ハローワーク 総務 - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時45分〜20時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：実労働６時間（週３０時間） ※月・火・水・木・金曜日…９時４５分～２０時１５分までの間 ※土・日・祝日…９時４５分～１８時１５分までの間 ※すべての時間帯のシフトで勤務できる方を募集します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他図書館長が定める日、年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容●一般事務（電話対応、経理事務、文書作成等の一般的な事務） ●窓口事務（施設の使用許可、使用料の収納事務等）等 ＊【変更範囲：変更なし・副業可（事前に届出必須・就労時間外の 副業）】 ＊公用車使用有（ＡＴ・軽ワゴン車）

仕事内容◇総務事務 ○経理 ○人事 ○労務 ○広報 ○工場・設備管理 ○行事主催・式場設営 ○地域・団体対応 ○その他各部署サポート ※デスクワークを主としますが、工場現場へ出向くことも多く、 臨機応変な対応が求められるため、力仕事・汚れ仕事ができる 作業着が制服となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊伝票作成・帳簿記帳 ＊受付事務（顧客・来客対応） ＊給与計算・勤怠管理 ＊資料作成（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） ＊ＰＣ入力（会計ソフト等） ＊一般事務・雑務 ＊月次年次決算書作成 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○パソコンで各事業所からの伝票の仕訳入力 ○銀行口座入金の照合 ○月末毎に元帳の照合 ○毎月１５日の支払い準備 ○社内間文章作成後メールでの送受信 ○電話・来客対応 ○その他雑務 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要

仕事内容＊現場業務員の勤怠管理 ＊現場業務員シフト調整 ＊電話応対 ＊受付事務（顧客・来客対応） ＊資料作成（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） ＊一般事務・雑務 「変更範囲：変更無し」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容消耗品や書類の管理、官公庁や学校との書類の授受・企業説明 会や社内イベントの開催・打合せなど社外交渉、人事採用や考課 査定などの中からできることから担当していただきます。 １０～１５ｋｇの書類などを運んだり、企業説明会でパンフレ ットやサンプル製品を運ぶなどの力仕事もあります。体力やコミ ュニケーションに自信がある方希望。 少しずつ覚えて、希望があれば主任・係長・課長へと役職も待 遇もステップアップ。将来性もありとてもやりがいのある仕事で す。一緒に会社を成長させませんか？ ※労務管理、会計業務はありません。 ※役所や学校への外出業務あり 社用車：普通乗用車（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必

仕事内容諏訪町の本社において総務、会計、労務などの総合職です。 ＊会計業務 会計ソフトを使用しての入力業務、書類整理、現金管理、 経費支払、試算表作成 ＊労務業務 入退社書類作成や書類管理、給与計算、勤怠管理 ＊総務業務 電話、来客対応、社員の健康診断、備品管理など ※経験者は待遇面で優遇！ 変更範囲：介護事務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容１．財務、経営管理、組織運営の統括 組織運営方針の策定と実行 予算策定、予実管理、および経営効率化の施策立案 ２．経理、税務の監督 月次、年次決算の早期化および正確性の担保 税務申告、資金繰り管理、および外部監査対応の指揮 ３．総務管理、コーポレートガバナンス 株主総会および取締役会の事務局運営 契約書審査、および法的リスクの未然防止 オフィスファシリティ管理および全社的な総務機能の最適化 ４．チームマネジメント 部門メンバーの育成、目標設定、およびパフォーマンス評価

仕事内容■総務…スタッフ教育・育成 ■経理…予算編成および予実管理業務・財務分析 【業務変更の範囲】会社内での全ての業務 （フロント・料飲サービス他） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊経理（勘定科目仕訳・棚卸管理等） ＊労務関係（給与計算等） ＊売掛管理等 ＊会計ソフト入力 経験者は採用面・賃金面で優遇 簿記の知識ある方、優遇 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※本人希望により、（１）又は（２）の固定勤務となります。 業務状況により調整する場合あります。 ※最低週１８時間以上４０時間未満の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※休日はシフト制 ※土日勤務できる方 ※上記日数の間で相談可 ※年次有給休暇は法定どおり。（週３日勤務の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○本社総務の統括業務、各事業所の総務業務（各事業所の運営管理 、受付、レセプト関係の請求業務、棚卸し、物品管理等） 〇訪問看護ステーション職員と訪問看護サービスの付き添い補助 （利用者宅への運転業務もあり 軽・普通乗用車のＡＴ） ○放課後デイサービスにおいて利用児の見守り等補助 ○その他、法人の各事業に係る補助 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容食品工場（海鮮加工、明太子他）の事務（総務・経理・人事） ★バックオフィスから工場を支えるお仕事です ★辛子明太子の「鮮鼓堂」ブランドで全国展開 グループ会社として国内に５拠点ある工場の一つです 当社の事務系総合職として総務・経理・人事の業務をお任せします チームワークを大切にできる方、会社の中枢を支える人材募集！ ＊総務（備品管理・庶務・電話来客対応、など） ＊経理（入出金管理・棚卸処理・決算業務、など） ＊人事（採用・給与計算、など） ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■総務…採用関連（募集～採用） ■経理…小口現金管理・売掛管理（計上・消込） 経費の精算・仕訳 エクセルや会計ソフトを使用した入力作業 他 ■購買…棚卸集計業務・買掛金管理 【業務変更の範囲】会社内での全ての業務 （フロント・料飲サービス他） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容まずは教育の上、基礎的な作業から行っていただき下記業務を行っ ていただきます。 （主な業務） ・経理業務（請求書入力） ・総務業務（保険手続き、各種申告業務、固定資産管理等） ・人事業務（求人活動、入社説明等） 事務作業についてはＰＣを使用し、システムでの作業が主となりま す。（Ｅｘｃｅｌ等のソフトも活用いたします） 金融機関や行政等への外出作業もあります。 （移動は社有車（ＡＴ軽自動車）を使用します） その他、業者様との打ち合わせ業務もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要）

仕事内容＊総務全般 顧客管理、データ管理、各種発注、資料・案内作成 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○総務事務（経理補助・電話受付等） ○フロント業務 （お客様の対応、電話応対、パソコンによる予約受付 他） ＊土・日・祝日出勤できる方 （月に２回程度希望休で休むことも可能です） ＊応募前の職場見学が可能です。事前にお問い合わせください。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期のひっ迫、臨時の受注及びそれに伴う事務処理等で年６回を限 度とし、１ヶ月８０時間、年７２０時間まで延長可能 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容週休二日制！残業月平均時間１０Ｈ未満！ ～長崎県長崎市でのお仕事～ 【業務内容】 ・書類作成（見積書及び請求書、報告書など） ・来客対応、備品管理 ・会社説明会などの後方支援業務 分からない点など先輩方が優しくフォローしてくれます。 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容１．経理、財務、税務の実行 日次の仕訳入力、振込作業、経費精算の精査。 月次、年次決算における帳票整理および決算補助業務。 税務申告に必要な書類の準備と、顧問税理士との連絡調整。 ２．総務、ファシリティ管理 備品管理、郵便物対応、オフィス環境の整備。 外部ベンダー（清掃、保守、通信等）との窓口業務。 社内イベントや会議体の設営・サポート。 ＊ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※総務（経理含む）もしくは施設・設備の維持管理、運営の業務 〈総務班〉・伝票作成、支払処理、収入及び支出管理 ・協会全体の統計の集計、市及び県への報告書作成等 〈施設・設備の維持管理、運営〉 ・開場・閉場業務、清掃、整備（草刈、剪定含む）、修繕等 ・利用受付、利用の予約、料金徴収等、報告書作成及び統計事務 ・予算（収入・支出）の管理、契約事務・事業計画書等の作成 ・担当施設職員の勤怠管理・大会等に関わる日程調整 ※使用車：軽・普通乗用（ＡＴ・ＭＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊総務 ・備品、設備管理等 ・蛍光灯などの交換作業あり ＊経理 ・経理事務全般 ＊初めはサポート業務から、実務をしながら覚えて頂きます。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。