北海道のケアプラン作成の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問

仕事内容経験を活かし、地域の暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域密着型特別養護老人ホームで、入居者様のケアプラン作成を中心に担当します。アセスメントやサービス担当者会議、モニタリングを行い、介護職と協働して入居者様の心身の状態を把握します。ご家族や外部機関との連絡調整、職員への助言、緊急時の対応、外部医療機関への受診調整・送迎にも携わります。記録や申し送り、苦情・相談・事故報告などのご家族対応、受付、入所者・短期入所利用者の受け入れに関する業務、介護業務、施設内のサポート業務もあります。法人の軽自動車を使用し、利

仕事内容札幌の中心で、信頼と安心を提供するケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアプラン作成を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活状況やご希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアプランを作成します。 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・心身の状況や生活課題の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・介護職員や関係機関との連携 ・サービス提供状況の確認 ・ケアマネジメントに付随する業務

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は計4か月、昇給は年1回です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均3時間とほぼありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●ブランクOKです。研修制度もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。

仕事内容入居者一人ひとりの生活を支えるケアプランを作成し、最適な生活支援を実現する業務です。 具体的には、介護サービス計画の立案、進捗確認、関係機関との調整、家族への説明や相談対応などを担当します。 施設内では複数のケアマネジャーや介護スタッフと連携し、協力し合いながら入居者に寄り添ったサポートを行う温かい環境です。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分）

仕事内容札幌市北区で人生経験を活かすケアマネジャー募集！あなたの優しさが利用者様の日常を豊かにします ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを身近で支える！小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメントを担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・通い・訪問・泊まりのサービス調整 ・サービス提供に関わる関係

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は計4か月、昇給は年1回です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均3時間とほぼありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●ブランクOKです。研修制度もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。

仕事内容■会社名 北海道札幌市厚別区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/札幌市厚別区/地域包括/ケアマネ/歳をとっても安心して暮らせる町/あなたの手で描いて/アクティブシニアの介護予防ケアプランづくり＋生活相談対応がメイン!経験浅くても相談OK/ ■コメント 【札幌市厚別区】＼地域包括×ケアマネ／歳をとっても安心して暮らせる町…あなたの手で描いて★*。アクティブシニアの介護予防ケアプランづくり＋生活相談対応がメイン！経験浅くても相談OK◎ 年齢をかさねても、心身に不自由なところがでてきても…厚別の街でずっと暮らしたい。高齢世代のそんな願いに寄り添う、地

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問

仕事内容心温まる介護をあなたの手で！小規模多機能型居宅介護 ノテ厚別もみじ台でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 通い・訪問・泊まりを組み合わせて暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できる仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、ケアマネジャーとして支援します。 ・利用者様やご家族の状況・希望の把握 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせた支援の調整 ・サービス開始後の状況確認や

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日以上＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠小樽市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者の生活相談、問題解決 ・入退居に関わる相談、サービスの調整 ・個別支援計画(処遇計画、ケアプラン)の作成 ・他職種や関係機関、家族等との連絡調整業務 ・各種制度の代行申請等の手続き ・入居者の受診送迎付き添い ・行事の企画・運営など ・夜間待機及び日祝待機あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日以上＞養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠小樽市 【施設形態】 施設 【業務内容】 養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者の生活相談、問題解決 ・入退居に関わる相談、サービスの調整 ・個別支援計画(処遇計画、ケアプラン)の作成 ・他職種や関係機関、家族等との連絡調整業務 ・各種制度の代行申請等の手続き ・入居者の受診送迎付き添い ・行事の企画・運営など ・夜間待機及び日祝待機あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 法人概要・拠点】 ・1952年法人設立、特別

仕事内容■会社名 北海道江別市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/江別市/この町のシニアライフまるっとあなたの手に/地域包括/予防ケアマネ/日祝休み＆残業ほぼなしで/働きやすさ“/”!腰をすえて長く働きたい方にオススメの正社員WORK/ ■コメント 【江別市】この町のシニアライフ、まるっとあなたの手に。◆地域包括×予防ケアマネ◆日祝休み＆残業ほぼなしで…働きやすさ“◎”！腰をすえて長く働きたい方にオススメの正社員WORK゜ シニア世代が、住み慣れた江別の街でずっとあんしんして暮らしていくために…介護・医療サービスの総合窓口となるのが、地域包括支援センタ

仕事内容【年俸288～324万円】土日祝休み／東札幌駅より徒歩4分／訪問診療クリニックで医師のサポート＆管理栄養士業務をお任せ！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 訪問診療クリニックでのメディカルサポーター 【メディカルサポーターとは】 メディカルサポーターとは、医師に同行して訪問診療をサポートするお仕事です。診療が滞りなく進むように、行き帰りの運転、診療の補助（カルテ入力・処方箋の印刷・物品準備等）、ご家族とのコミュニケーション、多職種連携等を行います。多くの患者様は、病院ではなく自宅での看取りを希望されることが多くなってきています

仕事内容北海道札幌市でキャリアを築く！主任ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、主任ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況を踏まえたケアプランの作成・見直し ・サービス提供に関する調整や関係機関との連携 ・入居者様の状況把握と、必要な支援の検討 ・ケアマネジメントに関する記録や情報整理 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援・助言 ◆

仕事内容24時間体制の見守りと医療機関との連携でご利用者さまの生活をサポートする特別養護老人ホームです。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む特別養護老人ホームのお仕事 ◆ 仕事内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様のケアマネジメント業務 ◇ 施設でのケアマネジャー業務 ◇ 入居者様の暮らしに寄り添った支援 ◆ 働き方 日勤専従の勤務です。 生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりと向き合える環

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は計4か月、昇給は年1回です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。 ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。

仕事内容地域に寄り添うケアを、ケアマネジャーとして丁寧に形にする。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給173,000〜234,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 星置駅から0.6km ほしみ駅から1km 稲穂駅から1.6km ◆勤務時間※9月30日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間 ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） 清恵会 三陽 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの募集 北海道札幌市西区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 老人施設入所者・ご家族等への相談業務及び生活支援、ケアプラン作成等 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問