ハローワーク 介護 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容住宅型有料老人ホーム（定員２４名）での施設介護業務、施設内訪 問介護業務となります。 介護業務内容：食事、入浴、排せつ等の介助 先輩スタッフが丁寧な指導を行い、どなたでも仕事をこなせるよう に、しっかりサポートします。未経験やブランクのある方も安心し て長く働くことができる職場です。 みんなで助け合いながら働くことができる職場なので、安心して長 く働くことができます。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容介護報酬請求業務（レセプト作成）「レセプト」と呼ばれる介護給 付費請求書を作成し、利用者と国民健康保険団体連合会（国保連） に、１か月分の介護サービス利用料を請求します。レセプトの作成 には、介護保険についての専門知識が必要となります。 会計・受付・窓口業務 利用者さんが支払う自己負担金の受け取り 等の会計業務や、新規利用者の受付業務、来客・電話応対等の窓口 業務を行います。 施設の管理業務、施設の備品類の管理・発注、関係各所への提出書 類の作成、連携機関への連絡など幅広い業務も行います。 （従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務）

仕事内容◎食事や排泄、入浴介助をはじめ、口腔ケア、服薬介助、レクリエ ーションの企画・実行、機能訓練の補助など介護業務全般 ◎施設運営・企画・会議への参加、雑務 ◎利用者様宅と施設間の送迎（ハイエース） など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：6時30分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：００～２０：００ （５）１１：３０～２０：３０ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急変時の緊急対応等により業務が集中した場合 月８０時間 （年６回まで） 年７２０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：家庭の事情を考慮しての都合に合わせた就業可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時15分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制をとっています。休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護保険制度上の居宅介護支援を行います。 ケアマネ業務全般。 変更範囲：会社の定める業務 ◇応募希望の方は ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜23時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：６：００～２３：００の間で１～６時間 休憩なし（６時間を超える勤務の場合法定通り） ２２：００以降は１８才以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者対応・書類作成 １か月：６回／８０時間、１年：７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※週２日～勤務可能 ※家庭都合休ＯＫ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯、勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制。年末年始は１２月３１日～１月３日まで休業です。 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日