大阪府大阪市の児童発達支援管理責任者 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容【天王寺区上本町】仕事とプライベートを両立◎ 柔軟な勤務が可能な児童発達支援管理責任者の募集です 「会社を創り、人を育て、共に生きる」 就労継続支援&児童発達支援事業を展開する株式会社T039;sコーポレーションが運営しています。 関西圏を中心に40拠点展開、安定した経営基盤が強みです。 谷町六丁目駅より徒歩5分・上本町駅より徒歩7分。定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスです 「個別療育」「運動療育」「集団療育」の3つの観点からお子様をサポートします。 専門医と密に連携。医療的な観点からのアドバイスも直接聞くことができます。 専属ドライバーがいるため、送迎業務は必要ありませ

仕事内容■お仕事内容 個別支援計画作成、モニタリング 予約受付業務 現場の支援業務 関係機関との調整、参加 保護者とのやりとり 記録作成・各種事務処理（PCを使用） ※専属ドライバーがおりますので送迎業務はありません。 業務変更の範囲:会社の定める業務 勤務場所変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定め:あり（1年毎の契約更新） 雇用契約更新の上限:なし 雇用契約更新の条件:契約期間満了時の業務量、勤務態度、業務能力、会社の経営状況等に応じる

仕事内容【月給34万円～】ご入職の方に入社お祝い金30万円支給/完全週休2日制でプライベートもバッチリ！/管理者経験が無くてもしっかりサポート＜本町駅すぐ＞ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての業務をお願いいたします◎ ＜具体的には＞ ・お子さまの支援計画を個別に作成 ・お子さまの特性や保護者からの引き継ぎを参考に、個人に合ったカリキュラムの設定 ・見学や利用相談の対応 ・保護者と相談の上、支援計画の改善 ・スタッフのマネジメント など 一つずつ丁寧にお伝えいたしますのでご安心ください。 事務業務だけでなく、お子さまの療育もお願いいたします。 資格:

仕事内容海老江駅から徒歩２分！【児童発達支援管理責任者／契約社員】児童発達支援・放課後等デイサービス｜完全週休２日制｜ＷワークＯＫ｜専門性の高い支援を学べます ■ アピール 重症心身障害児・医療的ケア児の支援に対応。 現場に立ちながら、児発管としての経験が積めます！ ＼働きやすいポイント！／ ☆月・日固定休の完全週休2日制＆残業なし ☆WワークOK◎柔軟な働き方が可能！ ☆昇給・賞与ありで、頑張りをしっかり評価 ☆お財布にやさしい昼食付き（ご飯＋汁物） ☆通勤アクセス良好◎最寄り駅から徒歩2分！ ～『発達支援ラボ GLOW UP』～ 「JR海老江駅」から徒歩2分。 重症心身障害児や

仕事内容児発管未経験でも安心研修あり！子供たちの未来を一緒に考えたい方大募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童通所支援及び訪問支援 児童発達支援管理責任者 ・個別支援計画 ・療育、レクレーション、活動内容サポート ・利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整 ・相談見学対応 ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし 契約期間 6ヶ月～年度末毎（原則更新※更新上限なし） ※年度末までに契約期間が6ヶ月未満になる場合は、6ヶ月後の1度目の更新後以降年度末毎更新。年度末までに6ヶ月以上ある場合は年度末更新。 資格: ・児童発達支援管理責任者任用資格 ※ブランク可、年齢

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ウィンクルム なないろプラネット 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日120日日祝休み 契約社員 経験者を募集！/子どもたちの自尊心を高め、挑戦意欲を湧きたてる療育月給28万円～/契約社員/資格必須 ◆当施設を紹介します わたしたちは、淀川区で小規模保育園を複数運営している法人。 「無限の彼方へ、さあ行こう！」をスローガンに、可能性が1％でも広がるような療育をおこなっています。 大切にしているのは、子どもたちにとってもう一つのお家のように感じられる居場所づくり。 安らぎを感じてリラックスすることで「なんでも挑戦できる、やっ

仕事内容【入社お祝い金30万円】月給34万円～/笑顔溢れる事業所の児童発達支援管理責任者募集/児童の未来を創るやりがいのあるお仕事 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: スタッフのシフト調整や管理業務等全般をお任せいたします。 事務業務だけでなく、子どもたちの療育もお願いいたします。 ※モデル勤務例 ＜1日のスケジュール＞ 9:00~ 出勤・朝礼 9:30~ 利用児童受け入れ（自由遊び、個別療育） 10:00~ 朝の会 10:35~ 散歩orみんな遊び 11:15~ 昼食 12:00~ 午睡or自由遊び（園迎え児童のお迎え） 14:15~ おやつの時間 14:30~ みんな遊び（個別療育

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み/送迎なし 多彩な福祉サービスを展開する法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく月給31万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～(ベースアップ手当込み) 資格手当 80,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 1年毎の契約更新/業務量、勤務態度、業務能力、会社の経営状況等に応じて更新を

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み/送迎なし 多彩な福祉サービスを展開する法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく月給31万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～(ベースアップ手当込み) 資格手当 80,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 1年毎の契約更新/業務量、勤務態度、業務能力、会社の経営状況等に応じて更新を

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社T'Sコーポレーション 児童発達支援・放課後等デイサービス Amelia 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み/送迎なし 契約社員 多彩な福祉サービスを展開する法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく月給31万円～/契約社員/資格必須 ◆当施設の紹介 大阪市天王寺区にある、多機能型施設です。 運営法人は、関西エリアを中心に療育・就労・介護事業など、多彩な福祉サービスを展開中。 約40拠点もの施設数をほこり、総従業員数は約400名ほど在籍。 安定した経営基盤を持つ法人です。 そんな当法人のモットーは、「会社を創り、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2026年9月オープン】交通費実費支給あり◎マイカー通勤も可能♪年間休日125日前後！有給消化率ほぼ100%の実績◎残業はほぼなし！子どもに愛情を持って接することができる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者 兼 管理者業務全般 ◇ 個別支援計画の作成 ◇ 子どもたちへの支援の実施 ◇ 管理者業務 ◇ 施設運営 など 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有がで

仕事内容ご入職の方に入社お祝い金10万円支給！/月給27万円～（自動車の運転が可能な方）【正社員募集！】少人数制でゆったり療育できる児童指導員◎駅徒歩5分！週休完全2日！／児童発達支援事業所／大阪市西区児童指導員の求人 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援における児童指導員のお仕事です。 お子さまの集団あそび、就学前学習支援等のサポートをお願いいたします。 また、レクリエーションや療育など、お子さまが楽しく活動できるようにサポートをお願いします。 ※モデル勤務例 ＜1日のスケジュール＞ 9:00~ 出勤・朝礼 9:30~ 利用児童受け入れ（自由遊び、個別療育） 10:00~

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社T'Sコーポレーション 児童発達支援・放課後等デイサービス アイビー 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み/送迎なし 契約社員 多彩な福祉サービスを展開する法人会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく月給31万円～/契約社員/資格必須 ◆当施設の紹介 大阪市浪速区にある、多機能型施設です。 運営法人は、関西エリアを中心に療育・就労・介護事業など、多彩な福祉サービスを展開中。 約40拠点もの施設数をほこり、総従業員数は約400名ほど在籍。 安定した経営基盤を持つ法人です。 そんな当法人のモットーは、「会社を創り、人を育

仕事内容★年間休日１２５日前後★【児童指導員／契約社員／児童発達支援・放課後等デイサービス】緑橋駅から徒歩５分｜経験者優遇｜正社員登用あり◎成長と働きやすさ、揃ってます♪ ■ アピール クルー（児童指導員）募集！ 安心して働ける環境が、こども達の未来を支えます ――◆ ゆとりを大切にできる働き方 ◆―― ・週休2日制・年間休日125日前後 ・実働7時間（残業ほぼなし♪） ・持ち帰り業務なし ・有給消化率ほぼ100％ ――◆ 未経験も安心のサポート体制 ◆―― ・バディ制度で、丁寧にフォロー ・児発管や言語聴覚士の資格取得支援もあり◎ ――◆ 毎日の通勤も負担を少なく ◆―― ・交通費支

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社ビオネスト スマイルゲート城東 【サービス管理責任者(有資格者限定)】生活介護施設/5連休年4回取得可 契約社員 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ障がいのプロへ月給35万円～/契約社員 ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活動などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なり

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社スマイルゲートパートナーズ 事業所名:スマイルゲート城東（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブ

仕事内容★年間休日１２５日前後★【児童指導員／契約社員／児童発達支援・放課後等デイサービス】野江内代駅から徒歩１分｜経験者優遇｜正社員登用あり◎成長と働きやすさ、揃ってます♪ ■ アピール クルー（児童指導員）募集！ 安心して働ける環境が、こども達の未来を支えます ――◆ ゆとりを大切にできる働き方 ◆―― ・週休2日制・年間休日125日前後 ・実働7時間（残業ほぼなし♪） ・持ち帰り業務なし ・有給消化率ほぼ100％ ――◆ 未経験も安心のサポート体制 ◆―― ・バディ制度で、丁寧にフォロー ・児発管や言語聴覚士の資格取得支援もあり◎ ――◆ 毎日の通勤も負担を少なく ◆―― ・交通

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜マイカー通勤可能＞児童発達支援の児童発達支援管理責任者のお仕事です＠大阪市生野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援の児童発達支援管理責任者業務 ※兼務:管理者 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 交通費支給！年末年始休暇あり！☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 3歳から15歳の子どもたちの療育支援をお任せします。 一人ひとりの個性に寄り添い、自立に向けたサポートを行うやりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・運動、知育、工作などの療育プログラムの企画と実行 ・日常生活の動作介助（食事・着替え・手洗いなど） ・保護者様とのコミュニケーションや活動記録の作成 ・専用車両での送迎 ・施設内の清掃、環境整備 求人ID 1045455

仕事内容★年間休日１２５日前後★【児童指導員／契約社員／児童発達支援・放課後等デイサービス】今福鶴見駅から徒歩３分｜経験者優遇｜正社員登用あり◎成長と働きやすさ、揃ってます♪ ■ アピール クルー（児童指導員）募集！ 安心して働ける環境が、こども達の未来を支えます ――◆ ゆとりを大切にできる働き方 ◆―― ・週休2日制・年間休日125日前後 ・実働7時間（残業ほぼなし♪） ・持ち帰り業務なし ・有給消化率ほぼ100％ ――◆ 未経験も安心のサポート体制 ◆―― ・バディ制度で、丁寧にフォロー ・児発管や言語聴覚士の資格取得支援もあり◎ ――◆ 毎日の通勤も負担を少なく ◆―― ・交通