居宅介護支援 - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

仕事内容○「大野中央居宅介護支援事業所」勤務 ・居宅介護支援事業全般 ・介護（予防）ケアプラン作成 ・要介護認定調査 ・管理者業務 変更範囲：居宅介護支援業務全般、その他法人の定める業務

勤務時間週4日以上／シフト制月曜日から金曜日の中で週4～5日勤務出来る方出勤日数は相談に応じます。1ヶ月の労働時間：120～160時間／月

仕事内容ケアマネジャー パート・アルバイト 居宅介護支援のケアマネジャー すぐに勤務開始出来ます。 ＜勤務先＞ニチイケアセンター北国分 ＜給与＞子ども手当：満10歳から満18歳の子を持つ方に支給 子1名につき15円/時間（社内規定あり） キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例：ステップ４クリアで＋150円/時間 【試用期間】 試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件） 時給1545～1575円 ＜勤務地＞千葉県市川市 ＜アクセス＞北総鉄道北総線北国分駅 徒歩8分 ＜時間＞週4日以上 【オススメポイント】 ケアマネジャーの仕事で高齢

仕事内容訪問先で介護のお仕事！当施設では障がいをお持ちの方とそうでない方の橋渡しを理念とし、自己決定や個性を尊重して生活全般をサポートしています。実務経験は問いません◎ご応募お待ちしております。 【職種】 居宅介護支援事業所 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 訪問宅での 介護業務全般をお任せします 【具体的には…】 ■身体介助 (入浴/食事/排泄等) ■生活介護 (買い物/調理/掃除/洗濯等) ■話し相手 ※1日4～5件程度 その他に付随する 業務もお願いします 少しでもご興味ございましたら ご応募

仕事内容【オススメポイント】 ☆マニュアル完備で未経験でも安心して働けます♪ ☆先輩ケアマネ8名在籍で相談しやすく、新人フォローも手厚い◎ ☆土日祝休み・完全週休2日制でワークライフバランス抜群！ ☆研修制度や資格取得支援が充実しており、スキルアップも可能です！ 【主な業務内容】 居宅ケアマネ業務全般をお任せします。（新規相談、アセスメント、プラン作成、サービス担当者会議、モニタリング、入退院支援、給付管理、地域ケア会議への参加等） 1日あたりの訪問件数や書類作成を行い、8名のケアマネチームで協力して業務を進めています。 残業は固定残業20時間分含む程度で、持ち帰り業務はほとんどありません。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜駅チカ/フレックスタイム制で働きやすさ抜群＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠千葉県市川市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス調整 ・担当者会議 ・給付管理業務等 【業務内容(変更の範囲)】 介護に関係するその他職種 求人ID 247721

仕事内容面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！ 相談支援・多職種連携 ご利用者様やご家族からの相談対応、そして様々な介護サービス事業所との連携強化をリ

仕事内容市川市八幡の居宅介護支援「居宅介護支援事業所 ソラスト本八幡」で、管理職(正社員)のお仕事です。 【お仕事内容】 スタッフの育成やシフト調整、施設運営、施設長のサポートなどマネジメント業務をお任せします。 在宅で暮らす利用者さまのケアプラン作成や相談に携わり、地域の介護を支えます。 【ポイント】 ◆月給310,700円 ◆施設長・所長のポジションです ◆資格取得サポートあり ◆産休・育休の取得実績あり 「居宅介護支援事業所 ソラスト本八幡」で、あなたの経験やスキルを活かしてみませんか。 資格をお持ちでブランクのある方も、まずはご相談ください。 【八幡/月給31.0万円】居宅介護支援事業

仕事内容月給30万円以上！本八幡の居宅介護支援事業所で管理者を募集★ 職種： 介護管理職 仕事内容： 市川市の「居宅介護支援事業所 ソラスト本八幡」で管理者を募集中! ◎事業所の成長を実感する喜び 一番のやりがいは、事業所の運営を成功に導くことです。ケアマネージャーの育成や勤怠管理、収支管理を通じて、事業所の成長を実感できます。適切なマネジメントにより、スタッフから「働きやすい」「相談してよかった」と感謝されることが日々のモチベーションになります。 ◎チームと地域の要 ケアマネージャー業務にとどまらず、スタッフの指導や育成を行うことでチーム力を高め、サービスの質が向上します。医療機関や地域包括

仕事内容掲載期間：07/10（金）～07/16（木） 居宅介護支援事業所 ソラスト本八幡 月給30万円以上！本八幡の居宅介護支援事業所で管理者を募集… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 月給30万円以上！本八幡の居宅介護支援事業所で管理者を募集★ ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し社員の育成とクライアント様への満足度を高めなが

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●リゾートホテル宿泊やレジャー施設などの各種割引、メンタルサポート制度など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3439(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※上記は一例になります。ご希望の働き方（扶養内勤務）に合わせ ます。 週〇日、一日●時間など面接時にご遠慮なく相談ください。 ※雇用保険は条件を満たした場合に加入となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／２９－１／３ 夏季休暇：６月－９月の間で３日 間 有給休暇：（例）週三日勤務で３日（６ヶ月後）

仕事内容☆ケアマネ経験者募集！業務に専念できる単独事業所です。 ☆無理のない範囲で、経験を活かして働きたい方歓迎。 ☆扶養内で週３日６時間など家庭に合わせて柔軟に働けます。 ☆そろそろ自分のペースで働きたい、介護や子育ての両立、 扶養の範囲で働きたい、など希望の働き方が叶う環境です。 ♪駅近で通勤も便利♪ 【具体的な仕事内容】 ・ケアプランの作成やご利用者その家族との面談 ・サービス事業者との連絡調整 ・給付管理事務や認定調査、関連する事務作業など ＊急なお休みや学校行事など対応しています。家庭優先で働けます ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 241500~291460円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県市川市南八幡3-3-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者/正社員≫年間休日120日以上！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 【管理者業務】 事業所運営の中心的な役割を担っていただきます。 現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりに貢献していただくお仕事です。 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応 ・事務所運営 ・社員、非常勤採用業務 【介護支援

仕事内容【正社員／介護管理職】市川市｜居宅介護支援｜年間休日１１３日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格・経験を活かして働けます ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみん」

仕事内容介護デビューならセントケア！資格取得支援制度は全額会社負担！介護福祉士までは実質無料で取得可能♪誰かの役に立つことが嬉しい仕事♪ 【職種】 訪問入浴 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＜介護：入浴支援ドライバー＞ エリア内での訪問入浴サービスの勤務となります ■看護師含む3名チーム ■訪問数：1日5～7件 ■1件の訪問時間：約45分 ■使

仕事内容【仕事内容】 【行徳駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★駅チカ徒歩圏内！交通費支給！年間休日120日以上！ ●居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いいたします♪ ●在宅勤務にも柔軟に対応しているので安心・働きやすい環境です◎ ●研修も勤務扱いで楽々スキルアップできます！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給246,750円〜300,000円 【月

仕事内容面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 「理想の居宅介護支援事業所を、あなたの手で作りませんか？」 新規事業所の立ち上げメンバーとして、 主任ケアマネジャーの資格と経験を活かせる環境をご用意しました 3つの大きな魅力 (1)高水準の給与体系 月給：36万円（東京） / 35万円（千葉） さらに頑張りに応じたインセンティブあり！ (2)DX化で事務負担を軽減 音声入力の導入で書類作成を効率化。 (3)残業は月20時間以内と少なめです。 オンオフのメリハリ 土日祝休み（年間休日121日） 有給は入社翌日から使用可能です！ お仕事内容 ケアプラン作成・モ

勤務時間09:00〜18:00 月曜日から金曜日の中で週4~5日勤務出来る方 出勤日数は相談に応じます。

仕事内容堀之内の「ニチイケアセンター北国分」での居宅のケアマネジャーのお仕事です。 居宅のケアマネジャーとして、在宅で暮らす方のケアマネジメントを担います。 【主な仕事】介護保険の各種申請援助、居宅サービス計画書(ケアプラン)の作成・説明・交付、各事業所や関係機関との連絡調整、給付管理、認定調査など。勤務は9:00~18:00が中心。お客様やご家族とじっくり向き合える環境です。 「あなたに担当してもらえてよかった」と言っていただける、信頼関係が支えになる仕事です。研修やサポート体制が整い、経験の浅い方も安心。まずは見学だけでもOK。ご応募・ご質問はこのページの応募ボタンからどうぞ。 【堀之内/時給1

勤務時間9：00～18：00の間の5時間以上（応相談） ※週4日以上（応相談） ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネ/非常勤】経験者歓迎♪ケアマネの経験を活かしながら、仕事とプライベートを無理なく両立できる環境です◎研修・フォローアップ充実◎時給1,590円～1,740円（＊ケアマネ経験による） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 勤務時間数に応じたケアプラン作成の件数を担当していただきます。 みずたま介護ステーションでは、定期的に同僚のケアマネジャーとの情報交換を行っており、 時には、二人でお客様を訪問することでケアマネジャーが「ひとりで抱え込まない」体制を作っています。 利用ソフト：カナ