株式会社ヒューマングロー の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【20代～40代活躍中】就労支援員/ヒューマングロー板橋 障害のあるご利用者様が安定して働けるように、最長2年間のプログラムを通じた就労移行支援の仕事をお任せします。一人ひとりの特性を"強み"として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備 生活や就職の相談、スキルや自己理解を一緒に深めるプログラムを実施。 ▼企業実習 半年～1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、都度、振り返りを実施。 ▼就職活動 企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整。 ▼入職 定期的にフォローを行ない、定着支援を実施。

仕事内容■お仕事内容 障害のあるご利用者様を、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労移行支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 <支援の流れ> ▼就職準備(生活や就職の相談、スキルや自己理解を深めるプログラムの実施) ▼企業実習(半年~1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、そのつど振り返りを実施) ▼就職活動(企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整) ▼入職(定期的にフォローを行ない、定着支援を実施) ※その他、実習先企業の開拓や企業向けセミナーの開

仕事内容■お仕事内容 障害のあるご利用者様を、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労移行支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 <支援の流れ> ▼就職準備(生活や就職の相談、スキルや自己理解を深めるプログラムの実施) ▼企業実習(半年~1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、そのつど振り返りを実施) ▼就職活動(企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整) ▼入職(定期的にフォローを行ない、定着支援を実施) ※その他、実習先企業の開拓や企業向けセミナーの開

仕事内容■お仕事内容 障害のあるご利用者様を、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労移行支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 <支援の流れ> ▼就職準備(生活や就職の相談、スキルや自己理解を深めるプログラムの実施) ▼企業実習(半年~1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、そのつど振り返りを実施) ▼就職活動(企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整) ▼入職(定期的にフォローを行ない、定着支援を実施) ※その他、実習先企業の開拓や企業向けセミナーの開

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日120日前後 ★管理者兼務なし ★年収425万円以上 ★リタリコの子会社 【仕事内容】 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの計画を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握したうえで、最適な試験計画を立案実行していきます。 【具体的な仕事内容】 ▽個別支援計画周り ・就労移行支援：ひと月の個別支援計画の更新対象者が8名～10名程度（拠点により差あり）がおおよその平均くらいです。 └更新対象者の面談予定の設定 └更新対象者との面談→書類作成→ファイリング └更新対象者のケース会議の設定、ファシリ

仕事内容■お仕事内容 障害のあるご利用者様を、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労移行支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 <支援の流れ> ▼就職準備(生活や就職の相談、スキルや自己理解を深めるプログラムの実施) ▼企業実習(半年~1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、そのつど振り返りを実施) ▼就職活動(企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整) ▼入職(定期的にフォローを行ない、定着支援を実施) ※その他、実習先企業の開拓や企業向けセミナーの開

仕事内容<仕事内容> 【20代～40代活躍中】就労支援員/ヒューマングロー高田馬場 障害のあるご利用者様が安定して働けるように、最長2年間のプログラムを通じた就労移行支援の仕事をお任せします。一人ひとりの特性を"強み"として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備 生活や就職の相談、スキルや自己理解を一緒に深めるプログラムを実施。 ▼企業実習 半年～1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、都度、振り返りを実施。 ▼就職活動 企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整。 ▼入職 定期的にフォローを行ない、定着支援を実施。

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日120日前後 ★管理者兼務なし ★年収425万円以上 ★リタリコの子会社 【仕事内容】 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの計画を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握したうえで、最適な試験計画を立案実行していきます。 【具体的な仕事内容】 ▽個別支援計画周り ・就労移行支援：ひと月の個別支援計画の更新対象者が8名～10名程度（拠点により差あり）がおおよその平均くらいです。 └更新対象者の面談予定の設定 └更新対象者との面談→書類作成→ファイリング └更新対象者のケース会議の設定、ファシリ

仕事内容<仕事内容> 【20代～40代活躍中】就労支援員/ヒューマングロー梅島 障害のあるご利用者様が安定して働けるように、最長2年間のプログラムを通じた就労移行支援の仕事をお任せします。一人ひとりの特性を"強み"として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備 生活や就職の相談、スキルや自己理解を一緒に深めるプログラムを実施。 ▼企業実習 半年～1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、都度、振り返りを実施。 ▼就職活動 企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整。 ▼入職 定期的にフォローを行ない、定着支援を実施。

仕事内容<仕事内容> 【20代～40代活躍中】就労支援員/ヒューマングロー小岩 障害のあるご利用者様が安定して働けるように、最長2年間のプログラムを通じた就労移行支援の仕事をお任せします。一人ひとりの特性を"強み"として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備 生活や就職の相談、スキルや自己理解を一緒に深めるプログラムを実施。 ▼企業実習 半年～1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、都度、振り返りを実施。 ▼就職活動 企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整。 ▼入職 定期的にフォローを行ない、定着支援を実施。

仕事内容<仕事内容> 【20代～40代活躍中】就労支援員/ヒューマングロー葛西駅前 障害のあるご利用者様が安定して働けるように、最長2年間のプログラムを通じた就労移行支援の仕事をお任せします。一人ひとりの特性を"強み"として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備 生活や就職の相談、スキルや自己理解を一緒に深めるプログラムを実施。 ▼企業実習 半年～1年ほど、就職準備と実習を繰り返し、都度、振り返りを実施。 ▼就職活動 企業側との架け橋となり、ご利用者様の希望や条件に合った就職先を調整。 ▼入職 定期的にフォローを行ない、定着支援を実施。

仕事内容株式会社LITALICO 【プライム市場】 就労支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日～／手当＆研修充実 【求人要約】 【社会貢献】利用者の方の『働く』を支える仕事 【未経験OK】学歴不問／無資格歓迎／イチから学べる 【働きやすさ】年休120日以上／残業20時間未満 【仕事内容】 【社会貢献性◎】働くことに障害のある方が最適な就職ができるようサポートし活躍の場を広げる 【具体的な仕事内容】 働くことに障害のあるご利用者さまを、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【未経験歓迎】就労支援スタッフ ※業界平均2.5倍以上の採用実績／LITALICOグループ 【仕事内容】 【未経験歓迎】就労支援スタッフ ※業界平均2.5倍以上の採用実績／LITALICOグループ 【具体的な仕事内容】 ＜ミッション＞ 障害のあるご利用者様を、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする就労移行支援の仕事をお任せします。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 ■支援の流れ： ◇就職準備（生活や就職の相談、スキルや自己理解を深めるプログラムの実施） ◇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。LITALICOグループ会社へ出向・就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助

仕事内容株式会社LITALICO 障害者の働くを支える【就労支援スタッフ】未経験OK★月給25万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《利用者が“長く活躍”してほしい…からこそ、ご本人のペースに寄り添う》☆利用者の就職・業務サポートや、定着支援などをお任せします。利用者の方が安心して、 働いていけるように最長2年間の下記プログラムで サポートしていきます。 《就職準備⇒企業実習》 生活や就職についての相談や自己理解を深め、 半年～1年ほどで就職準備と実習など行い振り返りを実施。 利用者の方に合った