人事労務 - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容業績好調の老舗メーカーで人事・労務／車通勤OK＊福利厚生充実 管理部 経理総務課にて人事・採用・労務・総務業務をメインに担当していただきます。 【業務例】 ◆新卒採用業務（企画・出展・選考運営・面接・応募者内定者フォローなど） ◆中途採用業務（ハローワーク対応・派遣会社対応・紹介会社対応・媒体・応募者内定者フォロー・面接日程調整・面接対応など） ◆勤務シフト表作成・派遣会社（スタッフ）対応 ◆会計事務所（社会保険労務士業務）対応 ※給与計算・社会保険・労働保険のアウトソーシング関連 ◆入社手続き・マイナンバー関連・労務関連業務 ◆備品管理・契約関連業務 ◆公共機関等への提出書類作成 など ・

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 全75床の医療療養型病院である当院にて、一般事務・総務職としての業務をお任せ致します。 業務内容(詳細) 【具体的な業務内容】 ・人事労務管理 ・各制度整備及び届出 ・営繕初期対応～業者手配 ・書類整理 ・備品管理 ・人事・総務業務全般 ・建物管理 ・関係病院のルート営業 ※適性がある方のみ 業務に慣れていただくまでは先輩職員による教育制度あるのでご安心ください♪ 【渡辺病院の強み】 ＼POINT１／ ■平均残業1.9時間 スタッフのワークライフバランスの確保を強く意識しています。 多忙がゆえに自分のことが後回しにならないよう、仕事内容を調整しながら看護師と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務実務経験が５年以上ある方 病院での管理職 ・マネジメント経験のある方 [歓迎] ・経理財務関連実務経験７年以上 ・管理職経験３年以上 ・ＰＣ操作、基本ソフト使用ができる ・会計ソフト使用できる 【職種名】 【人事労務課管理職候補】病院内の人事労務マネジメント／働きやすい職場を目指しております 【仕事内容】 人材の入退職に係る業務（社保・年金・人事評価等）、行政対応、新規採用計画など多岐に渡る業務を ・就業者の出退勤管理 ・労働時間管理 ・人事労務管理（社会保険や企業年金などの事務手続き人事評価や管理） ・新規採用者の募集計画の立案や中途採用の実装 ・労働基

仕事内容【雇入れ後の仕事内容】 総務部に所属し、総務・人事・労務の幅広い業務を担当していただきます。 会社の円滑な運営を支えながら、従業員が働きやすい環境を整える役割を担います。 ＜総務＞ 備品の発注・管理（PC・事務用品など） 職場環境の整備・管理（設備管理など） 社内通達や文書管理 ＜人事＞ 採用活動のサポート（面接調整、候補者対応、求人管理など） 教育・研修制度の整備・運営（新入社員研修など） 人事評価の補助（評価シートの管理など） ＜労務＞ 勤怠管理（残業管理など） 就業規則の管理・更新 社会保険の手続き（入退社時の手続きなど） 健康診断の手配・運営 給与計算 ※その他、会社運営に関わ

仕事内容管理部門の中核メンバーとして、総務・人事業務全般をお任せします。 将来的にはマネジメント業務にも携わっていただくことを期待しています。 【具体的業務内容】 ■労務管理 ■採用業務 ■総務業務全般 ■人事制度・評価運営、業務改善 ■経営層・各部署・外部業者との調整業務 【組織構成】 ■総務人事４名 【雇入れ直後】総務人事 【変更の範囲】会社の指示する業務 試用期間 有 ６カ月 休日 年間休日：118日 休日：週休二日制 （土曜 日曜 祝日 ※当社カレンダーによる）夏季4日 年末年始7日 【2026年度の土曜日、祝日出勤について】※有給取得可能です。 4/29（祝）、5/9（土）、7/25（土）

仕事内容【正社員】未経験OK/研修あり/20代・30代活躍中！ 【仕事内容】 当院は昭和37年「渡辺外科」として開設し、 60年余り地域医療に携わっております。 そんな当院で以下お仕事をお任せいたします。 ■人事労務管理 ■各制度整備及び届け出 ■営繕初期対応～業者手配 ■書類整理、備品整理 ■人事・総務業務全般 ■建物管理 適性がある方のみ、 関係病院のルート営業もお願いいたします。 業務に慣れていただくまでは 先輩職員による教育制度があるので ご安心くださいね。 《紹介先企業》医療法人渡辺会 ※この求人は株式会社新通エスピーからの人材紹介の案件です。 ＼渡辺病院の魅力ポイント／ ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキルは必要となります [歓迎] ・人事労務の実務経験ある方 【フィットする人物像】 ・前向きに業務に取り組んでくれる方 ・自ら考えて行動できる方 ・素直な方 【職種名】 【人事労務職】年収350～500万円/業績堅調/粘着フィルムでニッチトップ企業/東大阪/車通勤可 【仕事内容】 ＊粘着フィルムの分野でニッチトップの安定企業です ＊独立した人事組織で、人事労務のスキル・経験を磨く事ができます ＊将来的にはマネジメント層を嘱望される「のびしろ」あるポジションです ＊人事労務全般を担当して頂きます ［具体的な業務内容］ ・勤怠管理、社会保険対応 、入退社

勤務時間09：00～17：00（実働07：10、休憩00：49） 基本なし 時短勤務/曜日相談可能

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 《人事労務の経験ある方◎》扶養枠の相談もOK！自由度高め♪ ●労務業務→勤怠給与システムの就業チェック→有給などの各種手続き ●入出金の管理 ●仕訳業務幅広い業務に携わることができ、スキルアップが目指せる環境です♪ ＼コチラのお仕事以外もご紹介可能／ 人気大学や官公庁での事務、 大手企業で正社員が目指せるお仕事や 電話ナシのデータ入力など多数 今なら9月や10月スタートのお仕事も◎ ＊オンライン登録実施中＊ おうちでWEBからカンタンに登録OK♪ 非公開求人もたくさんあるので まずはお気軽にご登録ください＊ 【お仕事のポイント】 人

仕事内容【東大阪】想定年収600万も可。希少な「病院人事」のプロへ。土日祝休み＆24時間託児所完備。自らも理想の働き方を享受し、組織改革を主導！ スパークルキャリアは5名の専門チームが徹底伴走。独自の書類添削であなたの実績を戦略的に可視化し、採用率を最大化します。入社後まで続く手厚く支援。 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。

仕事内容学校法人近畿大学 【総合職】前例なき挑戦で、新しい大学の価値創造に挑む！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学園全体の組織運営や経営管理、学生・教育支援、研究・起業の推進、 さらに病院運営やIT戦略に至るまで、教育・研究の発展を支える広範な業務を担当経営企画：学園の事業計画 総務：学園全体の組織運営 広報：学内外への情報発信・危機管理広報 人事：人事戦略立案、教職員の採用、給与・労務管理 財務・経理：予算編成・計画の策定、決算 出納・資産運用：学園資金の管理・運営 施設管理：学園全体の施設整

仕事内容【東大阪】月給25.4万〜。管理職への昇進ルート明確！24時間託児所・土日祝休みなど「自慢したくなる福利厚生」を武器に、採用の要を担う。 スパークルキャリアは5名体制で伴走。独自の書類添削であなたの実務能力を魅力的に言語化し、理想のキャリアアップを支援。LINEでの密な相談で不安ゼロへ。 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しており

仕事内容人事労務の内勤事務スタッフ 人事・労務をお任せ☆経験を活かして即戦力として働きませんか？ [お仕事内容] ワークライフバランス◎ ・土日祝休み ・福利厚生が充実！ 人事労務の経験が いかせるお仕事です♪ ◆8:30〜17:30の固定勤務◆ シフト制ではありませんので 先の予定も立てやすいですよ！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給20万5000円〜 ※昇給あり ※賞与あり(業績による) ◆頑張った分、しっかり還元◆ 業績により年2回の賞与支給あり！ [勤務地] 大阪府東大阪市中小阪5-11-23 [時間・勤務日] 8:30〜17:30 ※休憩あり ※残業ほぼなし ※所

仕事内容株式会社ピーナッツクラブホールディングス 【東大阪】人事総務＜採用・労務メイン＞◆年商112億円の企業／年休125日／残業20h程／転勤無 【仕事内容】 【東大阪】人事総務＜採用・労務メイン＞◆年商112億円の企業／年休125日／残業20h程／転勤無 【具体的な仕事内容】 【人事総務＜人事・労務メイン＞◆年商112億円のグループ会社全体の人事総務業務をお任せ◆年間休日127日(2026年度)◆9:00～17:30定時で残業20時間以内◆転勤無し】 ■業務概要： グループ会社全体(年商112億円/2025年度)の人事総務業務をお任せいたします。 グループ全体で新しいチャレンジをする会社で

仕事内容ＢＩＧ ＤＡＩＳＨＯＷＡホールディングス株式会社 労務・総務・人事（年間休日126日／未経験可／土日祝休み） 【求人要約】 【未経験OK】労務・人事の基礎から丁寧にレクチャー 【ステップアップ】幅広い管理部門スキルが身につく 【ワークライフ】土日祝休み、年間休日126日 世界的メーカーで未経験からキャリアアップ！ 労務から総務・人事へ段階的に育成します◎ ★年間休日126日／土日祝休み ★賞与4ヵ月＋決算賞与2ヵ月実績あり 当社はものづくりに欠かせない ツーリング（工具）の専門企業。 自動車や医療機器など幅広いメーカーを支え 国内シェアトップクラス、世界40ヵ国に輸出し グループ

仕事内容トナン輸送株式会社 ＼未経験OK／ 会社経営を支える【事務スタッフ】★基本定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【手厚いサポート体制で未経験でも安心◎】ソフトへの入力作業を中心に、給与計算に関する幅広い業務をお任せ ★ベテラン社員が丁寧にフォローします給与の計算にかかわる 幅広い業務をお任せします。 専門知識は入社後に習得可能！ 丁寧な研修があるので 未経験の方でも安心してスタートできます◎ 《主な業務》 ■給与や各種控除の計算 ┗基本給や残業代、差引き額の計算 ■給与明細書の作成

仕事内容2022年に誕生した若い法人！ 経営と現場を繋ぐ「核」として、未来の医療をデザインしませんか？ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、

勤務時間09:00～17:00(休憩：50分) 実働時間：7時間10分

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 髪・ネイル自由 【9月開始】長期◆経験活かせる人事労務☆彡残業ほぼなし! 人事～経理補助まで幅広い業務にチャレンジできる!ワークライフバランスが作りやすい!残業ほぼなし!週3～4日勤務＆時短勤務もご相談可能です! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・お休みが取りやすい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間10分 休憩時間：50分 追記事項：時短勤務/ 曜日相談可能 残業時間：基本なし 月火 木 金

仕事内容【ゆくゆくは総務の中心的存在へ】 人事・労務関係を中心に総務事務をお任せします。 ★先輩社員が手厚くサポートしてくれるため、未経験でも安心です 具体的には・・・ 人事・労務の仕事を中心にお任せ。 ◎労務管理 ◎採用関係 ◎給与計算 ◎社会保険など 各部署とコミュニケーションを取りながら 安全管理や健康管理、勤怠管理など 幅広く管理業務を行います。 また、将来的にはキャリア採用の引継ぎを予定。 新卒採用に興味がある方も歓迎です。 周囲と協力しながら進めてください♪ 入社後の流れ 《未経験の方なら…》 ▼基本の習得 雇用保険や給与などの仕組みを テ

仕事内容株式会社ツヅキ 【大阪】人事・労務業務◆残業ほぼなし／年休128日／土日祝休／制度・福利厚生充実／女性歓迎 【仕事内容】 【大阪】人事・労務業務◆残業ほぼなし／年休128日／土日祝休／制度・福利厚生充実／女性歓迎 【具体的な仕事内容】 ◎残業時間はほぼなく、福利厚生・制度充実、働きやすい職場環境です ◎アルミ建材メーカーとして半世紀以上の実績がある老舗企業ですが、新しく「外壁外断熱事業」を展開するなど、新しいことに挑戦する会社です ■業務内容： 労務： ・社員勤怠管理 ・給与入力業務（給与奉行） ・社会保険関連の申請手続き ・確定拠出年金手続き ・労働基準監督署提出書類作成 ・年末調整

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間15分 想定勤務時間：9:30～16:30（休憩45分）／平日週3日～4日程度 ※勤務曜日は相談のうえ決定します。

仕事内容特定非営利活動法人キーアセットの大阪事務所にて、法人本部業務を支える事務スタッフを募集します。 事務局では、総務・労務・人事・採用・会計・コンプライアンス・経営企画など、法人運営に関わる幅広い業務をスタッフで分担しています。現場スタッフが支援業務に集中できるよう、資料整理、文書管理、経費・勤怠まわりの実務、各種調整などを通じて法人全体を下支えするのが事務局の役割です。 今回の募集では、こうした本部事務業務に加えて、Microsoft 365を使った業務の整理・運用にも関心を持って取り組める方を歓迎します。Word、Excel、Outlook、Teamsなどの基本的な活用に加え、ShareP