機能訓練指導員 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～17:00 ※休憩60分

仕事内容【練馬区豊玉北】日勤のみの看護師募集／夜勤がないのでプライベートとの両立可能／業界未経験の方、看護師としてブランクの長い方も多数活躍中！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: デイサービスにおける看護業務全般をお任せします。 ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置、浴後の軟膏塗布、爪切り ・機能訓練／口腔機能の計画策定や訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 ・その他、上記に付帯する業務 ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています。 ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません。

仕事内容リビングプラットフォームの指定する施設で機能訓練指導員のお仕事です。ご入居者様の身体能力や生活環境に合わせた機能訓練計画書を作成し、プログラムに沿った訓練(リハビリ)をしてください。ご応募には、看護師や理学療法士、作業療法士・言語聴覚士・柔道整復師・あん摩マッサージ指圧師などの資格が必要です。 ＜おすすめポイント＞ 【柔道整復師募集！東京都練馬区で経験不問、月給30万円〜32万円の正社員です！】 ・月給30万円〜で安定した高収入が得られます！ベースアップもあるので一層の向上が期待できます！ ・年間休日108日＋有給休暇取得！シフト制なのでライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ ・福祉系資

仕事内容・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への個別機能訓練の提供 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具の提案、使用方法の説明など ＜おすすめポイント＞ 【東京都練馬区で働く柔道整復師の正社員募集！福利厚生充実のデイサービス】 ・月給21万1,900円～27万2,000円の安定収入！昇給・賞与もあり、長く安心して働ける環境です！ ・シフト制で月9日休み（28日月は8日休）だからしっかりリフレッシュしながら働けます！ ・確定拠出年金やツクイ倶楽部の豊富な手当で将来も安心！子育て支援やキャリアアップも応援します！ ☆☆福利厚生☆☆ ・社会保険完備（雇用、労災、健康

勤務時間（1）8:00～17:00 （2）9:00～18:00 ※2時間から可 ※週１から可 ※夜勤なし 休憩60分 ※時間外なし

仕事内容1300円～+処遇手当2万円（毎月）/昼食手当月1.5万円/全職員の有給平均消化率85%以上！/昇給賞与年2回/無資格未経験歓迎/有給１００％/残業無/夜勤無/ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・基本的に自立されている利用者がリハビリに通うデイサービスになります。体操やリハビリの補助。入浴や着替えのお手伝いをお願いします。 【働く施設はどんなところ？】 ★日帰り旅行デイサービスみちなかの里 ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 ・介護職員 ◆体操やリハビリの補助・入浴や着替えのお

仕事内容【練馬区/井荻駅】リハビリ特化型デイサービスの運動インストラクター（未経験大歓迎！）｜土日休み・日勤のみ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■参加人数 ・1店舗あたり利用者数：約15~20名 ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数：3~5名程度 ・1回のプログラム時間：約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:0

仕事内容【練馬区/練馬駅】リハビリ特化型デイサービスの運動インストラクター（未経験大歓迎！）｜土日休み・日勤のみ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■参加人数 ・1店舗あたり利用者数：約15~20名 ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数：3~5名程度 ・1回のプログラム時間：約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:0

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカル・リハビリホームまどか富士見台/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/東京都練馬区 ＜無資格/介護業界未経験者も積極採用！『わたしらしいやりがいみつける！』業界トップクラスの教育研修プログラム！ベネッセグループ！＞◎介護職/正社員募集【月給252,000円～302,500円/賞与2回】『富士見台駅』

仕事内容【練馬区/大泉学園駅】リハビリ特化型デイサービスの運動インストラクター（未経験大歓迎！）｜土日休み・日勤のみ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■参加人数 ・1店舗あたり利用者数：約15~20名 ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数：3~5名程度 ・1回のプログラム時間：約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12

仕事内容◆ユニット型の特別養護老人ホームです。 １１１名のお年寄り（要介護３?５）が生活しています。 ◆看護体制は、平日は４?５名、土日は１?２名です。 ◆介護士や相談員、ケアマネジャー、機能訓練指導員、 管理栄養士と連携し、チームでお年寄りの健康管理や ケアを行う仕事です。バイタル測定や服薬管理、診療介助、 入浴後の処置が主な業務です！ ※特養看護の経験が無い方もしっかりОＪＴ致します。 経験年数よりもお人柄を重視しています。 ３０代から４０代の６名の看護師が活躍しています。 「仕事変更範囲：変更なし」

勤務時間【夕便】16：30～18：00（1.5時間/休憩無） ※交通状況等により、残業が30分程度発生する場合があります（超過分別途支給） ※基本、固定シフトですが、お休みしたい場合は、前月10日にシフト調整が可能です。 ※勤務曜日や勤務日数は、ご相談ください。 ※近隣のnagomi店舗でも兼務が出来ます。

仕事内容【練馬区/井荻駅】パートの送迎ドライバーを募集！スキマ時間を有効活用！ 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 【リハビリデイサービスに通われているご利用者様の送迎業務】 ・セレナやノア等ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・乗り降り時の乗降支援 ・車両清掃や準備片付け等 【概要】 ・添乗員：無 ※入社時は独り立ち出来るまでスタッフが同乗してOJT研修を行います。研修修了後は1人送迎となります。 ・カーナビ：有 ※会社貸与のスマホにてカーナビアプリもお使いいただけます。 ・ガソリン補充&洗車業務：適宜あり（業務時間内） ・使用車種：セレナ・ノア・ステッ

仕事内容★年間休日113日！福利厚生が充実！先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★●年間休日は113日です。育児休暇や介護休暇があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●医療費補助や保養所など、福利厚生が大変充実しています。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています。 ●未経験・ブランクのある方もOKです。研修制度や資格取得支援制度もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ベネッセスタイルケア 事業所名:メディカル・リハビリホームくらら中村橋（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり

勤務時間8:00～17:00、8:30～17:30 シフト制 ※休憩60分 ※期間中は基本的に残業はありません。 ※期間終了後、継続の場合は必要に応じて残業が発生します。

仕事内容【東京都就業促進事業】残業なし／日勤のみ／働きながら無料で「初任者研修」の資格が取れる／専任のキャリアアドバイザーによる定期面談あり／未経験の方も安心 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ▼仕事内容 ・ご利用者様の食事や入浴排泄の介助・機能訓練、レクリエーション（企画・実行）を行います。 ・記録業務 ・送迎（乗降補助・可能な方は運転をおねがいすることもあります） ▼東京都就業促進事業の紹介 ・始業開始日から2027年1月31日までの間で最長6ヶ月間、無料で「初任者研修」や「実務者研修」を受講・取得可能 ・研修の受講時間も勤務時間に含まれて、給料が支払われるのでお得です！ ・6ヶ月間の

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/14（木） 介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮参番館 日勤のみ◎練馬区中村南の有料老人ホームで正社員の生活相談員… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 日勤のみ◎練馬区中村南の有料老人ホームで正社員の生活相談員の募集 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ♪ 例えば… 「自宅近くの職場で働きたい。」もOK◎ 他には… 「夫の転勤で

仕事内容デイサービスの機能訓練指導員業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ＜おすすめポイント＞ 【東京都練馬区で働く作業療法士の正社員募集！充実の福利厚生が魅力】 ・月給22.4万33.2万円、賞与年2回最大50万円で安定収入を実現！診療科目はデイサービスの機能訓練指導員業務に特化。 ・産休・育児休暇取得しやすく、シフト制で年間休日119日！ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりの職場です。 ・資格取得支援やスキルアップ環境が

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約980,000円の支給実績！》★年間休日124日！ブランクOK！スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★●年間休日は充実の124日です。育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:株式会社SOYOKAZE 事業所名:石神井クラシック・コミュニティそよ風（有料老人ホーム

仕事内容【練馬区/武蔵関駅】リハビリ特化型デイサービスの運動インストラクター（未経験大歓迎！）｜土日休み・日勤のみ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■参加人数 ・1店舗あたり利用者数：約15~20名 ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数：3~5名程度 ・1回のプログラム時間：約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:

仕事内容【練馬区/光が丘駅】リハビリ特化型デイサービスの運動インストラクター（未経験大歓迎！）｜土日休み・日勤のみ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ■参加人数 ・1店舗あたり利用者数：約15~20名 ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数：3~5名程度 ・1回のプログラム時間：約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:

仕事内容デイサービスの機能訓練指導員業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ＜おすすめポイント＞ 【東京都練馬区で理学療法士の正社員募集！安定給与＆充実福利厚生】 ・月給22.4万～33.2万円＋賞与年2回（最大50万円実績）でしっかり稼げます！ ・デイサービスの機能訓練指導員として、個別・集団リハビリを通じて社会貢献が可能！ ・年間休日119日＆リフレッシュ休暇あり、産休育休取得実績も豊富で働きやすさ抜群！ ☆☆福利厚生☆☆ 賞与：年

仕事内容月給25万円～＋昼食手当別途月1.5万円/有給平均消化率85%以上！/公休109日/未経験歓迎/夜勤無/昇給賞与２回以上 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 【仕事内容は？】 ・デイサービスを利用される利用者様の送迎業務 ・送迎の際の利用者の介助 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ご入居者の健康管理や療養、医師の指導のもとで行う医療行為がメインです ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5-6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ・オンコール対応(当番制で月15回程度) ※コールは4-5回に1回程度、出勤はご入居者の状態にもよりますが半年に1回あるかないかです 1日の業務詳細おおよそ2-3名の看護師が勤務し、訪問医とのフロアラウンドや書類作成を行うスタッフと、配薬管理や処置を行うスタッフに分かれて業務にあたります。 例） 9:00 バイタルチェック・配役管理・処置・