大阪府大阪狭山市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 大阪府大阪狭山市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/残業少なめ/マイカー通勤可！介護老人保健施設にてケアマネジャー募集〈正社員〉 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪狭山市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 資格を活かして即戦力として働いていただけます。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■介護老人保健施設にお

仕事内容［大阪狭山市］介護施設のケアマネージャー◆入社日相談OK◆時短正社員相談可◆在宅勤務も運用可 施設入居者さまのケアプランの作成、その他不随する業務をお願いいたします。 ケアマネージャーの他にも看護師やリハビリスタッフ、介護スタッフもいるので情報交換なども盛んです！ 施設ケアマネの経験がなくてもしっかりフォローしますので大丈夫です！ 『介護付有料老人ホーム さくらの杜・半田』で始める ケアマネージャーのお仕事！ ヘルスケアリンクは風通しのよい、 あたたかい職場づくりを大切にしています。 固定勤務時間の導入や、 育児と両立しやすい柔軟なシフト体制、 豊富な研修プログラムなど、 ライフステー

仕事内容経験不問！資格取得支援あり！ 入社のお祝い制度2.5万円～8万円支給(条件あり)！ 月収25万以上の安定した収入を目指せます！ ▼求職者の方へメッセージ▼ 現在、正職員の【ケアマネジャー】を募集中です 看護小規模多機能型居宅介護では、ご利用者様がご自宅での生活に戻れるよう、日常生活に必要な支援を組み合わせてご提供しています。 そんな当施設で、ケアマネジャーとして活躍していただける方を募集中です！ 主なお仕事は、ご利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成など。 「その方らしい暮らし」を支える大切なお仕事です。 実務経験は問いませんが、介護支援専門員の資格と「小規模多機能型サービス等計

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/残業少なめ/マイカー通勤可！介護老人保健施設にてケアマネジャー募集〈正社員〉 ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪狭山市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 資格を活かして即戦力として働いていただけます。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ■給与 月給226000円~ ■給与備考 月収 2

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容若手活躍中/介護老人保健施設のケアマネージャー/大阪府大阪狭山市/常勤（日勤）/月給226000円~ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 駅から徒歩圏内◎通勤も楽々♪ケアマネ募集◎ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望

仕事内容■お仕事内容 ■介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般

仕事内容【仕事内容】 施設にご入居されている利用者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・利用者様、ご家族様との面談 ・アセスメントの実施 ・施設サービス計画書（ケアプラン）の作成、見直し ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・介護職員や看護師など、関係職種との連携 ・ご家族様への連絡、相談対応 ・介護保険に関する手続き ・入退居に伴う調整業務 ・その他、施設ケアマネに付随する業務 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、安心してその方らしい暮らしを続けられるよう支援するお仕事です。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介

勤務時間【勤務時間】 変形労働時間制 8：30～17：30 ※休憩（法定通り） ※日勤のみ（夜勤なし） 【休日】 シフト制、ローテーションによる ※有給休暇（法定通り）

仕事内容＼パート募集！寸志年2回あり(採用1年後より)！／ 看護小規模多機能でケアマネジャーさんを募集中です♪ ＼看護小規模多機能でのケアマネジャーさん（A/P）募集中 ■ケアマネジャー（A/P）の募集 ■ケアプラン作成など ■看護小規模多機能の所属になります 【このような方におすすめ】 ・スキルを活かした仕事をしたい ・安定した企業で長く働きたい ・日勤のみ（夜勤なし）の仕事がしたい など 【応募・面接について】 ◆土日祝や長期休暇の間も応募フォームからは24時間随時ご応募OK。 ◆｢勤務開始日｣や｢面接日｣なども、柔軟に対応できます。 色々とお気軽にご相談ください。 ≪@compan

仕事内容ケアマネジャー / 介護老人保健施設 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:45～17:45を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・狭山駅から徒歩22分で通勤できます。 勤務先 医療法人藤田好生会 介護老人保健施設ふれあいの里好寿苑 勤務地 〒589-0003 大阪府大阪狭山市東野東1丁目300-1 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・入所者様の相談等 担当者会議の開催 各種委員会への出席 施設入所者及び家族の相談・援助 従事すべき業務の変更範囲:変更なし 転勤の

仕事内容■会社名 大阪府大阪狭山市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/介護老人保健施設のケアマネージャー/大阪府大阪狭山市/常勤（日勤）/月給226000円~ ■コメント 駅から徒歩圏内◎通勤も楽々♪ケアマネ募集◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネージャー ■仕事内容 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給226000円~ ■給与備考 月給226,000円～252,400円 資格手当：20,000円 業務手当：20,000円

仕事内容利用者様に寄り添い、施設にて快適に過ごして頂ける様にケアプランを作成し、支援していただきます。 【ケアマネのお仕事】 グループホームにて利用者様対し、 介護業務全般、調理、相談支援業務、ケアプランの作成を行なって頂きます。 ※利用定員18名の小規模な施設です! ※夜勤業務あり（月4回程度） ※ケアマネの実務経験がなくてもOK! ※入社時期は調整可能です。 < 具体的には> ・ケアプラン作成 ・管理者のサポート ・事業所の管理業務 ・運営に関する事務業務 など 有休消化率90%以上・残業・休日出勤なし! ワークライフバランスを保ちやすい環境と スタッフから好評です。 \毎月の研修あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 ケアミックス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 162000~201000円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪狭山市東茱萸木4-1151 【アクセス】 南海高野線滝谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介する

仕事内容若手活躍中/特別養護老人ホームのケアマネージャー/大阪狭山市/常勤（日勤）/月給245160円~ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ※2025年1月オープン予定！オープニングスタッフ大募集中！ オープンまでは既存の施設で研修があります！ 駅から徒歩圏内★ケアマネ求人★医療費補助制度などの福利厚生充実◎ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より

仕事内容介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり

仕事内容介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・各種委員会への出席 ・施設入所者及び家族の相談、援助

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームくみのき苑ヘルパー・介護業務全般【管理職候補】 【給与】 月収 214000~242800円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 大阪府大阪狭山市東茱萸木4-1977 【アクセス】 南海高野線滝谷 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポ

仕事内容！正社員【施設長候補】■デイサービス■車通勤可能■経験者優遇■各種手当あり■医療費社員割引有 デイサービスの施設長候補/介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士のいずれかの資格必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組

仕事内容■会社名 大阪府大阪狭山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中/特別養護老人ホームのケアマネージャー/大阪府大阪狭山市/常勤（日勤）/月給245160円~ ■コメント 駅から徒歩圏内★ケアマネ求人★医療費補助制度などの福利厚生充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ※2025年1月オープン予定！オープニングスタッフ大募集中！ オープンまでは既存の施設で研修があります！ ■給与

仕事内容！正社員【施設長候補】■特別養護老人ホーム■車通勤可能■経験者優遇■各種手当あり■年間休日112日 特別養護老人ホームの施設長候補/介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士のいずれかの資格必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャ