静岡県静岡市駿河区の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児発支援管理責任者／残業なし／最大月給33万円／嬉しい賞与4回☆固定時間／夏季休暇あり／駐車場完備♪ 【jb657926】 ■コメント 児発支援管理責任者／残業なし／最大月給33万円／嬉しい賞与4回☆固定時間／夏季休暇あり／駐車場完備♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 225,500円 ～ 333,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 225,500円～333,000円 ・給与の備考：通勤手当・資格手当 ・特殊業務手当（月額16,000円） ・処遇改善

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 ・児童発達支援管理責任者と施設の管理責任者として運営・管理 ・就園前、就学前の障がいのあるお子さまやサポートを必要としているお子さまへ「遊びのプログラム」を通じて、社会性やコミュニケーションスキル、運動スキルなどの習得をサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握（心理アセスメント、インテーク） ・個別支援計画の立案、進捗確認モニタリング、支援計画の評価と修正 ・2回/年の心理検査の実施（公認心理師のサポートあり） ・関係機関との連絡調整や関係構築等 勤務先 ながお合同会社 ミナシアfriends見瀬教室 勤務地 〒

仕事内容あなたにお任せするのは、学習支援型放課後等デイサービスでの『児童発達支援管理責任者』のお仕事。 当職種が未経験者でも大丈夫！ 上司として、マネージャーがサポートしてくれるので、安心して仕事に励むことができます。 当施設での療育を組み立て、お子様一人一人にとっての居場所となること。それが、主な児童発達支援管理責任者のお仕事です。 そして、現場の児童指導員・保育士の方々と一緒に施設の運営をしていくことを、お願いしたいと思います。

仕事内容児童発達支援管理責任者 / / 正職員 放課後等デイサービスでの支援業務など 勤務先 株式会社めだかのがっこうホールディングス めだかのがっこう プラス駿河中央校 勤務地 〒422-8027 静岡県静岡市駿河区豊田1-8-27 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 放課後等デイサービスでの支援業務など 給与 月給：300,000円～ 給与詳細 【給与内訳】 ・基本給 250，000円～（実働7時間） ・資格手当 50，000円～ 交通手当 支給 賞与あり 年2回 ※裁量労働制なし ※固定残業代なし 試用期間3ヶ月 期間中条件変更なし

仕事内容オープニングスタッフ ＼保自発管の資格を生かして放デー施設で／ 一緒に働いてみませんか？ 好評につき新施設オープンすることになりました♪ ★おすすめポイント★ ◎オープニングの施設なので意見が反映されやい♪ ◎なかなかない高月給27万円～♪ ◎業界では珍しいフレックス制導入！ 働くママも働きやすい環境になってます♪ ◎子どもとじっくり関われる環境です！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ◆お仕事内容 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ◆給与 月給27万円

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 お任せするのは児童発達支援スクールのサービス管理責任者です！ 〇個別支援計画の作成 子どもや保護者、関連機関と協力しながら計画の作成・実行・見直しをおこないます。 〇相談業務 支援の過程で子ども本人はもちろん、ご家族からの相談にも応じます。 〇管理者業務 見学者対応や契約業務、請求業務、従業員の労務管理、事業所の収支管理なども行います。 勤務先 一般社団法人New Endeavors スポーツとまなびのひろば静岡校 勤務地 〒422-8035 静岡県静岡市駿河区宮竹2-18-2南ハイツ1F 業種・サービス形態 放課後等デイサ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給・賞与年2回あり◎月平均残業3時間♪フォロー体制抜群！アットホームな雰囲気で働けます◆育児・介護・看護休暇の取得実績あり◎駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 4施設目の児童発達支援・放課後等デイサービス「あおい小鹿」の一員として勤務してくださる児童発達支援管理責任者を募集しています。 【主な業務内容】 ・児童発達支援、放課後等デイサービスにおける個別支援計画の作成 ・指導員のサポート、保護者の相談対応、請求業務など ※週1回のミーティング、勉強会、フォロー体制抜群です！ ※業

仕事内容児童発達支援管理責任者 《年間休日120日》《残業なし》児童発達支援管理責任者募集★職場見学OK★ [お仕事内容] ＼2025年4月OPENしました！／ ＼障がいのある子どもの成長に関わるおしごと／ 障がい福祉・介護複合施設 とやまビル1F♪ 発達に凹凸があるお子さん一人ひとりに合わせて、 個別にサポートしている施設です。 『児童発達支援事業』『放課後等デイサービス』 『保育所等訪問支援』などを行っていて、 1歳くらいの小さなお子さんからサポートしています。 お子さまの『できた』『わかった』という 成功体験を通して、成長を見守り、 寄り添っていける事業所を目指しています！ 子どもたち

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日日曜日休み＞放課後等デイサービス事業所での児童発達支援管理責任者のお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービス事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 支援計画作成・家族対応など ※管理者兼務なし（事業拡大に伴い将来的には可能性あり） ※送迎あり 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い

仕事内容【静岡市駿河区見瀬】完全週休2日・残業ほぼなし◎児発管経験者大歓迎♪児童発達支援施設で、児童発達支援管理責任者として子どもたちに寄り添いませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・児童発達支援管理責任者と施設の管理責任者として運営・管理 ・就園前、就学前の障がいのあるお子さまやサポートを必要としているお子さまへ「遊びのプログラム」を通じて、社会性やコミュニケーションスキル、運動スキルなどの習得をサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握（心理アセスメント、インテーク） ・個別支援計画の立案、進捗確認モニタリング、支援計画の評価と修正 ・2回/年の心理検

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-1681(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ★請求業務・残業持ち帰り仕事はありません ■発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【小鹿店】児童発達支援管理責任者／管理者兼務 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間:

仕事内容《年間休日120日》《残業なし》児童発達支援管理責任者募集★職場見学OK★ ＼2025年4月OPENしました！／ ＼障がいのある子どもの成長に関わるおしごと／ 障がい福祉・介護複合施設 とやまビル1F♪ 発達に凹凸があるお子さん一人ひとりに合わせて、 個別にサポートしている施設です。 『児童発達支援事業』『放課後等デイサービス』 『保育所等訪問支援』などを行っていて、 1歳くらいの小さなお子さんからサポートしています。 お子さまの『できた』『わかった』という 成功体験を通して、成長を見守り、 寄り添っていける事業所を目指しています！ 子どもたちが安心して成長できる環境を整え、 彼らの可能

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：静岡市、静岡市駿河区内の施設 勤務先 特定非営利活動法人Ｐ・Ｃ・Ｓ ぽかぽか宮竹 勤務地 〒422-8035 静岡県静岡市駿河区宮竹2丁目17-16 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：静岡市、静岡市駿河区内の施設 給与 月給：250,000円～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援管理責任者を募集中＜☆☆完全週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪☆☆【賞与あり／退職金あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の業務＞ ・日常生活や生活習慣の指導 求人ID 1001360

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童発達支援管理責任者 兼 管理者募集中☆★ブランクありOK！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者 兼 管理者としての業務全般◇ ・個別支援計画の作成 └子どもや保護者、関連機関と協力しながら計画の作成、実行、見直しを行います。 ・相談業務 └支援の過程で子ども本人はもちろん、ご家族からの相談にも応じます。 ・技術指導業務 └サービスを提供する責任者として、指導員に技術指導を行います。 ・管理者業務 └見学者対応や契約業務

仕事内容【静岡市駿河区西脇】昇給・賞与あり◎長期休暇あり♪児童発達支援管理責任者としてスキルを活かしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：静岡市内の施設 ※特定非営利活動法人Ｐ・Ｃ・Ｓで雇用し、出向先の施設で就業していただきます。 資格: 児童発達支援管理責任者講習を受講済みの方 勤務時間: 1）10:00～19:00（平日） 2）9:45～18:00（土日祝、学校休業日） 休憩60分 休日・休暇: 4週8休 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金