株式会社アンビスホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【プライム上場】医療法人の経理 ◆年休125日／増収増益を続ける成長企業／新規事業のクライアント支援 【仕事内容】 【プライム上場】医療法人の経理 ◆年休125日／増収増益を続ける成長企業／新規事業のクライアント支援 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場・業界No.1のヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決 ■募集背景 ・同社は2013年の創業以来、右肩上がりに業績を伸ばしているヘルスケアカンパニーです。終末期の患者様が安心して過ごすための「ホスピス事業（医心館事業）」では業界No.1の実績を誇ります。 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 200名以上の給与計算の経験 【職種名】 給与労務課長【エン経由で複数成約実績有／定年65歳】 【仕事内容】 給与計算および就業規則や給与体系の転換を通じた病院運営の改善・最適化をお任せします。 ・給与計算 ・給与・手当の支払い基準や評価制度の策定・改善 ・就業規則や給与体系の転換案のシミュレーション・改善提案 ・労働法に基づいた新制度の設計および運用サポート ・労務トラブルの対応および解決策の提案 ・労務管理体制の見直しと法令順守の推進 その他労務業務は、本社の労務部がメインで担当する予定です。 また、地域医療再生事業で経営支援を行っている病院がある場所への出張が

仕事内容【仕事内容】 【駅近！通勤が楽な職場です。】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 2022年11月オープンした医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 高収入のお仕事なので、今より収入を上げたい方にお勧めです！ 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 月給 350,000円〜384,000

仕事内容【仕事内容】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 高収入のお仕事なので、今より収入を上げたい方にお勧めです！ 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 【月給】330,400円～362,900円 年収

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・一般企業での事務管理職経験（医療・介護業界未経験可） ・締め切りに向けた確実な業務管理 ・複数業務を並行して進めるマルチタスク力 【尚可】 ・介護や医療業界での事務職経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・進捗管理をしながら業務を進められる方 ・他部署や部員と円滑にコミュニケーションを取り業務を進められる方 ・自分の知識や経験をわかりやすく伝えられる方 【職種名】 事業サポート部 リーダー ※土日休み 【仕事内容】 東証プライム上場／社会貢献性が高い医療ベンチャー／退職金制度あり 【職務詳

仕事内容【仕事内容】 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。(終末期医療・ターミナルケア) 日勤：看護師5～6名、介護職6～7名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ＜業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 【給与詳細】 年収：490万円～600万円 ※ご面接内容を基に、これまでのご経験等加味した上で決定いたします。 ☆夜勤手当月5回分込み(回数相談可能) ☆賞与：7月・12月支給（実績3.5ヶ月） ☆長期勤続手当別途支給（前年度実績20

仕事内容【仕事内容】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 令和6年5月オープン 医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 年収：463.1万円〜504.0万円 ※夜勤5回含む ※賞与年2回（昨年度実績3.5ヵ月分） 掲載企業名：株式会社start.f

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【さいたま市】病院事務長◆プライム市場上場／ヘルスケア業界のリーディングカンパニー／年休125日 【仕事内容】 【さいたま市】病院事務長◆プライム市場上場／ヘルスケア業界のリーディングカンパニー／年休125日 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場・業界No.1のヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決 ★夏季・冬期休暇など休暇制度充実！年休125日！ ■募集背景 ・同社はホスピス経営を主な事業とする、ヘルスケア領域のプライム上場企業です。 ・新規事業として進めてきた地方病院の経営改善／コンサル事業が早くも黒字

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年20施設以上を新規開設し、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しています。弊社の成長の源泉は質の高い人材の確保にあり、採用課は経営上重要な部門です。 現在は、20名体制（20代〜40代のメンバーを中心、男女比5：5）で採用業務にあたっております。 ＜主な仕事内容＞ ◎面接業務 ・看護師、介護士を中心とした面接 ※本社にてWEB面接を実施 1日7〜10件程度の面接をお任せします ・課内での面接フィードバック ・各施設の状況を踏まえて看護管理者への面接者に関する相談 ◎採

仕事内容【仕事内容】 【駅近！通勤が楽な職場です。】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 高収入のお仕事なので、今より収入を上げたい方にお勧めです！ 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 月給 350,000円〜384,000円 ※夜勤5回含む ※賞与：7月・12月支給（実績3.5ヶ月） ※交通費

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療法人・医療機関での経理経験 ・月次決算の取り纏め経験 【職種名】 経理係長【エン経由の成約実績有／医療法人の経理をお任せ】 【仕事内容】 グループ法人（主に医療法人）の経理として、現在取り組んでいる医療再生事業の支援先病院の経理業務に加え、それに付随する業務をお任せします。 【業務内容】 ・現金出納管理、預金出納業務 ・会計伝票の仕訳・入力・監査対応 ・月次決算、年次決算処理、売上／債権管理 ・入出金管理 ・費用、固定資産計上 ・税務対応 ・医療法をはじめとする関連法令に準拠した会計処理 ※宿泊を伴う、支援先病院への出張がございます。 【将来的に従事する可

仕事内容【募集背景】 中核企業であるホスピス事業(医心館事業)では、毎年30施設以上を新規開設しており、月間100名以上の入社受け入れを行っております。 社員数急増により、対応業務の規模が増加する為、責任感は増しますが、その分大きなやりがいを感じることが出来ます。 経営基盤の安定している上場企業にてキャリアアップを目指しながら、事業運営の根幹である給与労務担当として活躍できる環境です 。 【業務内容】 ◆契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ◆取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ◆新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ◆取締役会及び株主総会事務局運営 ◆M＆A

仕事内容【仕事内容】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 【研修制度充実！スキルアップをしたい方にお勧めです！】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 高収入のお仕事なので、今より収入を上げたい方にお勧めです！ 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 年収：463.12万円〜504.0

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【東京駅】IR・広報担当（ポテンシャル）◇増収増益を続けるプライム上場のヘルスケア企業/年休125日 【仕事内容】 【東京駅】IR・広報担当（ポテンシャル）◇増収増益を続けるプライム上場のヘルスケア企業/年休125日 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場・業界No.1のヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決 ■募集背景 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 業績好

仕事内容【仕事内容】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 医療施設型ホスピスにて、入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載など 高収入のお仕事なので、今より収入を上げたい方にお勧めです！ 雇用先：株式会社アンビスホールディングス 【給与詳細】 年収：553万円〜600万円 ※夜勤5回含む ※賞与：7月・12月支給（実績3.5ヶ月） ※交

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・採用業務（母集団形成）の経験3年以上 ・メールや電話での的確なコミュニケーション力 ・基本的なビジネスマナー ・基本的なPC操作スキル [歓迎] ・採用業務（母集団形成）の経験3年以上 ・メールや電話での的確なコミュニケーション力 ・基本的なビジネスマナー ・基本的なPC操作スキル 【フィットする人物像】 フットワークが軽く、スピード感がある方 コミニケション能力があり、意欲的な方 素直で仕事が好きな方 【職種名】 人事担当【東証プライム市場上場/転勤無し/年間休日125日】東京 【仕事内容】 採用の上流から携われる！／2013年創業以来拡大中のプライム

仕事内容【応募資格】 [必須] ・車両管理/建物管理の経験 ・メンバーマネジメント ※株主総会対応は財務、IRが担当しています。 【職種名】 総務課長【今年度30施設誕生予定／医療特化型の介護事業所『医心館』展開】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、施設業務管理およびメンバーマネジメントをお任せします。 130の施設を3グループの総務で回していく予定ですので、1つのグループの統括をご担当いただきます。 ・備品の管理、発注（メイン業務） ・取引先とのやりとり ・建物などの管理 ・保険、車両などの管理 ・問い合わせ対応 ・メンバーマネジメント 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【東京駅】経理課長 ◆プライム上場／年齢・上場企業経験不問！／増収増益を続けるヘルスケアカンパニー 【仕事内容】 【東京駅】経理課長 ◆プライム上場／年齢・上場企業経験不問！／増収増益を続けるヘルスケアカンパニー 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場・業界No.1のヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決 ■募集背景 ・同社は2013年の創業以来、右肩上がりに業績を伸ばしているヘルスケアカンパニーです。 ・終末期の患者様が安心して過ごすための「ホスピス事業（医心館事業）」では毎年20施設以上を新規開設。人員・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■事業会社での経理業務経験3年以上（上場・非上場問わず） ■5名以上のマネジメント経験 ■日商簿記2級以上の経理関連資格 ※公認会計士資格お持ちの方はご経験を存分に発揮頂けます！ ※主任やリーダーとしてのご経験も歓迎いたします！ [歓迎] 【歓迎経験・スキル】 ■監査法人の対応経験がある方 ■M&A等の組織再編のご経験がある方 ■事業会社での経理業務経験3年以上（上場・非上場問わず） ■5名以上のマネジメント経験 ■日商簿記2級以上の経理関連資格 ※公認会計士資格お持ちの方はご経験を存分に発揮頂けます！ ※主任やリーダーとしてのご経験も歓迎いた

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【東京駅】IR課長 ◇増収増益を続けるプライム上場のヘルスケア企業/年休125日 【仕事内容】 【東京駅】IR課長 ◇増収増益を続けるプライム上場のヘルスケア企業/年休125日 【具体的な仕事内容】 ★東証プライム上場・業界No.1のヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決 ■募集背景 ・同社は2013年の創業以来、右肩上がりに業績を伸ばしているヘルスケアカンパニーです。 ・終末期の患者様が安心して過ごすための「ホスピス事業（医心館事業）」では毎年20施設以上を新規開設するなど、非常に好調に業績を伸ばしております