アビームコンサルティング株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サステナビリティ領域における何らかの活動経験 【資格/スキル】 一般的なOAスキル（メール、Excel、PowerPoint、Word） 英語力（尚可） 【求める人材像】 ・企業のサステナビリティに興味があり、自ら積極的に情報収集や共有を行える方 ・一定分野における実務のプロフェッショナルを目指したい方 ・サステナビリティユニットの運営に積極的に関われる方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じ

仕事内容【応募資格】 [必須] 経営企画の経験がある方 【職種名】 経営企画（メンバー）【経営直下ポジション/働き方重視/年休125日】 【仕事内容】 全社及び各セクターリーダーのプリンシパルの意思決定をリード、サポートします。 過去、現在を数字とロジックで解き明かし、改善提案を行います。また未来に対して、実施すべきことを企画及び起案、実行を担います。 【業務詳細】 ・全社経営課題の整理、解決 ・全社中期経営計画の立案、推進（グローバル） ・事業会社（海外拠点含む）のマネジメント支援、経営課題解決サポート ・競合他社/マーケットのリサーチ、ベンチマーク ・M&A後のPMI業務 ・上記業務の際のCEO

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経験業種不問（社会人実務経験2年以上） ・デジタルテクノロジーに関連する業務に3年以上従事した経験があること（もしくはそれに相当する知識・経験を有すること） 【歓迎】 ・DevOpsプロセス構築・実践経験 ・TOGAF等の考え方をベースとしたEA検討・実践経験のある方 ・ソリューション、有識者をコーディネートして企業の課題を解決した経験 ・アジャイルコーチ、社内展開、メソッド策定経験 ・プロダクトマネジメント、テクニカルプログラムマネジメント経験 ・アーキテクチャ策定、標準化、アーキテクチャ適用経験 ・社内外に対するテクニカル・アーキテクチャ・メソッドのトレーニング

仕事内容経営目線・現場目線の両方を持ち、コーポレート・事業の両領域でのテーマ策定から実行・浸透までをトータルで行っていただきます。 下記をはじめとする企業の変革を伴走します。 【Corporate Transformation（コーポレート領域）】 ・組織構造変革（組織デザイン、ガバナンス設計、グローバルオペレーティングモデル） ・業務変革（BPR、SSC/BPO構想） ・コーポレート機能変革（コーポレートの役割機能再定義、各部門変革） ・経営管理（意思決定プロセス、組織ミッション、KGI/KPI、PDCAサイクル） ・チェンジマネジメント 【Business Transformation（事業領

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定経験を含む幅広いご経験 マネジメント経験 【職種名】 人事制度スペシャリスト【働き方重視/年休125日】 【仕事内容】 以下の業務を中心に、人事制度業務をお任せします。 ・人事制度企画・立案 ・社内規程の作成・改定 ・労働法関連の対応（労働訴訟対応、労働問題に関する社内相談窓口の運営） ・安全衛生管理業務 ・各種人事関連手続き等（休職・退職・異動・出向等） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ・COEチームは人事部門内で、労務、給与、海外人事を担うチームです。 ・30~40代のマネージャー3名と、20代~30代の中

仕事内容同社は、ビジネス×テクノロジー力を駆使し、社会や企業を変革させるプロフェッショナルチームです。 主に6つの事業領域でコンサルティングを行っています。 本求人ではテクノロジーを活用した価値創出コンサルティングのうち、以下の事業内容を推進いただくメンバーを募集しています。 【デジタルテクノロジーを活用した事業創出/新規サービス実現】 デジタルテクノロジーを活用した新たな事業やサービスの構想策定から実現までをワンストップでご支援するコンサルティングサービスの提供に加え、事業会社との共創による共同事業の立上・運営を目的とした事業領域です。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト デジタル事業共創リー

仕事内容【応募資格】 [必須] BtoBマーケティング経験3年以上（無形商材、有形商材問わず） 【職種名】 マーケティングスタッフ【ブランディング強化/働き方充実/グローバル展開】 【仕事内容】 アジア発・グローバル展開を進める総合コンサルティングファームの成長を広報・マーケティングの力で支え、企業ブランド価値の最大化と、社内外との戦略的なコミュニケーションの促進を担う。 【業務詳細】 ・競合企業の動向や業界分析を含むデータ収集・分析 ・コーポレートサイトのコンテンツ企画、制作ディレクション ・サイトの運用・更新・品質管理 ・イベントやセミナーの企画・準備・当日運営サポート ・ブランディング施策やマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ IT中計の策定やITロードマップ策定の経験 ・ クライアントIT部門サイドでのPgM/PJマネジメント支援(PgMO/PMO)の経験 ・ PJアセスメント(第三者観点での調査・提言)の経験 ・ PgM/PJの実行計画立案の経験 ・ ITガバナンス整備や内部監査の経験 ・ ITデューデリジェンスやPMI計画策定の経験 ・ IT投資管理の高度化支援の経験 ・ IT人材育成・組織改革に関する計画策定/実行支援の経験 【職種名】 ITコンサルタント（ITマネジメント／フレックス／リモート可能） 【仕事内容】 【日本発、アジア発のグローバルコンサルティングファーム】 2003

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験もしくは専門知識（資格）を有し、プロジェクトリードのご経験がある方 ・SAPモジュール（FI・CO・SD・MM・LE・PP・QM・IBP・Ariba・APO・ME_MII・TM・MDG） ・SAPBasis（S_4HANA・R_3） 【歓迎】 ・MBA／公認会計士／会計士補、USCPA、税理士、証券アナリスト、プロジェクトマネージャー（PMP） ・英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【職種名】 SAPコンサルタント（プロジェクトマネージャー／日本最多のSAP有資格者在籍） 【仕事内容】 【日本発、アジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ SCM(需給／調達・購買／製造・生産管理／物流／販売／PLM等)関連の業務コンサルティングもしくはITコンサルティングのご経験 ・ SCM(需給／調達・購買／製造・生産管理／物流／販売／PLM等)関連システムの業務要件定義、業務プロセス設計、システム化構想策定、システム構築等いずれかのご経験 ・ SCM(需給／調達・購買／製造・生産管理／物流／販売／PLM等)関連システムのご経験 【歓迎】 ・ プロジェクトマネジメントの経験 ・ 企業グループの標準業務プロセス設計の経験 ・ SCMに関する最新のDXソリューションの経験 ・ プロジェクトマネージャー(PMP資格)

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 【大阪/在宅勤務可◎】自動車・製造業界コンサルタント◆日本発のグローバルファーム◆フレックス 【仕事内容】 【大阪/在宅勤務可◎】自動車・製造業界コンサルタント◆日本発のグローバルファーム◆フレックス 【具体的な仕事内容】 「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業の支援実施・顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)日本発アジア発のグローバルコンサルティングファーム／クライアントビジネスへ高い貢献 ■組織概要： 戦略コンサルティング事業に位置する製造ビジネスユニットは、下記4つの業界別に構成されており、製造業クライアントに対して戦略コンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・海外子会社管理部門または財務経理部門における実務経験3年以上 ・海外子会社経理サポートの実務経験 （MA PPA PMI、ガバナンス強化、内部統制経験尚歓迎） 【歓迎要件】 ※以下海外子会社管理の歓迎要件 ・単体・支店決算実務経験3年以上 【資格/スキル】 ・英語（業務上のメールの読み書きが可能な方。会話力はあれば尚可。 将来的には、会議や出張等で使用いただきます。） ・一般的なOAスキル（メール、Excel、PowerPoint、Word） ・簿記2級以上 ・個人情報の取り扱いについて 【求める人物像】 ・当社の経営理念に共感し、会社に対しての

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 八重洲◆役員付き秘書◆日系最大級グローバルファーム◆週1～2日出社◆休暇時のバックアップ体制◎ 【仕事内容】 八重洲◆役員付き秘書◆日系最大級グローバルファーム◆週1～2日出社◆休暇時のバックアップ体制◎ 【具体的な仕事内容】 ～日系大手コンサル企業でワークライフバランスを重視した働き方が実現／在宅可～ ■業務概要： アジア発のグローバルコンサルティングファームである当社にてグループセクレタリーとして活躍頂きます。 ■業務内容： 適性を鑑みながら、所属部署を検討します。 ・複数名の執行役員の秘書業務（スケジュール管理、出張手配、慶弔手配、会食手配、

仕事内容アビームコンサルティング株式会社 国内最大級ファームの【会計コンサルタント】20～30代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 クライアントの経営課題解決に向けたコンサルティング・CFO支援。会計・財務・内部統制等の経営管理分野に関わります。◆国際会計基準の対応支援 ◆グローバル連結経営の導入 ◆内部統制の強化 ◆M&A後の総合支援 ほか ＜プロジェクト例＞ ▽国際会計基準の影響度調査（製造業） ▽国際会計基準のシステム導入に向けた基本構想策定支援（運輸業） ▽決算早期化に向け

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 【八重洲・在宅有】人事研修担当／リーダー候補◆ファーム出身者歓迎！◆日系最大級グローバルファーム 【仕事内容】 【八重洲・在宅有】人事研修担当／リーダー候補◆ファーム出身者歓迎！◆日系最大級グローバルファーム 【具体的な仕事内容】 日本発アジア発のグローバルファーム／フレックス／在宅勤務可 ＜こんな方へおすすめの求人です＞ ・コンサルタント経験を活かして自社の社員研修企画に関わりたい ・より規模の大きい研修業務に従事したい ・海外に展開する研修企画に従事したい ■概要： アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファーム / SIer /総合商社における人材開発部門で研修設計やプロセスの企画経験 ・コンサルティングファーム / SIerにおけるコンサル/プロジェクトワークの実務経験2・3年以上（※研修業務の未経験可能） ・人材業界における部門横断型のプロジェクトリード経験や企画の経験+今後人材育成や研修を軸にキャリアを築いていきたいご志向の方 ■求める人物像 ・コンサルティングワークやプロジェクトワークの経験から、人材育成に課題感があり社内教育や人材育成に強い興味と関心がある方 ・自ら考え、意志を持って能動的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・BtoBマーケティング経験3年以上（無形商材、有形商材問わず） ・マーケティング施策の企画・立案の経験がある方 ・デジタルマーケティング経験がある方 ■歓迎要件 ・海外拠点や海外メンバーとの業務経験 ■資格／スキル ・英語 中級（読み書き程度） ■求める人物像 ・マーケティングを理解・経験しており、自らtodoを判断し実行できる方 ・自ら考え、課題を抽出し、課題解決に向けたアクションを実践できる方 ・チームでのアウトプットを重視し、協調性をもって職務に従事できる方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 【大阪/在宅可】SCM戦略コンサルタント◆日本発グローバルファーム◆フレックス 【仕事内容】 【大阪/在宅可】SCM戦略コンサルタント◆日本発グローバルファーム◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【社員数6,500名を超えるアジア最大級のファーム／フレックス・リモート有で働きやすさ◎】 ■業務内容詳細： ・サプライチェーンマネジメント改革 ・需給・購買・生産・物流・販売管理等、高付加価値・高難易度のサプライチェーン領域の業務改革・システム導入 ・サプライチェーン基幹業務・システムに関する標準業務テンプレート構築、システムテンプレート構築、ならびにその

仕事内容アビーム コンサルティング株式会社 週４在宅◆経営企画スタッフ／事業部運営～コンサルタントのサポート業務／官公庁・公共機関向け◆WLB◎ 【仕事内容】 週４在宅◆経営企画スタッフ／事業部運営～コンサルタントのサポート業務／官公庁・公共機関向け◆WLB◎ 【具体的な仕事内容】 【コンサルタント・IT営業職からのキャリアチェンジ歓迎／日系最大のコンサル企業で経営企画業務に未経験からチャレンジ可能／在宅勤務・リモートワーク制度あり／平均残業時間20h以内】 ●日系最大手のグローバルコンサルティングファームである当社にて、未経験から経営企画業務の経験を積むことが可能です。 ●配属先の「Pub

仕事内容【応募資格】 [必須] コンサルティングファーム出身者向け ・戦略または全社変革プロジェクトの戦略・構想策定経験（コーポレート、事業、組織、人材、PMI など） ・CxO/事業トップとの高頻度コミュニケーション、複数ステークホルダーの合意形成リード経験 ・企業価値向上に向けたマテリアリティ・非財務KPIの設計 ・人材ポートフォリオ運用設計／HRBP機能設計 事業会社出身者向け ・経営企画／人事企画／IR／トランスフォーメーションオフィス／PMI組織などの部門での全社変革または人材戦略の企画・実行経験 ・事業部門における人材戦略の企画・実行 ・事業戦略との連動を意識した人事施策立案（人材ポート