大阪府大阪市東住吉区のスーパーバイザー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【大阪】キャリアリンク／スーパーバイザー／未経験可◎1年目で年収460万円実績有 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ ◆想定年収：3,553,320円～ └内訳：基本給×12か月＋月間30時間の残業代(約58,110円)×12か月 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 年収例) 460万円(27歳・入社1年目)/SV 500万円(29歳・入社3年目)/チーフ 650万円(32歳・入社5年目)/統括責任者 【勤務地】 大阪府

仕事内容事業展開を継続する将来性抜群のリーディン グカンパニーだからできる働き方がある。 店長で終わらない安定したキャリアを実現！ 飲食の仕事が嫌いになったわけではない。 お客様の笑顔は嬉しいし、仲間と忙しい時間を乗り越える一体感も好きだ。 新人の成長を見るたび、この仕事をしていてよかったと思う。 けれど、この先も今の働き方を続けられるのか、 店長の先にどんな未来があるのか、不安になることはありませんか。 そんな不安があるなら、飲食をあきらめる前に、働く環境を変えてみませんか。 レインズインターナショナルは『牛角』『温野菜』『土間土間』など多彩なブランドを展開し、「すべてはお客様と社員のために

仕事内容イタリアン主軸に、複数店舗をプロデュース 特に梅田エリアを積極採用します！ 勤務地はルクア大阪・ホワイティうめだです 兵庫・大阪・京都エリアで、イタリアンをベースに 魚や肉のバールや鉄板居酒屋など展開するアルバータダイニング。 経験が少ない方はルクア大阪、即戦力者はホワイティうめだで採用中！ 店も料理も手創りにこだわり続けている私たち。 基本はイタリアンですが、美味しいものならどんどん取り入れる姿勢で 成長を続けてきました。 特に今回は梅田エリアを積極採用。 どのお店も大阪駅からすぐの好立地で、 本格的なイタリアンを学べるチャンス。 経験を発揮できる場所をお探しの料理人さん、 ホワイティ

仕事内容イタリアン主軸に、複数店舗をプロデュース 特に梅田エリアを積極採用します！ 勤務地はルクア大阪・ホワイティうめだです 兵庫・大阪・京都エリアで、イタリアンをベースに 魚や肉のバールや鉄板居酒屋など展開するアルバータダイニング。 経験が少ない方はルクア大阪、即戦力者はホワイティうめだで採用中！ 店も料理も手創りにこだわり続けている私たち。 基本はイタリアンですが、美味しいものならどんどん取り入れる姿勢で 成長を続けてきました。 特に今回は梅田エリアを積極採用。 どのお店も大阪駅からすぐの好立地で、 本格的なイタリアンを学べるチャンス。 経験を発揮できる場所をお探しの料理人さん、 ホワイティ

仕事内容日本通運株式会社 【未経験歓迎】物流管理◇大手EC企業物流センターでのスーパーバイザー業務／研修体制充実／未経験歓迎 【仕事内容】 【未経験歓迎】物流管理◇大手EC企業物流センターでのスーパーバイザー業務／研修体制充実／未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【◆大手正社員で安定した環境でプライベートも充実叶う】 ■入社後にお任せする事：大型物流センター内でのスタッフの取りまとめや改善活動をする仕事 スタッフの管理や改善活動などを通し、物流現場のオペレーション全体をコントロール！ スタッフとのコミュニケーションが大切です。 ◆入荷・出荷・ピッキング作業の進捗管理 ◆作業員の勤怠・作業スケジュ

仕事内容Ｍｏｔｈｅｒ’ｓ Ｉｎｄｕｓｔｒｙ株式会社 【大阪】スーパーバイザー◆ 急成長中のアパレルブランド『mizuiro ind』等全国展開 【仕事内容】 【大阪】スーパーバイザー◆ 急成長中のアパレルブランド『mizuiro ind』等全国展開 【具体的な仕事内容】 ＜雑誌多数掲載の成長中の注目アパレルブランドを運営／全国に直営店が続々オープン・海外出店を含め、現在80店舗以上を展開／22期連続黒字の安定経営／産休育休復帰率100％＞ ■業務概要： ご経験を生かし、当社が展開するブランド「mizuiro ind」などを取り扱う直営店のスーパーバイザーを担っていただきます。店頭での接客、販売

仕事内容2026年10月新業態、本気の町焼肉が オープン！オープニング＆既存店幹部候補を 大募集！月10日休み30万～36万可能！ ◆高級焼肉で培った“肉を見る力”を、町焼肉へ◆ 私たちは「焼肉割烹YP流」を主軸に、肉の質や扱い方にこだわってきました。 そのノウハウを活かして今回、本気の町焼肉を2026年10月にオープン予定。 新業態の店名は『町焼肉いのうえ』日常の中で上質な肉を楽しめるを目指します！ 親しみやすい町焼肉のスタイルに、これまで培ってきた肉へのこだわりを詰め込みました。この新しいチャレンジにあなたも参加しませんか？ ■給与例／若手でも経験が浅くても当社はアナタを評価します！ ・月給

仕事内容【20代30代女性活躍中】アパレル店舗のスーパーバイザー|関西エリア担当 複数のブランドのマネジメントをお任せします。西日本エリアを複数店舗管理しませんか。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 ◆これまでのご経験により決定 【勤務地】 大阪府大阪市中央区 ※基本、担当店舗への直行直帰 ※大阪オフィスへは月2～3日出勤します 募集情報 これまでレディースアパレルで店長職をしてきた方にお勧め！ 転職をして複数のブランド経験のある方が特にマッチします。１社で店長経験のある方もご応募いただけます。 これまでの「SV」「店長」の経

仕事内容【職種名】 コールセンター・カスタマーサポート・オペレーター・アポインター 【会社名】 me株式会社/7481 【PR】 各導入企業様ごとの担当スーパーバイザーとして、コンテンツ成功にむけたサポートを行っていただきます。 【コメント】 ■職場環境 ・24～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 1/翌月25日 【ポイント】 【特徴】 中途入社5割以上,女性活躍,未経験歓迎,研修制度充実,社員の平均年齢20代,転勤なし（勤務地限定）,オンライン面接可,駅近のオフィス 【事業内容】 教育産業全般・小

仕事内容あなたには、ゲームセンターのFC（フランチャイズ）加盟店に対して、売上アップに向けたマネジメントや提案をお任せします。 ＜直営店にて現場の知識を身に付ける！＞ 入社後半年～1年間は直営店のゲームセンターにて現場研修を行ないます。実際の店舗運営の方法や、現場スタッフの仕事など、実務を交えて学んでいきましょう。その後、SVとして各店舗のマネジメントを行ないます。 ＜SVの具体的な仕事内容について＞ ■経営指導 ■スタッフ育成 ■売上管理 ■店長との面談 ■クレーンゲーム機、景品の提案 ……こんな提案をします…… 担当店舗を定期的に訪問し、売上アップに向けた改善提案を行ないます。例えば、各店舗

仕事内容《高月給＆選べる休日数》で、長く安心して働ける環境をご用意しています。 未経験者歓迎 幅広い方々の応募をお待ちしています 【仕事内容】 本部スタッフとして、社員やアルバイトのマネジメント業務、FL・PLの管理を担当していただきます。 その他、メニュー開発や新業態の準備、オープニングのサポートもお任せします。 もちろん、店舗での実務経験も積むことができます。 マネジメントに興味がある方は積極的に挑戦してみてください。 多くの人と接しながら、様々な経験を得られる現場です [この仕事のおすすめポイント] 【自由な休日の選択が可能！】 ライフスタイルに合わせて、月の休日数を【6〜10日】

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） アデコ 株式会社 【梅田】アデコ／スーパーバイザー／未経験OK・年休124日・月25万～ 正社員 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 スタッフ大量募集 分煙・禁煙 職種 オフィス系 オフィス系その他 仕事内容 ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者(メンバー)の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社 にて クラ

仕事内容【完全週休2日制／残業少なめ】 未経験からコールセンターSV候補へ！スタッフフォローやセンター運営をお任せします。 お客さま先や自社コールセンターにて、オペレーターのサポートやセンター運営をお任せします。 入社後は電話対応や業務の流れを覚えることからスタートし、少しずつスタッフフォローや進捗管理などのSV業務にもチャレンジ。未経験からマネジメントスキルを身につけられる環境です。 具体的には… ◇ オペレーターからの質問対応・フォロー ◇ スタッフへの声かけや育成サポート ◇ シフト作成・調整のサポート ◇ 業務の進捗管理・品質チェック ◇ データ入力・報告書作成 ◇ クライアントとの連絡・情

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 通販企業様（クライアント）の「事業パートナー」として、 アウトバウンド専門のコールセンター運営管理業務をお任せします。 私たちのミッションは、クライアントである通販企業の「売上貢献」にあります。 クライアントの定期購入やLTV最大化(リピート率向上)を支援しています。 《具体的には》 ◆クライアントとの次回プロモーションの企画・提案の打ち合わせ、結果報告 成果に基づいた結果報告を行い、次の施策を提案していきます。 ◆コールスタッフの指導・育成およびマネジメント スタッフのスキルアップを図り、チームを効果的に運営します。 ◆スクリプトの改善、データ分析

仕事内容大阪府大阪市中央区の介護施設運営のスーパーバイザー関西エリア／大阪市 (正社員) | 株式会社ソラスト介護事業本部 ▼仕事内容 株式会社ソラスト関西介護エリアのスーパーバイザー★兵庫県 ・大阪府 ・京都府にあるソラストが運営する介護施設（デイサービス、訪問介護、有料老人ホーム、グループホームなど）のスーパーバイザー【創業６０年以上の実績あるソラストの安定正社員求人】 ・介護施設の現場業務、フォロー ・管理者の受入準備、育成、教育 ・介護事業所の帳票確認や提出の進捗管理 ◎スーパーバイザーで経験を積み、エリアマネージャー、ディレクターへのステップアップが目指せます。 ＊変更範囲：変更なし (

仕事内容★仕事内容★ まだ世の中に繁栄していない企業有力商品の PRイベントの企画・プレゼンを行ってもらいます。 取引先のクライアントは、 食品メーカー、スポーツ関係、 映画、マスコミ系など様々！ 企画し、携わるプロジェクトは 短期の1か月というものもあれば、 長期のプロジェクトもあり様々！ 商品やサービスは、 クライアント様ごとに異なりますが、 PR活動で企業の売上アップに貢献していきます！ 自分が「いい！」と思った方法で、 一から企画できる。こんな仕事は 未経験からでは、なかなか 巡り合えないと思いますよ！

仕事内容月給45万円も可能◎月8日休み【グラングリーン大阪すぐ横の新施設】で腕をふるう料理人を積極採用中★ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 見込み残業代含む 45万円の場合の内訳 基本給29.2万円＋見込み残業代15.8万円（72時間分） ・残業が72時間に満たない場合も、変動なく45万円支給 ・72時間を超えた場合、別途支給 ※労使間で協定を結んでおります。 ※前職の給与を考慮し、面接にて相談の上決定します。 ▼日々の頑張りは給与で還元します！ ・インセンティブ制度 ・随時昇給 ▼ライフステージに変化があっても安心です！ ・永年勤続報奨制度 …5年（3万円）、10年（1

仕事内容【仕事内容】 ■お任せしたい役割 ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をお任せできる方を募集しています。実店舗拡大に向けて、店頭施策立案、VMD管理、スタッフ教育などまた、実店舗からの意見の吸い上げから商品開発に貢献や、出店戦略にも関わって頂ける幅広い業務が可能です。 ■具体的な業務内容 ・店舗予実管理・オペレーション構築業務 ・店舗マネジメント業務 ・店舗スタッフ教育業務 ・店舗現場フォロー ・在庫管理・予測業務 ・販促企画・売場立案 ・デベロッパー・ショッパーとの折衝・交渉 ・オフラインマーケティング・OMO戦略の立案 ※四半期に1回程度出張があります ■ポジションの魅

仕事内容＼稼げて、休めて、将来性も抜群／インセンティブで平均月給80万以上を狙える、理想の環境がココにある！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ■昇給査定年4回 ■昇格は随時 ■役職手当 ■各種歩合制度 ■各種賞金制度 ■勉強用飲食経費 ■寮完備 ≪頑張った分は評価＆歓迎！≫ ◆2024年9月の最高給与額は157万円！ ⇒内訳…基本給40万円+役職手当5万円+売上インセンティブ27万円+ランチ歩合20万円+賞金65万円 店舗責任者は平均で月給70～80万円を支給しています。 一般のスタッフも、基本的に前職よりも給与が下がることはありません◎ 【応募資格】 経験者歓迎！ 未経

仕事内容「今は経験がない。でも、将来は人を育てる立場になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 今回募集するのは、国内大手損害保険会社のコールセンターを支える、 スーパーバイザー(SV)候補です。 いきなり管理業務をお任せすることはありません。 まずはオペレーターとして現場を経験し、 業務知識や対応スキルを身につけながら、一歩ずつ管理者を目指していただきます。 「目先の仕事だけでなく、数年先のキャリアも見据えて成長したい」 そんな方にぴったりの環境です。 ＜仕事内容＞ 自動車保険をはじめとする保険商品の事故受付窓口にて、 将来のSV候補としてご活躍いただきます。 まずはオペレーター業務からスタート