人事 保育 の求人・仕事・採用

仕事内容東京医療生活協同組合 人事労務／未経験歓迎／年休120日／残業少／賞与4.1カ月 【求人要約】 【安定性◎】設立90年以上！総合病院の総務事務 【待遇◎】定期昇給あり！各種手当・福利厚生充実 【未経験歓迎◎】医療に関する専門知識・資格不問 バックオフィスから「地域医療」に貢献できる！ 90年以上の歴史ある総合病院で新たな一歩を。 新渡戸記念中野総合病院は、1932年に日本初の総合病院として誕生。 90年以上にわたり地域医療を支え、安定した経営を続けてきました。 今回は、今後の体制強化を見据え、病院運営を支える新たなコアメンバーを募集します。 ★POINT1：賞与年2回・定期昇給

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間なし （２）の場合は月額７９，１２２円 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育士休憩時間の代替補助 ＊保育士の補助的業務 ・複数担任クラスでの保育補助 ・衣服の着脱、トイレ補助、午後の寝かしつけ ・給食の補助（配膳、見守り、片付け） ・各種活動の準備、片付け ・おもちゃ、壁面装飾、誕生カード等の作成 ・園内清掃、除菌作業 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜19時00分又は〜の時間の間の3時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容保育補助業務及びそれに附帯する業務 （０歳児～５歳児） ＊仕事内容の詳細は、保育課（０４８－４７７－２７７９）までお 願いします。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【契約社員】小規模保育園の事務スタッフ（PC操作OKなら事務職経験不問）／2026年4月～勤務 4月から勤務可能な企業主導型保育園での事務を募集します！ 〈保育園について〉 0歳～2歳を対象とした、定員12名の小さな保育園です。 府中駅からのアクセスも良く、親御さんはもちろん、スタッフにとっても通勤しやすい立地です。 スタッフ同士も仲が良く、仕事もプライベートも相談、話しやすい風土があります。 〈具体的なお仕事〉 ・電話、メール対応 ・保護者対応 ・書類、園便り作成 ・SNSの更新 ・出納等の経理事務 ・勤怠データ入力 ・保育園見学対応 ・本社との連絡対応 ・自治体への各種

仕事内容高級婦人服ブランドの企画・製造・販売を行う当社で、人事管理業務全般に関わるマネジメントをお任せします。 【主な業務内容】 ◆人事評価および人事制度の設定・改定 ◆労務管理、各種規程管理 ◆雇用評価、雇用契約の締結 ◆人事部スタッフマネジメント など ※ 従業員数280名のアパレル企業で、「社員ファースト」が定着している優良企業です。 福利厚生 各種社会保険完備 交通費全額支給 福利厚生倶楽部 定期健康診断 退職金制度 社販制度 住宅手当 食事手当 役職手当 昇給 年1回 賞与 年2回 ※屋内全面禁煙 休日・休暇 【休日・休暇】 年間休日 122日 土、日、祝日 夏季、年末年始、有給、慶

仕事内容病院事務職（経理・人事・総務・情報システム）業務 ＊変更範囲：法人の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆１～５歳児の保育補助・用務 ３０名定員の認可保育園「うぃず宿河原保育園」です。 保育園で子どもたちと遊んだり、保育室のお掃除をお願いします。 未経験の方、資格をお持ちでない方も大歓迎です。 職員がしっかりサポートいたします！ まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 簡単な事務作業とちょっとした保育補助＊未経験歓迎♪ 園内での簡単な事務作業と、保育のサポートを少しだけお手伝いしていただくお仕事です。 【事務のお仕事】 出勤簿の記入や園だよりの印刷・配布 電話対応や来客応対 パソコンでの簡単な入力作業 行事やイベントの準備・片付け など 【保育補助のお仕事】 子どもたちが安全に過ごせるよう見守り おもちゃや保育室の整理・お掃除 先生のサポート業務（おむつ替え・食事介助は原則なし） 園内のちょっとした手伝い（制作物の準備など） 専門的な経験がなくても大丈夫。 はじめは先輩スタッフと一緒に少しずつ慣れていけます。 「子ども

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※基本は７時間４５分労働ですが、午前勤務や午後勤務になること もあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容○保育補助 ○園内清掃 ○教材作成等 ○保育園行事のお手伝いをしていただくことがあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務担当としての実務経験※製造業、物流・運輸業、大型店舗等における人事・労務のご経験3年以上 ・高度なコミュニケーション能力（様々な雇用形態の社員との適切なコミュニケーションスキル） [歓迎] ・人事労務のご経験※製造業、物流・運輸業、大型店舗等 ・人事・労務関連の各種仕組みの構築と運用のご経験 ・社労士資格 ・労働基準法に関する知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳～40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【茨城】人事労務/大手通販サイト運営会社の物流倉庫/安定成長/年間休日124日以上 【仕事内容】 ◎物流センターの人事労務担当