福岡県北九州市八幡西区の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容持ち帰りなし 〇2026年5月新規OPENの放課後等デイサービス〇 ・新しい施設をゼロから作り上げたいかた ・一人ひとりに合わせた療育をしたいかた ・“子どもたちの日常の中で育ちを支える”支援がしたいかた など 上記以外でも気になるかたは大歓迎です♪ それぞれの子どものためにまずは「やってみよう！」というスタンスで行動しながら 一緒に子ども達の成長がやりがいにつながる仕事をしませんか？ まずは見学だけ、お問い合わせのみも大歓迎！ お気軽にご相談ください♪ ・支援計画の作成、職員のシフト管理等 など 【休日・休暇】シフト制/週休2日 日・他（シフト制で平日に1日） お盆年末年始 完

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日153日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-2475(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容・送迎、レク、療育等の放課後等デイサービス業務全般 ・送迎は社用車使用（エリア：八幡西区及び近郊） ＊条件放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務を行って頂きます。

仕事内容★令和９年４月新築オープン予定の放課後等デイサービス ＊オープン前：新規事業所の開設準備（指定申請に関する書類作成 、営業活動など）【採用日はご相談の上、決定させて頂きます】 ※児童発達支援・放課後等デイサービスにて、心と体の成長が気に なるお子様への支援や療育を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成に係る各種業務 ・サービスの提供に係る管理業務 ・地域や他の支援機関等との連携 ・従業者に対する技術指導や助言など ・記録業務（パソコン入力） ※電子カルテ導入予定 ・送迎業務（主に八幡西区・中間市） 社用車：軽・普通車（ワン ボックス）使用 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス オープニングスタッフ募集！ 子ども達の自己選択、自己決定ができるように 「できた！」を体験しもっと笑顔が増えるように お手伝いをするお仕事です。 スタッフ全員男性も女性も働きやすい環境づくりを目指しています。 新しい場所であなたのアイデア・スキルを活かしてみませんか？ 具体的仕事内容は 放課後等デイサービス（10人定員）にて、障がいのある就学児童が授業終了後に通う学童及び療育のサービス提供。 子ども達の学習や交流に関しての保護者や子ども達が感じているお困りごとへのサポート業務。 子ども達や親御さんと深く関わりながら、できることが増えた時の喜びを一緒

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日125日(日曜固定休み) ★長期休暇充実(GW、夏季、年末年始) ★育休産休取得実績100％ 【 児童発達支援管理責任者 】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児発管業務、及びそれに付随する各種業務を担っていただきます。 ※請求業務などの事務業務はありません ◆個別支援計画書作成、モニタリング、担当者会議の実施など ◆保護者面談など保護者 ◆契約・請求などの管理業務 ◆チームの支援向上の取り組み等 【スケジュール例：平日】 09:30 出勤、清掃 10:00 定例ミーティング（支援の振り返り、活動の打合せ） 11:00 活動の準備、事務作業など 12:00 お昼

仕事内容急募/2026年11月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/土日祝休み◎ 年休125日/脳と生活スキルを鍛えるプログラムやSSTが中心の療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ ※上記には一律交通費を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、3月※業績による) 賞与あり(年2回、6月・12月) ■試用期間6か月/期間中は月給280,000円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 福岡県北九州市八幡西区 引野3丁目1

仕事内容昇給・賞与あり♪児童発達を支援する責任者として、あなたの力を発揮しましょう！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける管理業務。 また、児童発達支援管理責任者としての各種書類作成。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 児童発達管理責任者の要件を満たす方 勤務時間: ・勤務時間 (1)9時30分～18時30分（月～金） (2)8時30分～17時30分（土曜日、学校休業日） ・休憩時間(1)(2)12時～13時 ・月の残業時間：平均月間残業時間 30分 休日・休暇: 日曜・祝日＋会社カレンダーによる ・年間休日数：109日間 福利厚生: 【社

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 教室のアピールポイント ・プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・児童2名に対して1名のスタッフが配置。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場！ ・正社員が多いので希望休、有給が取得しやすい環境です。 ・多彩な福利厚生で安心して長く働ける環境が充実しています。 ・キャリアアップや将来の夢のサポートが充実。研修や

仕事内容【2025年8月オープン】請求業務なし。年1回昇給・年2回賞与確約でキャリアアップ可能☆残業ほぼなし◎子どもたちの成長をサポートする児童発達支援管理責任者のお仕事です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートす

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャリアアップができます。 教室のアピールポイント オープニングスタッフの募集です ・プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・児童2名に対して1名のスタッフが配置。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場！ ・正社員が多いので希望休、有給が取得しやすい環境です。 ・多彩な福利厚生で安心して長く働ける環境が充実しています。 ・キャリアアップや将来の夢

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 教室のアピールポイント オープニングスタッフの募集です ・プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・児童2名に対して1名のスタッフが配置。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場！ ・正社員が多いので希望休、有給が取得しやすい環境です。 ・多彩な福利厚生で安心して長く働ける環境が充実しています。 ・キャリアアップや

仕事内容■お仕事内容 《児童発達支援管理責任者》 放課後等デイサービス・児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務、療育業務および関連業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※児童発達支援管理責任者は法人内のいずれかの事業所に配属予定 《保育士・児童指導員》 放課後等デイサービス・児童発達支援での療育業務および関連業務 ・自動への支援（学習、運動、戸外活動） ・自宅や学校への送迎

仕事内容【 年間休日120日♩ 】＼未経験大歓迎／障がいのある子どもたちをサポート！ボーナス年2回/残業ほぼなし/有休消化率90% 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者としてのお仕事をお任せします。 といっても、いきなり全部を一人で背負うわけではありません！ エリアマネージャーのサポートがあり、 困ったときはすぐ相談できる体制です。 未経験の方も、半年ほどかけて慣れていただきます。 主なお仕事は… ・利用児童のアセスメント ・個別支援計画の作成（AIシステム補助あり） ・モニタリング ・保護者さまとの面談・相

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年間休日113日＆残業ほぼなし◎ 多彩な研修あり/子どもたちに自由に楽しく、自分らしく生きる支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～400,000円 【月給】270,000円～400,000円 <内訳> 基本給 155,000円 固定残業代 42,000円(25時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円 管理職手当 38,000円 資格手当 25,000円 ※経験等を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回)

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社ルポシエール 療育支援エフ 引野教室 急募/2026年11月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/土日祝休み◎ 正社員 年休125日/脳と生活スキルを鍛えるプログラムやSSTが中心の療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆ブレインプログラムとSSTがメインの療育 当施設は北九州市八幡西区に、2026年11月オープンの放課後等デイサービスです。 全国展開するフランチャイズ店舗の一員として、母体の豊富なノウハウを生かした個別指導をおこないます。 一人ひとりの個性やレベルに応じて、それぞれに合った支援計画を作成し、将来的

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給23.8万円～/年休117日以上/土日休み残業ほぼなし 研修充実全国規模の大手/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ 【月給】238,000円～ ※給与は経験・資格などにより決定 ※管理者経験者は月給300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当(規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県北九州市八幡西区 西鳴水2丁目27-11 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/多機能型施設 日祝休み・年間休日115日オーダーメイドの支援が特徴全面バリアフリーで楽しく安心できる教室正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 170,000円～220,000円 資格手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県北九州市八幡西区 北筑2丁目16-20 募集情報 ◆当施

仕事内容理学療法士さん募集！福利厚生面も充実◎児童発達支援・放課後等デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ・障がいを持つ児童を対象に、生活能力向上の為の訓練等を継続的に提供し、自立を促します ・送迎業務 ※自動車運転免許必須 ・療育時の介助 ・保護者との連絡 ・計画案・プログラム・実績票など帳票作成 資格: 理学療法士 自動車運転免許必須 未経験可 ブランクOK 年齢不問 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（日曜日および月～土の内で1日） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 車通勤可 制服貸与 特徴:

仕事内容■会社名 福岡県北九州市八幡西区の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者/福岡県北九州市八幡西区/正社員/月給180000円~ ■コメント ・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として経験を活かせるポジションです。 ・主な業務は《児童発達支援管理責任者》。 ・給与は月給180000円~で、経験やスキルに応じた優遇があります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 《児童発達支援管理責任者》 放課後等デイサービス・児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務、療育業務および関連業務 ・個