ケアマネジャー - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容北海道で新たなキャリアを！アイケア美しが丘二番館の魅力のご紹介 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜320,000円 ≪基本給≫ 265,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,500円 資格手当:15,000〜20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許、認知症介護実践者研修 必要経験： 計画作成担当者研修あれば尚可 小多機ケアマネ

仕事内容◆居宅介護支援事業所「ケアプランセンターすまいる」において、 要介護者の居宅サービス計画（ケアプラン）作成業務全般を行って いただきます ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・利用者訪問、モニタリング ・担当者会議の開催 ・介護給付費請求・給付管理票作成 ・その他付随する業務 ＊訪問時は自家用車使用（ガソリン代支給） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は面接時相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月３０日～１月３日） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャー業務全般 支援利用者に対する介護サービスの策定、及び相談業務。 ・介護サービス計画の作成 ・介護認定申請の受付、提出 ＊私有車持ち込み出来る方 （ご自身の車で仕事にあたって頂きます） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容相談業務 説明 介護認定代行 オンライン面会サポート 電話対応 来客応対 ケアプラン作成など

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します（法定通り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容札幌市北区 「介護付有料老人ホーム フルールハピネスしのろ」 の介護施設でのお仕事です。 介護付有料老人ホームの入居者様のケアマネジャー業務を行って いただきます。 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成 ・ご家族やサービス提供事務所との連絡調整 ・担当者会議の開催 など ※運転業務はありません。 ※規則正しく、残業の少ない職業です。 勤務後の予定も立てやすく、とても働きやすいお仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所でケアマネージャー業務に 従事していただきます。 ・法定研修及び自己研鑽の研修の参加 ＊６０歳以上の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容相談業務 説明 介護認定代行 オンライン面会サポート 電話対応 来客応対 ケアプラン作成など

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容利用者様が安心して日常生活を送れるよう支援するケアマネジャー業務を担当していただきます。ご本人やご家族の思いを大切にしながら、最適なケアプラン作成を行うことがミッションです。 具体的には、ケアプラン作成、利用者様やご家族からの相談対応、介護サービス事業所との連携・調整などを行います。状況の変化に応じて計画を見直しながら、利用者様の生活を継続的にサポートしていきます。 職員同士で相談しやすい雰囲気の中、協力し合いながら業務を進める環境です。経験の浅い方でも周囲のフォローを受けながら安心して業務に取り組めます。