静岡県のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。研修制度も整っており、業態の理念から理解していただきマニュアルに基づき運営やオペレーションをしていただきます。まずは店長を目指していただきその後はSI店長（2店舗を統括）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：全額支給 社宅・社員寮詳細：ワンルーム（家電家具付き）自己負担8000円＋光熱費※会社規定に基づく その他手当・詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 283500~297500円 給与その他： 日払い、週払いなど稼働分の給与前払い可 【住所】 静岡県静岡市駿河区西脇56-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/その他 / 再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あ

仕事内容株式会社ヴィアックス 図書館のエリアマネージャー／月26.5万円～／定着率98％ 【求人要約】 【安定性】創業50年以上の安定基盤／退職金あり 【未経験歓迎】研修充実／図書館の企画運営に挑戦 【待遇】月給26.5万円～／年休123日／完休2日 図書館の未来を、あなたの手でカタチにする。 「本が好き」から「図書館を支える」立場へ。 ＜POINT！＞ ★未経験歓迎 ★創業50年以上の安定基盤 ★運営受託数は全国トップクラス ★年間休日123日・土日祝休 ★えるぼし認定企業・子育て支援制度も充実 □ ヴィアックスとは？ □ 私たちは全国の公共図書館・学校図書館を受託運営している企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・プロジェクトマネジメント経験（スケジュール管理、予実管理など、管理職の基本的業務ができること） ・システム開発経験 ・htmlやネットワークに関する知識 [歓迎] ＜歓迎＞ ・SE経験 【職種名】 プロジェクトマネージャー 【仕事内容】 【期待する役割】 自社開発CMSの導入に向けたプロジェクトマネジメントを担当頂きます。 【仕事内容】 官公庁や自治体への提案やプロジェクトの管理等の上流工程から設計・プログラミング・テスト等まで ・自社製品の研究開発／機能改善・機能追加開発 ・新規クライアントへのシステム導入・開発支援 ・既存クライアントへの機能追

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務を担当していただきます。業務は主に以下の通りとなります。 ・ケアプラン作成、モニタリング等 ・入所相談・案内対応 ・入所決定・手配 ・ケースワーカー、ケアマネ（併設の山の上病院、関連施設、外部の病院、介護施設）と患者様の受け入れ、送り出しについて調整 ・居宅支援事業所、介護施設、急性期病院へ訪問し、営業活動 ・利用者様の状態確認 【給与】 月収 280000~350000円 賞与：年2回（5ヶ月） 給与その他：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ご利用者様とご家族様の介護支援業務 ・ご利用者様やそのご家族様の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・介護保険の給付請求 ・各サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 など 【給与】 月収 264400~371350円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：173000円〜252000円 特殊作業手当：25600円〜43900円 技能手当：35800円〜45450円 処遇改善手当：30000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当

仕事内容静岡県静岡市葵区のケアマネジャー（居宅介護支援センター竜爪園） (正社員) | 社会福祉法人 天心会 特別養護老人ホーム竜爪園 ▼仕事内容 居宅介護支援センター竜爪園でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・利用者宅訪問 ・サービス担当者会議開催 ・認定調査等現在男性職員５名が従事しています。 （内、主任ケアマネジャー３名） ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 ケアマネジャー（居宅介護支援センター竜爪園）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238000〜271440円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアアシスト居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務 【給与】 月収 220000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：200000円〜300000円 資格手当：10000円〜30000円 業務手当：5000円〜10000円 ＜その他手当＞ 役職手当：10000円～50000円 【住所】 静岡県島田市阪本１４４４あけぼの館５階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日107日 【福利厚

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、全ての経験を有する方 ・科学技術系の修士歴 ・医薬研究における基礎研究または臨床開発計画の経験（3年以上） ・製薬企業における知的財産部経験（医薬特許の出願と権利化経験）（5年以上） [歓迎] ・TOEIC830点超の英語力があると望ましい ・特許訴訟経験があると望ましい（研究者として、または知財部員として） ・医薬の特許出願経験があると望ましい（研究者として） 【職種名】 マネージャー候補・戦略知財 【仕事内容】 ・医薬研究開発段階における知財戦略業務 ・導入候補案件やM&A案件のデューデリジェンスにおける知財評価 ・国内外の特許係争への参画をお願いする可能性

勤務時間9：00～17：00 実働7時間 休憩60分 週5日勤務 残業：月1.5時間程度 勤務開始日はご相談に応じます。 ハローワークへも掲載中。 【期間】 毎年3月迄の契約、その後1年ごとの契約更新。（原則更新、長期で勤務頂くことを前提としております。） 契約更新は次により判断(健康状態／業務量／勤務成績／勤務態度／能力／会社の経営状況／期間満了時の業務量／従事している業務の進捗状況) 更新回数上限：無し 就業場所の変更範囲：変更なし 業務内容の変更範囲：雇入れ直後と同様

仕事内容【事務職経験・一般的なPCスキルのある方】刑務所事務スタッフ 日勤／土日 刑務所における、当社受託業務の支援をお願い致します。 ・手書き書類の内容確認・検算 ・統計資料や報告書の作成（書式あり） ・フォームへのデータ入力・確認 ・ファイリング ・伝票処理・整理 ・その他事務業務 ◇ほとんどの職員が未経験から業務を始め、長く勤めていただいています。担当者へ書類を届けに行く際受刑者（男性）収容区域に入ることがあります。 ◇安心して業務に取り組めるよう、先輩職員がイチから丁寧にお教えします。 ◇お昼休憩は事務所内や施設内休憩室でゆっくり過ごせます。 ぜひお気軽にご応募ください。 一般事務

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・BtoBでの顧客折衝／調整業務等の経験（職種問わず） ・基礎的な電気／機械／IT知識（専門家レベル不要） 【職種名】 導入プロジェクトマネージャー 【仕事内容】 ■自動搬送サービスの顧客拠点への導入プロジェクトを、計画から検収まで一気通貫でご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客との要件定義／期待値調整／仕様折衝 ・導入スケジュール／マイルストン管理（1案件6ヶ月?1年） ・社内チーム（CS・営業・技術・製造・品質保証）との横断調整 ・現地調査／計測／導入立会い（出張あり） ・コスト／リソース管理 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 工

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 310000~350000円 【住所】 静岡県浜松市中央区有玉北町2020-2 フローラC 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000~355000円 【住所】 静岡県静岡市葵区籠上8-6 【アクセス】 静岡鉄道静岡清水線新静岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 上限あり 該当者のみ（自分名義の家がある方のみ） 時間外手当： 残業の有

仕事内容マネージャー 【移住支援金対象求人】マネージャー（施設運営・商品/事業開発）募集 食の安全・安心をテーマに地域貢献できる企業です。 【移住支援金対象求人】 「酪農王国オラッチェで働く」ということは、商品を売るのではなく、“つながりをつくる”ということ。 私たち地域の資源である【丹那牛乳】を「味わい」「楽しみ」「体験」してもらう場をデザインし、 次の世代へ酪農文化をバトンのように渡していく。 それが私たちの役割であり、誇りです。 ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 つどいのおか介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般 【給与】 月収 243000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 静岡県静岡市葵区駒形通4-9-20 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)静岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◆勤務時間・日数についてお気軽にご相談ください。 ◆休憩時間について：勤務時間数に応じて法定どおり付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客への緊急な対応が集中した場合には、労使の協議を経て年６回 まで１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他●休日 月９日以上（勤務シフトによる、希望休申請考慮） ●慶弔休暇 ●産休、育休（復帰率８７．５％） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容週３日・１日４ＨからＯＫ！「資格はあるけどフルタイムは難しい 」そんな方にもピッタリです。有休取得率も高く、私生活と無理な く両立できます◎ 【主な業務内容】 小規模多機能型居宅介護＋グループホームにおける、ケアプランの 作成、見直し／ご利用者様・ご家族様との面談や相談対応／利用希 望者様の対応／医療機関や介護職員との連絡調整等 【サポート体制】 定期面談や先輩職員によるフォローアップあり。ＯＪＴ研修で習得 状況に応じて段階的に研修を行うので、ブランクのある方や経験が 浅い方も安心して働けます。 ※従事すべき業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市葵区の地域包括支援センター職員（主任ケアマネジャー）賞与年３回 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 静岡市より委託を受けた地域包括支援センター（美和 ・賎機 ・安倍）での業務になります。 地域の高齢者の方やご家族の相談援助、圏域内のケアマネジャーへの個別支援、介護予防マネジメント業務等を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を

仕事内容居宅ケアマネ 指定居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理、訪問調査など ※主なエリア:葵区、駿河区 ※利用者様訪問は社用車を使用（軽自動車）

仕事内容世界中で愛される『GODIVA』が手掛ける新しいカフェ業態 『GODIVA cafe』の直営店舗にて、店舗運営全般をお任せします。 売上管理や人材育成、売場づくりなど、店舗運営の一員として、お客様に愛される店舗づくりを担っていただきます。 単なる「店舗運営」にとどまらず、「事業をつくる」という経営的な視点を持って挑戦できる環境です！ ■チョコレートやスイーツ、ドリンク、軽食の接客・調理販売 ■アルバイト、パートスタッフの育成およびシフト管理 ■季節のプロモーションに応じた店舗ディスプレイや売場づくり ■衛生管理・店舗オペレーションの維持向上 ■在庫・数値管理（損益管理・発注など） 現場の意

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護支援専門員（ケアマネジャー）【賞与年３回】 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。 利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。 （自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり） ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります