愛知県北名古屋市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：介護予防給付事務のため、１日１５時間、６回限度で月６０時間、 年４５０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○分室における介護予防マネジメントに関する事務の取りまとめ ・介護報酬の請求事務 ・給付管理の事務補助。 ・必要なデータの取りまとめ、管理サポート。 ○いきいき支援センター（地域包括支援センター）運営補助 ・業務事務補助（職員の事務サポート） ・データの入力、保存文書等の管理 ・窓口受付、電話の取次ぎ対応 ・金融機関への外出 等 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時45分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は6時45分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間未満の場合は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・労働者希望及び弊社の都合で調整します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆有料老人ホームでの介護業務です。少人数なのでゆっくりお年寄 りと関わって頂け ます。 ・入浴、排泄、食事、移動などの身体介護などの生活介護 ・体操やレクリエーション、会話、散歩、運動器具の介助 ・研修や学習会、会議への参加 ・送迎（運転可能な方のみ） ＊６０歳以上の方も歓迎します。 「高齢者応援求人」 ＊経験のない方、資格のない方も応募可能です。働きながら 資格 取得していただけます。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：直行直帰の勤務となります 朝のみ夕方のみ勤務可 １日１件から勤務可能 就業時間・勤務日数相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 固定で希望のお休みを決めていただき、勤務可能な曜日時間を決め ていただきます。普段の固定以外のお休み希望も柔軟に対応。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容名古屋市南区中心の訪問介護。利用者様宅へ訪問し支援します。 主に生活援助の業務です。掃除、洗濯、買い物等日常生活のお手伝 いです。 短時間勤務の求人です。朝のみ夕方のみ勤務可。 １日１件から勤務可能。直行直帰の勤務です。 訪問は自転車又は車です。 空いた時間を活用できます。ダブルワーク歓迎です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：◆調査１件あたりの標準時間２時間 ◆勤務時間により休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容【名古屋市内での障害支援区分認定調査業務】 ◆障害支援区分認定に関する調査業務（週４件以上） ◆対象地域は名古屋市内全域、市内外近隣地域で調査可能な範囲 ◆調査で利用する交通手段は自家用車、自転車、公共交通機関など ◆訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院など ≪１日の業務の流れ（イメージ）≫ ご自宅より調査地へ直行→認定調査実施→帰宅→ご自宅にて調査票 作成・ＷＥＢ提出 ※調査票作成用の端末は貸与します。 「業務の変更範囲：会社の定める範囲内による」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：曜日相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★調理無しの簡単な業務なのでいくつになっても働ける★ 完成した料理の温めがほとんどで、難しい業務は一切ありません。 配膳、下膳、食器洗浄など、調理無しのカンタン業務なので いくつになっても働ける仕事です。 ケアマキスはいくつでも働ける職場を目指しています！ 「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護保険にて貸与した福祉用具のメンテナンスです。 軽作業です。 配送応援は、福祉用具の納品のお手伝いです。 変更範囲：原則なし

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＼ブランクさんＯＫ！１日４時間～無理なくスタート／ 家事や育児が落ち着いて、短時間からお仕事復帰したい方を 応援します。午前だけ、午後だけのスキマ時間からＯＫ！ 【利用者さんの日常生活の介助をお願いします】 時間：７：００～２０：００のうち１日４時間～ 日数：週１日～相談ＯＫ 時給：１２００円～１５００円（手当あり） マニュアルあり。余裕のある人員配置のため、無理なく お仕事スタートできるので安心です。 まずは履歴書不要でお気軽に施設に見学に来てみませんか？ 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間又は8時15分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日３時間程度からご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人保健施設こまきの森の通所リハビリテーションにて、ご利用者 様に対する介護サービスを提供していただきます。 ＜主な業務＞ ・入浴介助、食事介助、トイレ介助等介護サービス全般 ・介護記録作成 ・レクリエーション、季節の行事開催 ・リハビリテーション補助 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間により休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの業務です。 施設で生活されている高齢者の方が毎日を笑顔で過ごせるよう に、食事、排泄、入浴の介助の支援をお願いします。 また日常会話やレクリエーションなどの余暇のお楽しみのサポ ートも行っていただきます。 研修制度も充実しているので、施設未経験の方でも安心して働 ける環境です。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の中で、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急変時の緊急対応等により業務が集中した場合、月８０時間（年６ 回まで）、年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【アイシア吹上】 利用者ご自宅へ訪問し、日常的な身体介護、生活支援をお願いしま す。 ・看護職が２４時間常駐する安心の施設です。 ・グループ内の「ちくさ病院」と２４時間３６５日連携しているの で、急変時の対応も万全です。 ・職員も手厚く配置していますので、働きやすい環境です。 ・人間関係も良好で、落ち着いた雰囲気の施設です。 ※主な業務 入浴介助・食事介助・排泄介助・生活援助全般 ※法人内にぬくもあカレッジを有し、研修が充実、学べる施設です 。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・出勤日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・介護保険による家事支援・身体介護、障害者の居宅介護（家事援 助）・重度訪問介護・同行援護・移動支援、介護保険外の活動（子 育て支援など）のお仕事です。 ・活動の内容は身体介護より家事支援が多めです。 ・同行をしっかり行い、安心して働ける環境をつくります。 ・活動は瑞穂区東部丘陵地域を中心にその周辺地域です。 ※週１日からでも可能です。 ※事業所の同一フロアに居宅支援事業所があります。 「変更範囲：変更なし」「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容＼介護スタッフデビューはぜひ波の女で！／ 施設での共同生活の中で、利用者様と一緒に自宅で行うような料理や お掃除、趣味の手仕事などの日常を送りながらケアを行います。 無資格・未経験でもＯＫ！会社のこと、利用者様のこと、 仕事の流れやケアの方法など、丁寧なＯＪＴ研修を実施しており はじめて「介護デビュー」するあなたも安心して働けます！ 利用者様と一緒に過ごす中で、あなたの身近なおじいちゃん おばあちゃんが認知症になった時に気づきのあるお仕事です。 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容デイサービスをご利用される方へ食事介助、入浴介助だけでなく、 リハビリやレクリエーション等、楽しみながら一緒に実施いただけ る方を大募集しています。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆２２：００～７：００のショート夜勤専従スタッフの 募集です。 特養またはショートステイで１フロア約１７名の夜間対応 をお願いします。２時間毎の巡視と必要に応じた介助を していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・２時間毎の巡視 ・夜間の排せつ介助 ・必要に応じたコール・センサー対応 ・早番職員の為の事前準備 など 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時30分 就業時間２：6時00分〜12時45分 就業時間３：6時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間（１）はなし。（２）は４５分。（３）は６０ 分。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 交替制

仕事内容ケアハウスで老人の介護全般業務（入所者１００名程度） ・食事、入浴、排泄等の介助、清掃等 ＊ケアハウスは自立もしくは介護度の軽い方を対象にした施設です ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤は２日勤務扱い（休憩１２０分） ※ご利用者様のご都合により多少時間変更する場合あります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■３０名定員の施設です。平均介護度３ スタッフは１日６名以上配置 入居者様とゆっくり向き合うこ とができます。不安解消できるまで同行しますのでブランク、 未経験ご安心ください。 ★給与改定しました★ 有料老人ホーム入居者様の体調管理等を始めとする見守りや他職種 職との連携を図って、介護業務を行って頂きます。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【医療依存度の高い方にも対応するナーシングホームでの介護業務 】 施設内で利用者様の居室に訪問し、ケアプランに沿って身体介護や 生活援助などを提供する。 職場見学でまずは、雰囲気を感じてください。 未経験も大歓迎。※研修期間を設けています。 定員２７名の小規模な施設で、２４時間看護師が勤務しています。 看護師と介護士が連携し、医療依存度の高い方の生活も支えて います。 介護士が安心して働き、仕事に誇りを持てる施設を本気で 目指しています。 （従事する業務の変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～１１：００（夜勤） 休憩１２０分 （宿泊定員：９名） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容入居者が家庭的な環境下で自立した生活ができるようにサポートす るお仕事です。 ＊１ユニット９名、２ユニット ＊同建物１階に２０２０年１月小規模多機能サテライト新設、隣接 の建物に小規模多機能あり ＊初任者研修修了（旧ヘルパー２級）、介護福祉士、介護支援専門 員いずれかの資格があれば尚よい。 ＊６５歳以上の方歓迎 ７０代の方も活躍中 「高齢者応援求人」（６０歳以上の方応援） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は標準の勤務時間です。 ※早番、遅番、午前、４～６時間程度の短時間勤務など勤務時間は 相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のトラブル対応などの場合 １日１５時間、１年６回を限度 １カ月９０時間、１年７２０時間上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や希望曜日等ぜひご相談下さい。

仕事内容通所介護での介護＆生相業務をお任せ ※Ｗワーク掛け持ちＯＫ ＊資格取得補助あり（入社後すぐ対象） ＊処遇改善加算金支給 ＊日数の相談ＯＫ ＊車通勤もご相談下さい ＊正社員登用あり ・ご利用者様の一般介護業務／生活相談員業務 ・入浴介助 └大きいお風呂でサポートしやすい環境◎ ＊リフト浴も完備 ・レクリエーション（一緒にレクを楽しみましょう） ・送迎業務（運転できる方にはお任せします） └送迎車は運転しやすい軽自動車やミニバンです。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他勤務日数、時間、休憩については相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具をレンタル中のお客様のご自宅を訪問し、使用状況の確認 やご相談への対応（モニタリング）を行うお仕事です。 ・利用者宅への訪問、福祉用具の使用状況・身体状況の確認 ・モニタリング記録、福祉用具サービス計画書の作成 ・ケアマネジャーへの報告、連絡調整 ※納品・搬入作業や営業活動はありません ※訪問には社用車を使用します ※最初は先輩スタッフが同行します。資格はあるけれど実務は初め ての方も安心です