滋賀県のケアマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【滋賀県守山市吉身】完全週休2日制◎長期休暇充実♪正職員の主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 主任ケアマネジャーとしての業務 ・従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 資格: 主任ケアマネジャー 必須 バイクか車が運転できる方 勤務時間: 8：30～17：30 休憩60分 9：00～18：00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（土日休み） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 職場見学可（ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください） 副業OK 復職支援あ

仕事内容新規事業！主任ケアマネジャーさん募集！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーの業務。 サービスの調整、ケアプランの作成などケアマネ業務全般。 資格: 主任ケアマネージャー 勤務時間: 平日8時から18時の間の7.5時間（内、休憩時間60分） 休日・休暇: 土曜日、日曜日休み！(希望に応じて祝日休み) 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 退職金あり / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 時差出勤導入 / ハ

仕事内容【仕事内容】 子どもたちやご利用者の在宅生活を支えるケアマネ業務をお任せします。 担当利用者宅への訪問（契約、定期訪問、モニタリング）やケアプラン作成、サービス担当者会議の運営、介護保険の給付管理、認定調査などを行います。 訪問エリアは大津市南部周辺で社用車を使用し移動します。事業所では複数のケアマネが在籍し、週1回のミーティングで事例検討や情報共有を実施。働き方改革やテレワーク制度も整っており、協力し合いながら安定して業務を進められる環境です。 【給与詳細】 ・賞与：有（過去実績） ・昇給：有（過去実績） ・職務手当：有 ・交通費支給(上限あり) ・試用期間：有（同条件） 掲載企業名：（

仕事内容時間に追われない向き合える介護ができる職場！ご利用者様とゆったり暖かな介護現場でご利用者様の暖かな場所を創っていきませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 長谷野駅から7.7km 八日市駅から7.8km 桜川駅か

仕事内容今のお仕事に満足いっていない方！ご相談に乗ります！ 求人にご興味があればお気軽に担当にご相談ください！他にもお仕事を取り揃えております！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～219,800円 想定年収：313万～351万 月給 196,000円~219,800円 ※実務経験などを考慮して決定します。 賞与 年2回 3.95ヶ月分(前年度実績) 昇給あり(前年度実績：1月あたり4,080円?9,600円) 【勤務地】 滋賀県長浜市神照町288-1 募集情報 <あなたに合った仕事がきっと見つかる> 新しい業種のお仕事をお探しの方 自分の経験を活

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 218000~238800円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 滋賀県大津市大将軍1-15-2 【アクセス】 琵琶湖線瀬田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容車通勤OK／連続休暇制度あり／手当充実・働きやすさケアマネ募集 ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・各種サービスの調整、手配 ・介護保険認定申請代行 ・介護保険関連業務 ・介護保険、福祉用具の相談 ・利用者様のサポート 等 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：月給：250,000円～310,000円 ＜内訳＞ 基本給：200,000～260,000円 資格手当：50,000円 【その他手当】 夜勤手当5000円/回 住宅手当(自己名義のみ5,000円) 家族手当(配偶者8000円/子3000円) 勤続給(4

仕事内容・在宅で暮らすご利用者を支えるお手伝いをします。ご利用者の自 宅に訪問し、困りごと等を伺い、介護保険を活用するためのプラン 作成などを行います。 ・介護保険の要介護者のケアプランを作成します。毎月自宅に訪問 してアセスメント、モニタリングを行います。 ・職員全体のスキルアップのため、勉強会や事例検討を毎週行って います。看取りやＩＣＴ、他部署・市内事業所との意見交換会など 、学びの機会を充実させています。 （変更の範囲）法人の定める範囲

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 滋賀県大津市雄琴6-17-17 【アクセス】 JR湖西線おごと温泉徒歩13分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当

仕事内容地域社会を支えるケアマネジャーを募集！あなたの力で安心を届けませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,800〜267,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:8,500円 事業所手当:11,000円 拘束手当:500円/日（オンコール） 処遇改善加算:賞与時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： ケアマネジャーのお仕事の経験ある方優遇 ◆アク

仕事内容喜房会 新規居宅介護支援事業所の開設準備 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成 ・居宅サービス事業者との連絡調整 ・サービス実施状況把握、評価 ・利用者状態の把握 ・給付管理 ・要介護認定申請に対する協力、援助 ・相談業務 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

仕事内容●業務内容 ・ケアプラン作成業務 ・モニタリング業務 ・医療／介護事業者との連携 ●メディケア湖南居宅介護支援の魅力 ・直行直帰可能◎ ・スタッフ１名に社用車１台支給◎ ・社用車通勤可能◎ 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム内における≪ケアマネージャー業務全般≫をお願いします。 ご利用者様が安心して過ごせるような介護プランのご提案などお任せいたします。 【主な業務内容】 ・介護全般にかかわる相談 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様、ご家族とのコミュニケーション ・ホームや病院、行政との連携など 【お仕事先情報】 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：29名 設立：2020年3月 ・経験の浅い方でも丁寧にフォローがあるのでゆっくり仕事を覚えられます。 ・年2回の賞与あり ・育休取得実績あり ・マイカー通勤可 【給与詳細】 月給：232,000円～250,000円 ≪内訳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000円 【住所】 滋賀県彦根市松原町網代口1435-13 【アクセス】 琵琶湖線彦根 / 米原車7分 / 車8分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 介護福祉士 手当その他： 介護福祉士 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設入所申込受付／相談／面談 ・訪問／モニタリング／アセスメント ・ケアプラン作成 ・地域との連携 ・利用者様、家族様への支援／相談業務 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：居宅介護支援事業所 総数：105名 開設：2010年6月 【おすすめポイント】 ・賞与あり。 ・テレワーク勤務制度導入あり。 ・年間休日120日。 ・車通勤可（駐車場あり） 【給与詳細】 月給：216,800円?256,800円 基本給：186,800円 職務手当：30,000円?50,000円 介護支援専門員：3

仕事内容心温まるケアを届ける『株式会社 まごころ』でケアマネジャーとしての新たな一歩を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜433,000円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:70,000〜90,000円 皆勤手当:10,000円 インセンティブ手当:0〜3,000円 能力給:0〜100,000円 役職手当:0〜50,000円 勤続年数手当:0〜30,000円 その他:時間外手当、通勤手当、

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／ケアマネージャー正社員／車通勤可／滋賀に多数事業所構える大手法人です/6022_177582 特別養護老人ホームでのケアマネ業務 特別養護老人ホームのケアマネージャー・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成14年 定員：70名（特養60名/短期入所10名） 【おすすめポイント】 ・人事評価制度導入。職員の成果や頑張りが評価され昇給に反映されます ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会 加入あり ・外部研修への参加補助あり ・機械浴や多様な車いす、リフト等、最新の設備導入で職員が安心して働ける環境です！ ・実際に現場から出た声を集めて、改善できることは一つ一つ

仕事内容仕事内容：利用者、利用者ご家族、関連機関を交えてサービス担当者会議を開催します。それぞれが必要な役割やサービス内容を配分した上で、利用者、利用者家族の想いを組み入れた介護支援計画書を作成します。 一度作成したら、次はその計画がしっかりと実行されているか各機関からのモニタリングと報告を通じて確認します。もし、利用者とマッチしていないと感じたら新たな計画書を作成します。 専門知識はもちろんの事、様々な専門機関同士で連携をする交渉力も必要です。最初から完璧な仕事ができる人はおりませんので、いつでも先輩ケアマネに相談し、しっかりと対応の仕方などを学んで頂けます。 PR：弊社は創業5年福祉事業所ですが、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~350000円 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 滋賀県米原市本郷６０３－１ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資

仕事内容滋賀県湖南市の「生田病院」でケアマネジャーとして輝く新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,100〜291,300円 ≪基本給≫ 214,100〜261,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 勤勉手当:3,000円 資格手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.9ヶ月分 ≪昇給≫ 1.5％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア