採用コンサルタント の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＊下記いずれかのご経験がある方 ・人事、データ、マーケ組織のいずれかにおけるマネージャー経験2年以上 ・BIツール（例: Tableau、Power BI）を利用したデータ利活用経験2年以上 ・採用マーケティングやWebマーケターとしての業務経験2年以上 ・HR領域のコンサルティングなどの実務経験がある方 【歓迎条件】 ・データベース管理やSQLの基本知識 ・デジタルマーケティングツールの使用経験（Google AnalyticsやBIツールなど） ・採用イベントやキャンペーンの企画・運営経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【職種名】 【東京】採用マ

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)IT戦略コンサルタント ・IT戦略・企画業務のご経験 ・シェアード・サービスの設計・運用のご経験 ・営業のご経験 (2)ITマネジメントコンサルタント a. PM、PMO系人材： ・プロジェクトマネジメント、チームマネジメントのご経験（受注側・発注側、プライム・二次請問わず） ・品質管理、開発管理、テスト計画策定／推進、移行計画策定／推進のご経験 b. アプリケーション系人材： ・ERP/Open系の構築や運用保守のご経験 ・ERP/Open系の設計・開発標準策定のご経験 c. インフラ/ITアーキテクト系人材： ・以下のインフラまたはソフトウェアアーキテク

仕事内容【募集背景】アポロのコンサルティング事業は創業以来堅調に成長しており、創業以来のクライアントに加えて新規のクライアントからの相談も増えてきております。最近では、相談いただく内容自体も多岐に及んできているため、様々な知見や経験を持ったコンサルタントの採用が急務になっています。【ビジネスコンサルタント職について】アポロのビジネスコンサルタント職は、顧客への提案・企画・設計に関わって頂くのみならず、実際の成果創出までを顧客と二人三脚でプロジェクトを推進します。ご入社いただいた後は、お客様の課題に対して様々な観点で解決策の提言・実行支援を行っていただきますが、従来のコンサルティングのアプローチ・手法に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験 ・採用担当経験（1年以上） ・法人営業経験（1年以上） 【尚可】 ・新卒採用経験 ・RPO／媒体／人材紹介などの法人営業経験 【主要取引先】 (株)アーネストワン、伊藤忠テクノソリューションズ、キオクシア(株)、キャディ(株)、(学)東京農業大学、日本製紙(株)、(株)ビズリーチ、(株)リクルート、(株)リクルートホールディングス、(株)JERA、SOMPOケア(株)、UTグループ(株)※一部抜粋、順不同 【職種名】 【採用コンサルタント】成長企業【WEB面接可】 【仕事内容】 ■現在は、主にRPO(採用代行)・人

仕事内容転職 採用コンサルタント/完全週休2日制/社会保険完備/交通費支給/札幌市中央区/41761 【U・Iターンに強い地域密着型の人材紹介会社/転職・採用コンサルタント/札幌市中央区】「はたらく」から地域を盛り上げるポジションです/スキル向上カリキュラム有り/フルフレックス【41761】 ★PR★ 当社設立当時の北海道ではUターン希望の方も地元の方も自由に仕事を得られない世界があり、この流動性の低さをなんとかしなければ地域に人が残らず地域企業にも将来はないという思いを原動力に、「故郷に誰もが帰れる世界」「地域の給与水準が上がった世界」を目指してこれまでやってきました。 それから17年を経て、紹介

仕事内容【仕事内容】RESERVA予約システムを開発する株式会社コントロールテクノロジーの採用担当として、採用活動に従事していただきます。採用戦略にも深く関わっていただき、採用方針に基づいて、採用戦略設計、採用業務全般、応募データ・採用データの分析・効果検証までのPDCAサイクルを経営陣と共に考えていただける方を募集します。採用チームのメンバーは、官公庁、IT企業、メディアなど様々な業界の経験者で構成されています。【業務詳細】中途・新卒の採用業務に加えて、将来的には採用チーム全体の採用戦略立案をお任せします。採用グループは、社長・役員直轄のチームのため、経営メンバーとともにビジネスモデルや全社戦略を深

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 (1)人材会社会社のキャリアアドバイザーとして1年以上の実務経験（※CA片面／両面どちらでも可） (2)キャリアアドバイザー業務に対する熱意と高い職業倫理 【職種名】 【経験者限定】キャリアアドバイザー採用／年収800万円以上確約 【仕事内容】 【仕事内容】 キャリアアドバイザーとして、求職者への求人提案から内定承諾まで一貫してサポートしていただきます。 求職者データベースと紹介先の求人は会社側で用意しているため、求職者の転職支援だけにフォーカスしていただけます。 【具体的な業務内容】 ・個別の求職者に対する求人提案 ・キャリ

仕事内容<仕事内容> ★★未経験歓迎★★＜2022年設立＞業界特化の法人営業◎ 企業と求職者の”架け橋”に 私たちの役割は、人材採用に悩みを抱える企業と求職者をつなげること。マッチング後も求職者が定着して長く活躍できるようフォローアップを行い、双方に満足していただけるようサポートします。企業のニーズ、求職者の個性に向き合い、その架け橋となって課題解決へ導きましょう！ ＜主な仕事は 企業への採用課題やニーズヒアリング 最適なサービス・人材の提案 求人原稿の作成支援 求職者との面談 希望や条件に合うお仕事の紹介 就業後のアフターフォロー 基本的には電話またはWEB面談で行います。

仕事内容大阪拠点の開設に伴い、新たなメンバーを募集いたします。 ※大阪拠点立ち上げメンバーとして活躍するために、東京本社で1年間、事業のノウハウや業務フローを学んでいただきます。 ＜東京勤務時のサポート＞ 借り上げ社宅をご用意（家賃負担なし、弊社が全額家賃を負担いたします） 月二回の大阪帰宅の際の交通費支給 研修が早期に終了した場合は大阪拠点での勤務を繰り上げて開始頂けます。 【ブレインマークスの戦略コンサルタントとは】 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採

仕事内容＞ITコンサルタント＜ ※この求人は、アクシス株式会社の人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ＜業務内容＞ クライアントの経営課題を解決するコンサルティング、またはPMO業務を行います。 ビジネス構想、アーキテクチャ策定、RFP作成、実行支援等の実施致します。 ＜具体的な業務内容＞ ◆DXを見据えた全社IT戦略立案・実行支援 ◆新規サブスクリプションビジネスモデル策定・実現化支援 ◆先端テクノロジーの活用を取り込んだ全体システムアーキテクチャとロードマップ策定 ◆大規模データ分析プラットフォーム導入 【事業内容】 ＜事業内容＞ ✦Tech academia 良質な教育

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・中途採用業務全般の知識及び実務経験 ・中途採用課題に対する企画/コンサルティング経験 ・中途採用戦略の立案・実行リード経験 ・中途採用におけるプロジェクトマネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験（チーム規模不問） 【歓迎スキル】 ・SIer、コンサルティングファーム、Web業界の知識または実務経験 ・エンジニア採用経験 ・RPO経験（母集団形成～面談～クロージング） ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験 ・エンジニアご出身の方 【求める人物像】 ・目的から逆算して考え、目的達成のためのアクションを自

仕事内容株式会社クオレガ 【福岡/未経験歓迎】採用支援コンサルタント◇年利用者4万人超え食・宿泊の人材紹介/3年でMGR実績有 【仕事内容】 【福岡/未経験歓迎】採用支援コンサルタント◇年利用者4万人超え食・宿泊の人材紹介/3年でMGR実績有 【具体的な仕事内容】 ＜人柄重視！＞営業◆有名ホテル・レストランの採用をプロデュース/年間4万人がサービス利用/基本土日祝休/3年でマネジャー実績有/業績好調 ■ミッション 年間4万人を超える自社採用プラットフォームサービスフーズラボ/ホテルズラボの法人担当（RA）として企業様の採用成功のサポートをしていただきます。 ■業務内容 〇採用課題のヒアリン

仕事内容※この求人は、株式会社ジラフネックの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【募集背景とポジションについて】 今回は、クライアントへの提案資料やキャンペーン企画のプランニングから、 プロジェクトの進行管理までを一貫して担う「マーケティングプランナー」を募集します。 その他にも、hotice自社のマーケティングも一部になっていただきます。 国内外のインフルエンサーや制作チーム、広告代理店、クライアントと連携しながら、 グローバルなSNSプロモーションをリードしていただきます。 【業務内容】 ・クライアントへの提案資料や企画書の作成 ・キャンペーンの企画立案・プランニング ・ク

仕事内容年間10万人が利用する就活サイト『チアキャリア』で企業の採用成功に伴走！テーマは地域創生と教育！働くにワクワクできる世界を一緒に創りませんか？≪未経験歓迎／若手活躍中≫ 仕事内容 ・仕事内容について 自社オウンドメディア『チアキャリア』を通して 企業様の採用成功に伴走しながら顧客ロイヤルティを最大限に高めるお仕事をお任せします。 ≪具体的な職務内容≫ ・採用コンサルティング業務 ・企業のサポート・お打ち合わせ ・顧客体験の向上 ・NSP調査・分析 ・顧客接点の管理・改善アクションの促進 ・セミナー企画 など 現在、Cheerが抱える顧客数は設立1年で約400社。これからどんどん増えていき

仕事内容共和コンサルタント株式会社 【総務・採用業務】★完休2日／土日祝休★経験必須★女性活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 建物管理や各種保険、社用車等管理の総務・採用業務を中心に総務部に関わる業務を幅広くお任せします。★40年以上黒字経営を継続する地域密着安定企業総務・採用業務を中心に総務部に関わる業務を幅広くお任せします。 【総務】 ・社内環境の整備 （建物・設備管理、備品管理など） ・各種保険（損害・生命・自動車）関連の窓口、手続き・管理 ・社用車等のリース・携帯電話契約などの管理

仕事内容[募集背景組織拡大に向けた増員の募集となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 転職・採用コンサルタント／ミドル・エグゼクティブ領域 ・経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 【具体的には…】 ■企業に対して 企業へ訪問し、経営陣と経営戦略や経営課題をブレストします。「企業成長」という観点から採用戦略を描き、その実現を支援します。 ■求職者に対して 退職理由を聞き、価値観や志向で握り、キャリアプランの構築、希望に合った求人案件の提案、面接アドバイス、転職活動の成功までをサポートします。企業と求職者にとって的確な出会いを提供し、中長期的なパートナーと

仕事内容エグゼクティブ採用コンサルMGR◤取締役・執行役員など経営層の採用コンサルタントに特化◢ 仕事内容 ベンチャー/スタートアップ企業の経営陣と転職希望の経営幹部の両面に深く入り込み、企業と人材をつなぐコンサルタントとしてご活躍いただきます。 ・クライアント企業について（実績：5000社超） スタートアップ～メガベンチャーの企業などさまざま。 新規事業立ち上げや海外進出、組織強化など、企業の大きな転換期や新ミッションへの挑戦を支える人材を求める企業からの依頼が集まっています。 ・転職希望者について（実績：50,000人超） CxO（取締役や執行役員、事業部長など経営層に近いエグゼクティブ

仕事内容※この求人は、株式会社ジラフネックの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を担うビジネスコンサルタント（PM）。 経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。 大企業の経営陣・事業責任者などと対峙し、事業グロースに責任を持ち、施策を実行していく 裁量権の高いダイナミックなポジションです。 ▍具体的には ■ プロジェクト設計・戦略立案： クライアントの経営目標に基づき、プロジェクトの設計や戦略の立案を担当します。 課題を細分化し、全体を俯瞰した実行プランを構築し

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■上記2点に加えて以下いずれかの1年以上のご経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ・無形商材の営業経験 ・カスタマーサクセス経験 【フィットする人物像】 【何をするかより誰と働くか / こんな方をお待ちしています！】 ・当社ミッション「働く中に、自分らしさを」・行動指針「自責・利他・実直」に共感いただける方 ・課題や機会を自ら発見し、解決に向けて能動的に動ける方 ・会社のブランド力に頼らない提案・課題解決能力が身に付けたい方 ・難易度の高い課題をメンバー一丸となって達成し、大きな満足感とプロとしての成長を実感したい方 【職種名】 採用コンサ

仕事内容株式会社シンギョク 【フルリモート】採用コンサルタント／PJTの進捗管理・クライアント対応などの採用支援 【仕事内容】 【フルリモート】採用コンサルタント／PJTの進捗管理・クライアント対応などの採用支援 【具体的な仕事内容】 【エンジニア職を中心とした採用支援サービス「core scout（コアスカウト）」を提供／土日祝休み／フルリモート】 ■業務内容： クライアント対応担当として、採用コンサルティング業務をご担当いただきます。1人あたり512316;6社を目安でご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・プロジェクト全体の進捗管理 ・人事や現場エンジニアへのヒアリング、要件定義