支援相談員 の求人・転職・中途採用

仕事内容入所者様などの病院受診の送迎・入所者様のご相談・レクリエーシ ョンの援助・入所相談及び面談、入所契約などの各種事務作業。環 境整備。 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護老人保健施設における入所者のケアプラン作成、 介護認定更新手続き業務等 ・入所者及び家族の処遇上の相談、連絡業務 ・他施設との調整 ・その他、付随する業務等 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇通所リハビリテーション又は老健施設における相談員業務全般。 ・利用者様及びご家族、病院、関係事業所など外部との連絡調整 ・良質なサービス提供のためリハビリ、看護等関係職種との連携 ・日次、月次などの利用記録、毎月の利用実績集計業務 ・各会議（内部）、サービス担当者会議等への出席 ・送迎等、一部利用者対応 ・配属部署は、相談員３名体制で業務を行ないますので、 他の相談員からの助言や指導を受けながら、経験や習熟度に 合わせて仕事に慣れていただくことができます。 ・通所か老健かの配属は面接時に相談の上、決定します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊紋別社協で実施している支援相談員として従事していただきます （生活困窮者、生活自立支援の相談支援） また、紋別社協では、総合相談も実施しており、そちらの相談対 応も行います。 ※サポート体制は整っていますので、他の職員が助けてくれます。 安心して業務を覚えて頂く事ができます。 【事前見学】 事前に業務内容の確認や、職場の雰囲気などを感じたい方は、職 場見学を随時受付ています。 変更範囲：将来的に総務的な仕事を担当することもあります。

仕事内容●施設への入退所調整・所者、通所者、家族の相談援助業務等 ◎福祉用具が充実しており、働きやすい環境が整っています。 ◎サブスク型研修の実施や、各団体の研修への参加（出張扱い）な ど、研修に力を入れています。 ◎多職種が連携し、チームで支え合いながら仕事をしています。 ◎年次有給休暇がとりやすい環境です。 ◎お子様の急な病気や学校行事等に配慮いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護老人保健施設ひかり苑で相談員業務を行っていただきます。 ・ご利用者様、ご家族様に対する支援相談業務全般 ・入所退所に係る相談、支援調整業務 ・関係機関との連絡調整業務 ・他職種との連携や調整 ・送迎業務 ・苦情等の対応 ・窓口対応、電話応対、面会対応 等 ・事務所業務 【変更の範囲】：法人の定める業務

仕事内容・入退院の相談受付 ・ベッドコントロール ・他院他科受診の調整 ・患者様やご家族様の日常的な相談対応 ・公的機関、サービス事業者、地域との連携 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設利用者の相談支援業務 施設利用者の在宅復帰に向けて利用者、家族、関係機関との連絡 調整を 行い、社会的サポートを行います。 ・施設利用者の受け入れ（利用申し込みの受付等） ・入退所時の送迎（運転業務あり） ・受診対応 ・ボランティア等受入れ対応 ・利用者、家族の相談窓口 ・苦情の受付 等 【業務変更の可能性】法人の定める業務

仕事内容〇老健施設サービス利用に関わる相談業務に対応いたします。利用 手続きだけでなく、老健施設の機能・特性についても、ご利用者・ ご家族にご説明し、安心してご利用できるようにいたします。 〇入退所やベッドコントロールも支援相談員が担当する重要な役割 です。他職種と連携を取りながら行っています。 〇記録は全てＰＣ入力となります。 〇ご利用者の受診や入退所の送迎や付き添い、それに伴う簡単な介 助もお願いすることがあります。 〇在宅復帰支援のために、退所先のご家庭や退所施設への訪問調査 も行っております。 〇その他レクリエーション計画、市町村・ボランティア等の連携。 ＜変更の範囲：変更なし＞

仕事内容介護老人保健施設「八千代ケアセンター」での支援相談員業務 ●利用契約 （利用受付、自宅訪問、契約内容、重要事項の説明と同意） ●相談援助 （利用者面接、家族面接、報告連絡、課題解決に向けた調整連携） ●ケアマネージャー連携 （利用者情報交換、利用者サービス連絡、調整） ●サービス担当者会議出席、記録、報告など ＜求める人材＞ 必要な免許資格記載欄の資格があれば経験は不問 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容在宅復帰の強化型老健施設として、入所・短期入所・通所リハビリ ・訪問リハビリサービスを通し、スタッフ全員で利用者の在宅生活 支援を積極的に取り組んでおります。相談員として、医師・看護師 ・介護福祉士・セラピスト・栄養士等と何でも話し合い、協力して 利用者支援を行う社風があるため、仲間とともに勤務していただき ます。 まずは施設見学にお越しいただき、働き易さをご確認ください。 ※入所：１００床 ※通所リハビリ：要介護定員６０名／日 要支援定員２０名／日 ※リハビリスタッフ（ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ含む）１５名 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県賀茂郡河津町の支援相談員 (正社員) | 医療法人それいゆ会 介護老人保健施設 河津おもと苑 ▼仕事内容 ○支援相談員の仕事を担当して頂きます。 ご家族様とのコミニュケーションも保ちながら、利用者様のＱＯＬ向上のために、多職種共同で業務を行って頂きます。 ・入退所相談窓口業務 ・サービス担当者会議への参加 ・ケアマネジャー、ご家族、他施設や病院との連携等々【変更の範囲】なし (静岡県賀茂郡河津町) ▼職種 支援相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給223450〜238450円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）)205450〜220450円

仕事内容大阪府東大阪市の支援相談員 (正社員) | 医療法人 朋愛会 介護老人保健施設 ベルフラワー ▼仕事内容 利用者様の入所に関する相談業務全般。 〇入所相談や入所受付〇利用者様 ・ご家族様に対しての相談業務〇病院 ・他事業所との連絡調整など相談員としての経験 ・知識があれば尚可業務変更範囲会社の定める業務 (大阪府東大阪市) ▼職種 支援相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給172700〜222500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)147000〜196800円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（

仕事内容介護医療院「たきざわ」において、下記の業務を行っていただきま す。 ・施設に入所、退所時の相談業務 ・入所中の生活相談対応 ・家族との連絡調整対応 ・その他、上記に付随する業務 （定員 ９９人） 変更範囲：会社内でのすべての業務

仕事内容・老人保健施設等の利用者及び家族からの相談、 入所受入れ業務等。 ・利用者の送迎。（施設所有車（乗用車）使用） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入所、短期入所、通所リハビリのサービス利用に関する支援相談業 務 ＊応募前職場見学可。（要事前連絡） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護老人保健施設松江センターアゼリアの支援相談員を募集！ 社会福祉士の資格を活かして働けます！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 面接時マスク着用 駅近5分以内 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 支援相談員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円〜210,200円 （内訳） 基本給：170,000円〜177,200円 処遇改善加算等手当：7,000円 資格手当：20,000円 福祉職手当

仕事内容◎支援相談員 ・利用申込者の対応 ・他事業所との連携 ・利用者、ご家族様の相談業務 ・各申込書の作成 ※変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」 ※事前連絡後、応募書類を当法人担当者宛に郵送又は持参下さい。 後日、面接日時等を本人様へ連絡いたします。

仕事内容・賃金支払い日は当月の末日 ・資格手当：社会福祉士は１０，０００円／月になります。 ・資格手当：社会福祉主事は３，０００円／月になります。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 17,500円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり300円～500円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.30ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 利用可能託児施設 あり 湖南病院隣接 休日・休暇 年間休日数 114日 週休二日制 毎週 夏季４

仕事内容支援相談員／支援相談員 常勤 大規模医療法人グループの介護老人保健施設において、近隣医療機関等との連携・相談業務及び入所者の相談支援業務をお願いします。 ※初心者歓迎です。各種研修制度あり、しっかりサポートします。 ※感染対策に力を入れておりますので、安心して働けます。 ※入所者数 90名（1フロア 45名） 平均介護度 3.0 入所・短期入所・通所リハビリテーション等のサービス提供 交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,英語力不問,急募