ハローワーク 労務 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆主な業務・採用業務 （現在は中途採用がメインです） ●総務・労務対応 ●設備管理 グループで協力して行います 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、志望に関わらず社業を理解し総合的 にご活躍いただくために、３～５年程度は『物流センターの運営』でキャリア スタートします。 【物流センター内での具体的な業務】 ※習熟度により段階的に行います ＊日々の商品の入出荷に関わる業務 ＊商品管理業務 ＊従業員のマネジメント など その後、希望や適性などをふまえ配置転換を検討します ※変更範囲：物流部門（営業、企画、システム開発） コーポレート部門（総務、人事労務など）

仕事内容「木下グループ」が運営する老人ホームの厨房長を担っていただき ます。将来的にエリアマネージャーにステップアップしていただく ことも可能です。 ＜業務内容＞ ・施設のご入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理 ・スタッフの労務管理・シフト作成 ・売上（食数）の管理 ・発注業務 など 研修をしっかり設けているので、何も分からないままお仕事を任せ るということは決してございませんので、ご安心ください。 調理は「完調品」の使用がメインです。 変更範囲：変更なし

仕事内容製造メーカーに勤務する派遣スタッフの入社から就業中のフォロー まで、トータルにお任せします。 ・応募者の面接 ・派遣スタッフ労務管理 ・契約書作成 ・シフト作成 ・貸与備品管理 ・電話・メール対応 ＊先輩社員が丁寧に指導・フォローしますので安心です。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、志望に関わらず社業を理解し総合的 にご活躍いただくために、３～５年程度は『物流センターの運営』でキャリア スタートします。 【物流センター内での具体的な業務】 ※習熟度により段階的に行います ＊日々の商品の入出荷に関わる業務 ＊商品管理業務 ＊従業員のマネジメント など その後、希望や適性などをふまえ配置転換を検討します ※変更範囲：物流部門（営業、企画、システム開発） コーポレート部門（総務、人事労務など）

仕事内容・シフト管理 ・行政対応 ・労務管理 ・２４時間のオンコール対応 ・他職種との連携 ・看護業務・訪問看護業務 ・介護業務 ・夜勤業務（月３～４回） 変更範囲：変更なし

仕事内容技術管理、工程管理、原価管理、安全管理、労務管理など、現場管 理業務全般。 ※実務経験のある方は優遇いたします。 ＜時間外手当＞ ※月額とは別に時間外手当が支給されます。 時間外労働 月４０時間の場合（特別条項付き３６協定締結済） ８２，８８０円～１３４，８４０円 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援として新たに事業開始を予定しています。 主任介護支援専門員として管理者及び介護支援支援専門員を兼務し て頂きます。 開始までの届け出及び営業・労務管理は併設事業所が一括で行いま す。 ケアマネジメント業務に専念していただきたいと考えております。 変更範囲：変更なし

仕事内容※公共事業では、指定管理業務・公園緑地造成・維持管理業務・樹木医による 樹木診断業務。 ※民間事業ではマンション・住宅の植栽設計施工業務、ビオトープ関連業務。 ・上記業務の現場代理人・監督・営業が主な業務になります。 ・行動力・突破力のある人材を求めています。 ・協力業者（下請業者）が３０社ほどあり、現場管理（労務、品質、工程管理 ）が主になります。入社６ケ月後より現場監督として現場管理をしていただき ます。 【変更の範囲】雇入れ直後の従事すべき業務と同じ

仕事内容アメニティーライフ八王子 特別報酬あり★平均９７．８万円（最高額３３０万円） センター長のお仕事です。 ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容《定年なし》 マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動、訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応、労務関係 など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理、シフト調整、人材育成 ○ケアマネジャー、利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 ※面接場所はご連絡いたします。 【変更範囲：変更なし】