居宅ケアマネジャー - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容主任ケアマネージャー 年間休日120日以上・ブランク経験不問 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 毎月の訪問・アセスメント 利用者さまのケアプラン作成 状況に合わせたプラン変更 利用者さま・ご家族さまの相談対応 外部事業者との連携など サービス提供エリア： 練馬区（大泉町、大泉学園町、三原台、谷原、土支田、西大泉２～４、東大泉１～４、高野台３～５、旭町１、光が丘３・５～７、高松５～６、石神井井町２・４・８） 和光市南地域（白子１丁目、白子２丁目１番～１４番・２３番～２８番、諏訪、諏訪原団地、広沢２番、南１・２丁目） 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 勤務時間 9：00～17：

勤務時間9:00～18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能 労働時間制度 シフト制

仕事内容【練馬区南田中】居宅介護支援／居宅ケアマネージャー募集。幅広いサービスに対応できるチャンス！ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,226円～ 時給1,226円～ 研修中 時給1,226円～(研修期間14日) 担当件数に応じて件数手当別途支給有 主任ケアマネ手当有 特定事業所加算手当有 【勤務地】 東京都練馬区南田中3丁目6-12 大沢ビル1階 募集情報 《セントケア練馬 居宅介護支援》 ■ここがポイント■ 「セントケア東京」でのケアマネージャー募集！ 職種未経験・ブランクがある方も大歓迎です！ セ

仕事内容◆ブランク・未経験ＯＫ！手厚い研修制度があるので安心です。 ◆ご家庭の事情等による急遽のお休みにも柔軟に対応します。 ◆利用者様目線での心と心のつながったサポートを目指しています ＊ケアプランの作成／申請代行 ＊利用サービスの調整 ＊介護認定調査 ＊居宅支援業務 ＊介護請求業務・営業活動 ◆利用者様が、可能な限りご自宅で自立した自分らしい日常生活を 送ることが出来るようにサポートするのが主が業務です。 ◆利用者様・ご家族の思いを大切にし、満足出来るサービスの提供 をし続けるよう、スタッフ一同、弛みない努力をしています ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容【練馬区下石神井】研修制度充実◎資格取得支援あり！小規模多機能居宅介護事業所でケアマネジャーとして、ご利用者様を支えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 小規模多機能型居宅でのケアマネ業務 登録している最大29名のお客様の「通い」「訪問」「泊り」のサービス利用計画の作成。 社内調整が殆どですのでケアマネジャー業務未経験の方でも初め易い環境です。 お客様、ご家族が住み慣れたご自宅で安心して生活を継続できるよう、要望をヒアリングし、サービス調整をお願い致します。 併設するグループホーム（2ユニット）にもケアマネジャーが在籍していますので、 ケアマネジャー、管理者、介護職、看護師等

仕事内容年収500万以上可能／賞与年2回／直行直帰OK／土日祝休み 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅におけるケアマネージャー業務全般 １．介護相談 ２．ケアプランの作成 ３．訪問調査 ４．介護認定申請代行 ５．包括支援センターや医療機関への訪問営業 など 介護保険サービスを利用する際に必要となるケアプランの作成を行っていただきます。 介護が必要な方の状況やご要望を詳しく伺い、各サービス事業所や施設、かかりつけ医と連携を図りながら、 連絡・調整を行い、必要なサービスが最善のカタチで受けられるようプランニングする業務です。 資格: 介護支援専門員のご資格をお持ちの方 勤務時間: 9:

仕事内容年休120日+有給/昼食手当月1.5万円/年休109日～＋有給/全職員の有給平均消化率85%以上！/月給30万～+住居手当1万円/有給希望100％/ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【仕事内容は？】 ケアマネ業務 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」 資格: 介護支援専門員

勤務時間9:00～18:00の内、5時間以上（応相談） ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【練馬区豊玉北】練馬駅南口から徒歩4分！ケアマネ☆実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 法令等を遵守し、勤務時間に応じた人数のお客様を担当していただきます。 ・業務範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務） ・有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 →雇用期間の定め：１年 →更新上限：なし →更新条件：契約更新は本人の希望により、勤務成績、健康状態により判断する 資格: 介護支援専門員資格を有する方

勤務時間シフト制 ※週3日～、1日6時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！週3日～OK！シフト相談OK 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が

仕事内容【ケアマネ業務経験者歓迎！】残業ほぼなし！働きやすさとやりがいを感じられるケアマネジャーのお仕事です◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・要介護認定者に対するケアプラン作成 ・地域包括支援センターから受託する予防プラン作成 ・地域の職能団体活動への参加、協力 ・各種勉強会や研修への参加（特定事業所加算取得事業所のため） ※担当件数は上限35件 ※認定調査受託 月3件程度/人 ※移動は主に電動自転車を使用 資格: 介護支援専門員必須 未経験相談可 年齢・学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外月平均3時間 休日・休暇: 週休2日制（勤務割表によるローテーション

勤務時間9:00～18:00の内、5時間以上（応相談） ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【練馬区高松】ケアマネ☆実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 法令等を遵守し、勤務時間に応じた人数のお客様を担当していただきます。 ・業務範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務） ・有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 →雇用期間の定め：１年 →更新上限：なし →更新条件：契約更新は本人の希望により、勤務成績、健康状態により判断する 資格: 介護支援専門員資格を有する方 パソコンスキルを有する方

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾ける

勤務時間シフト制 ※週3日～、1日6時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！週3日～OK！シフト相談OK 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が

仕事内容掲載期間：07/08（水）～07/14（火） みんなのかいご練馬居宅介護支援事業所 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 スタッフが安心して働ける環境を提供しております。 東京都練馬区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、住宅手当あり、残業ほぼなしの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ スタッフが安心して働ける環境を提供しております。 教育も充実させる為、月1回研修を行っておりサポート体制も整えてます。 担当件数や勤務日・勤務時間等は個別に柔軟に対応します 電動自転車貸与、ユニフォーム貸与 当事業所は、特定事業所加算

仕事内容【練馬区大泉学園町】賞与年2回◎リフレッシュ休暇あり☆安心して暮らせる生活環境を提供する居宅介護支援事業所でのお仕事です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ◆ケアマネ業務がメインとなりますが緊急時などはフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残

仕事内容・ メリットたくさん！ インセンティブ導入！最大年160万円支給!! 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで 各帳票作成 介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 ・利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して

勤務時間8:30～17:30 休憩60分 育児短時間勤務（実績あり）

仕事内容【シフト応相談】資格支援制度が充実◎居宅介護支援センターで非常勤のケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・在宅で自分らしい生活ができよう支援、サポート ・ケアプランの作成 ・行政との連絡、サービス事業所への連絡等 ※雇用期間1年（原則更新） 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 育児短時間勤務（実績あり） 休日・休暇: シフト応相談 ※ご希望の働き方や休暇など、ご相談ください 福利厚生: 労災保険（各種社会保険は勤務時間に応じて法定通り加入） 屋内・敷地内全面禁煙 ケアマネ更新研修の費用は法人負担 特徴: 社会保険完

仕事内容【ＡＬＳＯＫグループ】 居宅介護支援事業所 ケアマネージャー 資格を活かせる仕事☆年収420万～の高収入！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメントをお願いします ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・ケアの記録 等 ※ 電動自転車貸与 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: ★完全週休2日制（土、日、祝） 福利厚生: 社会保険完備 交