（本人の適性による）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算、社会保険手続き、年末調整、他総務・労務系の業務のご経験をお持ちの方 【職種名】 総務・労務 【仕事内容】 ■管理系総合職として経理部総務課にて給与計算や社会保険など主に労務業務を中心にご担当いただきます。（※一部グループ会社含みます） 【具体的には】 （1）給与：給与計算、住民税納付など （2）労務：就業規則管理、36協定締結など （3）許認可：建設業許認可、宅建業許認可など （4）管財：建物修繕管理、駐車場駐輪場管理など （5）総務：稟議書管理、押印申請管理など （6）庶務：大掃除、文書廃棄、備品管理など 他、提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、

仕事内容大阪府大阪市中央区の総務事務員 (正社員) | 株式会社キャロットホールディングス ▼仕事内容 労務 ・経理に関する一連の業務◆人事労務業務全般採用に携わる人事業務、社会保険 ・雇用保険手続き、労災等の庶務手続き、給与計算、規定管理、労使協定管理◆会計業務会計ソフトを使用した入力業務、月次締め、決算関連業務、年末調整業務、法定調書業務◆経理業務全般売上管理、仕入 ・買掛管理、経費 ・未払管理、入出金管理、小口現金管理、請求書発行業務等【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 総務事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本

仕事内容【仕事内容】 松原病院内の用土営繕全般を担当頂きます。 施設内のチェック、不具合がある際の業者への相談・見積依頼・発注・立会等の管理業務に関わって頂きます。 ゆくゆくは、道の向かいにある別館（とびうめ館）の管理もお願いします。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。 【給与詳細】 給与：300～400万円 賞与：有り（年2回、年間4.3ヶ月） 昇給：有

仕事内容・勤怠確認 ・従業員の入社、退職、異動等の管理 ・給与に関すること ・労基関係 ・雇用契約書作成、通勤経路申請書の回収管理 ・寮・社宅管理、技能実習生寮の水光熱費管理 ・名刺、封筒、消耗品発注 ・社内会議、表彰式、昇格試験等の準備 ・電話対応、来客対応 ＊詳細については特記事項をご参照下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○総務事務 ・給与計算、年末調整 ・勤怠管理、社会保険関係の書類作成 ・ハローワーク関係の書類作成と手続き ・工具の受発注と納期管理、在庫管理 ・電話対応と来客対応 ＊工場見学可能です。ご相談ください。 ＊お気軽にご応募ください。 【変更範囲】：変更なし

勤務時間08：45～17：30 【残業】有 月10h程度（繁忙期：月20h程度）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 研修運営を担当する部署にて人事総務サポートをお任せします♪ ・Excelを使用したデータ作成 （参加者リスト作成、アンケート集計・分析等） ・研修運営サポート （会議室予約、会場予約対応、参加者リスト・ネームプレート準備等） ※研修実施時に近隣会場への外出が発生する場合があります（頻度少なめ） ・問い合わせ対応 （研修や各種制度に関する質問対応／メール中心） ・請求書処理（月5件程度） ・各種事務サポート 【お仕事のポイント】 ◆時給2150円×服装自由◆Excelを使用したデータ集計・分析や研修運営サポートを担当◆VLOOKUP・ピボ

仕事内容埼玉県さいたま市浦和区の一般事務（総務） (正社員) | 日本美装株式会社 ▼仕事内容 雇用契約書作成社会保険申請雇用保険 ・健康保険取得喪失労災申請傷病手当申請労務関係対応社労士との相談障がい者雇用調査統計調査報告建物管理（点検表ファイリング）一部請求書作成電話、来客対応等経験者優遇（総務 ・経理 ・管理）【業務の変更範囲：会社の定めによる】 (埼玉県さいたま市浦和区) ▼職種 一般事務（総務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)230000〜260000円 (昇給)あり (賞与)賞与

仕事内容法人総務部門のバックオフィス業務 ・業務ソフトによる労務管理、経理管理 ・売上・支払い関連の入力 ・従業員の給与計算・勤怠管理 ・自治体などへ提出する書類や契約書類の記入・作成 ・事業所から送付される書類の記入・管理 ・従業員に関する書類作成（就労証明書など） ・購買品の発注・管理 ・来客・電話・メール対応 ・事業所内の整理整頓・清掃、他 【トライアル併用求人】＊必ずハローワークの紹介状を持参下さい 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容【総務】メルセデス・ベンツ正規販売店/年間休日125日/賞与年3回 ▼仕事内容 メルセデス・ベンツ正規販売店の本社にて、総務業務（庶務含む）をお任せいたします。 ■主な業務内容 ・事務用品、備品・消耗品管理（文房具・飲料・日用品） ・名刺・会社封筒の発注 ・郵便物/宅配便対応（仕訳・配送） ・社内便対応（記録・仕訳・配送） ・請求書処理 ・文書管理（契約書・社内資料・決裁書類） ・書類整理、ファイリング ・制服管理（在庫管理・クリーニング対応） ・オフィス環境の整備（社内美化、レイアウト変更等） ・施設・設備・倉庫管理（トラブル対応、定期メンテナンス、定期清掃、修繕、改修工事対応、インテリ

仕事内容福岡県太宰府市の建設業 総務 (正社員) | エース建設 株式会社 ▼仕事内容 ・行事の計画運営 ・各種提出書類の作成 ・許可申請等 ・採用関係、求人票作成 ・学校訪問 ・面接 ・エコアクション２１書類作成、対応 ・各部門の管理 ・統括を補佐、組織全体を支える役割 ・他総務職全般 ・総務知識のある方歓迎します。 ・変更の範囲会社が定めた業務 (福岡県太宰府市) ▼職種 建設業 総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）)250000〜330000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、週３０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休業中勤務あり（週３日：９時～１５時）、冬季休業中勤務な し ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務グループでの事務補助 ［主な担当業務］ ・郵便仕分け業務 ・文章取扱業務 他 ※月～金曜日の週５日のお仕事です。 （就業時間は、週３０時間） パソコン技能：Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの基本操作ができる方 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容総務全般業務（８名～１０名構成の部署） ◎パソコン入力業務（ワード・エクセル） ◎福利厚生業務 ◎労務人事業務（入社・退社の手続き等） ◎社会保険等の各種申請書類の手続き等 ◎公的機関への提出書類作成 ○社内行事（イベント・研修）運営サポート ◎電話応対・来客応対 変更範囲：変更なし

仕事内容・健康診断や社内イベントの運営サポート ・各種保険の手続き・管理 ・備品管理や庶務業務 ・その他、総務業務全般 （変更範囲）配属先における業務の範囲内で変更することがある ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業における法務関連業務の経験が5年程度以上 ・上場企業における総務部門の役割、業務理解（株式事務、会社法に基づく規程整備、取締役会の運営など）ができている方 ・マネジメント経験（人数不問）をお持ちの方 【歓迎】 ・上場会社における総務・法務業務の経験者 ・上場企業における株主総会企画運営業務経験者 ・リスク管理（緊急対応マニュアルやBCP、BCM構築）の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～49（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務課長候補 【仕事内容】 ■プライム上場■残業30ｈ程度■昨対123％、利益率

仕事内容総務・経理・人事に関する事務業務を幅広く担当していただきます 。 ・人事業務：従業員の入社・退社に伴う各種手続き ・総務業務：社内の各種事務作業、書類作成・管理等 ・経理業務：協力会社から届く請求書の内容を確認し、工事台帳へ の入力等 入社後は各業務を経験しながら、幅広い知識や実務経験を身につけ ていただきます。将来的には、管理部門の中核を担う人材として活 躍していただくことを期待しています。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務