長崎県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容＊労務管理（給与計算、勤怠管理など）等業務全般 ＊施設・設備管理（業者とのやり取り、連絡など） ＊その他、関連・付随する業務 ※外出用務あり（使用車：軽ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊総務事務全般（一般事務・雑務含む） ・専用ソフトによる伝票入力（ＰＣＡ会計・販売・給与） ・給与計算、勤怠労務管理、現金管理、他事務処理（ワード、 エクセル） ・電話、来客応対、雑作業 ＊使用車（免許所持者のみ）：軽＆普通乗用（ＡＴ車） 軽＆普通ワゴン（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

仕事内容施設建設・改築・保守プロジェクトの実施計画の作成・更新・助言 。各顧客、部隊から依頼されたプロジェクトに対する調整・評価・ 支援。定期的な会議や視察の実施、施設の問題点の検証・特定・管 理。その他関連的附随的業務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） 普通自動車免許要（車種：普通乗用車、軽トラック／目的：現場検 査） ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容機械（給排水・空調・消火設備等）に関する設計、見積り及び技術 的業務。契約工事に関する見積り、人員・材料・道具の分析評価、 報告。設計・仕様書・見積りに関する指示書の準備。その他関連的 附随的業務を行う。（変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書 の範囲内）普通自動車免許要（車種：ワゴンタイプ、軽トラックな ど／目的：現場検査、視察） ※紹介期限日：２０２６年１１月１１日 ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着。 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容〇人事労務管理（給与・各種申請・社内規定設計等） 〇財務管理（会計・請求） 〇施設運営に関する経営企画の補佐 （市場動向分析・調査、企画書作成等） ○外出用務あり （使用車：軽乗用ＡＴ車、普通乗用ＡＴ車） ※変更の範囲：法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数については相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 １ヶ月単位の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○資料作成・電話対応等一般事務全般（ワード・エクセル必須） ※経験等に応じて、会計事務・医療事務・庶務・ クラーク等に従事していただきます ※先輩が丁寧にサポートを行いますので安心です ※障害児（者）に理解がある方、歓迎します ※お子様の学校行事や急病等による休暇も取りやすい職場です ※雇用期間：～令和９年３月３１日（更新の可能性あり） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容建設・サービス等の契約担当として、調達要求の確認、見積依頼、 交渉、業者の選定、契約書作成・管理、支払い処理等を行う。部署 内でのＩＴ担当、勤怠・出張手配・備品等の管理業務を行う。その 他、関連的付随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） 普通自動車免許要（車種：ワゴンタイプ、軽トラックなど／目的： 現場検査、視察） ※中間締切日 初回１１月４日 以後毎月１日（土日祝日の場合は 直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容＊派遣スタッフの管理と企業の人材サポートをするお仕事！ 充実の研修制度で、安心して長く働ける環境が整っています♪ 業界未経験も大歓迎！成果に応じてインセンティブもあるため やりがいをもって働けます！ ●採用活動→登録者へのお仕事紹介、職場見学 ●労務管理活動→派遣労働者との面談（相談や契約の手続き等） 事業所の巡回、勤怠管理、住所変更などの事務手続き ●営業活動→取引先との打合せ、新規アポイント、求人調査 ※外出は自家用車使用（ガソリン代はガソリンカードにて支給） ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：会社の定める業務 「自主応募の場合は紹介状は不要です」

仕事内容米軍との基本労務協約、諸機関労務協約と関連規約に基づき、米軍 基地従業員を対象に人事配置、職務分類などの処理や、それにまつ わる助言を行う。 その他、関連的・附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※紹介期限日：２０２６年１１月１７日（火） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着。 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容燃料部が所有する施設使用の際の技術的サポート等、タンク、パイ プライン、燃料ポンプ、その他電気、消火設備等の補修作業計画 （図面作成を含む）を行い現場班長へ作業依頼をする。作業依頼書 、資材購入申請書を作成する。その他関連的・附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※職務の性質上、閉鎖空間内への立ち入り及び作業あり。 ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日 ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容自動火災報知設備、消火設備、防犯設備、通信放送設備、遠隔管理 システム、自動制御機器等の新設、点検、調整、修理などを行う。 その他関連的附随的業務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） 普通自動車免許要（車種：ワゴンタイプ、軽トラックなど／目的： 作業現場への移動、作業に必要な工具を運ぶため） ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着。 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働５時間程度、６時間以上は６０分休憩あり。 ＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務シフト表あり ＊基本は土曜日休みですが、繁忙期は土曜日 出勤となる場合あり ＊年次有給休暇は週３日勤務した場合で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・経理事務サポート、労務関係の事務サポートを主に行います。 ・伝票整理、受領書関連の仕訳、日報処理 ＊電話応対、来客対応 ＊その他付随する業務 ※子供さんの体調不良時や学校行事等は配慮します。 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容〇人事労務管理（給与・各種申請・社内規程） 〇財務管理（会計・経理） 〇請求（介護・医療保険等） ※いずれかの業務に就いて頂きます。 ※業務ではＷｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの他に業務ソフトを使用します。 文書や資料の作成、データ入力、一覧表の更新・修正に加えて入力 内容や金額の確認・照合を行います。 〇外出用務あり （使用車：軽乗用ＡＴ車、普通乗用ＡＴ車） ※変更の範囲：法人の定める業務 ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※労働日数と就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊ＧＷ ＊お盆休暇 ＊年次有給休暇は法定通り付与（労働日数３日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊電話・来客対応 ＊労務管理（出勤簿の確認、給与計算など） ＊備品管理（備品の発注、在庫管理など） ＊外出業務（事業所間の備品の配達など） ＊その他、関連・付随する事務処理業務を行います。 ※他事業所での会議へ出席していただく場合には、社用車での移動 になります。社用車：軽～普通乗用車（ＡＴ車） ※就業時間は相談に応じます。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容１．管内（旧平戸市）の中小企業・小規模事業者に対する支援 経営・融資・労務・創業その他の相談、各種セミナーの開催、 情報提供、個人企業の決算及び記帳指導等など ２．会員サービス 各種共済制度の推進、会報発行など ３．地域振興・商店街活性化 各種イベントの企画・運営、商店街活性化の支援など ４．その他一般事務 車を使っての会員事業所巡回訪問あり（軽自動車ＡＴ） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介が必要です。

仕事内容◇総務事務 ○経理 ○人事 ○労務 ○広報 ○工場・設備管理 ○行事主催・式場設営 ○地域・団体対応 ○その他各部署サポート ※デスクワークを主としますが、工場現場へ出向くことも多く、 臨機応変な対応が求められるため、力仕事・汚れ仕事ができる 作業着が制服となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分又は13時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がいのあるお子様へ対するご自宅および学校等への送迎業務のお 仕事です。 ３歳から１８歳までのお子様を対象とした通所支援事業所の配属と なります。 清掃業務や施設運営に関るその他の労務作業も業務内容に含まれま す。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容■資料作成・電話対応等事務全般（ワード・エクセル必須） ■人事・労務・給与業務 ＊先輩が丁寧にサポートを行います。経験に応じて従事して いただきます。 ※障害児（者）に理解がある方、歓迎します ※お子様の学校行事や急病等による休暇も取りやすい職場です 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容船舶上や工場内で船舶内の電気に関する設備や機械の整備、修理及 び設置等の作業全般を行う。 その他、関連的附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※中間締切日：毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容工場、請負業者、船舶部隊、及び水際作戦部の海軍支援活動の連携 窓口として、改造工事チームの調整業務を担当。プロジェクトチー ムと緊密に連携し、作業進捗を管理、追跡する。契約仕様書、図面 、技術マニュアルを確認し、作業範囲と順序を把握する。 その他、関連的附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※中間締切日 毎月１日（土日祝日の場合は直後の平日） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。